支配人 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容スマイルホテルのホテル支配人候補（正社員）求人／ホテル運営マネジメント 全国でスマイルホテルなどを運営するホスピタリティパートナーズグループが支配人募集！仲間と一緒にホテルを盛り上げましょう！ ホテル支配人候補の仕事は、売上・人員・施設管理や経理業務、 本社報告です。予約の価格調整や旅行会社へのセールス業務など も行います。事業再生でリブランドした宿泊特化型のスマイルホ テル・スマイルホテルプレミアムは、ホテルにより施設の特徴や お客さまの層もさまざま。豊富な経験を積むことが可能です。 ＜ホテル支配人のやりがい＞ 宿泊プランの企画、施設管理など、お客様から「また来たい」「 ありがとう」と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテルフロント経験 ・パソコンの基本操作ができる方 【職種名】 【新宿】フロント（支配人候補）/400～500万円/大手G・ハイグレードビジネスホテル 【仕事内容】 【東証プライム上場グループ】 大和ハウスグループの一員として、商業施設の開発から管理運営を 総合的に行う不動産事業と、ホテル事業を積極展開しています。 ■フロント（支配人候補） 同社が運営するハイグレードビジネスホテルにて、フロントの業務をお任せします。 【業務内容】 ・チェックイン、チェックアウトなどのフロントレセプション業務 ・電話、インターネットからの宿泊予約受付業務 ・データ入

仕事内容フロントデスクのアシスタントマネージャーとして、以下の業務をお任せいたします。 ・フロントデスクの管理職として、マネージャーのサポートおよびチームメンバーの管理業務全般 ・ゲストのチェックイン・チェックアウト、キャッシャー業務のサポート ・メール、電話対応 ・グループゲスト（MICE）の受け入れ対応 ・ルームコントロール ・クレーム対応 など 【従業員寮】 ・海外のハイアットホテル無料宿泊（年間12泊まで※入社後90日以上経過後） ・国内ハイアットホテル優待宿泊 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の

仕事内容【株式会社東横イン】支配人育成・企画 400?450万 蒲田駅 研修運営と評価から人財育成を支える改善提案が魅力の仕事。 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事総務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜4,500,000円 モデル年収：400 万円〜450 万程度 ・月給月給 250,000 円〜270,500 円 ・賞与実績:年2回（6月・12月） ※業績による ※例年 3.5 カ月分支給実績あり ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 【勤

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテル内の居住施設で同居が可能なペア ・ご夫婦やカップル、パートナー、親子、姉妹や兄弟など、【お2人ペア】での応募が必須です。 ※子供さん(小学生以上)1名との同居が可能です。 ・ペットは同居不可。 ●将来お店を経営したい、起業したい、貯金したい など、目標（夢）を実現したい方 ●サービス業・営業など、接客対応が得意（好き）な方 ●基本的なパソコン操作が出来る方（ワード入力・エクセル基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能な方 ・勤務地は研修後の赴任のタイミングで決定しますので勤務地不問が必須条件となります。 （支配人契約

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■お客様単価1万円～1.5万円程度の飲食店のマネージャー経験がある方 【尚可】 ■料理人として飲食店の立ち上げ経験・オープニングスタッフの経験 ■洋食店のマネージャー経験のある方 ■70席以上の飲食店のマネージャー又は支配人の経験をされていた方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 店舗支配人（イノベーティブフレンチ） 【仕事内容】 大崎駅直結／三つ星シェフ監修のイノベーティブフレンチレストラン 【職務概要】 売上好調の為追加募集でイノベーティブ料理店でホールの責

仕事内容「LYURO 東京清澄 by THE SHARE HOTELS」にて、ホテルスタッフ（支配人クラス）をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・人材採用、育成、スタッフの労務管理 ・施設管理（設備の修繕対応、関係業者との折衝） ・テナントとの連携、交渉 ・数値管理（売上管理、客室管理） ・店舗独自の宿泊プラン企画、販促企画などの戦略立案、推進 アートと都会の喧騒を忘れられるような特別な体験を提供する空間。ホテルの運営に関わるスタッフの育成や勤務管理、ホテル施設全体の運営に関わる数値・施設管理業務をお任せいたします。 【身だしなみ】 ・羽織（着用期間の指定あり）、シャツ、パンツ、ピンズ

