インセンティブあり ケアマネジャー の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容介護認定調査は、市区町村窓口や地域包括支援センターで要介護認 定の申請をしたあとに行われる、本人の自宅や施設等を訪問して本 人や家族に聞き取りを行い要介護者の心身の状態を確認する業務で す。 ＊社用車：主に軽四 業務の変更範囲：保有資格により判断 【シニア応援求人】６０歳以上応募可

仕事内容東京都板橋区のケアマネジャー（介護支援専門員）／板橋大山 (正社員) | スリーエス株式会社 ▼仕事内容 ・ご利用者宅への訪問（契約 ・定期訪問 ・サービス担当者会議 ・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加変更範囲：会社の定める業務 (東京都板橋区) ▼職種 ケアマネジャー（介護支援専門員）／板橋大山(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)253000〜253000円 (固定残業代)37000〜370

仕事内容<仕事内容> 【年収484万円可】南加瀬（2026年4月開業予定）｜地域密着ケアマネ募集 川崎市幸区南加瀬に新規開設する居宅介護支援事業所で、 年収484万円可のオープニングケアマネジャーを募集します。 落ち着いた住宅街が中心のエリアで、利用者様一人ひとりと じっくり向き合える地域密着型の支援が特徴です。 居宅専用AIツールを導入し、ケアプラン作成や記録業務を効率化。 訪問看護・訪問介護と連携できるため、医療面も安心です。 電動アシスト付き自転車貸与、業務内容により在宅ワーク併用も可能。 新規立ち上げだからこそ、働きやすい環境づくりに関われます。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成（A

仕事内容埼玉県日高市の介護支援専門員：ケアプランセンター／有給休暇３ヶ月後付与 (正社員) | 医療法人 積仁会 ▼仕事内容 ≪令和８年８月（北棟）新病棟オープンにつき増員募集！≫有給休暇は３ヶ月後より付与します正職員は業務災害総合保険に加入 ＊介護支援専門員業務 ・利用者相談業務 ・サービス事業所との連絡調整 ・ケアプラン作成 ・上記に付随する業務 ・訪問時は社用車 ・ ・ ・軽自動車（ＡＴ車）（変更範囲：法人の定める業務） (埼玉県日高市) ▼職種 介護支援専門員：ケアプランセンター／有給休暇３ヶ月後付与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給309400〜355600円 (基本給（月

仕事内容千葉県八千代市の介護支援専門員（ケアマネジャー）（常勤） (正社員) | 医療法人社団 恵仁会 セントマーガレット病院 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、福祉サービス、ご自宅訪問、保険の連絡 ・調整 ・諸手続きなど特定事業所（２）を取得済み【変更範囲：なし】 (千葉県八千代市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）（常勤）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給276500〜306500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)157000〜187000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固

仕事内容＊ご利用者様の自宅に訪問 ＊ご利用者様の現状やニーズを確認 ＊アセスメントをもとにケアプランを作成 ＊ケアプラン上にある関係各所と連絡調整 ＊サービス担当者会議を開催し多職種でケアプランを共有 ＊ご利用者様の経過観察 変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府守口市の介護支援専門員（ケアマネジャー）守口市馬場町（土居） (正社員) | 東洋ミネラル（株）介護事業所 さいうんどう ▼仕事内容 ◎初心者、リタイア後の復活の方、少ないプランから始めたい方でもＯＫです。 指導経験豊富な主任ケアマネジャーが丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ６人のケアマネジャーが楽しく働いています。 ［変更範囲：変更なし］ (大阪府守口市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）守口市馬場町（土居）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜380000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)240000〜300

仕事内容【ケアマネ】残業なし＊定年62歳＊育児・介護休業取得実績あり＊無料駐車場完備◎ ●ケアプランの作成、介護相談、サービス事業者間の連絡調整などケアマネージャーとしての業務全般の仕事をお願いします。事業所は訪問看護ステーションに併設しており、医療的ニーズの高い方への対応も積極的に行っています。 ●育児・介護休業の取得実績があるので、将来のビジョンを見据え、長期でキャリアを積みたい方にもおすすめ！ ●残業がないため自分の時間を確保できます♪終業後は趣味や勉強の時間に充てたり、大切な人と過ごしたり…プライベートも充実しながら働けますよ。

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎 研修充実 単独型のケアマネージャー ・独立型（単独型）の事業所 ・在宅のケマネジャー ・アセスメント ・モニタリング ・介護サービスの仲介調整 ・担当者会議 等 <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇希望休あり ＊ご自身の都合で勤務調整可能です ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇特別休暇 ◇有給休暇 ◇慶弔 <勤務地> 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷4-20-4 相鉄本線 瀬谷駅 相鉄本線 瀬谷駅下車 徒歩6分 <福利厚生> ◆月給以外に支給される手当◆ ☆緊急携

仕事内容大阪府大阪市港区のケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | 有限会社クローバ－ ▼仕事内容 ケアマネージャー等業務全般 ＊リモートワーク実施しています。 経験あれば週３日の事務所出勤可能です。 仕事と家庭の両立 ・ワークライフバランスを計りながらご自身のペースで仕事をすることができます。 ※変更範囲：変更なし (大阪府大阪市港区) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給294000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)274000〜330000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ

仕事内容マイカー通勤OK♪無料駐車場あり★土・日・祝お休み◎残業なし☆ ●居宅介護支援事業所におけるケアプランの作成等のケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●無料駐車場完備でマイカー通勤OKですので、天候に左右されず日々の通勤もラクラクです♪ ●昇給制度、賞与の支給実績あり◎日頃の頑張りをしっかりと評価していただけるため、モチベーション維持に繋がります！