児童発達支援管理責任者 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【高月給！】半年間限定の児発管【リモートワーク可】 児童発達支援事業所【ぱれっとジュニア前平】の児童発達支援管理責任者としてご活躍ください。 アセスメントで子どもの発達段階を読み取り、保護者様の想いや期待、不安や悩みに寄り添いながら、個別支援計画作成や保護者支援（相談支援）をお願います。 今回、児発管が産休に入ってしまったため、半年間の有期契約で募集しています！ 児発管は、教室運営に欠かせないポジションなのです！ ▼管理者が別にいるので請求業務はありません！ ▼リモートワーク相談可能！ ▼勤務時間相談可能！ ▼半年間限定の高月給！ 見学のお問い合わせだけでも結構です！

仕事内容児童の発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務をお願いします! 学校帰りの子供たちと一緒に遊んで心のケアや学習のサポートなど。 ▼具体的には… *子供たちと遊ぶ *学習支援 *データ管理 *書類作成 *施設内の清掃 など

仕事内容『放課後等デイサービス』と『児童発達支援』を提供！ ≪放課後等デイサービス≫ 発達障がい・知的障がいのある小学生に対する見守り、ケア等の支 援業務 その他、各種活動の準備や実施、買い物、散歩の付き添い、小学校 から事業所への送迎・添乗業務あり ≪児童発達支援≫ 発達に弱さやつまづきがある就学前の幼児の支援業務 個々の特性に応じ、友達とのかかわり方や日常の生活に役立つスキ ルが身につくよう支援していただきます。 ＊上記いずれかの事業の担当をメインで業務いただきます＊ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・支援計画の作成 ・利用者さまのアセスメントやモニタリング ・保護者さまへの相談支援 ・従業員への指導やアドバイス ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員業務の補助 ★本部に相談窓口を設置しております。困ったことがあれば何でも相談できますので、一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組めます。 ★チームで仕事を手分けして行いますので、業務過多になることがございません。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 職場雰囲気は？ 発達障がいのあるお子さまに対して、さまざまな発達遊びを通じて課題解決のお手伝いしている施設です。 私たちのモットーは、お子さまの「今」と「みらい」のサポーター

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容『放課後等デイサービス』と『児童発達支援』を提供！ ≪放課後等デイサービス≫ 発達障がい・知的障がいのある小学生に対する見守り、ケア等の支 援業務 その他、各種活動の準備や実施、買い物、散歩の付き添い、小学校 から事業所への送迎・添乗業務あり ≪児童発達支援≫ 発達に弱さやつまづきがある就学前の幼児の支援業務 個々の特性に応じ、友達とのかかわり方や日常の生活に役立つスキ ルが身につくよう支援していただきます。 ＊上記いずれかの事業の担当をメインで業務いただきます＊ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊放課後等デイサービスのスタッフ ＊児童発達支援のスタッフ ・１施設定員１０人を約５名のスタッフで対応 ・０才～５才と小学生の生活支援 【変更範囲：変更なし】

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容○児童発達支援管理者業務 ・個別支援計画の作成 ・教育、育児、発達相談業務 ・関係機関との連絡調整 変更範囲：変更なし ＊増員による募集 ※応募希望の方は、ハローワークより『紹介状』の交付を受けて下 さい。

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容『放課後等デイサービス』と『児童発達支援』を提供！ ≪放課後等デイサービス≫ 発達障がい・知的障がいのある小学生に対する見守り、ケア等の支 援業務 その他、各種活動の準備や実施、買い物、散歩の付き添い、小学校 から事業所への送迎・添乗業務あり ≪児童発達支援≫ 発達に弱さやつまづきがある就学前の幼児の支援業務 個々の特性に応じ、友達とのかかわり方や日常の生活に役立つスキ ルが身につくよう支援していただきます。 ＊上記いずれかの事業の担当をメインで業務いただきます＊ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給29万円～/日曜固定休 学歴不問/時短勤務あり/研修充実だから未経験でも安心/応用行動分析を使った療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～390,000円 【月給】290,000円～390,000円 <内訳> 基本給 220,000円～240,000円 職能手当 30,000円～40,000円 資格手当 40,000円～80,000円 ※経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(

仕事内容<仕事内容> 【資格をお持ちなら未経験OK！】くるみん認定企業の児発管！【両立支援】 児童発達支援事業所【ぱれっとジュニア前平】の児童発達支援管理責任者としてご活躍ください。 児発管は、教室運営に欠かせないポジションです。アセスメントで子どもの発達段階を読み取り、保護者様の想いや期待、不安や悩みに寄り添いながら、個別支援計画作成や保護者支援（相談支援）をお願います。 <給与> 年収449万円～565万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 （基本土日休み） 年間有休20日（１年目～・年次有休＋特別有休） <勤務地> 岐阜県美濃加茂市前平

仕事内容<仕事内容> 【高月給！】半年間限定の児童発達支援管理【リモートワーク可】 児童発達支援事業所【ぱれっとジュニア前平】の児童発達支援管理責任者としてご活躍ください。 アセスメントで子どもの発達段階を読み取り、保護者様の想いや期待、不安や悩みに寄り添いながら、個別支援計画作成や保護者支援（相談支援）をお願います。 今回、児発管が産休に入ってしまったため、半年間の有期契約で募集しています！ 児発管は、教室運営に欠かせないポジションなのです！ ▼管理者が別にいるので請求業務はありません！ ▼リモートワーク相談可能！ ▼勤務時間相談可能！ ▼半年間限定の高月給！ 見学のお問い合わせだけでも結

仕事内容秋開設！子ども好き歓迎☆特技を活かして楽しい支援環境を一緒に創ろう！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜290,000円 【勤務時間】 11時30分〜19時00分 又は 9時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 開設後は週６勤務（週４０時間）で開始、今後は週５勤務のシフト 制（週４０時間）に変更していく予定です。 時間外労働時間あり 月平均時間

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給27万円～/日祝休み◎ 年休120日/残業ほぼなし/多職種連携で安心を！重心・医療的ケア児に特化した施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～300,000円 【月給】270,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 岐阜県各務原市 那加本町3-2 マキダビル102 募集情報 ◆多職種連携で安心を♪重症心身障がい児・医療的ケア児に特化し

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！未経験OK！児童発達支援管理責任者さん募集 2024年10月にオープンしました児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者を募集しています。 今回募集している児発管さんは、サービス利用者のお子さんとその保護者のニーズを把握し、それを基に利用計画を作成することが主なお仕事となります。また利用計画に沿った療育内容の立案と発達支援と評価を行い、他のスタッフへの指導などを担って頂きます。 児発管未経験であったり少しブランクがあるなど、不安がある方でもご安心下さい。弊社のOFF-JT、OJTプログラムでしっかりサポート致します。 <給与> 年収350万円～500万円 <

仕事内容・児童の成長に合わせた個別支援計画書の作成 ・保護者との面談、及び電話相談 ・児童の送迎 ＊職場のリーダー的な役割を担います。 ＊対象児童 ３歳から小学３年生が中心となります。 変更範囲：変更なし