人事 労務管理 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数など応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容【障害者専用求人】 人事部での採用業務などのお仕事です。 ・データ入力 ・電話や来客対応 ・書類事務 など ※フルパート勤務も歓迎！ ※電話対応、来客対応については、応相談 「業務の変更範囲：会社の定める範囲内による」

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務の実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【本社（尼崎）】人事労務／ヤンマーＧ◆年休127日（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ≪ヤンマーグループの中核企業≫ ■エネルギー分野（都市×エネルギー）で学校や病院、商業施設など幅広いフィールドで貢献！海外にも拡大中！ ■非常用発電機は全国シェアNO.1を誇り、ガスヒートポン… ■エネルギーシステム事業全般を担う当社にて、人事労務をご担当いただきます。労務管理から始めていただき2～3年後からは人事制度運用などに携わっていただきます。適性に合わせ

仕事内容☆リモート可,フレックス制 ☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 当社の管理部門において、主に社員の労務管理、健康管理、安全衛生、人事労務業務全般に関する業務に従事していただきます。 【労務管理】昇給・賞与・給与・社会保険等の関連業務、勤怠管理、個別相談対応、トラブル対応等 【健康管理/産業保健】不調者対応、休職・復職対応、産業医との連携、健康経営施策の企画・実行等 【安全衛生】健康診断業務、ストレスチェック業務、衛生委員会運営等 【その他人事労務業務全般】就業規則等規則類の作成・管理等 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-3

仕事内容●本社部門（神戸市中央区） 給与計算・社会保険手続きを中心とした人事労務業務全般 【具体的には】 ・給与計算業務（月次・年次） ・勤怠管理（時間外・有休管理等） ・社会保険（入退社・算定・月変） ・その他人事労務に関する実務全般 「変更範囲：会社が定める業務」

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3時間以上 シフトは2週間ごとに確定します♪ 休み希望があれば事前にご相談ください！ 【シフト例】 ▼08：45～16：45（実働7時間※休憩60分） ▼08：45～12：00（実働3時間15分） ▼13：45～17：00（実働3時間15分） 上記時間から多少ずれてしまう方も お気軽にご相談ください！ 午前のみ・午後のみ・時短勤務もOK★ 扶養内勤務も可能です◎ ＼こんな方にオススメ！／ ・週5でしっかり働きたいフリーターさん ・昼間の時間帯で働きたい主婦(夫)さん ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 【定休日】土日祝 ◆有給休暇（半年勤務で付与）

仕事内容【在庫カウント】 商品をピッとスキャンするだけ♪早く終わっても給与保証あり★直行直帰OK 株式会社ファミマ・リテール・サービス(エリア:兵庫県神戸市中央区新神戸駅周辺)【関西_AP】 ■ 給与 時給1290円以上＋交通費全額支給 ■ シフト 週3日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 阪神本線神戸三宮駅 ■ 時間帯 朝、昼、残業月10時間以下 ■ 勤務地 神戸市 中央区 お菓子や飲み物など コンビニ商品の在庫CHECK♪ ★オンライン面接で即採用!! ★早く終わっても給与保障 ★モクモク作業で簡単!! 【あなたにお任せするのは…】 ▼ハンディで商品バーコードをスキャンして

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事関連の幅広い知識経験をお持ちの方 ・人事関連の課題解決に取り組まれてきた経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎条件： ・経営に近い立場でのミッション遂行経験（経営企画や人事コンサルティングなどに従事した経験）をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・主体性が高く、曖昧な環境の中でも仕組みづくりを推進いただける方 ・戦略的思考力が高く、混沌とした状況の中でも自ら考え、業務推進できる方 ・経営幹部ならびに多様なステークホルダーを上手く巻き込みながら推進できる方 【職種名】 総務人事責任者＜部長級＞/兵庫 【仕事内容】 ■業務内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用、制度企画、育成等の人事全般に携わってこられたご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【姫路市/人事 管理職】成長企業にて、本格的な人事部門立ち上げフェーズ 【仕事内容】 制度企画、採用・育成の人事領域を管掌いただき、 社長を支える幹部として、良い会社づくりに携わっていただくポジションとなります。 同社は成長フェーズに差し掛かったことで直面する課題があり、人事については専任者不在のまま事業拡大をしてきたことが今回の募集背景となります。 【事業内容・会社の特長】 姫路に根付き、土

仕事内容※９～１０月以降のご入社を予定しております。 ＊勤怠管理、給与計算（勤怠・給与システム使用） ＊社会保険手続、年末調整、算定基礎、従業員入退社手続き ＊従業員出張申請・精算対応 ＊その他、福利厚生関連等、上記に附随する業務 ＊ＴＥＬ対応 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【神戸】人事（電力事業部門の人事労務）◆リモート・フレックス／働き方多様なキャリアパス 【仕事内容】 【神戸】人事（電力事業部門の人事労務）◆リモート・フレックス／働き方多様なキャリアパス 【具体的な仕事内容】 成長機会豊富／カーボンニュートラルプロジェクトに挑戦／柔軟な働き方可能／国内最大レベルの火力発電所 ■職種概要： 人事担当として事業の戦略立案や組織ガバナンスの強化をお任せします。神戸発電所・真岡発電所の安定操業および安定収益基盤の確立を目標に、カーボンニュートラルプロジェクトを推進していただきます。 ■職種内容： 本ポジションでは、電力事業部門の人事・労

