人事総務 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■人事総務の実務経験が豊富な方 【職種名】 総務部担当者（管理職候補） 【仕事内容】 【総務担当者募集】大阪市内勤務。創業60年以上、プラントエンジニアリングメーカーが総務担当者を募集いたします!! 【雇入れ直後】総務業務(主に人事労務業務) 【変更の範囲】会社の定める全ての業務 【具体的業務内容】 入社直後は主に人事労務業務に携わって頂きますが慣れてこられましたら他の総務業務もご担当頂きます ■労務管理に関わる業務 勤怠管理、給与計算、社会保険関連手続き、年末調整等 ■社内規定作成、安全衛生管理 ■福利厚生業務 ■

仕事内容MBSグループの一員として、さまざまなTV番組の制作を手がける当社。あなたには、経理業務を中心に、人事や総務など幅広いバックオフィス業務をお任せします。 【具体的には】 ＜入社後すぐにお任せする業務＞ ■伝票処理 ■月次決算 ■売掛金の管理 ■請求書作成 ■振込作業 ■その他総務系業務（契約書の管理、備品管理、名刺発注、電話対応、電報手配 など） ＜将来的にお任せする業務＞ ■監査法人対応 ■税務申告書作成 ■年次決算 など ＜状況に応じて参加いただく業務＞ ■インターンシップの企画運営 ■採用業務 ■情報セキュリティ管理 ■業務ツールの入れ替え など ※経理以外の業務には別に主担当が

仕事内容総合物流会社で人事･総務／管理職候補／完全週休2日＊土日祝休 人事･総務担当として､採用や教育関連業務をお任せします｡給与計算､勤怠管理､労務関連業務､人事システムで入退社手続きや労務管理にも携わり､資産管理､不動産管理､法務と業務範囲を広げてもらいます｡コンプライアンスを遵守し､全体の総務･人事業務を円滑に進めてください。 ◆採用業務（中途メイン：媒体スカウト対応・派遣会社対応・紹介会社対応・面接日程調整・面接対応など）・教育関連業務 ◆入退社管理や勤怠管理､給与計算等の確認業務を行い､顧問社労士と連携し社会保険加入喪失､労災や傷病手当手続き等にも携わります。 ◆ﾀﾚﾝﾄﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄｼｽ

仕事内容<仕事内容> 人事業務 【募集背景】 現在、管理部（人事・総務・経理）は５名体制ですが、２名が定年再雇用、１名が親会社からの出向と今後の核となる人材が不足しているのが現状です。また、会社の更なる成長に向けて、優秀層の採用や社員教育を積極的に進めており、将来的に人事業務（採用・教育・労務）の主担当として、ご活躍いただける人材を募集しています。 【業務内容】 (1)人事総務業務 以下の人事総務業務の中で、既存社員と作業分担を行い担当していただきます。 ・新卒/中途採用の活動、社員教育の企画、社員労務管理、人事管理、等 ※担当業務については、まずはご経験・希望を考慮して確定させますが、定

仕事内容<仕事内容> 採用担当/人事/月25万～/土日祝休/定時帰社可/人事or総務のいずれかの経験があればOK 業務内容】 採用担当者として、採用計画の立案から求人票の作成・面接設定・面接実施・紹介会社とのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 （キャリア採用） 人材紹介会社からの紹介をメインとし、 面接設定や紹介会社とのコミュニケーションを行います。 （新卒採用） 主にナビ媒体から集客した学生に対し、 インターンシップ、会社説明会、面接を行います。 まずは適性をもとにキャリア・新卒採用いずれかに携わり、 ゆくゆくは両面で活躍いただきたいと考えております。 その他、社内研修の企

仕事内容管理部門業務（総務人事業務）担当として、 下記業務をお任せします。 ■主な仕事内容 ・採用業務（新卒、中途） ・労務関連業務の管理（勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・ISOや安全衛生の管理 ・資産管理、決算関連業務 など 【人員構成】5名（50歳代1名、30歳代3名、20歳代1名） 今回は増員募集ですので、教育体制もバッチリ。 業務過多になることも無く、 周りと協力しながら少しずつ慣れていける環境です。 ■人事・総務と幅広い領域で活躍できる 各種事務管理や官公庁への申請、 関連法規改正への対応などから、 就業環境の改

仕事内容持ち帰り弁当の「ほっかほっか亭」を全国展開！ 株式会社ハークスレイで「人事総務職」の募集です。 ■職務内容 同社の総務部にて幅広く人事を中心とした業務に携わっていただきます。 現在、ハークスレイ・ホールディングス（HD）本体では20人程度の人員となっております。 ■具体的には ・グループ全体の人事諸制度の企画や運用、人事評価業務、採用業務 ・グループ内の法務関連業務（契約書チェック・弁護士対応等） ・総務・庶務関連業務 ■やりがい ・HDの人事制度企画やグループ全体の人事戦略立案にも携わって頂きたいと思います ・各グループ会社の人事面での支援も行えるプロフェッショナルを目指して頂きます

