エリアマネージャー - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容【エリアマネージャー】就労継続支援B型/土日休み人柄重視の採用 50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのためにみんなで頑張る事業所月給37万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ ※月給に固定残業代46,000円(18時間分/超過分は別途支給)含む <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(試用期間終了後昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(年2回、7月・12月※前年度業績に基づき支給) ■試用期間6か月/期間

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） WOOOLY株式会社 就労継続支援B型事業所 ウーリー宇都宮 【エリアマネージャー】就労継続支援B型/土日休み人柄重視の採用 正社員 50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのためにみんなで頑張る事業所月給37万円～/正社員/資格必須 ◆あたたかくて、柔らかな空間でやりがいのもてるお仕事を提供♪ 当事業所は、やりがいや達成感をもてる作業を提供する就労継続支援B型事業所です。 簡単な軽作業から、創意工夫も楽しめるアートな制作まで、多彩なお仕事をご用意。 私たちは安心・安全を目指し、あたたかくて柔らかい、すべてを包み込むウールのような空間を提

仕事内容～フード業界・飲食店のアルバイト・正社員求人サイト！お仕事探し・転職するなら【ペコリッチ】～ 飲食業界の求人を多数保有、あなたの希望に沿った求人をご紹介できます！ ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰご紹介可能な求人例ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ◇ ・月給25万円以上 ・昇給・賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日120日 ・残業月20時間以内 ・転勤なし／地域密着 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・充実の研修制度／資格取得支援 ・店長・マネージャー候補募集 ・産休・育休取得実績あり ・プライベートと両立できる働き方 ・キャリアアップが可能／本部職登用あり ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

仕事内容【エリアマネージャー】就労継続支援B型/土日休み人柄重視の採用 50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのためにみんなで頑張る事業所月給37万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ ※月給に固定残業代46,000円(18時間分/超過分は別途支給)含む <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(試用期間終了後昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(年2回、7月・12月※前年度業績に基づき支給) ■試用期間6か月/期間

仕事内容【応募資格】 [必須] ・なんらかのマネジメント経験 ※異業種可 （複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験のご経験を活かし活躍している社員多数） ・介護業界経験者尚可 ※学歴不問/業種・職種未経験歓迎/介護職の知識や経験不問 [歓迎] ・業界問わず、販売、接客、営業経験がある方 ・店長やSVなどのご経験をお持ちの方 ・頑張った分の正当な収入・評価を得たい方 ・将来性のあるビジネスに関わり、事業拡大に寄与したい方 【フィットする人物像】 ・将来的に事業責任者などの役職を目指していきたい方 【職種名】 重度訪問介護事業ブロックマネージャー候補 ※既存の3～6事業所の統括をしていただきます。 【

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 全国330拠点を展開する日中サービス型障がい者グループホームの最大手である当社では、年間50〜60施設の新規開設を進めております。 そのため事業拡大に伴い各エリアのマネージャーと連携し、運営の質を高めるためのリーダーシップが求められる統括マネージャーの増員が急務となっています。 統括マネージャーは、シニアマネージャー、エリアマネージャーを通じておおよそ県単位の20～30ホームの運営を統括し、入居者営業・スタッフ育成・行政対

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問、未経験歓迎（研修制度あり） ・店長・マネージャー経験者優遇 ・SV・エリアマネジメント経験者歓迎 ・チームマネジメント・現場改善に意欲的な方 ・お客様に愛されるハンバーガー作りに情熱を持てる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・店舗運営の経験を活かして、複数店舗のマネジメントに挑戦したい方 ・明るく前向きでスタッフ育成に熱意を持てる方 ・数字管理や改善提案に積極的に取り組める方 ・ブランド成長やエリア戦略にも関わりたい方 ・素材・手作り・お客様の満足にこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 小売業や食品スーパー、専門店で食品を仕入れるバイヤーやMDの経験がある方 ◎生産者や地方市場などの仕入れルート、地域の食材に詳しい方は歓迎します！ 【職種名】 エリアバイヤー（青果・鮮魚） ～各地の良い食材を仕入れる事がミッション～ 【仕事内容】 スーパーセンター「トライアル」における青果または鮮魚に関する食材の買い付け、仕入れ先の開拓・視察、販売戦略の策定などをお任せします。 【具体的には】 地方市場・生産者からの買い付け（野菜・果物／生魚） 仕入れた商品の店舗振り分け 市場・漁場・生産者視察 仕入れ先の開拓 生産者との打ち合わせ 店舗の現場スタッフへのレクチャー

