営業部長 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●法人営業経験（BtoB、BtoC両方、営業責任者経験必須）を5年以上お持ちの方。 ●新規事業における事業部全体の営業戦略の策定と実行経験をお持ちの方。 ●事業部全体の目標設定と業績管理の経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【プラットフォームベンチャー】営業（部長） 【仕事内容】 生活インフラ事業のビジネスアグリゲーター ●営業部長として以下の業務に従事していただきます。 ＜具体的業務＞ ・経営戦略に基づく営業戦略の策定と実行 ・事業部全体の目標設定と業績管理 ・新

仕事内容会社概要 “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える これまでのカオナビ： 人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。 これからのカオナビ： タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ●卸売マネジメント経験10年以上、時計またはその他の高級ブランドでの経験があれば尚可 ●チームを率いる能力 ●卸売業者との業務経験。 ●営業業務における実務経験。 ●高級品またはその他の小売カテゴリーの管理経験。 ●海外での留学または職務経験があれば尚可。 ●英語：ビジネスレベル。（TOEIC 800点以上が望ましい） ●日本語：ビジネスレベル。マーケティング、営業、CSLチーム内での日常的なコミュニケーション。 ●マーケティング、経済学、経営学、金融統計学を専攻した大学の学位。 【募集年齢（年齢制限理由）】 35～50歳ぐらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当

仕事内容株式会社ＧＴＡｊ 【法人営業・部長候補】防衛省・自衛隊向け外国製防衛関連品◆既存及び新規／海外出張など英語力生かす◎ 【仕事内容】 【法人営業・部長候補】防衛省・自衛隊向け外国製防衛関連品◆既存及び新規／海外出張など英語力生かす◎ 【具体的な仕事内容】 ～防衛省向けシステム及び機器の輸入専門商社／防衛省、国内超大手企業がクライアント・既存及び新規／数千万円～数十億円規模の大きな取引に携われる／早期キャリアアップを目指せる／海外出張あり～ ■業務概要： 防衛省及び日本国内防衛装備品製造メーカー向け営業ポジションを募集します。防衛省や日本の防衛関連品を製造する大手電機重工メーカーと、海外メ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】プレイングマネジメントの遂行力・コミットメント力、ロジカルに組織構造を構築する能力、TRUSTARTの5つのバリュー（Trust/Agility/Challenge/Teamwork/Fact）への共感 【歓迎】急成長組織での「仕組み化」、組織スケール、不動産領域やSaaS領域での営業マネジメント経験 【魅力】仕組み化が進んでいない状態から再現性を構築する「組織のアーキテクト」としての経験が得られます。 60兆円市場のアナログな負をデータで解消する、社会的意義の大きい事業の成長を直接リードできます。CEO（三菱UFJ信託出身）やCOO・CHRO（外資コンサル出身

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル業界での営業経験をお持ちの方 [歓迎] ・外資系ホテルでのご経験をお持ちの方 ・エージェントとの人脈をお持ちの方 ・宴会予約、宴会サービス等に関するご経験をお持ちの方 ・管理職経験をお持ちの方 【職種名】 ≪営業部長or営業支配人候補≫ 外資系ラグジュアリーホテルでの宴会営業！ 【仕事内容】 団体、学校、企業などへの営業活動をメインに、宴会の受注活動をお願い致します。 ◆インサイドセールス ・見込み顧客に対して、メールや電話、Web会議ツールを活用して営業活動を行って頂きます。 ◆近隣企業周り ・週2回程度の外勤で、各企業を周り一般宴会の受注活動 ※お客様が開

仕事内容[募集背景強化募集 [仕事内容]： 【土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（２×４）アパートの賃貸経営を支援頂きます】 【具体的には…】 ・金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ・土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ・支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。 ・事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。 等 ※詳細は面談時に

