奈良県のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容地域を支える相談役として、落ち着いて働く正社員へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,500〜224,000円 ≪手当≫ 住宅手当:3,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 扶養手当:4,500円～16,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 213600~304800円 賞与：年3回（4ヶ月） 給与その他： 基本給：193600円〜259800円 資格手当：20000円〜45000円 ＜その他手当＞ 役付手当：0～50000円 【住所】 奈良県奈良市四条大路2-860-1 【アクセス】 近鉄奈良線新大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅介護支援センターご利用者様のケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 ・ご利用者様宅への訪問調査 など ●残業は月平均5時間と少なめです。育児休業や看護休暇の取得実績があるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度や資格取得支援制度などが整っており、スキルアップに最適な環境です。 ●最寄り駅から徒歩2分とアクセス良好です。マイカー通勤も可能で無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可、WEB面接可 〈資格〉 ・ケアマ

仕事内容◆介護支援専門員としてのケアマネジメント業務全般、及び王寺町 在宅介護支援センターの委託業務（電話や窓口においての相談業 務）を担当していただきます。 ◆パソコン入力できる方…「ほのぼの」という専用ソフトを使用し ています。使用経験者はもちろん、初めての方も丁寧にお教えしま す。 ◆ＯＪＴを中心に業務に慣れていただくまで、フォローする体制を 整えていますので、働きやすい環境です。 変更範囲：変更あり。法人が定める業務全般

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜マイカー通勤可能＞居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー募集＠北葛城郡【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・居宅サービス事業所との連絡 ・居宅サービス事業所との調整 ・利用者宅の訪問 ※訪問エリアは上牧町周辺です。軽自動車のAT社用車を使用します。 【業務内容(変

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型）の施設ケアマネ ