熊本県熊本市の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 熊本市東区のデイサービス事業所で月給200000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスにおける介護業務及び管理者業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 848058

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・収支管理 ・人材管理 ・その他管理業務 求人ID 1036059

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/管理者 兼 児童発達支援管理責任者募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・担当者会議や保護者対応 ・個別支援計画作成 ・その他資格に対する付随業務 ※仕事内容の変更：なし 【下記事業所兼務】 ・放課後等デイサービス あいりすプラス ・多機能型こども支援センターあいりす ・相談支援事業所あいりすBridge 求人ID 759351

仕事内容【施設長】【施設長候補募集】正社員の管理職として働きませんか？研修体制がしっかりしているので入社後も安心♪ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える施設長として、現場とスタッフをつなぐお仕事です ◆ 施設長としての主な役割 ・デイサービス全体の運営管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設運営に関わる各種業務 ◆ 日勤専従で働くスタイル 日勤専従の施設長として、デイサービスの運営を中心に携わります。現場の状況を把握しながら、スタッフと協力して円滑なサービス提供を支えるポジションです。 ◆ 施設運営を担うやり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠熊本市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ※兼務:管理者 ・障がい児の日常生活における自立の支援をします。 ・日常における基本的動作の指導や自立の支援 ・療育の個別支援計画の作成 ・送迎業務（社用車:軽、普通車AT） ・保護者との相談業務 ・その他

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠熊本市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ※兼務:管理者 ・障がい児の日常生活における自立の支援をします。 ・日常における基本的動作の指導や自立の支援 ・療育の個別支援計画の作成 ・送迎業務（社用車:軽、普通車AT） ・保護者との相談業務 ・その他

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜資格不問＞介護付き有料老人ホームにてホーム長候補の募集です@熊本市内【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 介護付き有料老人ホームにおける管理業務全般 兼務:相談業務 ・運営管理および売上管理 ・生活支援及び相談業務 ・スタッフのマネジメント及び教育・研修 ・入居者の健康管理及び医療機関との連携 ・家族とのコミュニケーション及びサポート ・安全管理及び衛生

仕事内容【オススメポイント】 ☆施設長・上司や職員同士の距離が近く、風通しの良い環境です！ ☆20～60代と幅広い年代の職員が活躍中！ ☆上司の方々もフランクで話しやすく、楽しい職場です！ 【主な業務内容】 有料老人ホームの栄養士業務 【主な業務】 発注 食材管理 調理補助 盛り付け 配膳

仕事内容【施設長】学べる機会を多数ご用意！あなたのスキルアップを全面的にサポートいたします♪未経験からのスタートOK◎ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 施設長として施設運営を支える、責任とやりがいのあるポジションです ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにおける施設長として、施設運営を担っていただきます。 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・施設全体の運営を支える管理業務 ・スタッフと連携した現場の調整 ・施設運営に関わる各種業務 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・施設長として、施設全体を見渡しながら業務に取り組みます ・入居者様やスタッフとの関わりを大切にし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 基本は日祝休み！あきた病院が運営する訪問看護ステーションです！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護ステーションにおける管理職業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・身体及び病状観察 ・医療処置、入浴見守りなど ・ステーション内での訪問記録（専用ソフトあり） 訪問エリア:西区-南区 専用車あり（軽自動車） ※病院の外来訪問看護（みなし）から始

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「小規模多機能ホーム錦ヶ丘」でお仕事をしませんか？ ・熊本市東区錦ヶ丘の「小規模多機能ホーム錦ヶ丘」では、地域に根ざした介護サービスを提供しています。ご利用者様が住み慣れた環境で安心して過ごせるよう、「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを組み合わせたケアを行っています。 ・人事や総務的な業務は、本社にて一括で行いますので、施設内での利用者へのケアについてのマネジメントに集中しやすい環境です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 管理者としての勤務です。 ・スタッフの労務管理などのマネ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼インセンティブ報酬あり／請求・申請業務無し★キャリアUP可能★50代60代活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※エリアマネージャーが各エリアにいる為、何か困ったことがあれば、適宜相談しながら業務を行います。

