事業責任者 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

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海外事業責任者候補決済領域/新規事業開発・市場開拓を担うポジション/転勤なし/事業企画/東京都/正社員

株式会社ネットスターズ

  • 中央区 八丁堀 / 宝町駅 徒歩3分

  • 年収1,000万円〜1,849万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 自社サービス
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • WEB面接OK
  • 語学を活かせる

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新規事業開発の経験 ・日本語+英語の語学力(ビジネスレベル) 【職種名】 海外事業責任者候補決済領域/新規事業開発・市場開拓を担うポジション 【仕事内容】 海外事業責任者候補として、「市場開拓・事業戦略・プロダクト開発」のすべてをリード。 数年後に数億~数十億規模の海外事業を生み出す挑戦者を求めています。 既存アセットを活用し、今後の同社の柱となる海外事業の開発を期待しています。 ※事業展開予定の国・エリア例:ベトナム、カンボジア、シンガポール、中国、モンゴル、台湾など※ ■海外市場向け新規事業・プロダクトの企画・開発・展開 ■自社キャッシュレス決済サービスの海外市

日本橋/ビジネスソリューション事業責任者(M&A仲介事業・立ち上げ責任者/プレイングマネージャー)

マークスライフ株式会社

  • 中央区

  • 年収1,200万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • オフィスカジュアル

仕事内容マークスライフ株式会社 【日本橋】ビジネスソリューション事業責任者(M&A仲介事業・立ち上げ責任者/プレイングマネージャー) 【仕事内容】 【日本橋】ビジネスソリューション事業責任者(M&A仲介事業・立ち上げ責任者/プレイングマネージャー) 【具体的な仕事内容】 ~M&A仲介事業の立ちあげ/社会課題を解決に導く不動産サービスを多く展開/不動産の可能性を追求し世の中の困りごとを解決する/2030年で1,000人企業へ/メディアも注目/自治体との連携~ ■採用の背景: 代表取締役と共に新規事業の柱を創りあげていただくため、この度ビジネスソリューション事業責任者ポジションの採用をすることとい

登録エントリー

日本橋/事業責任者(スキンケア事業/ヘルスケア事業)/第一三共グループ/年休125日

第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社

  • 中央区

  • 年収1,000万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK

仕事内容第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社 【日本橋】事業責任者(スキンケア事業/ヘルスケア事業)/第一三共グループ/年休125日 【仕事内容】 【日本橋】事業責任者(スキンケア事業/ヘルスケア事業)/第一三共グループ/年休125日 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場第一三共グループ/オープン・フラット・フェアな社風/スピード感ある意思決定/第一三共ヘルスケア開発商材を多数取り扱う通信販売/多様なチャネルで消費者に直接アプローチ、ダイレクトチャネルの活用/事業規模拡大を目指す成長企業】 当社のヘルスケア事業部、ヘルスケア事業部の事業責任者として以下の業務をお任せします。現在は管理職1名

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