部長 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・宅地建物取引資格保有者 及び、下記「いずれか」のご経験 ・営業経験（法人・個人問いません）3年以上 ・マネージメント経験 ※人数・年数不問 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・主任、リーダークラスで課長、部長を目指したい方歓迎 【職種名】 【銀座】不動産仕入営業マネージャー候補【土日祝休／柔軟なキャリアパス】 【仕事内容】 ■具体的な業務内容 ・メンバーのマネージメント ・不動産仲介会社へのアポイント、訪問、情報収集 ・現地調査（広さ、エリア、相場金額、周辺・近隣状況） ・役所調査（都市計画、関連法規等） ・設計部門と連携して企画検証 ・グルー

仕事内容株式会社シンワ 【築地／係長候補】経理・総務◇定年後も給与維持/創業77年老舗企業/残業20H/住宅手当◎ 【仕事内容】 【築地／係長候補】経理・総務◇定年後も給与維持/創業77年老舗企業/残業20H/住宅手当◎ 【具体的な仕事内容】 ～係長候補として会社の屋台骨を支えるポジション／社会貢献度の高い自家発電設置事業を展開／データセンターや都心ビルからの需要が高まり、既に3年後まで案件受注の安定性定年後も給与維持で長く活躍できる環境～ ■職務内容： 同社の経理・総務職として業務をお任せいたします。 業務の割合としては、経理業務4割、総務業務6割となっており、今まで管理部にてマルチにご活躍

仕事内容【仕事内容】 オフィスビル・施設などのリニューアル工事などにおける施工管理業務をお任せ。部長職候補として部門全体を支える役割も担っていただきます。《設備管理職のお仕事に転職をお考えの方大歓迎！ハローワークで求職中の方も歓迎！》 【業務内容】 ◎現地調査・見積作成 工事の依頼を受けたら、まずは現地調査を実施。建物の状況を確認し、必要な工事内容を洗い出しその後、工事にかかる費用やスケジュールを見積もり、クライアントに提案。 ◎工事期間中の管理業務 工事が始まったら、現場の品質・原価・工程・安全管理を徹底。下請業者との連携を図りながら、スムーズな進行をサポートします。1～2物件を並行して担当する

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・投資運用会社または受託銀行における5年以上のオペレーション経験 ・投信計理の実務経験 ・NRIのT-STAR使用経験 必須 [歓迎] ・年金事務の経験 ・証券アナリスト ・英語力 【職種名】 銀行系列運用会社でのオペレーション部門部長候補 【仕事内容】 ・投信計理業務に関するマネジメント ・信託財産の管理事務 ・売買発注後の約定リコンサイル作業 ・総務全般 ・業務に関する諸届出 ※2021年12月末時点で追加型投資信託15本、単位型投資信託189本を運用しているほか、投資一任契約を通じた運用を行っています。 【事業内容・会社の特長】 銀行業： 2000年3月に新銀行

仕事内容募集について 事務所規模の拡大に伴い、マネージャー（部長職）としてご活躍いただける弁護士を募集します。  業務内容 以下のような業務を職責としてご担当いただきます。 ●自部署のマネジメント 部署内に所属する各チーム長のマネジメント（自らチーム長を兼務し一部メンバー弁護士のマネジメントをする場合があります） 人事評価における評価業務 部署内案件の管理（基本的にはチーム長が案件管理を行いますが、滞留案件解消など推進いただく場合があります） ●部署全体での売上目標へのコミット ●弁護士の育成・教育（受任力・実務処理能力・次期リーダー候補） ●各種業務改善（契約書改訂・業務フロー変更・効率化など） ●

仕事内容塩水港精糖株式会社 【スタンダード上場】管理職候補◆生産管理・事業運営／砂糖やオリゴ糖を製造／賞与実績5.9か月分 【仕事内容】 【スタンダード上場】管理職候補◆生産管理・事業運営／砂糖やオリゴ糖を製造／賞与実績5.9か月分 【具体的な仕事内容】 【生産管理を担う管理職候補／年休126日(土日祝)】 ◇日本の食文化を支える砂糖事業の中核を担う！安定性◎ ◇正社員登用前提（1年以内の正社員登用率はほぼ100%） 当社は創業120年以上の歴史ある精糖メーカーとして業界を牽引してまいりました。家庭で使われる砂糖だけでなく、大手食品メーカーや飲料メーカーにも製品を提供し、食文化を根底から支える

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆労務チームメンバーのマネジメント ◆労務管理（給与計算・勤怠管理） ◆労務課題への対応（法改正対応、労務問題の予防を含む） ◆社内制度の企画、運用（メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し ◆新たな人事システムの導入、既存システムの運用 ◆全社最適を見据えた業務課題の解決 【仕事の魅力】 会社としても新規事業に続々参入している中で、売り上げ規模急拡大の人事部の仕組みづくりをお任せします。 【企業の魅力】 株式会社ドレステーブルは、TruffleBAKERYやハイ食材室などを運営する企業です。 近年急速に

仕事内容サンテックパワージャパン株式会社 法務職（管理職候補）／年収700万円～／リモート週2日 【求人要約】 【成長性◎】需要が高まる再生可能エネルギー事業 【スキルUP】法務知識を伸ばせる／年収700万円～ 年間休日125日／残業月15h以下／リモート週2日 SDGsに貢献！世界的に需要が高まるエネルギー事業 幅広い領域を経験し、法務のプロフェッショナルへ成長 【世の中から必要とされる再生可能エネルギー事業】 2025年4月、東京都と川崎市において新築住宅への太陽光パネル設置が義務化されたことを受け、再生可能エネルギー業界への注目が一層高まっています。 さらに、2030年までには公共施

仕事内容【用地仕入れ（部長候補）】新築戸建・賃貸マンション等の用地仕入れ／土日祝休み／年間休日120日以上／資格手当あり★ ▼仕事内容 私たちは、１R賃貸マンションや戸建を中心に土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を手がけています。 新築戸建て、１R賃貸マンション、新築戸建て等だけでなく、住まいや暮らしに関連して多世代の方々の、より快適な社会生活の実現に貢献できるよう様々な事業への取り組みも行っています。 例えば、幼児教育、児童養護施設等への支援、高齢者への支援等不動産に捉われない事業分野にも関わっております。 2010年には新日本建物グループより独立し、少数精鋭で事業運営してまいりましたが、第

仕事内容株式会社TOKIUM マーケティング企画・推進担当◆急成長中AI企業◆予算の最適配分検討・決定など◆累計資金調達額66億円 【仕事内容】 マーケティング企画・推進担当◆急成長中AI企業◆予算の最適配分検討・決定など◆累計資金調達額66億円 【具体的な仕事内容】 「未来につながる時を生む」を志として、AIエージェント・SaaS事業を展開する急成長企業／経理・バックオフィスのDX改革を中心に大手企業との取引者数2,500社超 ■ミッション ・マーケティング部における投資を、その後の商談化率や顧客単価に応じて適切に評価すること ・投資対効果実績・見込みに基づいて、マーケティング部における最適

仕事内容【募集背景】 更なる事業拡大・人員拡大を目指すべく、財務経理部門の増員募集を行います。 【業務内容】 親会社、グループ各社の財務経理全般の業務をお任せします。部長、グループマネージャーなど管理職を補佐する立場として、ゆくゆくは管理職を目指していただければと考えております。 ①連結決算業務（子会社側：連結PKG、親会社側：制度連結） ②開示業務（法定開示書類等の作成） ③税務業務 ④個別決算業務（グループ各社） ⑤子会社管理、経理指導 ⑥監査法人対応 ※①～③の何れかの業務をリードしていただきたいと考えております。 【組織体制】 合計6名の組織となります。 マネージャー1名とマネージャー

仕事内容＜20代～40代活躍中！＞東銀座駅／W2株式会社 週2在宅【正社員×経理メンバー】20年間黒字経営／ECプラットフォームサービス ＼現年収UP保証！急成長EC企業で経理の正社員へ／ 20年間黒字経営の安定企業！財務経理部で、経理業務全般をお任せします。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・請求/支払管理 ・入出金管理 ・予実管理 ・経費精算 ・月次決算業務 ・四半期/年次決算業務（決算短信等書類作成を含む） ・固定資産管理 ▼徐々にお任せしたい業務 ・連結決算業務 ・連結キャッシュフロー作成業務 ・子会社決算 ・税務関係対応 ・監査法人対応 【キャリアパス】 チームリーダー →

