静岡県の居宅介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容▽仕事内容▽ 居宅介護支援センターにて、 介護を必要された方（要介護者）に介護保険制度に基づいた 介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。 介護保険認定申請、更新に係る手続きの代行、介護サービスの マネジメントを行います。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容静岡県静岡市葵区のケアマネジャー（居宅介護支援） (正社員) | 医療法人社団 盈進会 つどいのおか ▼仕事内容 つどいのおか介護支援センターで、居宅サービス利用者に対する介護サービスの策定及び相談業務に従事。 ※ケアマネジャー４名勤務※新規プラン作成が毎月２〜３件程度あり、訪問調査も月数件あります。 ◆未経験の方でもしっかり指導致します。 ◆事前見学可能です。 ＊変更範囲：変更無し (静岡県静岡市葵区) ▼職種 ケアマネジャー（居宅介護支援）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜290000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）)200

仕事内容厚生労働大臣より「子育てサポート企業（くるみん認定）」を取得し、静岡県から「働きやすい介護事業所」としての認証も取得した社会福祉法人です。法人設立40年余の実績とJA静岡厚生病院との医療連携体制を持ち、専任教員による職員育成・キャリアパス支援も充実。入浴は全て介護浴槽を導入し、休憩室には無料コーヒー＆ティーサーバーとフリーWi-Fiを完備しています。【企業の魅力】 ・静岡県耐震基準1.25以上の信頼の耐震機能性能を備える ・特養2施設に加え、ショートステイ・デイサービス・ホームヘルプ・ケアマネジメントを展開【スキルアップ】 ・専任教員の配置による職員育成とキャリアパス支援体制 ・介護職員初任者

仕事内容静岡県静岡市駿河区のケアマネージャー（居宅介護支援） (正社員) | 合同会社 ケセラ こころ介護サービス ▼仕事内容 ケアプランの作成や介護の相談業務在宅の利用者を訪問し、各種相談を行う。 ＊訪問先は概ね葵区 ・駿河区内会社所有の自転車、原付バイク、軽自動車等の使用【変更範囲：変更なし】 (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 ケアマネージャー（居宅介護支援）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給258000〜302000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)240000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支

仕事内容利用者さまの暮らしをサポートする正社員のケアマネジャーを募集中◎フレックスタイム採用で働きやすく訪問先への直行直帰も可能です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う居宅ケアマネジャー！日勤専従で支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況やご希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業者や関係機関との連絡・調整 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・支援内容に関する記録や書

仕事内容経済産業省「地域未来牽引企業」（2018年）、中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」（2020年）に選定された静岡市発の通所介護専門企業です。静岡市を中心に通所介護施設8施設、居宅介護支援事業所5か所、訪問看護ステーション2か所など、令和8年3月現在で計19以上の事業所を運営しています。常葉大学教授と共同開発した機能訓練プログラムを継続実践するほか、新入社員から役員まで6段階のキャリアステップを明示し、資格取得補助（最大10万円）も整備。育児休業取得率は正社員・パートともに100%（2024年度実績）です。【企業の魅力】 ・職員数220名が活躍 ・経産省「地域未来牽引企業」選定（

仕事内容富士市で特別養護老人ホーム「加島の郷」（入所定員90名）を運営する社会福祉法人です。富士駅から徒歩8分という利便性の高い立地に構えています。新卒者研修を大幅に見直し、1?3年目まで段階的な研修を実施する体制を整え、若手職員の着実な成長を支援しています。【企業の魅力】 ・平成14年(2002年)の設立以来、静岡県富士市内に2つの拠点を構える社会福祉法人です ・富士市内2拠点(加島の郷・ディアナの郷)を運営【スキルアップ】 ・新卒者研修を大幅見直し、1?3年目まで段階的な研修を実施 ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成、給付管理、モニタリング等のケアマネジメント 業務 ・その他、業務に関する