仕事内容Ｇ－７グループの各事業会社、「Ｇ－７オートサービス」「Ｇ－７ バイクワールド」での 外国人雇入れ時の役所への各種届出業務等です。 具体的には、 ＊外国人雇入れ時のビザ新規申請、更新業務 ＊外国人留学生の採用業務 ＊技能実習生の入社後の管理業務 ＊その他人事に関する業務 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] ●総務または労務の実務経験 3年以上 ●給与計算または労務管理の実務経験 ●業務上の情報管理を適切に扱える方 ●PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） [歓迎] ●ホテル、サービス業界での管理部門経験 ●システム導入、改善業務の経験 ●会議運営や社内調整の経験 ●マネジメント（後輩育成）経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 45歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●正確性とスピードの両立を意識できる方 ●自発的に課題を発見し改善提案できる方 【職種名】 ●ホテルの総務労務（主任候補） 【

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜9時00分 就業時間２：14時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・２両方の勤務が基本となりますが、どちらか一方のみ の勤務も可能です。 朝夕２回勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容市立たからづか支援学校スクールバスで登下校する児童生徒のバス 乗車中における介助業務に従事 【変更範囲：変更なし】

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 髪・ネイル自由 【年収400万円以上】賞与・昇給あり☆年間休日120日以上○ ワークライフバランスもバッチリ★テンプの仲間も安定就業中の会社◎半年後に正社員のチャンス★年収400万円以上↑賞与・昇給あり!人事部門で幅広く事務のサポート◎年間休日120日以上↑FLEX制度あり！『働きやすい』と好評☆彡駅直結！コンビニや飲食店もあって便利! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・

勤務時間09:00～17:40(休憩：45分)

仕事内容【紹介予定派遣/正社員化前提】 【転勤なし/残業少な目】 【想定年収320万円～400万円】 大手メーカーグループ企業/人事･労務担当のお仕事 ◎JR阪急伊丹から徒歩5分の綺麗ビル ◎ネイル･髪型自由/スニーカーOK 時給￥1,600 アクセス：伊丹(阪急線) 徒歩3分 勤務時間：09:00～17:40(休憩：45分) 案件詳細： ◎人事総務のお仕事を担当いただきます ・労務対応(労働時間管理等) ・専用システムへの入力と修正 ・給与計算について委託先とのやり取り ・備品管理 ・書類の管理やファイリング 【直接雇用化後】 月給：20万円～25万円賞与：年2回 計4ヶ月分年間休日：128日有

仕事内容「人材採用」と「総務」の仕事。グループ会社を含めて約１００ 名の社員たちを支える仕事です。 ◎人事としての仕事 ・求人媒体の選定 ・応募者との面接 ・入退社に伴う各種手続（社会保険、福利厚生に関する各種手続） ・給与計算、勤怠管理など ◎総務としての仕事 ・備品の購入、管理 ・電話対応、来客対応 ・各事業許可の新規・変更等の申請など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容学校法人兵庫医科大学 兵庫医科大学における【事務総合職 （法人・病院・大学）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当法人・大学・病院運営に関わる事務業務をお任せします。法人のさらなる発展をめざして新たな視点で大学や病院運営の改善に取り組める意欲をもった方からのご応募をお待ちしております。 法人部門：人事、財務、総務、物流、情報センター 等 病院部門：病院管理、診療報酬請求業務、地域連携 等 大学部門：学生支援、教務、研究推進、入試広報 等 【給与】 月給（初任給） 20万4,000円以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場の生産管理、労務管理経験のある方 ・Excel、Word等のパソコンスキル [歓迎] ・パート社員のシフト勤務体制工場において生産効率化・人事考課等取組みの経験ある方歓迎。 【職種名】 【工場管理責任者（工場長候補）】勤務地：神戸市長田区/年収600～1000万円/週休二日制 【仕事内容】 長田工場（※2024年度中、神戸市内での工場移転の可能性あり）の管理責任者（工場長・工場長候補） ・工場の就業従業員（パート含む50名）を指揮、監督、シフト管理・在庫管理・梱包・その他管理業務 長田工場の管理責任者（工場長・工場長候補） ・当社工場内の生産管理、労務管理（24時

仕事内容■会社の運営を支える総務部門の業務を担当していただきます。 ■主な仕事は、人事・労務に関する手続き、給与計算のデータ入力、社内で使 用する備品の管理や発注、各種資料の作成などです。社員が安心して働ける 環境を整えるため、社内のさまざまな部署と連携しながら業務を進めます。 ■入社後は先輩社員が業務の進め方を丁寧に指導しますので、専門知識がなく ても安心して仕事を覚えていくことができます。 ■パソコンを使ったデータ入力や書類作成などの事務業務を通じて、会社を支 える役割を担っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容学校法人谷岡学園 学校法人の【事務系総合職】◆6/15応募〆切◆10月1日採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【安定の学校法人で活躍】大阪商業大学をはじめ、6つの教育機関でジョブローテーションしながら多岐にわたる業務に携わっていただきます！大阪商業大学 神戸芸術工科大学 大阪商業大学高等学校 大阪商業大学堺高等学校 大阪緑涼高等学校 大阪商業大学附属幼稚園 梅田サテライトオフィス 【事務系総合職】 教務・学生生活支援・キャリアサポート・入試広報・庶務・図書館 学術情報・国際交流支援・地域

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務としての経験が5年以上ある方 ・人事処遇に関する制度の企画立案経験 ・労働組合との折衝経験 【尚可】 ・メンバーの育成やマネジメント経験 ・採用業務経験 ・教育企画経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】人事労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プライム上場企業グループ／安定した経営基盤／柔軟な働き方◎ 【職務概要】 同社の管理部門において、主に社員の労務管理、健康管理、安全衛生、人事労務業務全般に関する業務を担当します。