児童発達支援管理責任者 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容児発管業務。２０００種類以上のコペルオリジナル教材を用いて、 子供たちの個性に合わせたレッスン業務からスタート。その後児発 管としての業務（個別支援計画の作成および管理、同じ教室内のス タッフへのアドバイスなど）も徐々にお任せします。 ◎個別レッスン ◎保護者へのサービス案内、面談 ◎個別支援計画の作成や管理 ◎教室の企画、運営 ◎地域の関係機関との連絡調整 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日120日/日月休みの完全週休2日制◎ 経験者優遇/自分のアイデアや考えを療育で実現しませんか？/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 260,000円 資格手当 20,000円～ 職務手当 20,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 富山県富山市 東流杉221番地5 募集情報 ◆児童発達支援管理責任者を募集中！ 当施設は富山

仕事内容子どもたちの“できた”を支える、チームの要に。 放課後等デイサービスの「児童発達支援管理責任者」を募集します。 私たちの放課後等デイサービスでは、発達に特性のあるお子さま一人ひとりの個性に寄り添い、 「できることが増える」「自信がつく」そんな日々をサポートしています。 その中で、支援の中心となるのが、児童発達支援管理責任者（児発管）です。 子どもにとっても、保護者にとっても、そして現場のスタッフにとっても、安心できる存在として、 あなたの経験や視点を活かしてみませんか？ 【応募要件】 以下のいずれかに該当する方（※児発管研修修了者歓迎） 保育士・教員・福祉・心理・医療系の国家資格を有

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、発達特性のある児童（小学生か ら高校生）を対象に、個別支援計画の作成および支援全体のマネ ジメントをおこなっていただきます。 【主な業務内容】 個別支援計画の作成およびモニタリング、療育プログラムの企画 運営、面談および相談支援、職員への指導・助言、関係機関との 連携、送迎業務 当事業所では、ダンスや音楽などの身体表現活 動を取り入れ、子どもたちの表現・社会性・生活スキルの向上を 支援します。ダンススクールと連携した特療育を行う施設です。 ◎開設準備から関われるオープニングスタッフ ◎チームで支援を行う働きやすい職場環境 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ①月給30～35万円！ 児発管のお仕事は、カンタンではありません。 しっかり働いていただくために、しっかり給料をお支払いします。 ②年間休日120日！ 児発管は、いろんな種類のお仕事をこなさなければいけません。 しっかり働いていただくために、しっかりお休みを取っていただきます。 ③やりがいも十分！ 子どもたちは好きな遊びができます。 好きな遊びを通じて、将来に向けてドンドン育ちます。 子どもの笑顔と変化が何よりのやりがいです。 ①アセスメント ②モニタリング ③個別支援計画の作成 ※当社独自のシステムで作成します。児発管は確認と監修がお仕事です。 ④スタッ

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給250,000円から！安定した収入で安心◎ ■年間休日125日！プライベートも充実できます♪ ■JR竹下駅から徒歩9分！通勤もラクラク☆ ■資格取得支援や時短勤務制度も充実◎ ー【子どもたちの成長を支える温かい支援】 障害や発達に隔たりのあるお子さん一人ひとりに寄り添い、その子の「できる」を大切にする療育支援を行っています。絵本やお絵かき、集団活動を通して、子どもたちが安心して自分らしく過ごせる場所を提供。日々の小さな成長を一緒に喜び、未来への可能性を広げるお手伝いをしませんか？あなたの温かい心が、子どもたちの笑顔を育みます。 ー【働きやすさを追求したサポート

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許(AT限定可) ・次の(1)(2)(3)いずれかに該当する方： (1)児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方(期間不問、ブランクOK) (2)児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 (3)サービス管理責任者資格をお持ちの方。 ※(2)の場合、児童発達支援管理責任者としての実務経験は問いません。 詳細はお気軽にお問い合わせください。 [歓迎] ・複数拠点でのマネジメント経験 ・スタッフ育成やキャリア支援の実務経験 【職種名】 【児童発達支援管理責任者】安心して働けるフォロー体制完備！｜年休123

仕事内容障害を持った大人の方とお子様を対象としたデイサービスです。 家庭的な環境のなか、安心感あるケアを提供することに力をそそいでおり、 ほっと心が温まるデイサービスを目指しております。 明るく楽しい職場です。 障害を持った幅広い方と関わることができる職場です。 少しでもこの募集に興味を持っていただけたらご応募お待ちしております。 送迎（ご自宅、学校） 食事介助・排泄介助・入浴介助・レクリエーション・季節行事 おやつ介助・見守り・ドライブ・散歩等 【休日・休暇】シフト制/平日休み 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカ

仕事内容個別支援計画の作成及び管理 教育・育児・発達相談業務 関係機関との連絡調整、折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 子供の様子を見ながら、支援内容を決める 【変更範囲：変更なし】

