東京都八王子市のケアマネジャー 特別養護老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 225000~275000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都八王子市川口町908-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 別途支給 住宅手当： 別途支給 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 指定相談支援アットコレット八王子 ■メインキャッチ 居宅介護支援の介護支援専門員/介護支援専門員/八王子市/医療に特化した知識を身に付けられる居宅介護支援のお仕事です/正社員/月給32万円 ■コメント 訪問看護事業所・ホスピス型住宅併設で看護師・リハビリ職と連携しやすい環境です。 株式会社ATは、訪問看護事業を中心に施設事業や保育園を運営するなど、医療・福祉事業を幅広く展開しているため、看護職・介護職・事務職・スタッフ職の間に垣根が無く、会社全体で協力する風土があります。 どんなに忙しい時でも、私たちが考えた企画や提案に耳を傾け、やる気があれば、キャリアアップも可能な会社です。

仕事内容特養での管理栄養士業務全般 ・栄養ケアマネジメント ・栄養指導 ・厨房内管理 ・委託会社との連携調整 ・イベントの準備及び参加（施設内行事、町会夏祭りへの屋台出店等） ・その他給食に関連する業務

仕事内容2026年春開業予定／主任介護支援専門員／月給38万円～／既存の在宅サービスとの連携基盤あり！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 月給：380,000円～ 《内訳》 基本給：307,400円～ 固定残業代あり：72,600円～ ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として72,600円を支給し、20時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 《その他手当》 交通費実費支給：上限30,000円/月 賞与あり：年2回 100,000円～2,000,000円(前年度実績)

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者様の健康管理や日常生活のサポートです。 看護師として、ご利用者様の健康を医療面から支えていただきます。 ◇主な業務 ・医師の指示に基づいた医療行為 ・処置、皮膚の観察 ・経管栄養や吸引、褥瘡の処置 ・お薬の管理、食事介助、清潔ケア ・バイタル測定、体調変化の確認 ◇ある1日の過ごし方 09:00 出勤・申し送り・夜間記録の確認 09:30 経管栄養や吸引などの医療的ケア 10:30 処置・褥瘡ケア・皮膚の観察 11:30 入浴前の健康チェック・バイタル測定 12:00 昼食時の見守り・服薬介助 13:00 休憩 14:00 往診時の状態報告・指示受け・利用記録 16:00 各フロア

仕事内容東京都八王子市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 スローライフ ▼仕事内容 ○居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務 ・ご利用者様のご自宅を訪問する。 ・介護保険の利用についてアドバイスを行う。 ・さらに関係各部門との連絡調整を行う。 ・その様な流れの中で、ご利用者様からの相談にも対応する。 ※ケアマネ業務未経験の方歓迎いたします。 ※業務に関わる研修（更新、再任、主任）は全額支給いたします。 ※１ヶ月当たりのケアプラン数は１人３５件以上になります。 ※入職時期は現在の勤務先の都合で相談に応じます。 （例えば半年後以降になってもかまいません。 ）変更の範囲：変更なし (

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 254000~270000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都八王子市長房町340-12コピオ長房2階 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 調

仕事内容笑顔あふれる職場で新たなキャリアを築きませんか？小規模多機能居宅介護まめ・まめでケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！身近な地域で支える仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で生活を続けられるよう、必要な支援を考えていきます。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・利用者様に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス開始後の状況

仕事内容心温まる職場「アンジェス 八王子」でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給294,600円 ≪基本給≫ 226,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職位手当:23,000円 固定残業手当:45,000円(21時間分)※超過分別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計566,500円 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。

仕事内容未経験・ブランク可★うれしい4週8休★マイカー通勤可★家庭的な雰囲気の職場です 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 居宅介護支援事業所の管理者をお任せします。 ・居宅介護支援(ケアマネジメント)業務 アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など一連の業務に携わって頂きます。 ・要介護認定調査 その他、地域の事業所、地域包括支援センターとの連携を図り、困難事例の対応や研修の実施、地域ケア会議等への出席をし、社会資源の情報を共有していく役割もお願いしたいと思います。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 周和苑では、有料老人ホームで利用者様一人ひとりに寄り添う介護支援専門員を募集しています。 日々の業務では、利用者様の生活歴や個性、そして現在の心身の状態を丁寧に把握することから始まります。その上で、まるでオーダーメイドの服を作るかのように、その方だけのケアプランを作成。施設内の介護スタッフや外部の専門職とも連携しながら、計画したサービスがスムーズに、そして質の高く提供されるよう調整役を担います。 各フロアに設置された介護ステーションは、スタッフ同士が顔を合わせ、情報交換を活発に行うための大切な場所です。談話室での何気ない会話から、利用者様へのより良い支援の

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームエクリプスみなみ野で、あなたの介護支援専門員としての経験を活かしませんか。ここでは、地域に根差した温かいケアを提供することを目指しており、その中心を担っていただくのが介護支援専門員の方です。 日々の業務では、ご利用者様一人ひとりの生活背景や願いに寄り添い、個別性を重視したケアプランを作成していただきます。ご家族様との丁寧なコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、地域の医療機関や福祉サービスとも連携しながら、ご利用者様が安心して地域で暮らせるよう多角的に支援します。 チームで協力し、ご利用者様の笑顔を直接感じられる、やりがいのある環境です

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容＜2026年10月～勤務開始！＞全国で介護施設を展開する急成長企業BISCUSS★私たちとともに、より良いケアの未来を作っていきませんか【東京都八王子市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ＼ご入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー募集／ 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを実現！ ご入居者様が安心して快適に過ごせるよう、 ケアマネジメント業務全般をお任せします。 あなたの経験やスキルを活かし、より良いケアプランの提案・実施をお願いします。 ◆具体的なお仕事内容 ・ケアプランの作成（個別ニーズに沿ったプラン

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容日勤のみ!駅から送迎あり!賞与計3.2ヶ月!手当・研修・休暇制度充実!_ 特別養護老人ホームでの看護業務全般 健康管理、通院付添（主に八王子市内の病院）、相談、施設内生活における看護（経腸栄養ケア、看取りケアを含む） パソコン操作（看護記録、個別支援計画作成）※未経験でも可 オンコール対応業務（介護職員からの電話相談を月5～7回。採用後6か月～1年以降が原則だが、応相談） など 定員：入所113名（うち空床利用型の短期入所生活介護 10名） 居室：個室11室 / 3人室2室 / 4人室24室 日勤のみで残業も少なめなのでワークライフバランスを保てます★ 賞与は計3.2ヶ月あり、そのほか手当

仕事内容東京都八王子市の介護ができる介護支援専門員（＋介護福祉士） (正社員) | 株式会社 ＨＴＭ ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームの専属介護支援専門員になります。 自社開発、ケアプラン作成ソフトで楽々作成が可能です。 このソフトを見るだけでも面接に来る価値あり！「変更範囲：会社の定める業務」 (東京都八王子市) ▼職種 介護ができる介護支援専門員（＋介護福祉士）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給375000〜440000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)220000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績） (

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 【給与】 月収 295000~365000円 【住所】 東京都八王子市横川町924-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