エリアマネージャー - 神奈川県横浜市栄区 の求人・仕事・採用

仕事内容イリーゼ横浜港南台 募集要項 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 神奈川県横浜市栄区庄戸1-12-11 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます

仕事内容エリアマネージャーとして、各店舗の教育、管理業務等をお任せし ます。 ・部下（施設長）の育成、指導、および労務管理等 ・各店舗におけるサービス提供の管理、売上管理 ・クレーム対応 ・エリア間の施設連携対応 ・施設フォロー業務 ・その他各店舗のマネジメントに付随する業務全般 （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容HITOWAケアサービス株式会社 募集要項 1都3県の広域を担当／主任ケアマネ取得支援制度あり 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 年収450万円～530万円 ※経験を考慮します 【勤務地】 神奈川県横浜市栄区庄戸1-12-11 イリーゼ横浜港南台 ※近隣エリアの複数施設を巡回します。 日によって異なる施設での勤務になります。 募集情報 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です！ 【ケアマネージャー(エリア職)の働き方について】 決まった施設に固定で勤務ではなく、関東

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） イリーゼ横浜港南台 【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦近隣の複数施設のマネジメントを担当していただきます。 ✦成長を見据え、豊富なキャリアアップで可能性を拡げられます！ より大きな権限を持って施設を束ねるエリア長・統括施設長や、本社での課長職など役職者も目指せます。 ✦介護の現場に見守りロボットやAIなどを積極的に導入して、施設のIoT化に取り組んでいます。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなど

仕事内容■会社名 放課後等デイサービスtoiro 本郷台 ■メインキャッチ 放課後等デイサービスでエリアマネージャー ■コメント 2024年4月入職募集中 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援・放課後等デイサービスのエリアマネージャー ■仕事内容 ・担当ブロックの教室のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応 ■給与 月給46～67万 ■勤務地 神奈川県横浜市栄区小菅ケ谷4-10-15 ■勤務時間・曜日 平日：10時～19時30分 土日祝、学校休業日：9時～18

仕事内容イリーゼ横浜港南台 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県横浜市栄区庄戸1-12-11 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入

仕事内容包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務。 ・地域包括支援センターにおける介護保険相談を中心とした総合相 談業務 ・エリア内のケアマネジャー支援や地区民生委員とのネットワーク づくり ・地域ケア会議の開催など 業務変更範囲：変更なし

仕事内容・お任せするのは主任ケアマネジャーの業務。専門的なお仕事ではありますが、やりがいは抜群です。 地域ケアプラザンの地域包括支援センターでの主任ケアマネジャーのお仕事です。 主な仕事内容は ・地域包括支援センターにおける介護保険相談を中心とした総合相談業務 ・エリア内のケアマネジャー支援や地区民生委員とのネットワークづくり ・地域ケア会議の開催などです。 ・ずっと書類とにらめっこするわけでも、ずっと人と話し続けるわけでもありません。笑顔が活きる事務作業。 作業上デスクワークではありますが、ご利用者さまやそのご家族と会話する場面は多々あります。 コミュニケーションを大事にしながら、明るい対応をお願い

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） HITOWAケアサービス株式会社 1都3県の広域を担当／主任ケアマネ取得支援制度あり 正社員 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です！ 【ケアマネージャー(エリア職)の働き方について】 決まった施設に固定で勤務ではなく、関東エリアの1都3県の施設で広域的に勤務していただきます。 施設に新任のケアマネージャーが入ったときの指導やケアなど、その方が安心して働けるようにサポートして頂くのが主なお仕事内容になります。 また固定の施設で勤務しないからこそ、その施設の問題点なども見えてくる

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） イリーゼ横浜港南台 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風

仕事内容特徴 児童発達支援・放課後等デイサービス、昇給あり、賞与あり、退職金あり、新規オープン、社会保険完備、交通費支給あり、車通勤OK、託児所・保育支援あり、年間休日120日以上、午後のみ勤務、残業ほぼなし、未経験OK、WワークOK、制服貸与、ブランクOK、WEB面接OK 仕事内容 ・担当ブロック拠点のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応 【イメージ】 10:00 出勤・業務連絡チェック 11:00 拠点回り/スタッフ面談 13:00 休憩 14:00 見学対応 15:00

仕事内容・担当ブロックの教室のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応

仕事内容放課後等デイサービスでエリアマネージャー ・担当ブロックの教室のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応 2024年5月入職募集中

仕事内容掲載期間：05/16（木）～05/31（金） イリーゼ横浜港南台 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAケアサービスならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い

仕事内容イリーゼ横浜港南台 募集要項 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県横浜市栄区庄戸1-12-11 募集情報 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱

仕事内容<仕事内容> 未経験９割！靴修理の店舗スタッフ◎ミスターミニットグランシップ大船店★残業少★一生ものの技術を お客様にとって思い入れのある靴やバッグなどをお預かりし、より長く愛用できるよう修理する『ミスターミニット』。その各店舗にて、接客と修理業務をお任せします。入社後約1年は研修期間なので、他店舗での研修などをコツコツ進め、素材や道具の使い方などから覚えていきましょう。 ＜ここがポイント！＞ ★9割が未経験スタート！ 30代をメインに幅広い年齢層が活躍中。前職はサービス業や営業職などが多く、「修理に関わる業務は初めて」という方がほとんどです。未経験からでも約1年で一通りの業務ができるよう

仕事内容イリーゼ横浜港南台 募集要項 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 神奈川県横浜市栄区庄戸1-12-11 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5

勤務時間8:30～23:00（シフト制） 8:30～23:00 週2日～,1日3h～OK ◇◆◇一人ひとりに合った働き方ができます◇◆◇ ■ライフスタイルに合わせてお仕事しませんか。 ■通勤も安心の交通費支給あり！ うれしいまかないつきなど好待遇をご用意しています。 【子育てスタッフ1日の流れ（例）】 9:00 保育園にお子さまを預け出勤 9:30 店に到着、制服に着替え 10:00 パート勤務スタート 14:00 勤務終了、お子さまのお迎え前に 120円で食べられるまかないでランチ 【学生スタッフ1日の流れ（例）】 17:30 授業終了 17:45 店に到着！制服に着替え 1食120円のおいしいまかないを食べて腹ごしらえ 18:00 バイト勤務スタート 22:00 勤務終了、帰宅 ＜働きやすさにこだわっています＞ 1週間ごとの希望シフトで柔軟に対応！予定も立てやすいです☆

仕事内容丁寧な研修制度・フォロー体制もバッチリ整っているので、 未経験者でも安心して働いていただけます。 未経験からスタートした現在活躍中のスタッフが多数います！ ＜プライベートや家事との両立もしやすい＞ シフトは1週間ごとの自己申告制。 時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【注目のポイント】 「手づくり・できたて」を作りだす、今までにない外食チェーン。 【トリドール】が大切にしているのは、「手づくり・できたて」のおいしい食事。効率化が進む「食」の世界で、たとえ非効率になっても、あえてお客様の目の前で手づくりし、できたての商品を提供する環境を守り続けます。 脱セントラルキッチン方

仕事内容全国に展開しているカフェレストラン「星乃珈琲店」での調理・接 客のお仕事です。 ハンドドリップ珈琲の抽出や、パンケーキなどの調理、接客全般を 行います。 調理はレシピに沿った料理作成、接客においては、お客様が何を望 んでいるかを考えサービスを提供していただきます。 調理レシピ、マニュアル完備のため、未経験でも安心してスタート できます。 業務習得後は店舗管理を学び、将来的には店長やエリアマネージャ ーへのキャリアを形成できます。

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間115日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ！当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日115日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。