労務管理 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容製造業界の大手メーカー企業さまで働く派遣スタッフさんが しっかり働けるようサポートをし、それを通じて企業さまへも 満足を実現していきます。 スタッフさん、クライアントさま双方の満足と信頼関係を構築・ 強化し、事業拡大がこの仕事のミッションとなります。 ≪派遣スタッフさんに対して≫ ・日々の声かけ、職場巡回 ・新メンバーとのウェルカムランチ ・業務上の困りごとへの対応 ・懇親会やイベント開催 ・その他、スタッフ寮や送迎車両の管理など ≪企業さまに対して≫ ・派遣スタッフさんに関する情報共有 ・先方要求事項への対応 ・当社からの提案に関する折衝対応 ・安定した製造受託の実現

仕事内容工事現場や支店の運営を円滑におこなうための事務業務 ・会計、工事原価管理を中心として、各種法的書類整備、社外折衝、労務管理、行事運営などの工事現場支援、総務と業務は非常に多岐にわたります。 ・各支店管理部に所属し、社員指導のもと、OJT中心に実務で経験を積んでいただきます。階層別集合研修も用意しております。 ・各支店管轄の工事現場に出向き業務をおこなうのが勤務形態の主体となります。（出張有） 大型工事現場に常駐し勤務することもあります。 【参考】 岡山支店管理部：岡山県下全域、鳥取県 広島支店管理部：広島県、島根県、山口県 その他支店により管轄エリアは異なります。 土/日/祝/月曜～木曜が祝日

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【概要】 岡山県南エリアを中心に、地域の公共交通を支えるバス事業において、 バス運行が円滑に行われるために欠かせない運行スケジュールの管理や 乗務員の労務管理など、総合職として管理業務全般を担当していただきます。 まずは勤務シフトの作成などの事務業務を覚えていただき、 将来的には次長、営業所長として教育指導・運行スケジュールの作成などをお任せします。 《具体的な業務内容》 ◇バス運転手の勤務シフトの確認・調整し、適切な働き方をサポートします

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 普通自動車免許 衛生管理者 下記のいずれかに当てはまる方 ・管理職経験（経験年数不問） ・銀行や証券会社での管理職、総務業務経験 ・工場や支店などでの総務業務経験、購買実務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳から50歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建設コンサルタントの総務・経理マネージャー候補★上場企業グループ / 社会インフラを支える★ 【仕事内容】 転勤なし／年間休日120日以上／土日祝休み／経験者募集／年収700万円以上／正社員 岡山市北区の総務・経理マネージャー候補のお仕事です 管理部

仕事内容[募集背景資源の有効活用や成長産業のニーズをとらえ新規事業に挑戦し続ける成長を遂げる中で、組織基盤の強化にあたり増員を予定しています。会社をさらに良くするために共に考えアクションを起こせる方を募集しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場長候補として現解体工場及び新工場のマネジメントやリサイクル部品等の資源管理、輸出管理などの統括を担当していただきます。 【具体的には…】 ・工場現場の運営管理 ・工場現場の採用・人事評価・労務管理 ・施設管理（保安・防災） ・工場に係る予算管理、中長期経営計画立案 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【この仕事の魅力】 この仕事の最大の魅力は、地球

仕事内容総務人事業務全般をご一緒にお願いします。 ・社内セミナー関連日程調整 ・オフィス設備の点検 ・防災対策 ・備品や設備の管理 ・社内行事の企画・運営 ・労務管理 ・給与計算 ・面談 など ※業務変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」健康経営優良法人：中小規模

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容クリーニング工場における管理職候補として、 現場業務を理解しながら将来的には、スタッフの マネジメントや業務改善、品質・納期管理などを 担っていただきます。 ＜主な担当業務＞ 工場内での洗濯・仕上げ・検品などの一連の作業 労務管理・現場スタッフの教育 作業効率の改善提案 など ●適性に合わせ上記のお仕事を少しづつお任せするので安心です。 「変更の範囲：会社内のすべての業務」

仕事内容国内シェア８０％の醸造機械メーカーでの管理職級求人！ 醸造機械の分野において国内トップメーカーの製造部門技術者の募集です。 醤油・味噌・日本酒・焼酎・酢といった発酵食品生産に関わる醸造機械・培養機械・殺菌機械をはじめ、各種酵素・医療・機能性飼料といったバイオ分野の各種生産機器の製造を担当していただきます。 各種機器の組立から、溶接、汎用旋盤での製造作業まで、一連の製造作業をお任せします。 また、納品後のアフターメンテナンスもお願いします。 その他に、製造部門の管理業務として、生産計画の立案や安全・品質管理、製造工程管理、出荷管理、労務管理もお任せします。 業務内容は幅広いものですが、実際の担

仕事内容工場の管理に係る業務全般 ・生産計画 ・機械設備の保守管理 ・官公庁書類申請及び報告 ・労務管理・安全管理・工程管理 ・各課との調整 変更の範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容■ＳＯＭＰＯケアグループの給与厚生関連業務や人事システムの運用・保守をお任せします。 ＜具体的には＞ 24,000人弱の社員・パート（グループ会社含む）の給与厚生関連業務を担う部署となり、 業務には正確さとスピード感をもって取り組んでいただきます。 給与厚生関連業務は下記となり、入社後はいずれかを担っていただき、 業務理解を深めていただきます。 （１）給与計算（給与計算、勤怠集計、勤怠チェック、給与チェック） （2）手続き（社員情報（発令情報や処遇など）の登録、変更、チェック） （3）社会保険や雇用保険の手続き （4）入社手続き（内定から入社までに関わる手続きのサポート） （5）年末調整業務（