仕事内容☆福利厚生充実 生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成等のスクールマネジメント業務を行なっていただきます。講師の育成とは、勉強内容を教えるのは基本的に講師ですので、講師の管理・育成をご担当いただきます。また、保護者への学習状況の報告、進路相談などもあります。 ■詳細 生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の管理・育成(※1)保護者対応、(※2)等のスクールマネジメント業務。 ※1講師の管理・育成…勉強内容を教えるのは基本的に講師で、責任者は授業はしま

仕事内容【お仕事内容】 ■副店長 or 店長入社 〇ブロック長候補として、まずは店舗運営全般業務をご担当いただきます。 ・店舗運営全般（ホール、キッチン等） ・スタッフの教育、育成、マネジメント ・売上管理 ・食材の発注、管理 ・シフト管理 ・店内美化、衛生管理 ・その他オペレーション管理全般…など 「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となり、 人財の育成や教育、店舗運営・マネジメント業務を学んでいただきます。 ココがPOINT★ 【キャリアパス】 年間50店舗以上新店をオープンしているので、 「上のポストが詰まっているから、昇進できない…」なんてことはありませ

勤務時間週1～3日からOK。短時間勤務相談可。

仕事内容ラーメン専門店「満天家」での店舗運営業務をお任せします。 【仕事内容】 ホール業務 ・お客様のご案内 ・オーダー取り ・ラーメンやサイドメニューの提供 ・会計／レジ業務 キッチン業務 ・洗い場（洗い物） ・食材の仕込み ・ラーメン／サイドメニューの調理 ・盛り付け マネジメント業務 ・売上管理 ・スタッフの採用・育成 ・シフト作成 ・在庫管理 まずは、 お皿洗いや、具材のカット、 お料理の配膳などの 簡単なことからスタート！ 少しずつ形になってきたら、 次は、『チャーハン・麺場』も担当！ 慣れてきたら、 マネジメント業務にも挑戦！ ＼ 2年後には独立のチャンスあり！ ／ 月給40万円スタート＋

仕事内容【無資格＆未経験OK！】2ヶ月の研修中も給与あり◎説明会実施中！ 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 ジェルネイルの施術 その他、サロンワーク全般 シンプルアートからトレンドのデザイン、持ち込みのコースまで、レベルの高いネイル技術を身につけることができます！ 【先輩ネイリストの一日】 11:30 出勤、開店準備スタート ↓ ※予約チェック、セッティング 11:50 サロン朝礼 ↓ ※元気よく挨拶！ 12:00 施術スタート ↓ ※2～3名施術 16:00 休憩 ↓ ※１時間の休憩があります 17:00 施術スタート ↓ ※2～3名施術 19:30 閉店作業 ↓ ※レジ閉め、清掃等

仕事内容＜栃木県！＞飲食店での店長候補募集★月給33万円以上の高収入♪飲食業界で店長などのご経験ある方！ 飲食業界で経験を活かして働きたい方♪転職やU・Iターンお考えの方もお気軽に！週休2日制・年間休日115日で飲食業界内でもお休み多めです★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 333,000円～338,000円 ※固定残業代：月94,000円～96,000円(月45時間分)を含む ※超過分は別途支給いたします ★上記は最低保証金額です。年齢や経験、スキルを考慮のうえ、規定により決定します。 ■昇給あり ■賞与：年2回あり ■通勤手当：上限10万円／月 ■住宅手当：5,000

