宮崎県の児童発達支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は通常日 （２）は学校休業日（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・勤務表による（相談に応じます） ・盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容発達障がいや知的障がいを持つ子供たちの関わりです 保育士業務で小学生から中学年までの児童の学習や生活スキルの支 援、見守り） 学校から事業所への往復送迎（田野、七野、清武地 区の学校など） 事業所から自宅への送迎３０分程度・田野から清武範囲 長期休みのおでかけの際の見守り 調理体験の見守り、安全管理 農業体験の見守り、安全管理 運動活動で公園や事業所のテラスでのボール遊びやストレッチなど を一緒に行うことなどに携わっていただきます。 女性スタッフが多く在籍しています。 社用車あり 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発達が気になるお子さんを保護者とともに支え、楽しいを大切にし ながら、生活リズムを整えながら、あそぶ、たべる、ねむるの基本 的な習慣が自然と身につけられるような支援をします。 小学生のお子さんも同じで、発達が気になるお子さんと一緒にあそ び込みながら生活リズムを確立しながら、あそぶたべるねむる楽し いをベースに支援につなげるお仕事です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：可能な限りご要望に沿いますので、就業時間等のご要望は面接時に お伝えください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発達に偏りのある６歳までのお子さんが対象の送迎です。 ・利用者の送迎（送迎範囲：宮崎市内） ・送迎がお休みの日、早く終わった場合には園内外整備、その他雑 務があります（例）施設内の清掃、物品の移動や片づけ、消毒、花 壇の植え替え等 ＊児童発達支援事業 ＊男女問わず活躍されています ＊公用車あり（普通乗用車、１０人乗り） ＊雇用期間終了後は、１年毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容★増員募集★働き方を見直しませんか？★残業なし★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり ネイルOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 260,000円〜325,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：220,000円～270,000円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：10,000円 ・処遇改善手

仕事内容発達に問題を抱えた学齢児へ、発達段階に応じた支援を行ないます ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・個別支援計画の作成 ・ご家族との面談、相談、支援業務 ・計画、運営 ・送迎業務 社用車（ＡＴ車）あり、範囲：えびの・小林・湧水町 ・その他付随業務 ＊定員１０名 ＊詳細は面接時にご説明します。 ＊ともに療育に携わっていただける方、子どもが好きな方、歓迎し ます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 事業所カレンダーによる 年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容児童発達支援事業です。 ・利用児童への機能訓練、集団療育等 ・利用児童への生活動作の支援 ＊利用児童：未就学児 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容☆理学療法士(PT)として、特定非営利活動法人 カラザ 児童療育サポートセンター ぴこっと本店で活躍しませんか？☆ 《仕事内容》は、発達障がい（又は疑い）を持つ未就学児・就学児を対象に、児童発達支援や放課後等デイサービスでの療育・保育所等訪問支援を行うことです。 完全個別性の支援を大切にし、定員10名の施設で子ども達1人1人とじっくり向き合ってサポートできます♪ 日祝固定休で残業もないため、プライベートや家庭との両立が可能です！ ☆土曜日は月1～2回の出勤があり、土日連休も実現可能！ご家族との予定も合わせやすい環境です。☆ 《福利厚生》も充実しており、車通勤OKで通勤手当も支給、退職

仕事内容児童発達支援管理責任者/手当充実/車通勤OK/無料駐車場 「放課後等デイサービスドリトル加納」 ・中学生～高校生までが対象で 1日定員10名の施設です ・主に、知的障がい、精神障がい 発達障がい、身体障がい、 一部難病をもつ生徒が通っています ・一人ひとりに合わせた細かい支援を 行っているのが魅力です 「お仕事内容」 ・個別支援計画の作成 ・現場のサポート ・保護者対応 ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務 など 「おすすめポイント」 ・月給25万円以上！高収入 ・産休実績もあり、福利厚生抜群 「療育でおすすめできるこ

仕事内容児童発達支援管理責任者/年間休日115日/長期連休あり/未経験OK 放課後等デイサービスで 児発管を募集しています おすすめポイント ・年間休日115日 ・長期連休あり ・未経験・ブランクOK 仕事内容 ・就労準備型放課後等デイサービスにて ご利用者様への支援業務（主に中高生） ・支援計画の決裁業務 ・サービス全体の管理 ・保護者様対応 ・各種書類の作成（PC入力） ・支援プログラムの制定、遂行 （ビジネスマナー・一般常識等の座学指導 面接対策、PC訓練等） ・関係機関様への周知、営業活動 （社用車あり） 勤務時間・日数 10:00～19:

仕事内容☆言語聴覚士(ST)として、 発達障がいを持つ未就学児・就学児への療育・保育所等訪問支援を行います♪ ★経験豊富な方は、保育所等訪問支援専属として、これまでのスキルを活かせるチャンス！ ☆充実した研修制度により、安心して勤務をスタートできます。 ●生活応援手当や住宅手当など、各種手当が充実しており、職員の生活をしっかりサポート！ ★日祝は固定休で、残業もなし！子育て中のスタッフも多数活躍中で、 ♪仕事と家庭の両立がしやすい環境です。 ☆小林市内で他の施設との連携もあり、充実した業務が行えます。 ★あなたの経験を活かして、子どもたちの成長を支えるやりがいのある仕事を始めませんか？