仕事内容三栄電機株式会社 【池袋】決済端末の営業（課長~部長候補）◆国内トップシェア製品を展開する小型プリンタメーカー 【仕事内容】 【池袋】決済端末の営業（課長~部長候補）◆国内トップシェア製品を展開する小型プリンタメーカー 【具体的な仕事内容】 【国内トップシェア製品を展開する小型プリンタメーカーで、次世代を担う営業マネージャーを募集★年休125日／課長～部長クラス想定／新規事業と組織づくりに貢献できるポジション】 ◆ポジションの概要 当社は、医療・金融分野などで国内トップシェアを誇る小型プリンターのリーディングカンパニーです。 このたび、決済端末機器の新規事業拡大に伴い、営業・マーケティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■管理職、ピープルマネジメント経験（3年以上） ■法人営業経験（3年以上） ■顧客の管理職以上との議論をリードした経験 ■チーム全体の成果にコミットし、必要な行動を自発的に取った経験 【歓迎経験・スキル】 ■徹底的な行動量の担保や規律のきいたチーム運営をしてきた経験 ■物流ドメインにおけるご経験 【求める人物像】 ▽以下をお持ちの方 ■同社ミッションへの共感 ■物事をやり遂げる執着心 ■社内外の関係当事者の信頼を勝ち得、円滑に業務を進められるコミュケーション能力 ■圧倒的な行動量とスピード感 【職種名】 営業部長／

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■事業・組織紹介 当社は「SNSマーケティングの民主化を支えるSaaSプロダクト企業」として、自社開発のSNSマーケティングプラットフォーム『OWNLY』を軸に事業を展開しています。X（旧Twitter）、Instagram、LINEなど複数のSNSキャンペーンを一元管理し、15種類以上のキャンペーン手法を回数無制限で提供。UGC（ユーザー生成コンテンツ）の収集・活用までをカバーすることで、累計940ブランド超のSNSプロモー

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは、「この世で最も人を生かす企業であり続ける」という理念のもと、デジタル広告業務プラットフォーム 「Squad beyond」 を開発・提供しています。2020年に正式リリースされたSquad beyondは、LP制作から効果解析までこれまで分断されていた業務を一気通貫で支援し、デジタルマーケティングに関わるすべての人の無駄を省き、業務生産性を向上させます。私たちは、日本を代表する、デジタルマーケティング

仕事内容株式会社サークラックス 【東京】営業部長候補／ブランド品リユース企業／プライム上場Gで安定性◎年休120 【仕事内容】 【東京】営業部長候補／ブランド品リユース企業／プライム上場Gで安定性◎年休120 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場「オークネットG」／年商160億円＆毎年年率20％の急成長企業／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 海外ブランド雑貨・服飾雑貨の販売および買取、インターネット通販（EC）、BtoBオークション事業を展開しています。プライム上場オークネットG、安定性と成長性を併せ持つ当社の営業部長候補として、下記業務をお任せ致します。 ■業務内容詳細： 当社の

仕事内容法人営業／海外営業部長 各国の市場動向を踏まえ、現地営業チームのマネジメントやメンバー育成、拠点間の調整を行いながら、販売戦略や販促企画の立案にも携わるポジションです。 現地の状況を的確に把握し、新規市場の開拓や既存拠点の成長を推進する、海外拠点全体を統括する重要な役割を担っていただきます。 あなたの戦略と判断が、世界中でTENGAの価値を広める原動力になります。 戦略策定・裁量 ・各国拠点の年間売上目標設定やマーケティング施策の策定 ・拠点ごとの販促予算配分やプロモーション施策の決定 新規市場開拓 ・新規代理店や小売チェーンとの交渉・契約 ・文化や規制の違いを踏まえた市場参入戦略

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験のある方 ・事業部長・事業責任者としてのマネジメント経験（規模不問） ・組織運営（複数チームの統括）経験 ・自ら戦略を描き、実行し、成果を出した経験 ・toBビジネスにおける営業 or 事業推進経験 ※障がい者雇用・福祉領域の経験は不問です。事業をつくる力と、社会課題に向き合う意志を重視します。 【職種名】 法人営業部長（スマート農園型障害者雇用支援）【IPO準備中／立ち上げ2年目：急成長事業】 【仕事内容】 同社が手掛けるスマート農園型障害者雇用支援事業の営業部長として、以下業務を担っていただきます。 (1) 戦略策定・実行 ・事業戦略・中期計画