仕事内容静岡市・三島市で40事業所を展開する「丸子の里グループ」の社会福祉法人です。静岡県で唯一、社会福祉法人が自主運営する老人福祉センター「ヴィターレ」を開設したほか、地域密着型特養「丸子の里わかば」は静岡県で初めて指定を受けた施設です。学童保育「コミパキッズクラブ」や住まいの困りごと支援法人「パラレル」など、福祉課題に幅広く向き合う事業も展開。年間休日127日と、業界トップクラスの水準を明記しています。【企業の魅力】 ・地域包括支援センターを静岡市から5ヶ所、三島市から1ヶ所受託 ・静岡市・三島市で40事業所を展開【子育て支援】 ・学童保育「コミパキッズクラブ」や居住支援法人「パラレル」など、福祉

仕事内容静岡市清水区由比・蒲原エリアで3拠点を展開し、静岡県働きやすい介護事業所認証を取得した社会福祉法人です。就職支援金制度（フルタイム職員5万円、保険加入パート4万円）を整備し、エリア内で複数拠点を持つ安定した基盤のもとで人材確保に取り組んでいます。【企業の魅力】 ・浜石の郷は平成16年4月の開設以来、20年以上の実績 ・浜石の郷・ケアかんばら・わだの里の3拠点を運営 ・特養は従来型(4名部屋)・ユニット型(個室)の2種類を用意 ・ケアプラン作成、家族や要介護者の介護相談、 ・介護サービスの提案、介護サービスの調整、要介護申請の代行等 ◆スタッフ人数：５名 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！

仕事内容27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティングケアの推進やICT機器の活用で職員の身体的負担軽減にも力を入れ、管理職の女性割合56.5%という数字が示す通り、性別を問わず活躍できる職場づくりに取り組んでいます。【企業の魅力】

仕事内容菊川市内で医療・介護施設を複合運営する医療法人です。整形外科を併設した介護老人保健施設等を運営し、医療と介護の連携体制を構築しています。入社支度金制度（正社員20万円・パート10万円、規定あり）や年間休日121日など、具体的な待遇を明記しています。【企業の魅力】 ・平成17年(2005年)4月にさわだの庄開設、令和4年(2022年)9月にサービス付き高齢者住宅さわだの家を開設 ・菊川整形外科は2011年8月の開院から10年以上の実績【働きやすさ】 ・お子様の学校行事等がある場合の勤務優先配慮、有給休暇取得にも配慮 ・ケアプランの作成 ・利用者様宅への訪問、面接 ・福祉用具の案内 ・その他 ▼

仕事内容ケアマネジャー個人で抱え込まず、事業所内で複数のケアマネジャーが情報共有・連携し迅速対応する体制を整えた介護事業会社です。富士市介護支援専門員協会運営委員も務めるなど、地域の専門職団体活動にも積極的に関わっています。【企業の魅力】 ・静岡県富士市に居宅介護支援「さんしょ居宅介護支援事業所」(2021年9月開設)を運営し、富士市・富士宮市を提供地域としています ・2021年9月開設、提供地域は富士市・富士宮市、職員数6名 ・ケアマネジャー個人で抱え込まず、事業所内で複数のケアマネジャーが情報共有・連携し迅速対応する体制【スキルアップ】 ・対象研修を勤務扱いで受講可能 要介護者等が居宅サービス等

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャー 基本土日祝休み・17時終業★月給22.4万円〜＋賞与年2回！主任ケアマネ2名在籍で安心◎離職率10％未満 [お仕事内容] ＼基本土日祝休み・17時終業／ 「ケアマネの資格を活かしたい」 「経験はあるけれど、 今より働き方を見直したい」 「実務未経験でも始められる 居宅ケアマネの仕事を探している」 そんな方に知っていただきたい フォレスタ藤枝の正社員募集です。 現在、ケアマネジャーは5名在籍。 うち2名が主任ケアマネです。 ケアプラン作成や利用者様への対応で 迷った時も、経験豊富な先輩に 相談できる体制があります。 ここがポイント ■月

仕事内容訪問看護・訪問介護・訪問リハビリ・通所介護・居宅介護支援の5つのサービスを融合した独自の在宅療養事業モデル「アッサンブラージュ」を展開する企業です。 運営するイタリアンレストランの誕生日コース無料招待や社員割引価格での食事、営業終了後のデイサービスのトレーニングマシンを無料使用できる（外部ジム不要）というユニークな福利厚生も特色です。【企業の魅力】 ・1970年の法人設立以来、静岡県浜松市を拠点に、在宅療養を中心とした介護保険関連事業を展開する企業です ・平成14年の介護保険事業参入以来、13の事業所へと拡大 ・訪問看護・介護・リハビリ等5サービスを融合した独自モデル「アッサンブラージュ」 【

