京都府の店長の求人・仕事・採用

仕事内容京都府八幡市の店長候補（すすめ！ヴァイキング京都八幡店）／京都府八幡市 (正社員) | おいしい約束 株式会社 ▼仕事内容 ◆食べ放題 ・バイキングスタイルの飲食店店長候補の求人です。 ◆入社後は、ホール、キッチンの現場の業務を覚えていきながら、仕入れ等の管理業務へと業務の幅を広げていきます。 ◆未経験の方でも全く問題ありません。 未経験で入社して、現在店長として活躍している社員がいます。 早い人では半年で、平均して１〜２年で店長になることができます。 ◆マニュアルやルールはしっかりと整っていながら、店長として自分の想いを、お店に反映することができます。 店舗ごとに接客に特に力を入れていたり

仕事内容☆書類選考なし ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分を

仕事内容京都府亀岡市の店長候補 リフォームショップ (正社員) | ＬＩＸＩＬリフォームショップ 株式会社 大矢工務店 ▼仕事内容 ・リフォーム営業 ・メンバーのマネジメント ・イベントの企画「変更範囲：変更なし」 (京都府亀岡市) ▼職種 店長候補 リフォームショップ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給380000〜480000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)380000〜480000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜18時00分 (休憩時間

仕事内容弊社は花店用資材、園芸資材扱う卸販売専門商社です。 ドライフラワー、プリザーブドフラワー、アートフラワー、リボン 、花器、肥料、土（２０Ｋｇ程度）等を扱っています。 主な仕事は、 ・レジ操作、接客 ・在庫確認 ・その他 ＊得意先（花屋・フラワー教室・商社・雑貨店等） 『働き方改革関連認定企業』 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 京都府京都市東山で、世界的コーヒーブランド「アラビカ」が手掛ける完全予約制の朝食店『アラビカ食堂』を展開するASIAMIX株式会社が、店長候補を募集します。 ・日本中から厳選した食材を調達し、伝統的な一汁三菜の朝食に使う食材の仕入れを担当します ・提供時間に合わせて事前に料理の仕込みを行い、品質の高い状態でお客様へ提供できるよう準備します ・店舗では料理提供や接客を担い、日本茶やアラビカのコーヒーとあわせてお出しするおもてなしを実践します ・日々の売上管理や在庫管理、衛生管理を担当し、店長候補として店舗運営全体の数値を把握

仕事内容【仕事内容】 【副店長 or 店長入社】 エリアマネージャー候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となります。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。店舗のマネジメントやスタッフの育成など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界での店長経験3年以上。 飲食業界でのSV経験大歓迎。 ・ 老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・ 常にお客様の事を考え満足度を追及し、理想の店舗イメージの目標がある方 ・ 店舗の運営管理やアルバイト育成、売上・経費・損益などの数値管理経験のある方 ・ 掃除など地味なことでも当たり前事として最後までやり遂げられる方 ・ 組織の中で主体的に動ける、自身が中心となって周りを巻き込む力がある方 [歓迎] ・ 普通自動車運転免許 【職種名】 【体力に頼らないキャリア】経験と知見で現場を動かす店長職 【仕事内容】 ■ポジション概要： エリアマネージャーのご経験があ

仕事内容【仕事内容】 ご入社後は当社の大切にしている思いや店舗業務を覚えていただきながら、ラーメン作りも行いご自身のペースで店長昇格を目指していただきます。 ■目の前のお客様が喜んでいただける事ならどんどんやっていこうという会社の考えのもと、ご自身の思いやサービスを形にし、多くのお客様に喜んでいただけるお店を皆と協力しながらつくり上げていただきたいと思います。 ■ラーメン作りは当社社内資格の「スープソムリエ」取得を目指しながら教育を受けれますので、ご経験がない方でもご安心いただけます。（セントラルキッチンで加工済みの食材やスープが届くので、毎日仕込みに追われる事もございません） ■明確な人事考課

勤務時間【勤務時間】 例：11:00~20:00 16:00~25:00

仕事内容新店舗オープンに伴い料理長候補・店長候補募集 【特徴】 独立希望者歓迎 【応募資格】 サービス経験者 【仕事内容・求める人物】 ビストロ・カフェ・バーをミックスした新時代のミュージックバーで、数字管理、シフト作成等の店舗運営業務をお任せします。 音楽プロデューサーの大沢伸一とコーヒープロデューサーの鳥羽伸博が手掛けるGINZA MUSIC BARが遂に京都にオープン。 接客、配膳、レジ対応などをお任せします。 深海にいるような深いブルーと木の温もりを感じる店内で、最高峰のシステムで音楽を聴きながら、音楽好きのお客様に日常を離れた素敵な時間を提供する、やりがいのあるお仕事です。 【身

仕事内容店長・部門責任者の経験者歓迎！月給30万円以上★青果部門の責任者として売場運営をお任せします ＼月給30万円以上／ 青果売場の運営をお任せできる 経験者を募集します。 仕入れ・価格設定・売場づくりまで 大きな裁量を持って活躍できる環境です。 年齢や社歴ではなく、 成果と実力を正当に評価。 将来的には店舗運営や 幹部候補としてのキャリアも目指せます。 業務スーパー深草店の 青果部門責任者候補として、 部門運営全般をお任せします。 単なる品出しや販売ではなく、 「売上を作る側」として 活躍いただけるポジションです。 【具体的には】 ・青果商品の仕入れ ・相場確認および価格設定 ・売場

仕事内容【応募資格】 [必須] マネジメント・店長経験 ※業態は問いません [歓迎] ＼サービス力が高い方大歓迎／ 【職種名】 ＜最短1週間で内定＞【京都・大阪】店長候補／完全週休2日／年収800万円も可年休115日 【仕事内容】 しゃぶしゃぶ・懐石料理店にて、 店舗スタッフとして接客・調理業務全般を担当していただきます。 ご来店されるお客様は、接待や大切な記念日、プロポーズなどで利用される方が中心です。 【具体的には】 ■お客様のお出迎えからお見送りまでの接客全般 ■調理補助および料理の提供 ■利用シーンに合わせた最適なサービスのご提案(記念日のサプライズ演出、お酒・ドリンクのペアリング提案、会話

仕事内容＼★笑顔になれる店づくりをお任せ／ ただドーナツを売るだけでなく、感動や幸せを感じる「Little Joy」な体験を届ける仕事です。いずれは未来の店長として、クルーの育成や商品企画などお店の運営業務に挑戦してください！ ┏┓ 未経験から店長へ！ ┗┛ ☆年齢や社歴ではなく、意欲を評価する風土あり！ ☆20代で店長になった先輩も多数！ ☆未経験から約1年ほどで店長をめざせる！ ＜お任せする仕事＞ まずは接客や販売からはじめ、店長デビュー後はシフト管理やクルー育成、売上報告などお店の運営業務をお任せします。地域限定商品の企画など、アイデアを活かせる場面も！ 具体的には… ■ストアでの接客・

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界での店長経験3年以上。 飲食業界でのSV経験大歓迎。 ・ 老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・ 常にお客様の事を考え満足度を追及し、理想の店舗イメージの目標がある方 ・ 店舗の運営管理やアルバイト育成、売上・経費・損益などの数値管理経験のある方 ・ 掃除など地味なことでも当たり前事として最後までやり遂げられる方 ・ 組織の中で主体的に動ける、自身が中心となって周りを巻き込む力がある方 [歓迎] ・ 普通自動車運転免許 【職種名】 【店長・SV経験者を優遇】もう無理な働き方はさせません。安定基盤で「最後の転職」を◆年休113日 【仕事内容】 ■ポジショ

