エリアマネージャー - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県西部エリア・東京都エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・卒以上 ・普通動免許 ・外経験5年以上複数店舗管轄を運営したことがある ・正社員として飲店ので勤務経験（年数不問）店経験者優遇 [歓迎] 調理師 【職種名】 エリアマネージャー候補 店長候補 【仕事内容】 接客・販売 ■業務内容（エリアマネージャー） ・ 基本的な接客・調理などの店舗オペレーションを習得 ・ スタッフの採・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上UPのための戦略案・販促提案・実施 ・ エリア（6店舗から8店舗）の店舗を数値管理・監督 ・ エリア施策の案と、営業部（業態）販促の提

仕事内容株式会社ビーネックスソリューションズ 【栃木エリア／技術系サブマネージャー候補】案件開拓、就業マネジメント、育成など◆土日休／福利厚生充実 【仕事内容】 【栃木エリア／技術系サブマネージャー候補】案件開拓、就業マネジメント、育成など◆土日休／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社の事業成長戦略の一つとして、エンジニアの配属先である現場、営業部門、採用部門が連携し、組織全体の最適化を図ることが求められています。 安定的かつ継続的に稼働できる体制の構築、プロジェクトの拡大、エンジニアの育成と採用の橋渡し役を担う人材が必要なため、本ポジションを募集します。 ■具体的な業務内容

仕事内容<仕事内容> エリアマネージャー候補 障がい者施設／年収600万可能／マネジメント経験が活かせる［U］ ※複数職種、勤務地、複数の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回のみとなりますので複数求人、繰り返しの応募はお控えください。 違う求人も気になるなどありましたら面接時にご相談ください。 障害者グループホームのエリアマネージャー業務をお願いいたします。 施設形態 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 仕事内容 ■エリアマネージ

仕事内容マネージャー候補として、大手食品メーカーやフードサービス企業の専門工場で「洗浄・殺菌」サービスの実施、スタッフの人員管理などをお任せします。まずは、半年～1年程度かけて現場サービスを学んでから、スタッフが気持ちよく働けるようなマネジメントに挑戦しましょう。 【メンバーについて】 1事業所につき、社員2～6名、アルバイト15～30名ほど。平均年齢は社員が37歳・アルバイトが40歳で、男女比は6：4です。アルバイトはダブルワークや専業主婦（夫）の方も活躍しています。 【具体的な仕事】 ■マネジメント スタッフの教育やサポート、衛生状況のチェックや改善点の確認・改善、チェック項目の点検・記録、シ

仕事内容[募集背景宇都宮店では店頭業務からスタッフ・店舗管理を担う店長が不在であり、現状、他店舗等からのサポートを必要とすることが多いため、店長業務をお任せできる方を1名募集いたします。 入社後は店長として、4?6ヶ月後にはエリアマネージャーとして店舗を統括していただきたいと考えております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 宇都宮市勤務 ヨーグルト専門店 エリアマネージャー候補をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・福田屋1階にある宇都宮店の店長として、以下の業務をお任せいたします。 ・《店頭業務》ヨーグルト商品の販売・接客・レジ業務、ドリンク等テイクアウト商品の製造、ギフト商品申込受付、

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県西部エリア・東京都エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員

仕事内容【アピールポイント】 土日祝休み♪子育て支援施設のエリアマネージャー募集★未経験OK◎普通免許があればスタート可能 【仕事内容】 【お仕事内容】 【WEB面接OK☆こどもたちの笑顔のために♪子育て支援に関わるやりがいのあるポジションです！】 学童や児童館など放課後施設のエリア マネージャーとして、担当事業所のマネジ メントをお願いします。担当地域の施設サ ポート・管理をはじめ、行政への対応や採 用業務、新規開設の準備など幅広い業務 に携われるお仕事です。 【給与】 月給250,000円〜300,000円 月給25万円～30万円 【勤務地】 栃木県小山市駅東通り1丁目29-5浅

仕事内容【応募資格】 [必須] 食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています ＼ 経験全てを「キャリア」として評価！／ ※学歴不問、職業種未経験者、第二新卒層も歓迎 ※転職回数不問！ブランクもOK 【以下経験をお持ちの方は優遇！】※もちろんなくてもOK！ ◎飲食業界経験（アルバイト経験OK！） （デリバリー、居酒屋、中華、和食、回転ずし、焼肉屋、ラーメン店など） ◎接客・折衝経験 （販売職・営業経験者など） ◎マネジメント経験 （店長や施設長、SV、エリアマネジャー、部下の教育担当など） 【職種名】 【入社後約6カ月の充実研修や独自の人材育