仕事内容武蔵野＜施設支配人＞の募集です。管理職ご経験者お待ちしています。 施設支配人として施設の管理全般をお任せしたいと考えています。 具体的には、サービス向上に向けて ・各課と連携する事案検討や業者様との交渉 ・設備導入の検討 など 介護の専門領域については主担当がいるため、入居者様に向き合いながら運営強化に注力することができます。 新しい意見はどんどん取り入れていく風土なので、いいと思ったことは遠慮なく発信してください。 入居者様にとっても、スタッフにとっても、快適な環境をつくりあげていきましょう。 募集概要 職種：施設支配人 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：カルム

仕事内容株式会社アマネク 【都内】ホテルの支配人候補◆将来的に新規ホテルの開業に携われる/定着率91％/地域活性化ホテル等展開 【仕事内容】 【都内】ホテルの支配人候補◆将来的に新規ホテルの開業に携われる/定着率91％/地域活性化ホテル等展開 【具体的な仕事内容】 ◇黒字経営、上場に向け成長を続ける株式会社アマネクにて、マネージャー候補スタッフを募集しています。 ◇今までの経験を活かしてキャリアアップを目指したい方へ ◇社歴や年齢は関係なし。自ら手を上げれば活躍できます！理想のホテル創りを経験してみませんか？ ■業務内容 ＜ホテル運営業務全般＞ チェックイン・チェックアウト対応、予約管理、お

仕事内容武蔵野＜副支配人＞の募集です。ご経験を活かせるお仕事です。 施設運営に携わる経営、サービス向上への戦略について支配人と共に担っていただきます。 施設のイベント企画、施設運営管理全般 など。 また、人材の管理も行っていただきます。 ご入居者様との関係性構築の為、日々のコミュニケーションや職員の就業する環境整備をお願いします。 将来的に支配人への登用可能性もあります。 募集概要 職種：副支配人 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：カルムコート武蔵野 給与： 月給350,000円以上 ＜給与補足＞ 年収 4,200,000円～ ※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価に

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞旅行・観光 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 今冬開業予定の「BASE LAYER HOTEL 六本木」にて、副支配人候補としてホテル運営全般のマネジメントをお任せします。 BASE LAYER HOTELは、「街を遊ぶ、ビジネスホテルの新しいカタチ」をコンセプトに掲げる、“カルチャービジネスホテル”ブランドです。 快適な滞在機能に、その街ならではのカルチャーや体験価値を掛け合わせることで、単なる宿泊施設にとどまらない、新しいホテルのあり方を目指しています。 六本

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 サービス業界におけるマネジメント経験者歓迎します （ホテル業界経験不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢30歳～50歳前後（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル支配人・マネージャー候補/年収450～550万/勤務地：全国対象 【仕事内容】 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社でのホテル支配人・マネージャー候補の募集となります。 【具体的には】 チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者 ・ホテル全体の管理 ・人材採用・育成 【事業内容・会社の特長】 「おもてなしと

仕事内容＼新店続々OPEN！／ これまでの経験を活かし、 新たなキャリアを当社で築きませんか。 ❖創業53年を迎える安定した運営と基盤❖ 結婚式場の支配人として、所属の式場の運営業務全般をご担当いただきます。 会場の売上・利益管理と分析、集客、各部署の全体のマネジメントを統括。 チームメンバーと共に熱量をもって、式場一体となり、クオリティの高い施行を行うべく、教育・指導も含め担っていただける方を募集。 STEP❶エントリー ※当日～3日以内に「今後の選考について」ご連絡いたします。 STEP❷書類送付／書類選考 書類選考結果については、慎重なる審査の上、書類到着後5営業日以内にメールにて