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業経験 高卒以上 [歓迎] 食品業界の営業経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・成長意欲のある方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方 ・責任感が強く、誠実に行動できる方 【職種名】 【営業】課長部長候補/700～1,000万円/専門商社/成長企業/業績良好/リモートワーク 【仕事内容】 全国のスーパー・コンビニへ安定して卵をお届けするため販売強化をおこなっています。 今回は東京が拠点のお客様が増えているため、特に東京付近のお客様のお任せ致します。 【具

仕事内容建設業界のDXを推進するマッチングプラットフォーム「ツクリンク」。その事業成長を牽引する、営業部長候補のポジションです。営業部門の責任者として、戦略立案から組織づくりまで、大きな裁量を持って事業をリードしていただきます。 ■具体的な仕事内容 営業部門全体のマネジメントをお任せします。短期的な目標達成だけでなく、中長期的な視点での事業・組織の成長をリードする役割を期待しています。 ＜主な業務内容＞ ●営業戦略の立案および実行 ●売上目標の達成とKPI管理、実績分析 ●Salesforceを活用したデータに基づく顧客管理・分析 ●新たな営業手法や戦術の企画、実行、改善 ●メンバーの採用、育成、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ラグジュアリーブランドでのリテールマネージャー経験3～5年程度 必須 ・CRM領域をメインとし、Retailチームと協業してきたご経験をお持ちの方 歓迎（例：店舗視点でスタッフのCRMスキル向上を目的とした売上分析やトレーニング実施など） ・PCスキル ・英語 日常会話可能なレベル以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～52（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【総柄がトレードマークのBAGブランド】リテールエクセレンスマネージャー（営業部長） 【仕事内容】 1853年にフランスで創業されたハンドバッグやトートバッグなどのレザー製品を中

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人向け無形商材における営業経験（5年以上） ・10名以上の営業組織におけるマネジメント経験（3年以上） ・組織目標達成に向けた営業組織設計・採用・育成・評価の一貫したリード経験 ・経営層への進捗報告・改善提言のご経験 ・学士号 ・流暢な日本語力 [歓迎] ・SaaSビジネスにおける営業・組織マネジメント経験 ・HR Tech/HR領域での業務経験 ・営業プロセスの型化・ナレッジマネジメント推進経験 ・BIツール等を活用したセールスオペレーション改善経験 【職種名】 セールス部長《SaaS◆高年収～2,500万円◆ハイブリッド×フレックス勤務OK》 【仕事内容】 【事

仕事内容[募集背景営業部長が高齢となり、後任募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業部長をお任せします！ 社長、現在の営業部長との同行を通して業務を学んでいただき、業務を引き継いでいただきます。 【具体的には…】 ・営業戦略／販売計画の策定（重点市場・重点顧客の設定、売上・粗利計画、KPI設計） ・既存主要顧客（研究機関・大学・メーカー等想定）への深耕営業の統括（定例訪問、課題ヒアリング、継続受注の仕組み化） ・新規開拓の推進（ターゲットリスト作成、紹介ルート構築、展示会・学会・商社ネットワーク活用など） ・カスタム品／特注ガラス装置の提案営業（仕様すり合わせ、概算→見積、納期・コスト

仕事内容◆POINT ・経験を活かして部長職へ ・営業部隊のマネジメント ・新規開拓／業績拡大を牽引 ・年収720～960万円 プレイングマネージャーとして営業部門のマネジメントをお任せします。 ◆業務内容 ・営業戦略の立案／実行 ・チームマネジメント ◆仕事の流れ（例） ①企業を訪問し、当社及びサービスのご案内、工事予定を伺います ➁ご契約後、施工管理スタッフに引継ぎ ③施工管理と話し合い、顧客の要望を伝えます ④完成後、引き渡し。※定期的なフォローを実施 ※実際に現場に入って現場管理を行うこともあります。 ◆ミッション 当社が今後さらなる事業拡大を目指すにあたり、 課題となるのが新規顧客の