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容極東サービスエンジニアリング株式会社 【宇都宮】環境衛生プラント設備・エリアマネージャー◆残業10h◆極東開発工業Gの安定性◎年休123日 【仕事内容】 【宇都宮】環境衛生プラント設備・エリアマネージャー◆残業10h◆極東開発工業Gの安定性◎年休123日 【具体的な仕事内容】 【残業10h&年休123日&完全週休二日制◆極東開発工業の子会社◆プライム上場Gの安定経営×働きやすさ◎環境衛生プラント】 ★同社はごみ処理施設やリサイクルセンターなど、環境保全設備の運転・維持・管理のスペシャリストとして極東開発工業との強力な連携体制を活かし、日本の暮らしを支えています ■業務内容 ごみ処理施

仕事内容医療法人社団善仁会（医療法人 善仁会グループ） クリニックの事務長候補／30代活躍中／年収500万円以上 【求人要約】 【未経験歓迎】事務長候補は業界未経験者がほとんど！ 【研修充実】入社後＋年2回の研修有／手厚いサポート 【安定性】設立50年超／業績好調／退職金制度あり 「医療の知識ゼロ」が、実はあなたの武器。 30代を中心に活躍中の事務長ポジション 「医療の知識がないから自分にはできない」 ――そう思っていませんか？ 透析医療のパイオニアとして歩んできた善仁会グループの私たち。 一昨年、50周年を迎えました。 現在活躍中の事務長のほとんどが“業界未経験”からのスタートです。

仕事内容「お腹いっぱいの定食をお財布に優しい価格（550円～）で提供する」 今回は「主任（店長候補）」としての募集ですが、飲食業界の経験や特別なスキルは一切問いません。 大切なのは「目の前のお客様に喜んでいただくこと」と「仲間と協力して楽しく働くこと」。 素直な気持ちがあれば、未経験からでも高待遇でスタートできます。 ■具体的な業務内容 まずは笑顔での接客と、基本的な調理からスタート。 ・ホールでの接客／料理提供 ・食材の仕込み／調理（揚げ物や盛り付けなど） ・発注／在庫管理 業務に慣れてきたら、店長のサポート役として以下もお任せします。 ・スタッフの育成／トレーニング ・シフト作成（操作が簡単なシス

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食経験者はもちろんのこと、「個人」のお客さまと接する職種、業界での経験をお持ちの方を歓迎しています これまで飲食業界で積み上げてきたご経験を、単なる「現場対応」で終わらせるのではなく、 店舗運営の中核を担う立場として発揮できる環境です！ 日々のオペレーションに加え、人材育成・数値管理・業務改善など、 これまで培ってきた知見や判断力を活かしながら、店舗全体の成長に関わっていただくことを期待しています。 経験や実績に応じて役割・裁量をお任せしていくため、 年次や年齢に関係なく、店長・エリアマネージャーなど次のキャリアステップを現実的に目指せる環境に挑戦しません

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【勤務地】 栃木県足利市福富町１１０２－３ 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の

仕事内容【応募資格】 [必須] 福祉系の資格不問！営業経験・向上心のある方、数字、売上、利益に執着できる方歓迎 【必須】 介護福祉業界で営業経験ある方 介護福祉業界で管理者経験ある方 【必須事項】 ※要普通免許（AT限定可） ※出店に伴い移動ができる方 【フィットする人物像】 自発的に動ける方 他責ではなく自責で考えられる方 【職種名】 【障がい者グループホーム運営/就労支援・栃木本社】エリアマネージャー（東京・栃木勤務） 【仕事内容】 障がい者支援施設での下記業務のいずれかを担当していただきます。 ■開設支援 ・オープンに向けた新規ホーム立ち上げ ■入居支援 ・入居営業（営業改善） ・入居契約に

仕事内容【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、栃木県全エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握(労務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・現場においてのマネジメント経験 └介護、医療、障がい、福祉のいずれかを想定しています。 【職種名】 介護福祉のエリアマネージャー【関東】裁量◎【事業拡大中のビオネストG／需要増】 【仕事内容】 複数事業所を管轄し、運営・人材・数値管理など総合的なマネジメントをご担当いただきます。 ■ミッション 担当エリアの施設運営を安定化・成長させ、介護・医療・障がい福祉のサービス品質を高めるとともに、事業拡大を牽引すること。 ■仕事内容の詳細 ・複数（5か所程度）の事業所統括、経営数値の管理 ・新規施設立ち上げ、スタッフ採用・教育・定着支援 ・施設利用者・家族へのフォロー、満足