東京都文京区の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容ホール業務・キャストの管理・店舗の運営など、お店に関わることを全般的にお任せします。 将来ご自分の店舗を持ちたい方や、起業したい方には経営のイロハを余すことなくお教えします。

仕事内容+゜☆゜+。+゜☆゜+ 売上管理など ＼ ☆店長候補☆ ／ +゜☆゜+。+゜☆゜+。+゜ お任せする仕事内容はこちら ◆ホールスタッフ ┗お客さまのご案内やオーダー伺いなど、 ホールスタッフと同様の接客業務 ◆マネジメント ┗店長候補として店舗の売上と 利益目標の管理やスタッフの教育、 アルバイトの採用、勤怠管理、クレーム対応など 後輩育成、勤怠管理などの マネジメント業務ある方大歓迎♪ ステップアップに挑戦したい方も大歓迎です！ まずはお気軽にご応募ください♪ こんな人が働いています ≫海外文化が好き！という人 ≫ビールやワインが好き！という人 ≫将来独立したい！と

仕事内容らあめん花月嵐の店長候補／年収1000万円を叶えたスタッフの実績アリ／連休や土日休みも取得可 グロービート・ジャパン株式会社 ラーメン ★プライム上場グループ企業★ 日本最大級のラーメン専門チェーン 「らあめん花月嵐」を 国内外に約230店舗展開。 業績も毎年右肩上がり、 2026年は現時点で30店舗オープンを予定 ＼【新着】激レア求人 ／ ❖明確な昇給基準あり ❖キャリアパス多数 ❖1年目で年収700万円も可能！ ｜ボーナス平均2ヶ月分実績有 ❖月9日休み ❖【土日祝休み】や、【3連休】の取得もOK ❖転勤なし 仕事内容 ―――――― - - - - - ―――――― ＼

仕事内容【変更の範囲：会社の定める業務】 - ホール、仕込み、調理、発注業務などの店舗営業 - シフト作成、売上管理、原価管理などの店舗運営

仕事内容未経験者歓迎！老舗企業の安定した基盤と新人研修でしっかり成長サポート。将来の店長候補として一緒に働きましょう！ ◎創業90年の老舗企業！ 2026年9月からは東証プライム上場グループの安定基盤のもと、安心して活躍することができます。 ◎入社後の新人研修（約1か月）あるため、の方でもOK！ 調理・接客・衛生の知識を身に付けていただきます。 研修トレーナーのもとで一から学ぶことができます！ ◎グループの安定した業績が支える優れた経営戦略！ 多くのお客様に愛され、高い売上を保っている当社。 いただいた利益は、仕入れる食材や社員の給与への還元はもちろんのこと、新規店舗展開や各店舗の設

仕事内容【入社祝金10万】半年で店長へ キャリアアップを実現できるサロンで店長候補募集！ 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 ◎施術 ◎口コミ返信、SNS対応 ◎写真編集(ビフォーアフターなど) ◎清掃業務 ◎店舗運営(売上管理・スタッフ育成)※店長就任後 フェイシャル,痩身エステ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 セラピスト 【注目ポイント】 店長,正社員,インセンティブあり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,フェイシャル,痩身エステ,シフト制,完全個室,急募,オープニング,駅近,アットホーム,未

仕事内容★初年度から年収約500万円、店長になれば年収600万円も可能です。 ★月8～9日きっちり休める！深夜勤務もありません！ 『とんかつ和幸』の店長候補としてご活躍いただきます。充実の研修がある為、中途入社でも店長までのステップアップが明確でその先のキャリアを目指せるのが魅力です。 ＜具体的には…＞ ■接客・レジ業務などのホール業務 ■仕込み・盛り付けを含むキッチン業務 ■店舗管理業務 ※仕事自体はシンプルで、すぐに慣れることができるでしょう。 仕事のポイント！ ★経験者でも、しっかりと研修を行なうので安心！ 約2ヶ月の充実の研修を行ないます。2週間は基本的に本社で会社のルールや現場業務を覚え