仕事内容《仕事内容》 SCHOOL BUS COFFEE STOPの店長候補として、接客・ドリンクやフードの提供などの店舗業務から、スタッフ育成、シフト・勤怠管理、売上・在庫・発注管理、店舗オペレーションの改善など、店舗運営に関わる業務をお任せします。 入社後はまず店舗業務を経験していただき、経験や習熟度に応じて、店舗運営・マネジメント業務を担当していただきます。 《こんな経験を活かせます》 店長・副店長・リーダーなどのマネジメント経験をお持ちの方を歓迎します。 飲食業界に限らず、販売・サービス業など他業種での店長・責任者・管理者として、スタッフの育成やチームマネジメントに携わった経験も活かして

仕事内容 週休2日×夏季休暇・冬期休暇あり グループ300店舗を展開する大手で安定して働けます 店舗運営の経験を活かしてマネジメントに挑戦できます 【店長候補（店舗マネージャー候補）】 大傳梅梅の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは現場でお店の流れをつかみ、スタッフと一緒にお店づくりを進めていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・売上、利益管理と目標達成に向けた施策の立案 ・スタッフの採用、育成、シフト管理 ・接客、サービス品質の向上 ・原価、人件費のコントロール ・本部との連携、販促の実施 【明確なキャリアパス】 店長候補 → 店長 → エリアマネージャー（年俸500

仕事内容■業務内容： ・ホール ・調理業務 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 ■店舗の雰囲気：社員とアルバイトの垣根なく一体感をもって働く社風であり、経営会議にアルバイトから参加。誰か一人に負担のかからない働きやすい環境です！ ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：1~2カ月SVが目を話しても大丈夫 ・シニア店長：他の店長の見本 ・SV：店長の管理、営

仕事内容【応募資格】 [必須] こんな方に向いている仕事です。 ・飲食の仕事に興味があり、人に喜んでもらうことが好きな方 ・働きやすさやチームワークを大切にする職場で働きたい方 ・安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方 ・お客様と直接関わりながら働きたい方 ※必須条件はありません。未経験の方も歓迎します。 【職種名】 店長候補｜お客様から褒められる店を仲間と創る仕事 【仕事内容】 入社後は「キッチン」と「ホール」の両方を経験し、 店舗を支える幅広い業務「店舗マネジメント」に携わっていただきます。 【キッチン】 ・餃子場：看板商品の餃子を担当 ・鍋場：炒飯や麻婆豆腐など中華鍋を使った炒め料理を担当

仕事内容人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です（キャリアアップ可能） ▼仕事内容 「京都季鶏屋」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 将来は店長職をはじめとした様々なキャリアパスを描けます！ 具体的には 「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート。 未来の店長となるべく、成長を図っていきます。 【働くお店は】 人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など、 ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 入社後の流れ ▼まずは本社で研修を実施していま

仕事内容【応募資格】 [必須] どちらかの経験をお持ちの方 ・飲食店での店長経験をお持ちの方 ・サービス業や小売業などでの店長経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 お茶の魅力を世界へをコンセプトとしたカフェ/店長候補 年収～600万円。年間休日110日 【仕事内容】 ダイニングレストランや商業施設内に入るカジュアルレストランやカフェなど、 関東・関西・中部・九州エリアで9ブランドを展開する大手外食業です。 店長・マネージャー・SV・スペシャリストなど入社後も様々なポストがあり、 豊富なキャリア形成がある事も同社の大

仕事内容▼業務概要 ・店舗運営業務を担当します。 ・アルバイトの育成やシフト管理、金銭・在庫管理など、店舗運営全般に携わります。 ▼具体的な仕事内容 ・アルバイトの育成 ・シフト管理 ・金銭・在庫管理など店舗運営業務全般 ・地域限定の募集のため、転居を伴う転勤はありません。 ・最初は先輩によるサポートや丁寧な研修で、業務を覚えることから始めていただけます。