ハローワーク 相談支援 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇：採用時に１５日付与

仕事内容（１）要保護児童等進行管理会議に関わるシステム入力、資料準備 （２）要保護児童等の定期的なアセスメント（支援状況の見直し） 結果、最新の支援状況の台帳システム入力 （３）要保護児童等の法的対応準備作業 （４）要保護児童等に関するシステム入力業務 （５）要保護児童等の児童相談所と学校との連携に関わる事務 （６）児童相談所支援係における補助業務（電話対応、記録の入力 、ファイリング、郵便物対応等） （７）大規模災害発生時における災害対応業務（基本的に補助的な 業務で勤務時間内のみ） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日のうち週４日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３

仕事内容（１）こども家庭にかかわる業務（実情把握、情報提供、相談対 応、調整等） （２）要支援・要保護児童、特定妊婦等への支援業務 （３）上記（１）及び（２）の業務を行うにあたって、学校での 在職経験を活かした学校との連携・調整業務 （４）児童相談所等の関係機関との連携・協働 （５）その他所属長が必要と認める業務 （６）その他職員に準ずる業務 （７）大規模災害発生時における災害対応業務（基本的に補助的 な業務で、勤務時間内のみ） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１箇月単位の変形労働時間制の勤務を適用する場合があること。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の記載事項： 年末年始 １２月２９日～１月３日

仕事内容（１）事業主等が行う人材育成に係る相談・支援、教育訓練の コーディネートに関する業務。 （２）教育訓練に係る助成制度の相談・支援に関する業務。 （３）委託による在職者訓練の周知・広報・実施に関する業務。 （４）委託による在職者訓練の実施状況の確認及び実施機関への 助言に関すること。 （５）上記に掲げる業務に附随する業務に関すること。 ※必要な経験について：企業の人事・労務・人事育成に十分な経験 があるとなお良し。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：９時～１８時は目安です。子どものお迎えなど考慮しますのでご相 談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容精神科に特化した訪問看護、相談支援に関連した事務作業になりま す。 当事業所はカイポケ、マネーフォワード、オフィス３６５を使用し ています。 管理者のサポートをお願いします。 事業所が戸建てのため、衛生面の維持にご協力ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季

仕事内容障害をお持ちの方への計画相談及び作成をお願いします 有資格者が多数在席しています。相談しながら安心してお仕事がで きます。小さな事務所ですが自分のペースで仕事ができます。ライ フワークバランスを大切にお仕事ができます。 ※６０歳以上の方も歓迎 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務

仕事内容地域ケアプラザの地域包括支援センターではコーディネーター、ケ アマネジャーなど他職種が連携して事業に取り組めるのが強みです 。介護保険の相談のみならず様々な地域のお困りごとに耳を傾ける お仕事です。経験がない方でも歓迎。見学受付もしています。一緒 に地域づくりやってみませんか。 ・総合相談受付 ・権利擁護に関する講座企画実施 ・要支援１・２の方のケアマネジメントの作成など 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業曜日・時間 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇（１日） 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容在宅療養に関する相談や支援を行います。 また、地域の在宅医・医療介護従事者の連携、顔の見える顔づくり 構築のため、研修会や様々な仕組みづくりに必要な相談業務、各種 機関との連絡調整、研修会などの企画運営が主な業務です。 在宅医療連携拠点の主な業務 ○相談・支援 ○在宅医療連携支援 ○緊急一時入院への協力体制の構築 ○多職種連携・事例検討会 ○市民啓発業務 業務内容の変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜20時00分又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間は曜日を問わず。上記以外の勤務時間も可能です。平日は ９：００～２１：００、土日は９：００～１７：００の間で５時間 以上の固定シフト制で、本人との相談により決定します。休憩時間 は法定どおり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他固定シフト制のため、休日は職員により異なる。週４日以上勤務日 出来る方歓迎。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通信制の八洲学園大学の事務（一般事務）。 希望や経験に応じて複数の業務を担当していただきます。 （１）入学支援相談センター・学生支援センター メール・電話・来校対応、成績証明書等の受付・作成・発送、 附属図書館の書籍の貸出・受付・発送 （２）キャリアコーディネート室 メール対応、求人情報の収集、メールマガジンの作成・配信、 会社説明会、就活セミナー（オンライン）の業務補助、 データ収集、分析 （３）広報室 サイト修正、メールマガジンの作成・配信、データ収集、分析 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容相談支援専門員の業務 その他施設内の業務少々 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：選択可、その他の時間帯もお気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・売掛金・買掛金管理 ・経費支払 ・請求書チェック ・支払処理 ・入出金管理 ・電話応対、来客応対 等 ☆経理ソフトなどは経験ない方でも丁寧に教えます。 ☆就業日・就業時間柔軟性が利きます。お昼休憩の有無も相談でき ます。ぜひご相談下さい。 ☆子育て・介護等と両立支援します。突発のお休みも対応可 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※時間固定相談可能 ※短時間勤務（１日２時間以上）相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応の場合、月時間数は８０時間であり、６回以内に限る。年 間で延長することができるのは、７２０時間とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日固定相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護付き有料老人ホームのフロント事務業務全般】 ・電話対応、受付など、軽作業等を含むサービス ・介護を必要としないお元気な高齢者の生活介助 （買い物代行、病院付き添い、食事配膳） ・相談業務、イベントの運営及びサークル活動の支援 など 介護付き有料老人ホームにお住まいのご入居者の暮らしをサポート いただくお仕事です！ ◆資格や経験を活かして活躍できる！ ◆１日４時間勤務でプライベートとも両立しやすい ◆長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホーム

