ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市南三咲1-20-10

仕事内容居宅介護支援事業所、地域包括支援センター等での相談業務、ケア プラン作成等 【病院が指示する業務全般】

仕事内容介護福祉士／特別養護老人ホ ムでのユニットリ ダ 、主任候補 全室ユニット型個室の特別養護老人ホームでの介護主任（プレイングマネジャー）のお仕事です。 ◎介護主任として、複数のユニットの管理をしながら、入居者の介護にも携わっていただきます。 ◎管理の仕事は、介護職員の勤務シフト作成、介護の実施管理、職員への教育が中心になります。 ◎介護の仕事は、「心を繋ぐ」をテーマに、入居者が可能な限り自律された暮らしを継続できるよう支援いたします。 ◎介護記録など、パソコンを使用した作業がありますが、介護専用ソフトの入力が主で、決められたフォーマットに入力できればＯＫです。 特別養護老人ホームの運営

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:30の内5時間以上残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容想いをカタチに。社会福祉法人創明会でケアマネジャーの道を歩みませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:55,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜36,000円 ≪昇給≫ 0〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 経験者歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤

仕事内容◆月給35万円以上 ◆18:00終了 ◆土日祝休み 社会保険完備で長期的に働ける職場です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ◆居宅介護支援事業所における業務全般 ・ご利用者宅への訪問 ・必要時のサービス調整 ・計画書の作成 ・モニタリング ・請求業務 ・申請代行業務 ・認定調査 など全般的に行っていただきます。 また ・ケアマネジャーに対しての、技術・知識的な育成や指導 ・ケアマネジャーの質の向上を図るための、会議や交流会の機会を設ける ・地域の医療機関や行政との連携 などもお願いいたします。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 主任介護支援専門員 勤務時間:

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！ ・有給休暇や産前産後・育児・介護休暇など制度充実！ ・正社員登用制度あり！キャリアアップも可能！ ・頑張りが給与にしっかり反映される評価制度！ ・既存スタッフによる丁寧な引き継ぎあり！ 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・サービスの提案と手配 ・定期訪問によるアセスメント ・利用状況の確認と調整 ・お客様・ご家族との面談や相談対応 【具体的には】 ご自宅での生活を希望されるお客様に対し、一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。 訪問介護・デイサービス・訪問看護・訪問入浴・福祉用具レンタル・住宅リフォームなど、様々

仕事内容【仕事内容】 （施設ケアマネ）残業少なめ＊家族手当あり＊賞与3.40ヶ月分♪ ●業務内容は、入所者様のケアプラン作成と説明、入所中におけるサービス提供の調整やご家族様との交渉等、退所に向け今後の生活拠点への提案と支援です。また、在宅復帰後の在宅サービスの連携と調整や、要介護度認定の更新手続きや区分変更など行政支援も行います。 ●家族手当の支給があり、各種手当が充実しています！常勤のお仕事で安定収入が期待できますよ♪ ●賞与は嬉しい3.40ヶ月分♪頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 先輩職員とともに業務をおこなっていただきます！ 「家族主義」を基本理念として、家族のようなあたたかさを持って看護介護を行っています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ユニット型80床の特別養護老人ホームでのお仕事です ・ご入居者様のケアプラン作成、ご家族や医療機関との連携、介護保険の手続き代行 ・ご入居者様、ご家族への相談援助業務、入居相談、請求業務など 求人ID 988490

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 【変更範囲：なし】

仕事内容お持ちの資格を活かし、新たなケアマネジャーとして歩み始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,000〜306,000円 ≪基本給≫ 273,000〜283,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/11時間分を含む（超過分は別途支給） 住宅手当:10,000〜15,000円 扶養手当:子供：8,000円/人 ≪賞与

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日115日。居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーのお仕事です＠船橋市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般（兼務:管理者業務） ・サービス事業所や家族との調整、相談援助業務 ・ケアマネジャー業務全般（アセスメント・ケアプランの作成・自宅訪問など） ・上記の他に記録等の事務業務など 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務です。 ・マイカー通勤可能 ・年間休日115日 お問い合わせお待ちし

仕事内容千葉県船橋市の「サニーライフ船橋」で新しいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円/月（家賃4

仕事内容【タイトル】 【東葉高速鉄道/北習志野 新京成電鉄/北習志野】ファーストステージ船橋【居宅】 【仕事内容】 【東葉高速鉄道/北習志野 新京成電鉄/北習志野】ファーストステージ船橋【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、東葉高速鉄道/北習志野 新京成電鉄/北習志野のファーストステージ船橋【居宅】における居宅介護支援ケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。これには、医

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県船橋市高根台1-3-21デュオセーヌ船橋高根台１階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント全般を担当して頂き ます。 ・担当件数は２０件程度 ・専用ソフト「カイポケ」を導入 ・請求業務を効率化 ・事務スタッフのサポートあり 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容介護支援専門員／在宅診療クリニックの介護支援専門員 北習志野院 地域連携室 介護支援専門員 ■業務内容 ・病院・訪問看護師・ケアマネージャー等との連携 ・相談業務 ・事前説明 等 ・変更範囲：雇用主の定める業務全般 ■求める人物像 患者さまのことを第一に考えて取り組める方をお待ちしております。 ■ゆとりある環境で自分らしく働けます 緩和ケアや老年医療の分野にしっかり取り組めます。新しいフィールドに挑戦したい方、地域医療に貢献したい方はぜひご応募ください。 土曜日、日曜日、祝日は基本お休みです。夏季・年末年始には5日間の休暇がございます。 皆様からのご応募お待ちしております。

勤務時間7:30～16:30、9:00～18:00、10:00～19:00※シフト制

仕事内容ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員船橋市夏見台／賞与（一時金）年2回／少人数ケア ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞地域包括支援センターでのお仕事です＠船橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 令和7年5月に開設した藤原総合相談センター内の 居宅介護支援事業所（ケアプランセンター藤原）において、ケアマネジメント業務を中心に地域包括支援センターの職員と協力し、ケースの実態把握など地域支援事業に関わる補助業務も行っていただ

仕事内容【仕事内容】 《日勤のみの勤務☆》嬉しい土日休み◎マイカー通勤OK！未経験の方も大歓迎♪資格を活かすチャンス！ ●日勤のみの勤務で、土日はお休み♪ご家庭や子育てとの両立も取りやすいですね◎ ●マイカー通勤が可能ですので、天候に左右されずにらくらく通勤できますよ☆ ●未経験の方やブランクがある方も歓迎！やる気がある方、前向きに業務に取り組んでくださる方ぜひお待ちしています♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 8：30〜17：30 または8：30〜17：30の間の6時間以上 ※勤務日数・勤務時間相談に応じます 時差出勤可能 勤務開始時期調整可能！ ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・出勤日・勤務時間の相談OK！柔軟な働き方が可能！ ・未経験歓迎！経験不問でも安心の研修体制！ ・正社員登用制度ありで長期勤務も◎ ・各種休暇制度充実！産休・育休・介護休暇も取得可！ ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤も快適！ ・頑張りがしっかり給与に反映される制度あり！ 【仕事内容】 ・介護認定申請の代行 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所との調整 ・アセスメントやモニタリング ・認定調査など介護支援業務全般 【具体的には】 介護保険サービスを利用するお客様の窓口役として、ケア全体を調整・支援する業務です。 勤務時間に応じた件数で、あなたのペー