静岡県の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容浜松市中央区で介護老人保健施設「ケアセンター芳川」を運営する医療法人です。理事長は井原内科クリニックの院長が兼任しており、居宅介護支援・介護予防支援の相談窓口を施設1階に設置するなど、医療機関との連携を活かした運営を行っています。【企業の魅力】 ・介護老人保健施設「ケアセンター芳川」（入所定員100名、介護職員36名）を中心に、通所リハビリテーション・訪問リハビリテーション・居宅介護支援・介護予防支援を提供 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 ・在宅の方のケアプラン作成自宅などへの訪問、サービス担当者会議の開催、各事業所間の調整など ・給付管理表の作成 ▼応募はカンタン！お電話

仕事内容静岡県藤枝市で約30年にわたり、特別養護老人ホームと障害福祉サービスを一体運営する社会福祉法人です。高齢者福祉と障がい福祉の両分野を長年手がけてきた実績があり、藤枝市における福祉の担い手として地域に根ざした運営を続けています。【企業の魅力】 ・約30年にわたり藤枝市岡部町で事業を展開 ・特養亀寿の郷に7つの関連サービス、もくせいの家に3つの障害福祉サービスを併設 ・特養「亀寿の郷」と障害福祉「もくせいの家」等を30年にわたり運営【福利厚生】 ・特養・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援・訪問介護と多様な事業形態【働きやすさ】 ・リフレッシュ休暇制度あり ・施設入居者のケアプラン作成等

仕事内容1975年創業、2025年に創業50周年を迎えた総合介護サービス企業です。高齢者施設ブランド「そよ風」を全国展開し、従業員10,933名を擁する業界大手として、介護事業・デリバリー事業・ライフプランニング事業など6つの事業を複合的に展開しています。業績・貢献度に応じて最大月収数ヵ月分が支給される「特別報酬」制度（昨年度全社員平均27.02万円）や、入社4ヵ月後から支給される処遇改善手当など独自の還元制度を整備。年間900回を超える階層別・職種別研修を通じて、パートから正社員、センター長へのキャリアアップ実例も豊富です。【企業の魅力】 ・1975年6月創業、2025年に創業50周年を迎えた総合介

仕事内容静岡県下田市で5施設を運営し、スタッフ総数は約330名にのぼる社会福祉法人です。 平成30年には南伊豆町と東京都杉並区の自治体間連携による全国初の特養「エクレシア南伊豆」（定員90名）を開設しました。 介護福祉士実務者研修等の資格取得・資格更新費用の貸付制度を整え、地元中高生をボランティアとして受け入れるなど地域の福祉人材育成にも積極的です。 「下田市と賀茂地域に最高のケアを」という理念のもと、平成元年の設立以来、賀茂地域1市5町の高齢者福祉を支えています。【企業の魅力】 ・静岡県下田市で5施設を運営（スタッフ総数約330名） ・南伊豆町と東京都杉並区の自治体間連携による全国初の特養「エクレシ

仕事内容介護実務者研修、現任者研修、喀痰吸引等研修など、介護人材育成のための研修講師です。

仕事内容24時間365日対応可能な小規模型通所介護（宿泊対応も可能）を運営する介護事業会社です。日中のデイサービスに加え宿泊にも柔軟に対応できる体制を整え、利用者・家族の多様なニーズに応えています。【企業の魅力】 ・24時間365日対応可能な小規模型通所介護（宿泊対応も可能）【スキルアップ】 ・要介護認定申請代行や介護保険施設紹介など、ケアマネジメントの実践力を養える ・ケアプラン作成。 ・利用者様の相談援助業務。 ・管理・指導業務。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気

仕事内容藤枝市内4拠点（開寿園・第2開寿園・円月荘・わかふじ）で高齢者福祉・障がい福祉・児童福祉を一体運営する社会福祉法人です。特別養護老人ホーム開寿園は昭和60年開設、定員約70名、職員数約94名の規模で、地域包括支援センターや居宅介護支援事業も担っています。施設ごとに苦情解決責任者・第三者委員（学識経験者2名）を配置する体制を整え、藤枝市の「介護さわやか相談員」派遣事業も受け入れるなど、地域と連携した運営を続けています。【企業の魅力】 ・特別養護老人ホーム開寿園は定員約70名、職員数約94名 ・藤枝市内4拠点で高齢者福祉・障がい福祉・児童福祉を一体運営（開寿園・第2開寿園・円月荘・わかふじ）【働き