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の5時間以上（休憩45分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容富士市の介護資格教室「Fujiアカデミー」から始まり、2018年に施設運営を実現した介護事業会社です。約10名の小規模事業所ながら、20代から60代まで幅広い年齢層が活躍しています。資格教室というルーツを活かした人材育成のノウハウが強みです。【企業の魅力】 ・2006年設立、静岡県富士市に本社を置く ・2018年8月に住宅型有料老人ホーム「グランドソレイユ」を開設 ・「介護への熱い想い」を持った仲間が集まり、2018年に自分たちの施設を持つ夢を実現 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニ

仕事内容静岡県榛原郡川根本町のあかいしの郷等を運営する社会福祉法人です。介護福祉士実務者研修受講料の助成制度を整備しており、資格取得を目指す職員をサポートしています。「私の居場所」と思ってもらえるようなサービス提供を法人理念に掲げています。【スキルアップ】 ・介護福祉士実務者研修受講料の助成制度あり ・ケアプランを作成 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！ 待遇

仕事内容197床（一般43床・療養154床）を有し、日本医療機能評価機構の認定も受けている静岡県焼津市の岡本石井病院を中核とする医療法人です。院内保育所「ネイチャーキッズ」を完備し、子育て中のスタッフも働きやすい環境を整えています。救急告示病院として地域の急性期医療を支えながら、内科・循環器内科・呼吸器内科・消化器内科等の専門診療を提供。「家庭と仕事の両立を応援します」というメッセージのもと、幅広い職種を随時募集しています。【企業の魅力】 ・岡本石井病院は197床(一般43床・療養154床)を有し、常勤換算約20名の医師が勤務 ・整形外科は医師5名体制、年間外来患者数18,000人以上 ・日本医療機能

仕事内容焼津市・島田市で保育・放課後児童クラブ・老人福祉・障害者福祉の4分野を展開する社会福祉法人です。昭和51年、創設者の幼少期の経験から託児所として発足した歴史を持ち、子どもから高齢者・障がい者まで幅広い福祉領域を手がけています。【企業の魅力】 ・昭和52年の設立以来、47年以上の歴史 ・特別養護老人ホーム福聚荘は昭和59年開設、以降複数回の増築を重ねてきた実績 ・焼津市・島田市で保育・放課後児童クラブ・老人福祉・障害者福祉の4分野を展開【子育て支援】 ・保育所4施設、放課後児童クラブ複数、特養・デイサービス・障害福祉施設まで幅広く展開 ◆居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務をお願いします。

仕事内容1946年開設、80年近く地域に根ざす「かかりつけ病院」芹沢病院を運営する「新富士病院グループ」の医療法人です。 医療療養病床105床を有し、2025年11月に採用サイトを刷新して公開3週間で1000PVを達成しました。 職員食堂で栄養管理士監修の昼食を1食300円で提供するほか、140以上の提携先サービスを優待価格で利用できる「病院会倶楽部」、10年ごとの永年勤続表彰（20年目は10万円＋特別休暇3日）も整備しています。【企業の魅力】 ・芹沢病院は病床数105床、すべて療養病床の2病棟構成 ・1946年開設、80年近く地域に根ざす「かかりつけ病院」芹沢病院 ・採用サイト刷新後3週間で1000

仕事内容静岡県富士市で高齢者向け住宅「ヒューマンヒルズ新富士」「ヒューマンヒルズ富士」を運営する介護事業会社です。1993年12月の設立以来、在宅介護事業やサービス付き高齢者向け住宅運営事業、訪問看護事業を展開しています。新富士病院グループとの関連が指摘される立地で、富士市エリアの高齢者福祉を支えています。【企業の魅力】 ・24時間365日スタッフが常駐する施設あり ・ケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成、見直し（PC入力） ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・その他、業務に関連する雑務等 ・訪問時は社用車（軽、ワンボックス）を使用します。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：0