京都府京都市山科区のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容未経験から広がる、在宅復帰を支える一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、ケアマネジャーとして入居者様の生活やケアを支えるお仕事です。 ・入居者様一人ひとりの状況を把握し、必要な支援を考える業務 ・介護サービスの計画に関わる業務 ・入居者様やご家族の思いをくみ取り、よりよいケアにつなげる業務 ・介護・看護などのスタッフと連携しながら進める支援業務 ◆ 日勤専従で働くスタイル 勤務は日勤専従。生活リズムを整

仕事内容未経験から指導いたします。資格をお取りになられて就職先をお探しの方、一緒に働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターにおける専門職業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢制限あり ～44歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため 学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間 休日・休暇: 完全週休二日制 日曜日、その他はシフト制 年間休日113日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済（加入） 定年

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区大宅御所田町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/若手活躍中!/処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。 ご利用者の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。新人フォローやOJTが手厚い環境です。 周囲とコミュニケ

仕事内容施設において、ケアプランの作成・認定調査・給付管理・その他、 付随する業務 ［変更の範囲］変更なし

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区大宅御所田町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/若手活躍中!/手当制度が整備。安定して働けます/シフト相談可。日勤のみや短時間も対応 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーを募集します。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。穏やかで温かな雰囲気の職場です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。介護支援専門員（ケアマ

仕事内容京都市勧修地域包括支援センター内での介護支援専門員業務 ［変更範囲］変更なし

仕事内容【募集停止中】LINEで友だち登録していただくと、募集再開をお知らせいたします！ こちらの求人は、現在募集を停止しております。LINE友だち登録していただ方には、募集再開のお知らせをお送りします。 有料老人ホームのご入居者様お一人おひとりに応じたケアプランを作成して頂きます。ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。 スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。AIケアプランの活用を推進中です！ 【チャームのポイント】 【DX×ICT化】最新技術でスタッフの負担を軽減！ 年間休日115日+バー

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務など。

仕事内容充実したキャリアを築くチャンス！京都市の『ケアマネジャー』求人情報 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス開始後の状況確認や見直し ・利用者様の在宅生活を支えるための支援 ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様一人ひとりの希望や生活状況を丁寧に把握し、その

仕事内容利用者の相談に応じたケアプランの作成や訪問調査等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【京都市山科区】賞与3.45ヶ月分│年間休日110日以上│ケアマネジャー 賞与3ヶ月以上｜夏季・年末年始休暇あり｜年間休日110日以上 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 京都市山科区にあるヴィラ山科居宅介護支援事業所における ケアマネジャー業務をお任せ致します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【主な業務内容】 ＊ご利用者様との面談・ヒアリング ＊要介護認定の申請 ＊関係施設との連絡 ＊ケアプランの作成 ＊提供サービスの確認 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 京都市山科区にある 「 ヴィラ山科居

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回・計3.00ヶ月分の実績◎】年間休日114日で年末年始休暇あり♪残業は月平均5h以内と少なめ！駅から徒歩5分の好立地◎ICT化で業務負担を軽減！利用者の心の痛みに寄り添える方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける専門職業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ ケア記録の電子化 【安心のフォロー体制】 ◇ ICT化推進 - 職員同士円滑に情報共有ができるよう一括管理しています 【教育体制・キャリアパス】

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区御陵岡町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/若手活躍中!/未経験歓迎。基礎から学べる環境です/サポート万全。ブランクある方も歓迎 ■コメント ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・基礎から学べる体制で初めての方も安心です◎ ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 幅広い年代が活躍している職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 介護支援専門員（ケ

勤務時間8:30～17:15（休憩45分）

仕事内容【求人概要】 京都市山科区/障がい者施設/パート/無資格/土日祝休み！/日勤のみ/無資格の方も挑戦できます！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 障がい者施設での支援員・パート求人です。 【オススメポイント】 ・就労継続B型と生活介護を行う事業所です！ ・土日祝休み＆日勤のみ！プライベートも充実。 ・勤務時間の相談もOK！ ・無資格の方やブランクのある方も大歓迎です。 ・自転車、バイク通勤O

仕事内容介護施設でのケアマネージャーを募集します。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。シフトの希望も相談しやすい環境です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容小規模多機能でのケアマネ業務全般 計画作成担当のお仕事がメイン♪食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。

仕事内容介護支援専門員・ケアマネージャー｜日勤夜勤｜グループホーム｜月給26.8万円以上 京都市山科区｜東野駅｜正社員｜定員約30名｜残業少なめ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,800円～ ■基本給 190,000円 ケア手当 10,000円 入居施設特別調整手当 35,000円 ※固定残業代24時間分として ※超過分は別途支給) 地域手当 10,000円 業態手当 3,800円 資格手当 20,000円(介護支援専門員) ■別途支給 ヘルプ手当1,000円／回(規定有) 【昇給賞与】 昇給 あり ※年1回 賞与 あり ※年2回 チャレンジキャリア制度 あり

仕事内容要支援等の高齢者に対するケアプランの作成 介護・福祉などについての相談業務 認定調査業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。 幅広い年代が活躍している職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。一緒に安心できる場をつくっていきましょう。

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜17:00の内6時間以上（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容ひびきの調べに寄り添うケアマネジャーを募集！介護の架け橋として活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援での相談・ケアプラン作成をお任せします ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務です。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス開始後の状況確認や見直し ・利用者様が住み慣れた地域で生活を続けるための支援 一人ひとりの希望や生活背景を丁寧にくみ取り、必