ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 埼玉県狭山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護支援専門員】土日休み♪残業ほぼナシ！育児休業・介護休業取得実績あり◎最寄り駅から徒歩圏内♪ ●居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、各関係機関との連絡調整、介護保険関連手続きの代行、相談窓口などが主な業務です。 ●プラン数が25件を超える場合は実績に応じてプラン作成手当が支給されます。頑張った分はお給料としてしっかり還元されます◎ ●残業は月2時間程度とほとんどありません！ワークライフバランスを重視する方にもオススメです♪

仕事内容【狭山市のケアマネジャー/正社員】有給休暇入社初日から付与！ ■居宅介護支援事業所での業務 ・ご利用者様、その家族の方の介護相談 ・ケアプラン作成 ・お客様宅への訪問業務（モニタリング） ・社内、社外研修会の出席 ・要介護認定の書類作成代行 ・その他ケアマネジャーとしての必要業務 ◎一日の流れ(例) 9:00 出社 9:30 メール確認・スケジュール確認 10:00 モニタリング訪問・契約 １～２件 12:00 昼休み 13:00 モニタリング訪問・契約 １～２件 16:00 サービス担当者会議・入退院支援 17:20 退社 募集概要 職種：介護支援専門員（ケアマネジャー） 雇用

仕事内容◎居宅支援事務所でのケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整・管理 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 埼玉県狭山市入間川1430-140エクセレント92-1F 【アクセス】 西武新宿線入曽 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日109日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■有料老人ホームにおける介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般・ケア（生活）プランの作成・作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポート・見直しながら、プランの管理《総居室数》72室 【給与】 月給250,000円 月収25万円～33万円程度 諸手当込み 【勤務地】 埼玉県狭山市入間川3155番1 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者とご家族の味方になる事が弊社の介護理念です。 自社サービスへの誘導はありません。 本気でケアマネジメントをしてください。 ＊ケアマネージャー業務全般 ・利用者様の相談受付 ・利用者様のケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的管理及び再評価 ・介護支援サービスの記録作成 等 変更範囲：変更なし

勤務時間▼勤務時間詳細 【1】：10:00～17:00

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■当施設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ■ケアプラン作成 ■サービス担当者会議の実施 ■モニタリング ■家族、利用者への面談 ■アセスメント ■関係機関との連携など ■利用者の見守りなど ※実務経験なくても歓迎・子育て方も歓迎 【給与詳細】 時給 1,400円～1,600円 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 【狭山市のケアマネジャー/正社員】有給休暇入社初日から付与！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの業務をお任せいたします！ ケアウェル安心では、「住み慣れた街で、快適をお客様に、安心をご家族に」をモットーに地域に根差した介護サービスを提供しております。 あなたには、ケアマネジャーとしての基本的な業務をお任せいたします！ 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・ご利用者様のお宅への訪問業務（モニタリング） ・ご利用者様、ご家族様の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・その他、ケアマネジャーとしての必要な業務 <給与> 年収361万円～426万円

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県狭山市入間川3155番1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設へ

勤務時間週所定労働日数1日以上

仕事内容埼玉県狭山市でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 入曽駅から1.7km 狭山市駅から2km 新狭山駅から3km ◆勤務時間 週所定労働日数1日以上 ◆勤務

仕事内容【ケアマネ・狭山】定時帰宅／高い有休消化率／車通勤OK等 働きやすい環境がここにあります！ ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ★前職が介護職、介護施設勤務、保育士、保育補助など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ☆ハローワークでも募集している求人です！☆ 資格更新費用は

勤務時間8:00～18:00の間の4～8時間程度 ※週1日～勤務可

仕事内容★週1日～勤務OK！未経験・ブランクの方も大歓迎！和気あいあいとしたアットホームな職場ですので、何でも相談しやすい環境です★●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 法人名:有限会社スマイルライフ･サポート 事業所名:ケアセンター明和（居宅介護支援事業所） 求人の特徴:未経験可,託児所・保育支援あり,ブランク可,介護福祉士 募集職種

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤：09:00～18:00(休憩60分)

仕事内容【仕事内容】 ご自宅で介護を受けているご利用者様に居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 〈主なお仕事＞ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ※ベテランの管理者による丁寧なご指導がありますので安心してご就業いただけます 【給与詳細】 時給 1,290円～ 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議の実施 各種書類作成・給付管理業務 利用者様・ご家族との継続的な関係づくりと支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で多くの転職サポート実績があり、非公開の好条件求人も豊富に取り扱っています。 ・あなたの希望や大切にしている想い・将来像を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが最適な職場や働き方をご提案します。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポート。未経験でも安心して新しいキャリアスタートが可能です。 【特徴・メリット】 高収入・高時

仕事内容埼玉県狭山市内の 「介護付き有料老人ホーム ふるさとホーム狭山」にて 新規ケアマネジャーを 正職員として募集中です。 ケアマネジャーとしてお任せしたい仕事内容は 介護付き有料老人ホームでの ケアマネジャーとして ご利用者様のケアプラン作成、 ご利用者様の各記録及び書類作成。 ご家族様、病院、各市区町村との対応。 業務にあたり、 介護支援専門員資格が必須となります。 介護付き有料老人ホームの ご利用者様の相談を受け、 最適なケアができるよう 総合的なコーディネートや、 マネジメントをする仕事です。 ・介護サービスの内容や料金の説明 ・ケアプランの作成業務など ご利用者様のニーズと 提供する

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/正社員】年間休日2025年度から116 日！ 賞与あり！交通費支給あり！☆★☆ご応募お待ちしています♪☆★☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ≪経験者優遇≫ ケアマネジメント業務のプロとして、新たな道を歩んでいきたい介護支援専門員の方を応援します！ ■ケアマネジメント業務をお任せします！ 入所中のお客様（110名）のケアマネジメント業務が主な仕事内容です。デスクワークがメイン。お客様との会話が多く、専門性が高い点がこのお仕事の特徴です。 ※未経験の方には、丁寧に指導いたしますのでご安

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・相談受付 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の開催 など ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しています。病気や怪我をしても保証があるので、安心して働けます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉ケアマネジャー 当社は、風通しが良く意見を出し合い、全員が活躍できる職場を目指しております。 また、スタッフ全員の意見を社長に集約する「三行提報

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 埼玉県挟山市の特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、時間外労働が月平均2時間なので、終業後の予定が立てやすい職場です♪また、精勤手当や住宅手当などの手当も充実しているので、安心して働くことができます◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・申請手続き 【アクセス】 ＪＲ川越線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■普通自動車

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様やご家族との面談・相談対応 ケアプラン（居宅サービス計画）の作成・管理 要介護認定等の申請・調整対応 給付管理業務および各種書類作成 他機関・関連スタッフとの連携 その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職サポートの実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・希望やライフスタイルに寄り添い、専任コンサルタントが理想の働き方や職場探しを丁寧にサポートします。 ・応募書類作成や面接対策、入所後のフォローまで一貫して支援し、未経験からでも安心してステップアップしていただけます。 【特徴・メリット】 高収入・

仕事内容◎居宅支援事務所での主任介護支援専門員のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整・管理 ・介護支援専門員の後方支援 ◆業務変更範囲：会社の定める業務