仕事内容「ザ・ペニンシュラ東京」にて、フロントアシスタントマネージャーの業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・フロントデスクのオペレーションをリードし、スムーズかつ効率的な運用を行う ・フロントデスク全体のサービス向上を目的として、継続的に改善の機会を探求し、ゲストのニーズを先読みすることに焦点を当てる ・自身もチェックイン業務（80～120組／日）、ゲストの事前のリクエストの確認と必要に応じたアップグレードのご提案を行う ・チェックアウト業務（80～120組／日）、会計など ・ルームズコントロール業務、システムで客室の稼働を常時確認し、チームに共有する ・ハウスキーピングチームおよ

仕事内容【ウェディングプランナー/支配人候補】 自社の結婚式場でのウェディングプランナーとして従事頂きます。 式場のご案内から式当日までお客様に寄り添って、おふたりだけのウェディングをカタチにするお仕事です。 【具体的には】 ◆ご来館されたおふたりへ、館内や結婚式のプランをご案内。 お打ち合わせを重ね、おふたりの出会いや育ってきた背景からお二人らしい結婚式をご提案 ◆お料理やお花や司会者の言葉など、演出を細部までプランニングを行います。 ◆ブライダルフェア等に参加されたお客様への応対、会場のご案内、プラン説明など ◆挙式プランのご提案 ◆契約の伴う事務処理 ◆料理・演出等の選定 ◆事前準備のご相談対応

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務概要 複数のホテルを統括し運営管理や部下育成、売上・品質向上に取り組んでいただきます。 ■業務詳細 ・全国各地にあるFour Points Flex by Sheratonブランドのホテルで、総支配人として複数拠点の統括業務をご担当いただきます。 ・売上や利益の管理、顧客サービス品質向上に加えて、スタッフの育成や運営体制の強化も重要な役割です。 ・出張を含めた現場対応や運営戦略の立案・実行も担当し、多様な地域特性に合わせたホテルマネジメ

仕事内容○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務、簡単な調理 ＊後々は従業員シフト、食材・備品の管理など、 店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えて います ※支配人（管理監督者）の募集です ※変更範囲：会社の定める業務 〈在籍出向を前提とした求人〉 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向と なります

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業におけるマネジメント経験（店長以上の経験/目安5年） [歓迎] ・高単価業態でのサービス経験 ・複数店舗管理／SV経験 ・数値管理（FL・人件費）の実務経験 ・人材育成／組織構築に携わった経験 【フィットする人物像】 ・「1店舗運営で終わりたくない」 ・「経営視点を持ちたい」 ・「ブランドづくりに関わりたい」 ・「成長企業でポジションを取りにいきたい」 【職種名】 【未公開求人】支配人統轄候補/青山★3つの高級業態【焼肉・イタリアン・鉄板焼】を管理 【仕事内容】 都内および近郊で展開する高単価レストラン業態にて、まずは青山エリアの店舗での運営からスタートしていた

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、全てを満たす方 1. ペアであること（夫婦・友人・親戚 等で同居可能なことが条件）※相談可 2. PC操作ができること（目安：ローマ字入力で3分間に140文字以上のタイピング、エクセルの簡単な操作） と一般常識 3. 全国のいずれの地でも就業が可能なこと 4. ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと 5.小学生以上のお子様1名までは同居可 6.外国籍の方は日本語能力N1レベル必須（N1が無くてもOK） [歓迎] ホテル業界はもちろんのこと、飲食、ブライダル、アミューズメント業界や、営業職などのご経験があれば歓迎します！ しかし、経験や学歴は不問！ 【職種名】

仕事内容○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務、簡単な調理 ＊後々は従業員シフト、食材・備品の管理など、 店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えて います ※支配人（管理監督者）の募集です ※変更範囲：会社の定める業務 〈在籍出向を前提とした求人〉 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向となります