仕事内容学童保育施設など施設長やエリアマネージャーのサポートをお任せします。活躍に応じ、企画開発など様々なキャリアに挑戦する機会もあります。待遇・福利厚生も手厚く用意しています。ご応募お待ちしております。 【職種】 保育その他 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 < エリアマネージャーの補助業務 > 事業拡大に伴い事業所運営を サポートしてくださる方を募集します！ 各施設で働く 施設長やエリアマネージャーの

仕事内容■メインキャッチ 【正社員｜ホールスタッフ大募集！】＼稼げる・楽しめる・夢が叶う！／未経験でも月給35万円～◆賞与年2回×昇給チャンス年4回 ※入社6か月で店長昇格の実績あり◆月8休み×実働8時間◆交通全額支給＆住宅手当あり◆ユニークな待遇も充実◆仕事を楽しみながらワンランク上の自分を目指せる環境です！ ■お仕事内容 ホールスタッフとして、フロア業務全般を、経験・能力に応じてお任せします！ ＜具体的には・・＞ ◎接客業務全般 ◎料理の提供 ◎ドリンクメイク・提供 ◎レジ対応・会計業務 ◎開店閉店作業 など お客様に「また来ます！」と言っていただけるよう、 ‘自分ならこうされると嬉しい！’

仕事内容◆募集背景 ＜事業拡大に向けて増員します＞ 今後も新規店舗や売上規模が増えていく見込みであるため、 将来のマネージャー候補として 新しい仲間を採用することになりました。 ◆ポジション ・店舗管理と企画、商品開発など マネージャー候補 ・武平作マネージャー候補 職種： ・経営 / 新規事業企画・事業開発 ・サービス / 店舗・FC開発 ・サービス / 店舗管理・店舗運営 ◆仕事内容 弊社が栃木県内で運営する武平作スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 (ひざつき製菓より出向) ▼店長業務 ・店舗運営管理（売上や経費における管理） ・アルバイト/パートの教育、指導 ・シフト管理 ・店舗

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等）◆未経験者歓迎／大きな裁量で身に付く経営力／店長平均年収639万円 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』などの店長候補。大きな裁量あり！ 東証プライム上場の焼肉業界トップ企業。飲食業界もリードする会社！ 集客データをもとに、自身の施策アイデアを経営層に提案・実行できる！ 未経験から入社約1年で店長やエリアマネージャーへキャリアアップ可！ 飲食業界でも高水準の働きやすさ。年2回7連休可。残業月17h以下！ ＜未経験からスキルアップ！＞ 「入社時研修」「入社後の定期研修」「いつでも閲覧可能なテキスト」など、「飲食業ははじめて」という方も着実に成長できる、段階的な

仕事内容年俸制450万円～700万円/コアタイムなしフレックスタイム制/高齢者向け介護施設のエリアマネージャー候補募集【宇都宮市鶴田町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 《仕事内容》 年間計画の予算達成に向けた活動（各事業所の入居率確保） 管理者からの相談・報告事項に対する対応、指導 スタッフの採用、定着、サービスの質の向上に関する活動 各種法令順守のための活動（帳票管理確認と作成の指導・助言） 職場環境の整備 その他付随する業務 《施設運営の優先順位》 1）入居者様の確保 2）職員の退職を減らす 3）コンプライアンスを遵守す

仕事内容株式会社物語コーポレーション 【関東/職種未経験歓迎】店長候補◇※店長平均年収620万/残業18h/エリア限定勤務可/初任地考慮 【仕事内容】 【関東/職種未経験歓迎】店長候補◇※店長平均年収620万/残業18h/エリア限定勤務可/初任地考慮 【具体的な仕事内容】 ～焼肉きんぐ・丸源ラーメン等運営しており、昨年の売上は840億円（富士経済「外食産業マーケティング便覧2024」参照）と焼肉チェーン業界1位！～ ＜平均年収620万円・月平均残業18時間程度・離職率15％・最大14連休取得可能・深夜営業無・年末年始休業と安定した年収を得ながら、プライベートも充実させながら働くことができる環境が