労務管理 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事職として、国内人事もしくは海外人事における諸制度の企画・運営、労務対応等の業務を担当いただきます。 配属業務はご本人のスキル・経験やご希望を見て判断いたします。 ＜国内人事チーム＞ ・日本本社の人事諸制度の企画・運営 ・人事管理（組織・評価・昇給昇格など） ・規定改定、管理 など ＜海外人事チーム＞ ・海外駐在・トレーニーに関する諸制度企画・運営 ・規定改定、管理 ・海外駐在員・トレーニーの労務管理（赴任・帰任サポート、給与計算・管理） など ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事部への配属です。 【国内人事チーム】 メンバー：3名

仕事内容「楽しく感動して、いつも行きたい」 そんな“食のテーマパーク”を目指すスーパーマーケット『ロピア』が店舗管理部門のスタッフを募集。 売上は各事業部（精肉・鮮魚・青果・惣菜・食品部門）毎にマネジメントしていますので、店舗管理部門の仕事としては、全事業部を横串で通す労務・総務などの管理業務。いわば“商店街の会長さん”としての仕事が中心となります。 レジやお客様の対応、スタッフ教育、文化の浸透のほか、店舗での定期的なイベント企画やSNSでの情報発信などをお任せします。 「縁の下の力持ちが向いている」 「広報に興味がある」 という方はぜひ。 経験のある方は、さらに店舗を盛り上げる旗振り役として ◎

仕事内容１０年後のたんぽぽ会歯科を一緒に考えていただける方を募集します！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 業務は以下の5つの職種に分かれています。 歯科業界未経験でも歓迎いたします。 未経験や不安のある方は、現場で実務をしていただきながら「1．医院のリーダー」を目指してください！ 次に「2.副院長」さらに「3.エリアマネジャー」へとキャリアを積んでください！ 法人の理念に基づいた治療の遂行業務やスタッフの管理業務、やりがいはあります！ 医院リーダー職 ・歯科助手のリーダーとして勤務。チームをまとめる役割です。 ◎副院長職 ・助手として勤務し、将来的には院長と共に運営を担当。

仕事内容【仕事内容】 全75床の医療療養型病院である当院にて、 人事・総務を中心としたバックオフィス業務をお任せします☆彡 病院運営を支える“縁の下の力持ち”として、 職員が安心して働ける環境づくりを担っていただくポジションです('ω') 【具体的な業務内容】 ◎人事労務管理 ◎各種制度整備および官公庁への届出 ◎営繕の初期対応～業者手配 ◎書類整理・管理 ◎備品管理 ◎建物管理業務 ◎人事・総務業務全般 ◎関係病院へのルート営業（※適性のある方のみ） 入職後は先輩職員がマンツーマンでサポート！ 業務に慣れるまで丁寧に指導いたしますので、ブランクのある方もご安心ください() 【強み】 ★子育て

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎！長く働きながらキャリアアップできる！【物流管理事務スタッフ】 運送会社の事務スタッフとして、 会社運営を支える幅広い業務を 担当していただきます。 未経験の方も、基礎から段階的に ステップアップできます。 ▼ 入社後まずお任せする業務 ・データ入力 ・伝票の仕訳 ・積込確認などの簡単な作業 ▼ 慣れてきたら担当する業務 ・トラックの配車業務 ・乗務員の労務管理・安全指導 ・顧客との連絡・情報交換 ・給与計算 ・採用業務などの幅広い業務 ▼ 将来的には ・人事・労務・営業を含む部門全体の管理 ・幹部としてのマネジメント業務 ▼ ポイント ・未経験スタートの

仕事内容年間休日数121日◎入居可能な単身寮あり☆総務課スタッフとして活躍しませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ●広報:ＨＰ整備、院内外向け広報紙の作成、病院・診療・職場への案内資料作成と更新、議事録資料整備 ●人事:採用計画の立案及び採用活動、労働契約の管理、社内各種制度、労働条件の見直しと改善、給与計算、社会保険手続き、年末調整処理 ●労務:労働安全、健康診断・ワクチン接種対応、労働環境の整備、労務トラブル対応、入職者のサポート、研修実施、勤怠管理 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 必要なＰ

勤務時間4:00～13:00 ※現状は16:00程度まで残業あり ＊日勤のみ ★残業代は1分単位で全額支給します ★家族と一緒に夜ごはん…♪ 朝は早いですが、その分明るいうちに業務終了！ 日勤のみで、家族の時間も大切にできますよ ☆東証上場企業だから もちろん労務管理は徹底しています！

仕事内容【中型ドライバー】年収430万円可能◇残業は1分単位で全額支給◇未経験者OK◇マイカー通勤OK 地場×日勤で《月給36万以上を稼げるお仕事 しかも月8休みの完全週休2日制です。 ワークライフバランスを維持しつつ この高収入を実現可能！ お子さんの学費や、マイホームの資金など… 安心して貯金ができますよ♪ 高収入だけど体への負担少なめです 当社の中型トラック運転手として4tトラック（冷蔵車）で チルド食品の地場配送をお任せします。 ＜配送先＞ 大阪府、兵庫県、京都府にある大手スーパーの店舗 →10～20店舗ほど覚えればOK！ ※パワーゲート＆カゴ台車での納品が殆どだから体への負担も少ない

仕事内容<仕事内容> 配送センターの運営管理★未経験から月給28万円以上／週休2日／有給取得推奨／産・育休取得実績◎ 物流の要を支える“司令塔”として、 ドライバーさんたちの頼れるサポーターに。 〇おすすめポイント〇 ★月給28万円以上＋賞与年2回 ★未経験歓迎！安心のサポート体制 ★転勤なし＆マイカー通勤OK！ お任せするのは、当社配送センターでの運行管理業務。 主な役割は、ドライバーの出発準備や配送の調整、 安全管理など、配送全体を裏側から支えることです。 はじめはPC入力など、できることからお任せします。 研修は一人ひとりの経験やスキルに合わせて丁寧に実施。 1ヶ月ほどで一通りの業務が習

仕事内容〈主な業務〉 ・得意先管理（既存契約先との折衝等、法人営業） ・事業所管理（料理・接客・安全に関する指導、監督、労務管理 他） ・計数管理（売上・材料費・人件費・経費・損益の予算管理） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間(1)16:00〜19:30 (2)17:00〜19:30 ※閉店作業を含みます ※(1)(2)から選べます ☆週3〜4日勤務OK！ ☆土日祝、年末年始の勤務が出来る方を希望します！ （交替での勤務になります） ☆学生さんのアルバイトも歓迎です！ ☆時間帯が前後するなどご希望は お気軽にご相談ください♪ 遠慮は一切いらないので、気軽に ご相談してくださいね。

仕事内容ディスカウントスーパー堺福田店 精肉部のパック詰めや陳列など サンディ堺福田店内の精肉部門でスタッフ募集です！空調完備で快適＆オープンしたてなので店内もピカピカ♪ [お仕事内容] ディスカウントスーパーサンディ堺福田店内の 精肉部門スタッフ募集！ スーパー内のテナントなので空調完備で快適環境！ オシゴトは簡単ですが高時給！ ご応募時は履歴書不要です！ 精肉部門でパートさんを募集！みんな一緒のスタートです♪ 商品の加工（袋・パック詰め・包装やシール貼りetc）や 陳列などのかんたんな業務をお願いします 夕方（16時または17時）からの短時間です！ 他店の先輩スタッフも大半が未経験から始

仕事内容大起水産株式会社 人気回転寿司チェーンの【人事（責任者候補）】※管理職募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜経験を活かして活躍するチャンス！＞採用や教育など人事業務全般をお任せします！将来は人材開発本部の部長をお任せできる方を求めています。・新卒採用 ・中途採用 ・外国人採用 ・研修各種業務 ・人事管理業務（部内予算管理/勤怠労務管理/評価査定回収など） ・店舗支援業務（新規店応援/繁忙時店舗稼働） ・各種制度関連企画/上程業務 入社後は経験のある業務からお任せし、徐々に業務範囲を拡大

仕事内容【仕事内容】 ＜必須＞栄養士免許 学校給食現場巡回をお願いします！ ・学校との折衝 ・衛生指導、管理 ・従業員労務管理 ・ヘルプ及びヘルプ調整 ・提出書類作成、勤怠管理 ・事業所巡回 など その他、学校教員や教育委員会との打ち合わせ等も行います。 そのため、コミュニケーション力も大切なお仕事です。 「働くのは久しぶり！」といった、 ブランク明けの30代・40代・50代の 主婦(夫)さん・中高年さん・シニアも多数活躍中です！ まずは先輩社員と一緒に仕事をしながら、 徐々に慣れてください！ ◆協力的なスタッフばかりです！ 仕事の流れや進め方は丁寧に教えるので ブランクがあってもスムーズに慣

