北海道札幌市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジメント業務全般をお任 せします。 【主な業務】・ケアプランの作成（登録定員最大２９名担当）・ご 家族、関係機関との連絡調整・給付管理業務・モニタリング、カン ファレンスなど 【ここがポイント】「通い」「泊まり」「訪問」を通じて、利用者 様の日々の様子を間近で見守りながらプランに反映できるのが小多 機の魅力です。現場の介護スタッフとワンチームで連携するため、 一人で抱え込むことなく、迅速かつ柔軟な支援が可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人桜秀会の特別養護老人ホームのケアマネジャーを募集 します。資格があれば、実務経験未経験の方でも歓迎です◎ 【主なお仕事】 ・入所者の施設サービス計画（ケアプラン）の作成・見直し ・利用者様及びご家族への相談援助 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリングの実施 ・医療機関・行政・関係事業所等との連絡・調整 ・他職種との連携及び入退所に関する支援 ・必要に応じてユニット行事等の支援 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームもなみの里での利用者ケアプラン作成をお願い します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容☆北区で居宅介護支援事務所のオープニングスタッフを募集！ これまでの経験を活かして、施設の開設から携わってみませんか？ ☆今年度中に主任介護支援員研修の研修を受講したいと考えている 方は受講費用を全額当事業所で負担します。 ≪居宅介護支援事務所でのケアマネ業務≫ ・ケアプラン作成、モニタリング ・利用者・家族、地域からの相談受付 ・各サービス事業所との連携、調整 ・相談支援事業所（障害福祉サービス関係）との連携 ・実績入力、請求業務 ＊業務の変更範囲：事業所管理者

仕事内容介護老人保健施設（入所８５名）の利用者に対してのケアプランの 作成、カンファレンスの運営、家族面談、施設環境整備、その他。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容残業ほぼなし。直行直帰可能。実働６時間勤務。 ワークライフバランスを大切にしています。 あんみケアプランセンターでは、外部の利用者様の他、 ナーシングホームに入居されている利用者様を担当しています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における、要介護者の日常生活の状況把握・ 援助目標の設定及びケアプランの作成等のケアマネジャー業務に 従事していただきます。 ○利用者及び家族との相談支援 ○認定調査 ○利用者宅への訪問等は社用車（ＡＴ）使用 ＊研修制度が充実しています。 ＊キャリアアップを支援しています。（費用は会社負担あり） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人桜秀会の居宅介護支援事業所のケアマネジャーを募集 します。自身のスキルを活かし、新たな環境でチャレンジしてみま せんか？資格があれば、ケアマネジャーとしての実務経験は問いま せん。 【主なお仕事】 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成・見直し ・利用者様及びご家族への相談援助 ・サービス担当者会議の開催及びモニタリングの実施 ・介護サービス事業所、医療機関、行政等との連絡・調整 ・要介護認定申請等の各種手続き支援 ・給付管理業務 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーを募集します。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般を行ってい ただきます。 ＊テレワーク制度導入あり、事務所と事務所外の業務を柔軟に組み 合わせ可です（携帯・ＰＣ等の貸与、カイポケ等活用） ＊フレックス・直行直帰制度あり、仕事とプライベートを両立しや すい職場です。 ＊マイカー通勤。駐車場完備。車両借上げ制度あり、業務にマイカ ーを使用していただきます。 ＊法定研修等は出勤扱いで費用も会社負担と支援体制あり。

仕事内容○居宅介護支援業務 ○ケアプラン作成等、相談業務に従事していただきます。 （訪問時、事業所所有車を利用） ＊利用者数：３５名程度担当 ＊ケアマネージャー：８名勤務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容入所利用者のサービス計画書（ケアプラン）の作成（新規・継続） 業務、カンファレンスの運営、事務室業務補助、行事参加。 入退所利用者の相談、面談、契約、受診調整等相談業務 ＊業務の変更範囲：変更なし