労務 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ゆくゆくは、製造工場責任者になれる職種です！ 工場管理者として、以下の業務を担当していただきます。 ●品質管理・衛生管理 食品の安全と衛生の確保に努め、徹底した品質管理を実施 ●製造工程の管理と調整 基本的な製造工程は約3つに分かれており、この工程の把握を元に製造ラインを管理・監督 現工場長と密に連携しながら、製造プロセス全体をスムーズに進行させます。 ●マネジメント 製造商品の生産日程および人員配置を計画・調整（常時製造する商品は10～15種類程度） 急な依頼にも迅速に対応できるように、円滑な工程把握を行い、各部署との打ち合わせにも参加していただきます。 ‘

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【山口/長府】人事（労務管理）◆年収610万～／在宅勤務可・フレックス 【仕事内容】 【山口/長府】人事（労務管理）◆年収610万～／在宅勤務可・フレックス 【具体的な仕事内容】 【事業所の人事総務業務／リモートワーク制度有（月10回利用可）／年収610万～1120万／東証プライム上場の多角事業メーカー】 ■業務内容： 採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ・従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ・従業員の福利厚生に関する業

仕事内容【仕事内容】 新設される人事部門で、社員管理や社会保険手続きなどを行う一般事務のお仕事です。 未経験からスタートでき、専門知識を身につけながら長く活躍できる環境です()v 【主な業務内容】 ◎社員情報のシステム登録（データ入力） ◎社会保険の取得・喪失手続き ◎産休・育休手続き対応 ◎人事異動に伴う登録・変更処理 ◎就労証明など各種証明書の発行 ◎勤怠チェック・未申請者への確認連絡 【未経験でも安心な理由】 ◎人事システムを使用するため操作はシンプル ◎マニュアルや既存拠点のサポート体制あり ◎まずはデータ入力など基礎業務からスタート ◎部内ミーティングで情報共有・相談しやすい環境 ◎専門

仕事内容<仕事内容> 【事務職員】残業ほぼ無し！お子様の学校行事などの休み優遇！ 有限会社ベストライフでの事務のお仕事 ○労務全般 書類作成や来客対応の補助をしていただきます。 労務関係の仕事を基礎から学べます！ ＊幅広い年齢の職員が活躍中！ <給与> 年収224万円～298万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 シフトによる月９日間休み ※２月は８日間 <勤務地> 山口県下関市綾羅木本町４丁目10-1 山陰本線 綾羅木駅 サンデン交通 綾羅木バス停 徒歩２分 <福利厚生> ☆確定企業給付年金制度あり ☆髪型髪色自由 ◇昇給年１回 ◇賞与年２回 ◇社会

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 業務内容(詳細) 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その

仕事内容◎経理業務が主となりますが、総務業務の一部も担当して頂きます ＊経理業務（入出金管理、伝票処理、月次決算、固定資産管理等） ＊総務業務（勤怠管理、労務管理、給与計算、社内規則改訂など） ＊電話、来客対応、ファイリングなどの一般事務も含まれます ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊チームの一員として、一緒に長く歩んでくれる方 周りをよく見て、自ら動ける柔軟な姿勢を持った方を求めて おります ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所における管理業務全般 ・契約・採用業務、社員労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュール作成、管理 ・各種帳票管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【給与情報】 月給43万円～44万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【深掘り情報】 正社員

仕事内容企業支援アドバイザー お仕事No.01-0545 ■企業支援アドバイザー お客様の頼れるサポーターとして、｢企業｣と｢人｣を守る仕事です。 社労士資格は、入所後の取得でOKです。 顧問先企業を訪問して、手続きの依頼や労務・人事・給与に関する悩みをお伺いして、解決のアドバイスを行います。 訪問先は下関市内が中心となります。(一部、北九州、宇部エリアなどあり) 【具体的な業務内容】 ・労務管理の手続き及び相談業務 ・労働保険、社会保険の手続き ・給与、賞与計算 ・就業規則などの作成、改定 ・助成金などの各種申請 【仕事のやりがいについて】 ・新規開拓やノルマに追われることなく、お客様と

仕事内容【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム長／2027年2月オープン／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／安定の大東建託グループ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料に

仕事内容<仕事内容> 【次期工場長候補】創業245年の老舗を支える製造管理。あなたの手腕で現場を動かす。 工場管理者として、以下の業務を担当していただきます。 ●品質管理・衛生管理 食品の安全と衛生の確保に努め、徹底した品質管理を実施 ●製造工程の管理と調整 基本的な製造工程は約3つに分かれており、この工程の把握を元に製造ラインを管理・監督 現工場長と密に連携しながら、製造プロセス全体をスムーズに進行させます。 ●マネジメント 製造商品の生産日程および人員配置を計画・調整（常時製造する商品は10～15種類程度） 急な依頼にも迅速に対応できるように、円滑な工程把握を行い、各部署との打ち