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理者（旅客） ・所長候補者として、営業、乗務員含めた、全体マネジメントができる方 [歓迎] ・旅行業取扱管理責任者資格 【フィットする人物像】 ・営業スタッフだけでなく、バス乗務員の労務管理も必要となるため、総合的にバス業界での経験が豊富な方 【職種名】 【倉敷市／バスツアー等取扱店の事業所長・旅客運送業】年間休日120日／運行管理者(旅客)をお持ちの方 【仕事内容】 岡山・倉敷発のバスツアー・貸切バス・旅のコーディネートをしている企業の事業所長としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・旅行業営業スタッフの実績管理 ・貸切バスの配車業務 ・営業スタッフ

勤務時間火・水・木・金・土・日・祝 9:15～17:45 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容株式会社オフィス 総合職（事務・キャリアアドバイザー等）年休129日可／土日休 【求人要約】 スタートアップ企業＊20～30代の若手社員活躍中！ 未経験歓迎＊抜群のフォロー体制でスキルアップ 待遇＊残業月5h／年休129日可／転勤無／土日祝休 【仕事内容】 【選択肢豊富！】販売・事務・キャリアアドバイザーなどをお任せ＜立ち上げメンバー募集！＞ 【具体的な仕事内容】 ＜事務＞ ・勤怠、労務管理 ・会計データの入力 ・各種資料作成 ・入退社手続き ＜キャリアアドバイザー＞ ・求職者との面談、アドバイス ・面接スケジュールの調整 ・新規、既存クライアントの対応 ・派遣先の提案 ・派遣ス

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】従業員を大切にする会社、転職を考えている方、まずはご応募を！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認 し乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。またお客様とや り取りを行うのも運行管理者の仕事です。荷物とドライバーをマ ッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。社長以下、経営陣

仕事内容岡山スイキュウ株式会社 【運行管理】福利厚生充実★資格保有者歓迎※岡山県岡山市勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【多角的な事業展開で安定経営◎】運行管理職として、ドライバー点呼や自社車両の配車手配のほか、労務管理や事故対応などの安全指導も行います。【運行管理業務】 ドライバー点呼、自社車両の配車手配 【安全指導業務】 労務管理・事故対応 《当社の魅力》 事業の三本柱である「輸送・倉庫・不動産」が相乗効果を発揮して生み出す物流サービスが、お客様からの評価に繋がっています。 【雇入れ直後

仕事内容物流業務の管理業務全般 ＜総合職＞物流会社の運営全般管理者募集/充実の福利厚生 ＼大手企業でキャリアアップを実現 次のステージへ／ 求人企業のご紹介 「両備ホールディングス株式会社」 ・設立年明治43年 ・資本金4億円 ・従業員数2,000名 《両備トランスポートカンパニー》 両備トランスポートカンパニーでは、「安全・品質・生産性のトップ企業になろう」を目標に、社員全員が知恵と汗を出し合い、お客様により良いサービスを提供しています。 岡山を中心として日本各地での運送、倉庫、流通加工等の安定した国内物流事業と「社会正義」、「お客様第一」および「社員の幸せ」をベースに、東南アジアへのグ

仕事内容人事労務全般に関わっていただきます。 人事では、採用、労務管理の部署に分かれています。 経験により配属を行います。 ・労務管理、関連会社を含む社会保険手続き等を行っていただきます。 ・給与管理 給計算等全般 ・採用関連、新入社員採用、中途採用 ・人事制度に関わる業務 ※祝日のある週は、土曜日出勤の場合あり 会社カレンダー使用 再雇用あり、労働組合あり 定年制（65歳）、再雇用制度有り UIターン採用実績有

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事に関わる実務経験5年以上 ・人事制度・目標管理制度設計・運用経験 ・労務管理の実務経験 ・給与計算、社会保険手続きの知識 ・労働関係法令に関する知識 【職種名】 人事マネージャー 【仕事内容】 人事制度の刷新を推進する人事幹部として、従業員エンゲージメントの向上、企業の成長に貢献いただきます。 具体的には、既存の人事制度の課題を分析し、時代に即した人事制度の設計・導入、運用までを一貫して担当いただきます。また、労務管理、給与計算、社会保険手続き等の正確かつ円滑な運用も担っていただきます。 経営陣との連携、各部署との調整を図りながら、人事戦略を立案・実行し、組織全

仕事内容デイサービスの管理者として下記業務をお願します。 (通所介護事業所：定員３０名) ＜利用者様の管理＞ ・介護計画に基づくサービス提供内容の確認 ・既往歴、現病歴などの確認、ご利用者様やご家族との面談 ＜職員の管理＞ ・採用、教育、人員配置、労務管理 ・研修、講習会の開催 ＜運営管理＞ ・居宅介護支援事業所のケアマネジャーとの連携 ・地域や行政、他事業所等の他の機関との連携 ・建物、設備管理、帳簿管理 ＜収支管理＞ ・施設運営にかかる経費、介護報酬の請求、人件費等の計算、管理 ＜行政管理＞ ・介護保険事業者事故報告書や消防計画の作成、提出