人事コンサルタント - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・BtoBにおける顧客対応の実務経験 ・Excel使用経験（関数・VLOOLUPレベル） ・顧客への提案経験 [歓迎] ・業務やシステムの運用・改善のご経験（分野は問いません） ・給与計算の実務経験（ほとんどの社員は未経験で入社していますので、未経験の方も歓迎です） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 大手企業の給与計算業務を受け持つプロフェッショナル（札幌）（年収360万円～500万円） 【仕事内容】 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社だからこそ、絶対に止めることができない給与計算におい

仕事内容【仕事内容】 【働き方について】 ・転勤について：管理職の場合、制度上グループ会社へ転勤の可能性はありますが、事前にご本人と協議し、納得いただいた上で実施しますのでご安心ください。（実質無しも可能） ・勤務場所：D&Dホールディングスグループ企業の「北海道三菱自動車販売株式会社 本社」建物にて勤務（中央区南10条西10丁目1番15号※車通勤OK／中島公園駅から徒歩、あるいは西11丁目駅からバス通勤も可能） ※入社後、D&Dホールディングス北海道支社への出向を想定しております。 北海道支社の総務部門を統括し、組織運営・リスクマネジメント・ファシリティ管理などをお任せします。将来的には、グループ

仕事内容【仕事内容】 【年収については基本、前職の年収を保証／グループ19社を率いる同社の幹部候補としての活躍を期待／業績好調に伴う組織強化に向けた増員募集となります。】 同社は、後継者問題や経営基盤の強化が課題となっている地方優良地場企業のM＆Aを行い、経営資源や経営・営業ノウハウの提供・コンサルティングを行うことで事業を継続もしくは再生させることを目的としています。今後もM＆Aを中心に事業を展開させていきます。 【具体的には】 グループ企業の経営企画、経営指導、年間計画作成、人員計画、予実管理、法務などの業務を行っていただきます。 また、ご経験によってはグループ各社の重要顧客への営業同行、グル

仕事内容【仕事内容】 融資先の動向調査・モニタリング・与信方針の策定や、与信審査にかかるルールの整備・研修、その他事業性融資にかかる企画全般をお任せします。 【具体的には】 ・物価高等、経済環境の変化を踏まえた与信方針の策定 ・企業再生にかかる企画・方針策定 ・各種データを使用した、事業性融資にかかる分析 ・事業性評価、融資審査の企画・方針策定 ・営業店融資業務の効率化、金融の円滑化の管理に関する企画立案 【同行の理念】 同行は、「顧客第一主義」「地場信頼感の確立」を経営の基本に据え、「北海道の未来とともに」発展することを理想に、「地域共栄」「公正堅実」「進取創造」を経営理念として掲げています。

仕事内容人材コンサルタント／25年度新卒 人材・人事コンサルタント職 人材コンサルタントとして、 「企業への新規・既存営業」 「人材マッチング」 「アフターフォロー」等、 ほぼ全ての業務を一貫して行って頂きます。 主なクライアントはものづくりを行っている企業ですが、技術の知識が全くなくても大丈夫！ 入社社員の9割が文系出身で、研修や研修終了後も先輩が1から教えてくれます！ まずは、オンラインでの会社説明会とカジュアル面談へご参加頂きます。 会社の制度や雰囲気等を良く知ってから選考にお進みください！ 【通常選考フロー】※個人によって変動の可能性あり 1次：会社説明会&自己PR選考会 ↓ 2次：W

勤務時間時間固定 8:30~17:00(休憩60分)

仕事内容[仕事内容] 経験を問われない事務職の求人です。 身体障害者のみならず、多く精神障害についても理解を持ち、障害者採用を積極的に行っています。 パート雇用ですので、ご事情に合わせてフルタイム勤務や時短勤務などのご相談がしやすいです。 【仕事内容】 ・データ入力 ・書類作成 ・書類の整理、管理 ・電話対応 ・庶務業務など 【勤務時間】 8:30～17:00（休憩60分） ※週30時間以上で時短勤務のご相談可 【通勤手当】 ・公共交通機関での通勤は実費支給（上限無し） ・自動車での通勤は規定に沿って支給（上限 20,700円） 【試用期間】 試用期間：1週間 期間中の給与、待遇の変更はありま

仕事内容【仕事内容】 ACSグループ全体の組織を支える経営企画部に配属となり、人事労務・採用、総務関連の業務を主に担っていただきます。ご希望やご経験に応じて、その他の経理・財務、情報システムの業務もお任せしたいと考えております。 【具体的には】 （1）人事労務・採用業務 ・労務管理業務 ・中途採用業務 ・新卒採用業務 等人事労務に関わる業務全般 （2）経理業務 ・仕訳処理 ・原価管理 ・月次決算 等経理財務業務に関わる業務全般 （3）総務業務 ・資産管理業務 ・会議体運営業務など ・業務内容補足 ・経営企画部は5名在籍。（部長、課長、メンバー3名） ・人事労務・採用・育成の業務をメインとしつつ

勤務時間時間固定 8:30~17:30(休憩60分)

仕事内容[仕事内容] 飲料製造・販売会社において障害者採用を積極的に行っています。 【仕事内容】 電話による商品等の販売推奨業務（新製品の案内など）、電話・FAXによる商品注文受付。 受注内容・対応結果等の専用端末への入力業務、商品配送手配。 （取引先からの商品の受注、新製品や自動販売機での展開などの問い合わせ対応など） 【給与】 パートナー社員 経験・スキルにより考慮します。 ※社員登用制度有（最短2年、平均3年ほどで正社員に登用されることがあります） 【休日休暇】 月～土のうち1日（曜日は毎週変更でもOK）、日曜日、指定休日 夏季、年末年始 年次有給休暇、私傷病休暇 慶弔、介護休暇

仕事内容【仕事内容】 同社の総務・環境部門にて防災・危機管理業務を中心に業務をお任せします。 【具体的には】 ・全社防災計画およびBCP（事業継続計画）の策定・改定業務 ・災害対策本部の設営・運営シミュレーションおよび備蓄品管理 ・自治体、警察、消防等の外部行政機関との連携体制の構築および調整 ・社員向け防災教育・避難訓練の企画立案および実施運営 他 【配属先について（同社HPより）】 総務･環境部は、社内の各部門が効率的に業務を行うことができるよう、「会社業務全般の支援・調整」「社内の備品や事業所建物・社宅などの会社資産の管理」「コンプライアンス経営の強化に向けた取り組み」「発電所の立地な

仕事内容【仕事内容】 同社グループは複数ブランドにて商品開発を手掛けており、ECサイトを活用した販売に力を入れています。現在・今後も継続的に新規ブランドを立ち上げる予定であり本業の食品事業が急成長を継続しています。当グループの洋菓子店「きのとや」の製造技術者・製造管理職として工場の生産管理・メンバーマネジメントを行って頂きます。 【具体的には】 ・生産管理 ・仕入、在庫管理および出荷 ・品質、衛生の維持管理 ・生産技術、工程改善 ・上記に関わる人員の配置、労務管理 ・その他工場の運営に関わり必要となる業務全般 【配属先情報】 商品ごとに製造ラインが分かれており、一つのラインに10～15名ほどのメン

勤務時間・9：00～18：00 ・10：00～19：00 ※勤務時間は上記2つの組み合わせです。 ◆休憩60分 ◆実働8h ◆月～日のうち週4～5日勤務 ◆いずれの時間も小休憩10分あり ◆お休み希望は毎月4日間まで提出OK！ ◆残業少なめ！ 《研修あり》 ■□■━…‥‥…━…‥‥…━…‥ 前職が 接客/飲食店/テレアポ/テレフォンアポインター/テレフォンオペレーター/法人営業/個人営業/ルート営業/一般事務/経理/総務/データ入力/医療事務/受付/学校事務/人事/労務/給与計算/キャリアカウンセラー/キャリアコンサルタント/キャリアアドバイザー/カウンセラー/エンジニア/プログラマー/美容部員/エステティシャン/美容師/ネイリスト/ホテルフロント/ブライダル/スポーツインストラクター/アニメーター/キャラクタークリエーター/グッズ販売員/アパレル/雑貨屋/インテリア/ホールスタッフ/キッチンスタッフ/介護/看護師/カフェスタッフ/コンビニ/パチンコ/ガソリンスタンドなどの方々も未経験から多数活躍中！ ━…‥‥…━…‥‥…━…‥□■□

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 ／ マッチングアプリの問合せ対応★ リーダーポジション募集！ ＼ 【主なお仕事内容】 1）利用者からのメール問合せ対応 ◆アプリの使い方 ◆不正利用の通報受付 ◆アプリ内の利用状況の監視 2）バックオフィス業務 ◆新規登録者の情報確認・点検 3）リーダー業務 ◆オペレーターの質問対応 ◆エスカレーション対応 ◆品質管理や資料作成、返金処理など 丁寧な研修があるので、安心してお仕事スタート！ ノルマなし！明るい雰囲気の職場です♪ 快適なオフィス環境 ◎ウォーターサーバー無料 ◎図書コーナーで本読み放題！ ◎カフェコーナーあり ◎ビル内に

仕事内容【仕事内容】 不動産企画開発事業において、仕入れから企画、販売まで一気通貫でお任せします。 また、GM候補として、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。 【具体的には】 ・札幌市内近郊の不動産業者を訪問し情報収集 ・自社所有物件の販売協力依頼 ・物件の査定および内覧 ・価値向上のためのリノベーション企画、施工業者への依頼 ・仕入れ/販売に関する契約手続き、決済業務および付随業務全般 ・メンバーマネジメント ・事業計画の立案、実行管理 ＜配属先について＞ 不動産事業には8名が在籍しており、20代～30代の新卒・中途入社メンバーが活躍しています。勤務地は札幌市