仕事内容【仕事内容】 店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。主な内容は、ホールでの接客対応、キッチンでの調理業務、そしてスタッフの指導・育成です。 また、売上やコストの管理、予約サイトの更新・運用、シフト作成など、店舗マネジメント全般にも携わっていただきます。 現場と経営の両面からお店づくりに関われるため、飲食業界でのキャリアアップを目指す方に最適なポジションです。 [この仕事のおすすめポイント] 【独立を目指す方にぴったりの環境です】 当店では、調理・接客・店舗運営・マネジメントなど、飲食店経営に必要な実務を幅広く学ぶことができます。現場での経験を通じて、基礎から応用まで着実にスキルを

仕事内容＜PR本文＞ １，《月8〜10日休み》5日連続の休みも取得可能！ ２，《根室の新鮮な魚》本物の味にこだわる寿司づくりを学べる！ ３，《チームで働く》各店舗に正社員5〜8名で一人に負担がかからない！ ４，《未経験OK》研修「花咲大学」で1年かけて基礎から学べる！ ５，《月給335,340円〜》住宅手当・家族手当など各種手当も充実！ ＜仕事内容＞ 「回転寿司 根室花まる メトロエム後楽園店」で、店長候補として店舗の運営・管理をお任せします。 活気のある、はなまるらしい王道の回転寿司を実践・体現していただきます。 何をしたらお客様の気持ちが上向くのか、お客様を元気にできるのかを考えながら、 チーム

仕事内容店長経験者優遇♪福利厚生充実＆上場企業のグループで安心安定！ 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 【ネイリスト】 サロン内業務全般 【店長候補】 サロン運営業務全般  エリアマネージャーとしてキャリアップも可能!! 【エリアマネージャー】 担当店舗巡回による営業、技術指導  スカルプチュア,ジェルネイル 【必要経験】 【応募資格】 通信生歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 JNECネイリスト検定（旧JNA）,JNAジェルネイル技能検定 【業種】 ネイリスト 【注目ポイント】 店長,正社員,JNECネイリスト検定（旧JNA）,JNAジェルネイル技能検定,インセンティブ

仕事内容【仕事内容】 人気寿司店を複数運営する当社にて店舗スタッフをお任せします。 お寿司を握りながら接客も行う「調理＋接客」の運営スタイルかつ充実の研修制度が整っているため未経 験からでも握り技術の習得が可能です！ 【入社後の流れ】 ・ホール業務からスタートし、仕込み／握り／シャリ部／巻物・軍艦の調理の各部署を順に経験します。 ・中途入社者には研修機関「花咲大学」を用意。店舗でのOJTと並行しながら3～4か月をかけて寿司の概念 や技術を学ぶことが可能です！ ・将来的には各店舗の店長や、エリアの複数店舗を統括するエリアマネージャーへのステップアップも可能です！ 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 店舗運営に関する業務全般を、これまでのご経験や今後のキャリアビジョンに合わせてお任せします。 売上管理やスタッフ育成、シフト調整、サービス品質の向上など、店長として店舗をリードしていただく役割です。 【配属されるブランドにより、業務内容が多少異なる場合があります】が、事前にしっかりご説明しながら調整いたします。 マネジメント経験を活かしたい方はもちろん、「これから挑戦したい」という意欲ある方も歓迎します。 [この仕事のおすすめポイント] 独立を目指す方にぴったりの環境です】 当店では、調理・接客・店舗運営・マネジメントなど、飲食店経営に必要な実務を幅広く学ぶことができます。現

仕事内容イベントのワクワク感と働く◎月給31万〜＆月8休！髪色自由で自分らしく稼げる店舗スタッフ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代: 79,901円 / 45時間相当分を含む └これを超えて残業をした場合は、別途残業代を支給 ※研修期間あり (3～6カ月間、 研修期間中は月給31万円～※固定残業含む) ◎通勤手当(上限3万円/月) ※会社規定あり ◎休日出勤手当 (月に22日以上出勤した場合に支給) ◎資格手当(調理師・食品衛生責任者・防火防災管理者など/月1000～3000円) ◎スタッフ紹介手当 (1人紹介ごとに2万円支給) ◎昇給あり ◎店長手当 ◎出張、転