仕事内容株式会社山口フィナンシャルグループ 【下関本社】労務管理（人件費管理・退職金計算等）◇東証プライム上場◇土日祝休／福利厚生充実 【仕事内容】 【下関本社】労務管理（人件費管理・退職金計算等）◇東証プライム上場◇土日祝休／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 グループ会社を含めた社員の人件費にかかる会計処理関連のお仕事をお願いします。業務への適性をみながら徐々に範囲を拡げていくことが可能です。 ■業務内容・業務範囲 ・人件費にかかる決算、会計処理 ・退職給付債務計算等（PBO・ESOP） ・退職金や企業年金の算定・管理 ・給与データや勤怠データ等の集計・分析 ・その他労務に関わる業務

仕事内容JRCS株式会社 【下関】労務担当◆無借金の安定経営／入社祝金あり／世界最先端の技術力を保有／年休125日（土日祝） 【仕事内容】 【下関】労務担当◆無借金の安定経営／入社祝金あり／世界最先端の技術力を保有／年休125日（土日祝） 【具体的な仕事内容】 ～世界で8000隻以上の船舶に搭載される制御システム～ ■業務内容： 入社当初は、勤怠、給与計算業務をマストとして、年末調整、社会保険手続き、入社／退職手続き、その他庶務業務などを担当していただきます。 少しずつ社内規則、労働契約管理、労使協定、人事企画、外国人雇用関連業務、採用業務など、業務の幅を広げていただきたいと考えており、本人の

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容【ライン運営の司令塔】人員配置・育成で現場を支える仕事 仕事内容： ・お任せしたい業務 ー即席めん製造ラインのパート社員（臨時従業員）のとりまとめ ー臨時従業員の作業人員配置、新人の教育 ー臨時従業員休憩時の作業交代 など、スムーズな生産を行うためのサポート業務をお任せします！ ・1日の流れ(例) 08：00 ・まずはパート社員の出勤状況を確認します。お休みの方がいたら、他のリーダーに相談して人員を調整していきます。 08：30 ・当日の生産予定、注意事項などのMTGを行います。 09：00 ・パート社員を配置につかせ、生産開始。順調に進んでいるかを確認し、休憩などを指示します。 12：0

仕事内容【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム内訪問看護管理者／2027年2月オープン／本社サポートあり／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／安定の大東建託グループ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局

仕事内容【ソエルガーデン下関・ホーム長】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様

仕事内容土日祝休み×年休125日で無理なく働く！経理経験を活かして、次のステージへ！ ♪2・30代の男性活躍中♪ 【ここがポイント】 ★経理経験を活かしてキャリアアップ！ ★長期安定＆管理職候補 ★昇給・賞与あり （賞与:年2回/計5ヶ月分※前年度実績) ★転勤なし ★有給休暇は社内システムで申請、 希望通り取得OK ★マイカー通勤OK(駐車場あり) ★土日祝休み＋年間休日125日 (完全週休2日制) ―――――――――――― 【職場見学OK！】 定着率の高い職場です 離職者が少なく あたたかな雰囲気の職場で 安心して長く働けます ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職エージ

仕事内容〇病院内で使用される器材の管理業務 ・病院での器材回収・洗浄・消毒・滅菌・納品業務を行います。 ・手術や治療に使用される注射器や点滴セットなど、必要な医療材 料を各部署へお届けする仕事です。 ・病院職員様や卸業者さんとの対応、調整業務を行います。 〇スタッフの管理業務 ・スタッフへの教育及び労務管理を行います。 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容〇病院内で使用される器材の管理業務 ・病院内での器材回収・洗浄・消毒・滅菌・納品業務を行います。 ・手術や治療に使用される注射器や点滴セットなど、必要な医療材 料を各部署へお届けする仕事です。 ・病院職員様や卸業者さんとの対応、調整業務を行います。 〇スタッフの管理業務 ・スタッフへの教育及び労務管理を行います。 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容【期待する役割】 近い将来、総務・人事業務全般をお任せいたします。 【職務内容】 ■総務：社内規定の改廃・株主総会関連・対外関係窓口 など ■人事：人事：人事異動関連、各種研修関連業務 など 【具体的には】 ◆採用：新卒・中途・派遣社員採用、採用ツール選定、求人広告等 ◆労務：勤怠管理、人事評価、賃金改定 等 ◆営繕：ファシリティ管理全般 ◆庶務：官庁関連届出、年内行事の企画・実施、起工式・引渡し式 ◆広報：ホームページ更新、広告掲載 等 ◆保険：自動車保険、火災保険など更新契約 ＊社用車（ＡＴ車）使用 【募集背景】部署強化 【組織構成】総務部2名体制（60歳 45歳） 【魅力】 ■様々なバリ