仕事内容特別養護老人ホームと保育所を隣接運営し、子育てしながら働ける環境を整えた社会福祉法人です。同法人運営の保育所「おおぶちそよ風こども園」が特養おおすか苑に隣接しており、子育て中の職員が仕事と育児を両立しやすい立地・環境を実現しています。【企業の魅力】 ・特別養護老人ホームと保育所を隣接運営【子育て支援】 ・同法人で「おおぶちそよ風こども園」や子育て支援センターも運営し、高齢者福祉と児童福祉を一体的に提供 ・同法人運営の保育所「おおぶちそよ風こども園」が特養おおすか苑に隣接【働きやすさ】 ・誕生日休暇・リフレッシュ休暇・有給休暇制度あり ・法人独自の特別休暇制度あり ＊要介護者や要支援者の相談や

仕事内容寺院の境内で始まった保育園を起源に、まもなく設立40年を迎える袋井市地域唯一の社会福祉法人です。保育・高齢者福祉を一体展開しており、技能検定受験や研修環境の整備等、人材育成に積極的に取り組む企業として「しずおか就職net」で認証を受けています。地域に根ざした長い歴史が特色です。【企業の魅力】 ・昭和53年の設立以来、まもなく50年近い歴史 ・従業員数220名 ・保育・介護あわせて10以上の施設・事業を運営し、児童福祉と高齢者福祉を両輪で展開【子育て支援】 ・えるぼし・くるみん等の認定を取得するなど、子育て支援も充実 ・寺院の境内で始まった保育園がルーツという歴史【スキルアップ】 ・国家資格取得

仕事内容富士宮市の複合施設「ひより」に全事業を集約する社会福祉法人です（平成29年設立、従業員数40人）。仕事と介護の両立支援企業に贈られる「トモニン」マークを取得しており、職員自身の家族介護との両立にも配慮した職場づくりを行っています。比較的小規模ながら、複合施設に事業を集約することで運営の効率化を図っています。【企業の魅力】 ・富士宮市の複合施設「ひより」に全事業を集約（平成29年設立、従業員数40人） ・従業員数40名(男性9名・女性31名) ・「トモニン」マーク取得（仕事と介護の両立支援企業）【福利厚生】 ・年1回の社員研修旅行あり ・利用者のケアプラン作成 ・利用者の生活状況の把握 ・関係

仕事内容居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー 主任ケアマネージャーとしてあなたの可能性を広げませんか?日勤のみ＆残業なし♪居心地の良い温かい職場 [お仕事内容] 《主任ケアマネ募集！》 「ずっとここで働きたい」と思える職場で、 あなたの資格や経験を活かしませんか？ 男女問わず育休取得実績多数◎ 子育てママ・パパも働きやすい環境です! ＼ココがポイント！／ 〇家事・育児との両立可能! ・日勤のみ！17:30の定時上がり！ ワークライフバランス充実♪ ・お子さんのお迎え、夕食の支度に間に合う! ★子育てママ在籍中♪★ 〇充実した待遇多数！ ・施設内保育園利用制度 ・バースデー有給取得制度 な

仕事内容平成20年、浜松で2番目に優良な社会福祉施設に贈られる「天皇陛下御下賜金」を拝領した社会福祉法人です。地域社会から高い評価を受けてきた実績を持ち、長年にわたり浜松の高齢者福祉を支えています。栄誉ある表彰歴を持つ法人として、質の高い介護サービスの提供に努めています。【企業の魅力】 ・昭和61年(1986年)の設立以来、約40年の歴史 ・浜松で2番目に優良な社会福祉施設に贈られる「天皇陛下御下賜金」を拝領 ・特養「西島寮」「あづきもち」等3施設を浜松市南区・中区で運営 ・施設ご利用者様のケアプラン作成、モニタリング ・利用者の受け入れと調整 ・運転業務・クラブ活動や行事対応・ターミナル等に備えオ