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【富山市／サービス管理責任者】パート・アルバイト｜グループホーム｜福利厚生充実｜2026年12月オープン予定｜週2日～OK｜駅近徒歩5分以内 ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援管理責任者 支援計画立案作成 ・障がい児者の学習指導、生活指導 ・運動の支援 ・近隣の学校までの送迎 放課後等デイサービス事業 定員１０名 【変更範囲：変更なし】

仕事内容株式会社ＡＯＧＹ 【富山】児童発達支援管理責任者◆資格を活かす／子ども一人ひとりの成長に貢献／年間休日120日 【仕事内容】 【富山】児童発達支援管理責任者◆資格を活かす／子ども一人ひとりの成長に貢献／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 【教室づくりの中核を担う児童発達支援管理責任者】 ＼2025年6月オープンの発達支援スクール『ONE UP』／ 子どもたちの未来を支える支援計画のプロフェッショナルとして活躍しませんか？ ■仕事内容 2025年6月に新規開校したばかりの発達支援スクール『ONE UP（ワンアップ）』にて、児童発達支援管理責任者として教室運営の中核を担っていただきます

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援の最前線で、処遇を実現した職場です。ベースアップ支援加算手当8,000円が上乗せされ、保育士の処遇改善が先行している法人の姿勢が表れています。 富山駅から徒歩8分という立地も、毎日の通勤負荷を最小化しています。 ヴィストカレッジ富山環水公園前は、0～6歳の発達に課題がある子どもたちの総合的な支援を行う施設です。 運動、生活、認知スキルを複合的に育て、一人ひとりの特性に合わせた個別支援を実施します。その過程で、保育者としての視点の幅広さが試され、やりがいへと変わります。 保育士としての専門性を磨き、キャリアを積み重ねたい方にとって、発達支援は自分の成長を実

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 有限会社アロマ 赤いふうせんパステル 放課後等デイサービス 急募【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休123日/土日祝休み◎ 正社員 未経験OK！/産・育休取得実績あり＆時短勤務可/地域に根ざした療育支援月給26万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、富山県を拠点に放課後等デイサービスや児童クラブ、障害者グループホーム、高齢者グループホーム、通所介護事業などを運営している法人です。 信条としているのは、ご利用者のみなさまが安心して楽しいひと時を送れるよう努めること。 今後も地域に根ざした活動で、福祉の現場から住

仕事内容児発管業務。２０００種類以上のコペルオリジナル教材を用いて、 子供たちの個性に合わせたレッスン業務からスタート。その後児発 管としての業務（個別支援計画の作成および管理、同じ教室内のス タッフへのアドバイスなど）も徐々にお任せします。 ◎個別レッスン ◎保護者へのサービス案内、面談 ◎個別支援計画の作成や管理 ◎教室の企画、運営 ◎地域の関係機関との連絡調整 【変更範囲：変更なし】

仕事内容新規開所予定のため児童発達管理責任者を募集しています！ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。 【職種】 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 児童発達管理責任者のお仕事です。 ＜午前＞ ・支援会議 ・支援教材作成 ・次月のイベントやプログラムの構築 ・経理作業 ・行政への請求作業 ＜午後＞ ・児童の送迎 ・宿題の見守り ・プログラムの実施やサポート ・おやつの提供 ・保護者への連絡帳作成 ※上記の業務を分担 その他に付随する業務もお願いします。 ＜下記いずれか

仕事内容★ ヴィストカレッジ富山中央 ★ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 富山市の放デイで正社員の募集です( ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 社員のワークライフバランスを大切に、 一人ひとりが「自分らしく」働ける職場を♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊年間休日は123日！ ＊1日7時間半勤務で 残業は残業月5～10H程度 メリハリのある働き方を大切にしています ＊産休育休の取得実績100％！ ブランクOK！女性管理職比率は50％以上と 女性も安心して長期キャリア形成を 目指せる環境です( ＊子育て支援手当、介護手当あり！ ＊賞与は年

仕事内容★ ヴィストカレッジ富山中央 ★ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 富山市の放デイで正社員の募集です( ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 社員のワークライフバランスを大切に、 一人ひとりが「自分らしく」働ける職場を♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊年間休日は123日！ ＊1日7時間半勤務で 残業は残業月5～10H程度 メリハリのある働き方を大切にしています ＊産休育休の取得実績100％！ ブランクOK！女性管理職比率は50％以上と 女性も安心して長期キャリア形成を 目指せる環境です( ＊子育て支援手当、介護手当あり！ ＊賞与は年

勤務時間勤務時間 13:30分～17:30分 の間の4時間 週３日からOK 休憩時間 なし

仕事内容ご経験を生かして午後からの空いた時間一緒に働きませんか 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスにて障がい児への日常生活支援として指導や教育、ケアなど行っていただきます。 具体的には宿題をみたり、おやつを提供したり、一緒にあそんだり、集団行動を通して家と学校以外での居場所づくりやともだちとの関わりを育成するサポートをしていただきます。 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・児童指導員任用資格 勤務時間: 勤務時間 13:30分～17:30分 の間の4時間 週３日からOK 休憩時間 なし 休日・休暇: 土日祝日 週休二日制 年間休日数125日 特徴: 未経験OK