仕事内容賞与・昇給あり◎扶養手当をはじめとした各種手当が充実！施設の全体を見渡し、コミュニケーションを通じて職員を繋いでくださる介護長を募集しています 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 介護業務全般の管理及び職員間の業務調整等 ・介護職員へのフォローや指示 ・人員配置の検討や調整 ・介護職員への指導やアドバイス ・入居者及び御家族との連絡調整 ・面談対応等 ※採用決定後、就業場所を決定。（特別養護老人ホーム、グループホーム、デイサービス） ※希望とは異なる施設に配属になる可能性があります。 業務の変更の範囲:法人が定める業務 転勤なし 資格: 介護福祉士 介護福祉士取得後、3年以上の経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車第一種免許 ・介護福祉業界での就業経験がある方 [歓迎] ・介護福祉士免許 【職種名】 熊本市(熊本)施設長候補・介護福祉サービスを展開する高齢者支援企業／企業主導型保育園完備◎退職金あり 【仕事内容】 施設長候補として、施設運営全般をお任せします。 【具体的には…】 ・スタッフへの教育、指導、サポート ・ご家族様への連絡、相談、契約 ・病院や地域に対しての対外折衝 ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 有料老人ホームの経営 【募集背景】 体制強化のため 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 8:30-17:30 ※施設によっては夜勤あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者/正社員≫昇給&賞与あり！交通費支給あり！研修制度あり！有給休暇10日！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ☆管理者業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・スタッフの教育と労務管理 ・入居状況の管理 ・営業渉外 ・入退去管理 ・介護保険請求業務 ・帳票作成 ・介護業務 ＜転勤先候補となる事業所＞ ・「グループホームひばり」：熊本県熊本市南区南高江1丁目3番46号 求人ID 449606

勤務時間16:00~18:30

仕事内容送迎員/療育施設に通うお子様の送迎業務/土日祝固定休み/週2日からご相談OK/子どもが好きな方活躍中/パート 【主な仕事内容】 ・学校へお迎え/自宅へ送迎（熊本市北区） 【時給】 ・1050円～ ※経験を考慮して決定します。 給与：時給 1,092円 ・送迎手当あり 選考フロー・選考プロセス： 【Step1】エントリー エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします 【Step2】求人説明 求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や 施設長のお人柄などもご説明させていただきます

仕事内容精神・発達障害のある方の社会復帰・就労支援事業を行う熊本で事業所でのマネージャーを募集します。 現在の拠点以外に施設外就労を絡めた新規事業所の拠点長をお願いするか各種新規プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務をお願いします。 事業所の特徴として、精神・発達障害特性理解を目的とした体験型のコミュニケーションワークショップと職業訓練とECショップ運営を実際に運営する職業訓練をご用意しています。 管理者の方には、 新規拠点のマネジメントと支援の質の総合的な担保をお願いいたします。 基本的には直接支援スタッフは現場スタッフが対応しますが、 対応をお願することもございます。マネジメントだけやると

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/管理者募集中☆★年間休日120日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇看護師（管理者）としての業務全般◇ 【主な業務】 ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・苦情対応 ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・利用者さまの苦情対応 ・職場の衛生管理 ・職員のシフト調整 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件程

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:00 13:00～17:00 14:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 □13:00～18:00（休憩なし）の中で3時間以上5時間未満 □土曜・夏休み・冬休みなどの長期期間中に9:00～18:00まで勤務可能な方、大歓迎です！

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/保育士/週2日～勤務OK/療育補助/Wワーク・扶養内勤務OK/パート 【jb649869】 ■コメント 児童指導員/保育士/週2日～勤務OK/療育補助/Wワーク・扶養内勤務OK/パート 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 幼稚園教諭第二種 or 社会福祉士 【活かせるスキル】 未経験の方、経験が少ない方、不安な方、ブランクがある方も大歓迎！ ※ただし資格必須 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：１日７時間１５分の勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日（年末年始休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇介護認定調査会計年度任用職員業務 ・要介護認定申請受付、相談に関すること ・介護認定審査会資料の作成に関すること ・居宅、施設等における認定調査に関すること ・その他、所属長が指示する業務 ＊外出用務には公用車使用（ＡＴ車） 「変更範囲：変更無し」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です