仕事内容みとうメディカル本部の仕事になります。 ・人事や総務全般の仕事です。 ・登録支援機関として海外人材への対応や書類作成 ・会社全体のイベントの企画・運営 ・薬局部門の薬を地域に配達 ・海外人材の空港送迎 ・パソコン機器の修理対応や外注担当者や各店舗との連絡調整 ・薬局部門や介護部門の申請書や変更届の作成 ・助成金の申請や管理 ・社用車と自動車保険の管理 ・健康診断の進捗管理など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【大阪/人事(採用)】経験者優遇 当社人材戦略部にて、主に採用業務に携わって頂きます。 業務内容(詳細) 当社人材戦略部にて、主に採用業務に携わって頂きます。 将来的には幅広く人事業務を担って頂くことを想定しております。 具体的には以下のような業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■採用業務（新卒・キャリア）■人材育成（外部専門家も活用しながら研修の企画・運営）■働きがいの追求を目的とした各施策の実施（人事処遇制度見直し等）■経営戦略に基づく人材配置、タレントマネジメントの活用■労務管理業務■業務体系化とメンバーマネジメント など 企画・管理・事務 ＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事総務業務経験3年以上 [歓迎] ■歓迎条件： ・社会保険労務士、衛生管理者をお持ちの方 【職種名】 【大阪】物流会社の人事総務課長募集／本社勤務／年休125日／高年収案件 【仕事内容】 コンプライアンスを遵守を意識しながら、グループ全体の総務・人事業務をお任せします！ ■業務詳細： ・採用業務については中途採用における書類選考から一次面接での選考まで担当します。各種エージェントとの対応や求人原稿作成などもお任せします。今後、物流作業における高卒新卒採用も計画しています。 ・コーポレート管理課は総務・人事の管理部門となります。入退社管理や勤怠管理、給

仕事内容株式会社アクトワンヤマイチ 【大阪】総務・人事（給与社保メイン）◆賞与３回／残業１０～２０H／ニッチ事業でトップ級で安定性◎ 【仕事内容】 【大阪】総務・人事（給与社保メイン）◆賞与３回／残業１０～２０H／ニッチ事業でトップ級で安定性◎ 【具体的な仕事内容】 ◆年間休日１２５日／完全週休２日制（土日祝）／賞与３回／残業１０～２０ｈ／福利厚生充実◆ ＼この求人のポイント／ ◎ニッチな業界でトップクラスの実績！ 当社の事業は、同業のレンタル会社様に建設用軽仮設機材をレンタルする卸レンタル。室内用足場をメインに、建設現場のこれからの時代のニーズに合わせた圧倒的な数の機材を保有しており、競合他

仕事内容<仕事内容> 若手活躍中！総務部人事担当を募集！ ■募集背景： 総務部の増員に伴う採用担当の募集です。 ■業務内容詳細：【変更の範囲：社内における業務全て】 入社後は書類作成など簡単な業務を担当していただきながら、 業務に慣れ次第少しずつ担当を割り当てていきます。 ご本人のスキルや適性を見ながら、数年後には幅広い業務をお任せする予定です。 ＜主な業務＞ ・給与及び賞与関係 ・社会保険関係 ・勤怠管理 ・採用業務 ・社宅管理 ・社内研修担当 など ■組織構成 ◇本社：役員２名（男性）、社員１４名（男性８名、女性６名） →うち総務部：男性２名（５０代、３０代）、女性３名（２０代） <給与

仕事内容◎人材紹介会社の総務・人事・営業アシスタント ・電話取り次ぎ ・事務全般 ・書類保管 ・データファイリング ・外国人材の面談 ・資料の作成 ・更新書類・届出書類の作成 ほか 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容株式会社ファーストステージディベロップメント 総務人事／賞与年2回3.5ヶ月／年間休日125日／未経験歓迎 【求人要約】 【採用・研修・労務まで担える人事職】 【上場グループ×分社化で拡大中】 【土日祝の完全週休2日制・年間休日125日】 採用・研修だけじゃない。 組織運営の“要“を担う、総務人事の仕事。 【TOKYO PRO Market上場企業のグループ会社】 当社は20棟以上の新築マンションを開発し、賃貸管理なども含めた総合的な事業を展開。 2025年7月には分社化し、新たなフェーズに進みました。 今回募集するのは【総務人事職】採用・研修・労務といった人事業務を中心に、備

仕事内容人事総務部門の管理職候補として、以下の実務に携わって いただきます。 ■総務・庶務関連 社有車管理、備品管理 等、総務・庶務全般 ■採用関連 新卒、中途採用業務（主担当者のサポート業務） ■その他 部内スタッフの業務指導 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間09：00～17：30（実働07：45、休憩00：45） 残業なし♪※月初に2～3時間残業発生する可能性あり 残業が発生する場合は17：30～17：45で追加休憩を取っていただきます。

仕事内容[募集背景体制強化のための募集となります [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務を中心として幅広く管理業務をお任せいたします 【具体的には…】 ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続 ・社内書類作成 ・入退社の手続き ・健康診断対応 ・採用業務 等 【HUREX求人担当コメント】 ◎ペール缶は、主にエンジンオイルや化学品の輸送容器として使われていますが、それ以外でも、幅広い需要業界で様々な用途に利用されています ◎ペール缶メーカーとしてお客様のあらゆるニーズに対応するために、 製造部門、営業部門、技術部門、管理部門の4つの事業部門を設け、製造から販売まで一貫したサービスを実現しています

仕事内容＼年間休日110日＆長期休暇あり／《経験不問》営業事務スタッフ募集充実待遇で安定してお仕事できます♪ ＼経験不問！Word･Excel･PowerPointができる方におすすめ 《正社員》管理部 社長室･人事･総務課業務 ■年間休日110日 ■充実の待遇 ■定年なし、74歳の正社員が活躍中！ やりがいを感じる仕事に携わっていること、 働きやすい環境が整っていることが働き続けられるポイント★ 年齢や性別に関係なく、自分らしく輝ける職場です。 ■年齢不問、経験不問でスタートできます。 40代、50代から未経験でスタートしたスタッフも多数活躍。 じっくり自分のキャリアと向き合って成長でき

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分