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は３～４時間になります。 勤務日数、時間は相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊放課後等デイサービス・児童発達支援にて、子供一人ひとりに 寄り添って、できることを増やしていく支援補助の仕事です。 ・子どもが好きで、一緒に活動できる方を募集します。 ・社用車による送迎業務（ＡＴ車）があります。 【変更範囲：変更なし】 ＊施設見学も随分受け付けています。お気軽ご連絡ください。

仕事内容＜2024年3月OPEN★児童発達支援・放課後等デイサービス＞年間休日110日以上◎サポート体制万全です ●年間休日114日★日曜日固定休でワークライフバランスも取りやすく、ご自身の時間も大切にしていただけます♪ ●児童発達支援・放課後等デイサービス施設にて、作業療法士として子どもたちのサポートをお任せします◎ ●研修制度も整っており、安心して働いて頂くバックアップも万全です♪これまで培ってきた経験やスキルを活かしてご活躍できます！ アドバイザーより 2024年3月に開設した「みんなの広場 高岡店」は、定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスです。一人ひとりの個性と能力に応じた支

仕事内容シフト制の週休2日♬2025年10月オープン１年の施設で児童発達支援管理責任者として楽しく働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子どもの個別支援計画の作成 保護者への相談支援 スタッフへの指導・助言など 子どもの送迎もしくは送迎補助 ※送迎車あり（AT車） 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 資格: 児童発達支援管理責任者の資格保持者 普通自動車運転免許（AT限定可） PCスキル（ワード・エクセル入力程度ができる方） 実務経験必須 ～64歳（定年年齢65歳のため） 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 10:00～19:00（メイン

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22.1万円～/年休120日/日祝休み 「就労自立準備型」の児童デイ/実践トレーニング＆SSTで可能性を広げる放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,400円～320,000円 【月給】221,400円～320,000円 <内訳> 基本給 161,400円 資格手当 10,000円 職能手当 30,000円～ 考課手当 20,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計1か月分※

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22.1万円～/年休120日/日祝休み 「就労自立準備型」の児童デイ/実践トレーニング＆SSTで可能性を広げる放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,400円～320,000円 【月給】221,400円～320,000円 <内訳> 基本給 161,400円 資格手当 10,000円 職能手当 30,000円～ 考課手当 20,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計1か月分※

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給29万円～/日祝休み賞与あり 資格を活かせるやりがいのある仕事放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～400,000円 【月給】290,000円～400,000円 <内訳> 基本給 250,000円～320,000円 資格手当 10,000円～30,000円 管理職手当 30,000円～50,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限10,000円/月 遠距離通勤手当(会社規程) 昇給あり(10,000円～30,000円/月※過去実績) 賞与あり <年収

仕事内容現場の経験が活きる療育。発達支援をサポートし成長に寄り添うやりがいある仕事として魅力大！ 放課後等デイサービスで 児発管を募集しています おすすめポイント ・年間休日115日 ・長期連休あり ・未経験・ブランクOK 仕事内容 ・就労準備型放課後等デイサービスにて ご利用者様への支援業務（主に中高生） ・支援計画の決裁業務 ・サービス全体の管理 ・保護者様対応 ・各種書類の作成（PC入力） ・支援プログラムの制定、遂行 （ビジネスマナー・一般常識等の座学指導 面接対策、PC訓練等） ・関係機関様への周知、営業活動 （社用車あり） 勤務時間・日数 10:00～19:00の内8時間勤務

仕事内容【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・バイタルチェック（検温など） ・保育（療育）活動 ・日常生活の指導や援助 ・個別指導計画達成に向けての支援 ・社会ルールの習得（ソーシャルスキルトレーニング）、学習や遊びなどの支援や指導 ・関係機関との情報連携 ・環境設定 【給与】： ＜正社員＞ 月給200,000円-280,000円 ※経験を考慮します ［その他手当］ ・通勤手当…あり（上限月額30,000円）

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分又は8時30分〜15時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容『児童発達支援事業所 ひまわり』において 障がいがある乳幼児期の子ども達への療育支援業務。 看護面のケアが業務となります。 サービス提供記録等作成。 （手書き・パソコン入力いずれでも可） 【看護】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援施設での保育職募集です。しんがくどう宮崎（放課後デイ/児童発達支援）では、職員の成長とワーク・ライフ・バランスを大切にした職場環境を整えています。保育の質を高めながら、職員が無理なく働き続けられる環境づくりに力を入れており、多くの職員が長く活躍し、やりがいを持って日々の保育業務に取り組んでいます。 【子どもの成長に寄り添う支援】 職員サポートと職場環境の整備に力を入れており、長く働き続けられる設計になっています。研修や福利厚生も充実しており、個人のスキルアップをしっかり応援する体制が整っています。また、園全体で子どもたちと職員を見守り、相互サポートの文化が