仕事内容経験を活かし地域福祉の最前線で多くの人と触れ合いませんか？ 【土日祝休み・年間休日125日・手当充実】 「これまでのケアマネ経験を結実させて、 地域福祉の発展に直接関わっていきたい」 「多くの利用者様やご家族と深く触れ合いたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 当事業所では、地域密着の訪問看護事業を通じ 一人ひとりの在宅生活に真摯に向き合えます。 日常生活の把握から目標設定、プラン作成まで 経験を存分に発揮できる大きな手応えがあります。 土日祝休み・年休125日の整った労働環境や 新生活応援制度による15万円支給をはじめ 手厚い待遇面であなたの意欲に応えます。 地域に貢献する新たな一

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般。「事務負担」を徹底的 に減らし、本来の「自立支援」に注力できる環境。 【効率化のポイント】★１人１台最新機器を支給 移動の合間に情報共有が可能。事務所に戻る作業を大幅削減。 ★電子サインで完結 承認・署名はタブレットで。「ハンコのための再訪問」は廃止。浮 いた時間は、訪問時の会話や相談に使ってください。 ★記録より「考える時間」をＩＣＴで転記作業などの無駄を削減。 記録に追われるのではなく、「どうすればより良い生活になるか」 を考える時間を確保しています。 変更範囲：仕事内容変更予定なし

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給27万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容藤枝市内4拠点（開寿園・第2開寿園・円月荘・わかふじ）で高齢者福祉・障がい福祉・児童福祉を一体運営する社会福祉法人です。特別養護老人ホーム開寿園は昭和60年開設、定員約70名、職員数約94名の規模で、地域包括支援センターや居宅介護支援事業も担っています。施設ごとに苦情解決責任者・第三者委員（学識経験者2名）を配置する体制を整え、藤枝市の「介護さわやか相談員」派遣事業も受け入れるなど、地域と連携した運営を続けています。【企業の魅力】 ・特別養護老人ホーム開寿園は定員約70名、職員数約94名 ・藤枝市内4拠点で高齢者福祉・障がい福祉・児童福祉を一体運営（開寿園・第2開寿園・円月荘・わかふじ）【働き

仕事内容浜松市浜名区で、法人本部の特別養護老人ホームを含め7事業所を展開する社会福祉法人です。隣接する協力病院「遠江病院」と医療連携しており、医療的なバックアップを受けながら介護サービスを提供できる体制を整えています。地域に根ざした複数事業所の運営により、幅広い高齢者福祉ニーズに対応しています。【企業の魅力】 ・浜松市・掛川市で9つの施設・事業所を運営 ・特別養護老人ホーム多喜の園は定員75名、多床室とユニット型個室を併設【福利厚生】 ・永年勤続祝金、資格取得祝金、結婚祝い金、入学祝金を整備 特別養護老人ホームの施設ケアマネです。 ・入所者様のケアプラン作成 ・介護保険の更新等の管理・認定調査、 サ

仕事内容浜松市浜名区三ヶ日町の特別養護老人ホームを運営する社会福祉法人です。平成28年度以前は平均離職率22%超という課題を抱えていましたが、平成29年度以降は平均離職率が1桁台まで大幅に改善しました。生後2ヶ月から就学前まで利用できる、通常より安い料金の託児所も整備しています。【企業の魅力】 ・浜名湖のほとりに特別養護老人ホーム2施設(みずうみ・サテライト松風園)を展開 ・サテライト松風園は3ユニット体制の小規模施設で、本体施設と密に連携 ・「やさしさ」「思いやり」「丁寧な仕事」という3つの姿勢を法人として明文化【子育て支援】 ・託児所あり(生後2ヶ月?就学前)、通常より安く利用可能で子育て世代も安

仕事内容静岡県御殿場市・裾野市で設立50年超、障害者・子ども・高齢者福祉を4分野で運営する社会福祉法人です。障がい者の療育に和太鼓を取り入れる独自の取り組みで高い評価を得ており、「親子和太鼓体験教室」も定期開催しています。法人広報誌「ふがく光」を定期発行し2026年8月時点で第385号に到達。「可能性を引き出すパートナーでありたい」を理念に、福祉は人なりの精神で職員育成にも力を注いでいます。【企業の魅力】 ・職員数約469名 ・有休消化率76.7%、育休取得率100% ・静岡県御殿場市・裾野市で設立50年超、障害者・子ども・高齢者福祉を4分野で運営【福利厚生】 ・駅などから職員向け送迎を実施 ・法人広

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆充実した研修制度◆ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境