仕事内容一般事務／手に職をつける専門事務 未経験専門の成長採用 20代活躍中 北海道勤務 ＼ 未経験でもできるかな？そんな方必見 ／ 事務デビューは当社で！イチから成長できる環境 月給25万円スタート！20代の成長に投資します 残業ほぼなしで毎日定時退社！プライベート充実 土日祝休み・年間休日125日で大型連休もしっかり確保 資格取得支援で手に職を！市場価値の高い事務スキルを育成 平均年齢層は20代です ╭┉┉┅┄┄┈ • ┈┄┄┅┉┉╮ どんなお仕事？ ╰┉┉┅┄┄┈ • ┈┄┄┅┉┉╯ 一般事務スタッフとして、会社全体を円滑に回すバックオフィス業務全般をお任せ

仕事内容【仕事内容】 同社の経理部門にて下記の業務を中心にお任せします。配属後は、ご経験に応じて業務をお任せします。 【具体的には】 ・月次・四半期・年度決算業務および決算書類の作成 ・連結決算実務およびグループ会社への会計指導 ・資金繰り計画の策定・実績管理および資金調達実務のサポート ・監査法人対応および内部統制（J-SOX）の運用・評価 ・税務申告業務および会計基準変更に伴う制度対応 他 【配属先について（同社HPより）】 ・経理部では、経済動向などを的確にとらえ経営目標の実現に向けて収支および資金に関する合理的で効率的な計画を立案し、その適切な管理・運用を行っています。 ・効率的な

仕事内容【仕事内容】 ・社会福祉法人をはじめ非営利法人の関与先約25～30法人を担当し、会計・税務に関するサービス提供を行っていただきます。 ・社会福祉法人や公益法人、非営利法人の会計・税務は、一般企業に適用される企業会計と異なり、特別な会計の基準、法令等に従っています。会計事務所の業界では、これら特殊な会計の基準、税制、関連する法令を理解し指導できる人材が少ない状況にあります。 ・同事務所では、社会福祉法人、公益法人、非営利法人の選任部署を設置しており、その選任部署のスタッフの募集となります。 ・特別な会計の基準や税制、法令等を一から学習し、先輩社員に同行し経験を積んだ後、習得レベルに応じた担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・組織人事コンサル、人事経験1年以上 ・人事・採用の一連業務において自走できる方 【尚可】 ・人事制度等の運用経験 ・コミュニケーションを取りながら、チームで仕事を進めるのが好きな方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動が出来る方 ・新しいことにチャレンジする意欲がある方 【職種名】 【リモート】人事担当者（制度・育成） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 成長企業の人事担当！土日祝休みでワークライフバランス充実◎ 【職務概要】 人事担当者として、会社全体

仕事内容【仕事内容】 輸入車正規ディーラーの総務・法務担当としての業務をお願い致します。業務の幅を広げながら、社内制度の策定や運用、仕組みづくりにも関わっていただきます。 【具体的には】 ・契約書の作成・チェック ・労働法や商法に基づいた社内規定整備 ・トラブル等の対応、弁護士対応 ・ガバナンス強化 ・コンプライアンス体制の強化 ・法令調査 など 【入社後のイメージ】 ・事業拡大中により、いずれは業務提携やM&A取引の検討、新規事業に関する許認可の取得などの業務に関わる機会もございます。 【配属先のイメージ】 ・総務部に配属になります。 【給与詳細】 【月給】300,000円～450,000

仕事内容道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の同社の人事部にて、グループ会社5社の中途採用をお任せします。事業拡大を続ける当社の要とるポジションの募集となります。 【具体的には】 ◇母集団形成～入社までの中途採用に関わる業務 ・母集団形成 （求人票管理、求人媒体・広告掲載手配、入稿、更新） ・人材紹介会社の対応 ・応募者対応（電話掛け、書類選考案内、適性検査案内、会社説明 一次面接実施、面接官との日程調整、面接資料作成、面接同席、入社条件交渉） ・面接実施・内定出し面談 ◇入社後フォロー業務 ・3か月に1度の定期面談の実施 【ポイント】 ・積極的なM&Aによる事業拡

仕事内容賃貸アパート管理の 様々な現場対応の業務をお任せします！ 【具体的には】 ・建物管理業務 ∟点検登録、手配業務 ・ご入居、ご退室における点検・復旧作業手配 ・PC入力、検索作業 ・問い合わせ対応 ∟電話・ネット その他 付帯する賃貸アパート管理業務 ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています！ ◆AI チャット導入！（ LeoAI Chat ） └全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。 ◆RPA導入！ └スマートロックのパスコード発行をはじめ、 事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています！

仕事内容【仕事内容】 医療法人本部の人事部にて、社会保険手続きを中心とした人事・労務管理業務をお願いします。 【具体的には】 給与担当：給与計算、賞与計算、委託会社との連携、年末調整、各種書類対応 等 ※担当配属は経験、適性を考慮し決定します。 医療法人の人事業務になりますが、医療・福祉の経験は無くても問題ありません。 【配属先について】 ・組織構成：給与担当チームは4名で構成されております。（課長1名、リーダー1名、一般職2名） ・ご入社後の流れ：まずは給与計算からお任せし、労務管理等、業務範囲を広げて頂きます。日次、月次、年次業務と順番に経験を積んで頂き、業務の流れを把握する流れになります