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ●入社後は、おすしの作り方と店長としてお店を運営する方法を専属のトレーナーから学びます。 約1年後に「持ち帰りすし店」の店長として、デビューをしていただきます。 知識と技術は入社後に習得していただけますので、ご安心ください。 ●店長を経験した後は、本人の希望・適性・会社の状況に応じてジョブローテーションを行っています。 （最短実績：入社後5年目） ・店舗： 売上の高い店舗の店長、店長のいない複数店舗をマネジメントするSI、数店舗をマネジメントするエリアマネジャー、エリアマネジャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・年次決算までのご経験 【職種名】 経理課長候補【中央区勤務/決算をお任せ】 【仕事内容】 子会社（株式会社市川環境エンジニアリング）へ出向いただき、経理・管理会計担当をお任せいたします。 ■単体決算業務（月次・四半期・年次） ■予算策定および実績管理 ■予算と実績の差異分析および経営層への報告 ■仕訳入力、債権債務管理、書類整理等 ■監査法人、税理士対応 ■経費精算システムおよび支払管理システムの運用 ■電話、来客対応 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経理課：6名 部長50代前半男性 【事業内容・会社の特長】 同社は、資源

仕事内容EAファーマ株式会社 【東京】人事※消化器領域に特化した日本発のスペシャリティファーマ 【仕事内容】 【東京】人事※消化器領域に特化した日本発のスペシャリティファーマ 【具体的な仕事内容】 ～エーザイグループ「消化器疾患領域事業」×味の素グループ「消化器事業」から生まれた消化器のスペシャリティ・ファーマ／平均年齢42.1歳／平均勤続年数14.7年～ ■業務内容 ◇人事関連業務 （主管部署は、人事部人財開発グループ） ・組織管理（組織改編、人事基幹システム管理） ※基幹システム：COMPANY、HRBrain など ・人事制度関連（各種制度の新設・運用・変更） ・要員計画・要員管理、

仕事内容平和管財株式会社 【東京】建物管理の技術提案・見積もり ※土日祝休／クボタグループ 【仕事内容】 【東京】建物管理の技術提案・見積もり ※土日祝休／クボタグループ 【具体的な仕事内容】 【クボタ・みずほ銀行・ヒューリックの出資会社で安定基盤】 ■職務概要： ・ビルメンテナンス事業、警備・保安事業をはじめ、施設管理事業、修繕・営繕事業など幅広く事業展開している当社にて、オーナー向けに建物管理の技術提案・見積もり業務をお任せします。 ■職務詳細： ・積算、見積、提案書作成 ・新規受注物件の契約関連業務 ・新規受注物件の立上げ ・オーナー、元請管理会社等との技術的な打合せなど ■業務の特

仕事内容『六厘舎』や『舎鈴』などの飲食店の企画・運営。 つけ麺の火付け役となった『六厘舎』や『舎鈴』をはじめ、自社ブランドの飲食店を全国で展開中しています。 長期的な出店計画をもとに毎年10～15店以上のペースで出店中しているため、今回新たなメンバーを募集しています。 ■未経験でも2年で店長に昇進！（年収⇒503万円にUP） 毎年10店舗以上出店しているからこそ、昇進昇格や新たなポジションへのキャリアチェンジも可能です。 実際に、未経験でご入社された方でも2年後には店長のポジションをお任せしています。 【1年間の昇進者】 ゾーンマネジャー2名（部長格） エリアマネジャー2名（課長格） 店長29名（

仕事内容THI Japan 株式会社 輸入フォワーディング（責任者候補）◆語学活かせる・残業月15h・土日祝休・国際物流専門性が身につく 【仕事内容】 輸入フォワーディング（責任者候補）◆語学活かせる・残業月15h・土日祝休・国際物流専門性が身につく 【具体的な仕事内容】 ◎取扱貨物多数×輸出入対応・ワンストップで顧客をサポート ◎語学を活かしオーダーメイドプランで顧客へ物流ソリューションを提供 ◎残業月15時間以下、完全週休2日制（土日祝）・リモート週１可 ■業務内容： 輸入部門の責任者（マネージャー）職をお任せします。フォワーダーとして海上・航空貨物輸入オペレーション・カスタマーサービス業

仕事内容【業務内容】 ◆振替伝票処理 ◆原価経費計上及び支払処理 ◆売上計上及び入金処理 ◆決算整理処理 ◆月次決算 ◆預金残高管理 ◆借入金管理 ◆監査対応 ◆部署内の庶務 担当業務はご経験に応じて任される内容が変わります。 【組織体制】 現在4名の方が活躍しています。同部署の部長は取締役の方で全体の統括をしています。 課長職（40代)1名で20～30代のメンバー層が３名おり、グループ各社12社の決算業務などを行っています。 【仕事の魅力】 １社の経理業務を起票～監査対応などまで一環してご担当頂くため、 経理スペシャリストとしてのご経験を積むことが出来ます。 【企業の魅力】 1997年に設立