仕事内容お任せするのは、チームを率いて、クライアントの事業を成功に導くチームマネジャー（SV）です。単なる運営管理ではなく、メンバーが強みを活かせる環境や、より良い業務の仕組みをデザインしましょう。 【Q】どんなプロジェクトで働くの？ 「出版社での伝票・請求処理」「ビル管理会社での総合受付業務」「製薬メーカーでの資料作成・庶務業務」などを担当する事務スタッフのチームに参加。業務の効率化や品質改善に取り組みます。 ■メンバーのマネジメント スタッフの採用や教育、労務管理などを担当。日々のフォローや相談対応を通じて、メンバーが安心して働ける環境をつくり、モチベーションを高めます。 ■オペレーション管

仕事内容＼顧客満足度No.1『109シネマズ』の運営に携わる／ 映画館という一つの店舗を円滑に運営するマネジメント業務をお任せします。50名～150名ものスタッフと一体となり、最高の感動体験を創り上げましょう！ ★劇場運営の司令塔として活躍できます 正社員の主な役割は劇場の事務所を拠点としたバックオフィス業務です。現場で接客するのは主にアルバイトスタッフ。社員は売上管理や発注、スタッフの労務管理などに集中します。もちろん、お客様対応やトラブル発生時には最終責任者として現場へ駆けつけますが、基本は劇場全体に目を配り安定した運営を実現する司令塔としての役割を担います。 ＜具体的な業務内容＞ 入社後は

仕事内容<仕事内容> 【一軒め酒場／堺東店】未経験◎正社員大募集！≪賞与2回♪月15,000円～の寮完備≫ 当社が運営する直営店舗にて、下記業務を含む店舗運営をお任せします。 ■ホール業務 お客様のご案内／オーダー／メニュー配膳／レジ対応／テーブルセッティングなどの接客業務全般 ■キッチン業務 盛り付け／仕込／お皿洗い／食材のカット／調理／器やグラスの管理など、キッチン業務全般 ■店舗運営 労務管理／人材育成／売上管理／在庫管理などの店舗運営業務 包丁を持ったことがない方でもイチから学べる環境です。 まずはホール・キッチン業務の簡単なことから徐々にお任せしていきます★ ゆくゆくは店舗運営をお

仕事内容【堺市中区・阪南病院】賞与2回｜未経験OK｜総務事務｜日祝休み＆年間休日121日 【津久野駅よりバス10分】未経験から始める病院の総務事務｜賞与あり・年間休日121日で働きやすさ◎ 阪南病院での事務 配属：総務課 〇人事 ・採用計画の立案及び採用活動 ・労働契約の管理 ・社内各種 制度、労働条件の見直しと改善 ・給与計算、社会保険手続き、年末調整処理 〇労務 ・労働安全、健康診断 ・ワクチン接種対応 ・労働環境の整備 ・入職者のサポート ・研修実施、勤怠管理 〇広報 ・ＨＰ整備、院内外向け広報紙の作成 ・病院、診療、職場への案内資料作成と更新 ・議事録資料整備 ※総務課は杏和会

仕事内容【仕事内容】 ◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイ

仕事内容★【総務課スタッフ募集！】経験・資格不問！未経験の方も歓迎♪福利厚生充実×年休121日◎ 総務課は杏和会職員700名をサポートする管理部門です。 労働法や法令を遵守し、職員の健康や安全が考慮された、 安心安全で働きやすい職場環境作りを担う一員としてご活躍いただきます。 以下業務に紐づく事務業務を主にお任せします。 ■広報 ・HP整備 ・院内外向け広報紙の作成 ・病院/診療/職場への案内資料作成と更新 ・議事録資料整備 ■人事 ・採用計画の立案及び採用活動 ・労働契約の管理 ・社内各種制度/労働条件の見直しと改善 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整処理 ■労務 ・労働安全 ・健康

仕事内容【仕事内容】 ◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を