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がいをお持ちの方が、屋内型農園でハーブ等の水耕栽培や収穫物 の加工に従事しています。その作業の補助をお願いします。 （１）障がいスタッフの見守り （２）マニュアルに基づいた栽培、加工業務の補助 （３）日々の勤怠・作業の本社への報告 （４）備品補充の相談、調整 （５）本社、支援機関、施設管理会社との取次 （６）その他、本社への報告・連絡・相談 ※障がい者の方と共に楽しくお仕事をしていただきたいです ※未経験の方でも丁寧に指導しますので、経験や知識は問いません ※業務変更範囲：変更なし ※２０２６年５月入社の採用です（相談可）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：12時00分〜21時00分 就業時間２：20時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項：１）休憩１ｈ ２）休憩２ｈ ２）は土日のみでも歓迎 他のシフトもあります。ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月毎の勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■ターミナルセンターにおける施設のお仕事→現場）横浜市鶴見区 ■メイン業務）簡単な手荷物確認等■他業種・未経験の方活躍中 ■週２日程度勤務・相談可■日払有■仕事内容その他）詳細・下記 ▼日払・週払いあり（規定あり）▼バイク通勤）相談可 ▼警備関係資格取得支援制度あり（費用は会社負担） ▼各種手当あり）施設警備、防災センター、自衛消防技術等 ▼簡単な手荷物確認等）金属探知機を使用 ▼未経験でも最初は先輩と一緒、複数人での業務なので安心です ▼慣れるまではサポートさせていただきます ▼働き方等も相談可（例）日勤・夜勤、週１日、土日のみ等 ▼他にも現場多数あります 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 （３）は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★介護予防・認知症予防型の新しい型のデイサービスで、 プログラムを進めてもらう仕事です。 ・利用者、ご家族の日常生活での困りごとや介護についての相談、 解決のための助言 ・介護支援専門員との連携、報告、相談 ・通所介護計画作成し、評価します。 ・脳トレプログラムを実施します。 ・利用者の送迎 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：４時間勤務の場合は、８：３０～１２：３０または１３：３０～１ ７：３０（休憩なし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容４時間～８時間、週３日～５日のお仕事です。 高齢者相談業務の経験者歓迎！ ＊高齢者要支援の方のケアプラン作成 ＊介護予防ケアマネジメント ※ケアプランの作成がメインとなります。 お気軽にお問い合わせください！ 「変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容仕事内容 事務仕事 個人記録、業務日誌の作成など 相談業務 利用者の日常生活の相談支援 連絡調整 行政、関係支援事業者、病院との連絡や調整 生活支援 食事提供、掃除、買物同行、通院同行 余暇活動 レクリエーションや外出活動の企画 業務内容に変更 なし 転勤などは なし

仕事内容障害者支援及び相談業務など。 （掃除・洗濯・食事・入浴など自立に向けた支援） 生活介護や就労継続支援等の日中活動や一般就労をされている知的 及び精神障害がある方が、地域において自分らしい自立した日常生 活を送るために必要な支援だけを職員から受けて暮らしている５～ ７名のグループホームです。ご利用者様にとってが家庭の様な存在 となり、何でも相談できる関係を築けるような支援を心掛けていま す。 ※横浜市泉区・瀬谷区・戸塚区内に複数勤務地あり。 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上勤務できる方。 就業時間応相談 土・日・祝日休 ※扶養範囲内での勤務も可能 ※休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 各ケアマネの判断でシフトを組んでいます。

仕事内容■ケアマネジャー業務（プランナー・要支援担当）・要支援の方の 相談対応・要支援の方のモニタリング・ケアプラン作成・サービス 事業所との連絡・調整 ・書類作成（フォーマットあり）等 ＊実務研修受講中の方も応募可能です ＊各職員の判断で出勤時間・休日調節しています ＊未経験者大歓迎 ＊子育て中の方も多数活躍中 ＊先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ＊勤務開始日相談可能です／車通勤相談可 ＊夜勤なし／ブランクありＯＫ／交通費全額支給 ＊バイク通勤ＯＫ、通勤バイク貸出制度あり 「変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障害者支援及び相談業務など。 （掃除・洗濯・食事・入浴など自立に向けた支援） 生活介護や就労継続支援等の日中活動や一般就労をされている知的 及び精神障害がある方が、地域において自分らしい自立した日常生 活を送るために必要な支援だけを職員から受けて暮らしている５～ ７名のグループホームです。ご利用者様にとってが家庭の様な存在 となり、何でも相談できる関係を築けるような支援を心掛けていま す。 ※横浜市泉区・瀬谷区・戸塚区内に複数勤務地あり。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容障害者支援及び相談業務など。 （掃除・洗濯・食事・入浴など自立に向けた支援） 生活介護や就労継続支援等の日中活動や一般就労をされている知的 及び精神障害がある方が、地域において自分らしい自立した日常生 活を送るために必要な支援だけを職員から受けて暮らしている５～ ７名のグループホームです。ご利用者様にとってが家庭の様な存在 となり、何でも相談できる関係を築けるような支援を心掛けていま す。 ※横浜市泉区・瀬谷区・戸塚区内に複数勤務地あり。 「変更範囲：法人の定める業務」