仕事内容最短1年で店長昇格・独立も夢じゃない！ワタミグループの店長候補募集 キャリアアップが早い：入社1年弱で店長昇格も可能 多様なブランドで成長：居酒屋・焼肉・寿司・カフェ・海外ブランドまで幅広い業態でスキルを磨ける 独立支援制度（DFC）有：最短1～2年で独立可能、開業資金・仕入れサポート有 働きやすさ◎：週休2日制／有給取得率高／育休復帰率高／5日以上の連休取得も可能 待遇充実：月給264,000円／年収400万円以上スタート可／残業代は分単位で全額支給 福利厚生豊富：社宅・保険・資格支援・従業員持株会など ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務

仕事内容【ローソン店舗の社員募集】店長候補の募集です。一緒に店舗を盛り上げていきましょう！ まずは店舗運営のイロハを学ぶところからスタート。将来、独立を目指す方には独立支援制度もあり。 ローソン店舗採用の社員の求人募集です。店長候補としてクルー （アルバイト）のシフト管理や教育、売上管理など、マネジメン ト業務に携わっていただきます。コンビニ未経験の方はレジや接 客販売、商品陳列など、まずは一連の業務を覚えることから。ゆ くゆくは店長として店舗運営をお任せしたいと考えています。 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在

仕事内容株式会社ピエトロ 【東京ドームシティ】店長候補◆月9～10日休/希望休可◆離職率8.8％・本部のシフトフォロー体制有り 【仕事内容】 【東京ドームシティ】店長候補◆月9～10日休/希望休可◆離職率8.8％・本部のシフトフォロー体制有り 【具体的な仕事内容】 接客経験を活かして“お店づくり”に挑戦したい方／スタンダード上場企業／5連休取得可 創業事業である『洋麺屋ピエトロ』の店舗運営を担うメンバーを募集！ 接客に加え、売上づくりやスタッフ育成、販促企画など、お店づくりの中心メンバーとして活躍いただける環境です。 ■募集背景 店長候補として、店舗づくりに携わることができ、「自分のアイデア

仕事内容最短1年で店長昇格・独立も夢じゃない！ワタミグループの店長候補募集 キャリアアップが早い：入社1年弱で店長昇格も可能 多様なブランドで成長：居酒屋・焼肉・寿司・カフェ・海外ブランドまで幅広い業態でスキルを磨ける 独立支援制度（DFC）有：最短1～2年で独立可能、開業資金・仕入れサポート有 働きやすさ◎：週休2日制／有給取得率高／育休復帰率高／5日以上の連休取得も可能 待遇充実：月給264,000円／年収400万円以上スタート可／残業代は分単位で全額支給 福利厚生豊富：社宅・保険・資格支援・従業員持株会など ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務

仕事内容※サービス業の店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容創業80年を迎えた老舗「キャピタルコーヒー」の販売・カフェ運営を担う【店舗スタッフ】を募集いたします。 入社後は、百貨店などを中心とした店舗にてスタート。 一都三県にある当社キャピタルコーヒー店舗を対象に、コーヒー豆の計量販売・物販の店舗やカウンターカフェ店舗などへ配属いたします。 ・コーヒー豆の専門知識や美味しい淹れ方（ハンドドリップ・エスプレッソなど） ・お客様のお好みに合わせた丁寧な接客・ご案内 ・店舗の売場づくり、在庫管理、売上管理 などを現場で学んでいきながら、コーヒーの深い知識と上質な接客スキルを身につけていただきます。 業務を習得して一人前のスタッフ・コーヒーのプロフェッシ

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK 「やりたい」の申請数800件／年 店舗に2～3名の社員がいて『休み』が柔軟！ 【仕事内容】 お客様の幸せも、 スタッフの幸せも、両方つくれる立場へ。 「現場を任されても、自由にやらせてもらえない…」 そんなイメージ、なくします！ 自己資本比率86.5％の安定経営で、 裁量権の大きい店舗運営 将来を見据えて長く活躍できる環境です◎ ❖未経験・経験不問！ ｜思いやりのある接客がしたい！という方大歓迎♪ ❖昇給年2回・賞与年1回！ ｜20年以上連続で賞与支給の実績ありなので安心◎ ❖正しく報われる評価制度♪ ｜『お客様のために』を考えて動いた人ほど評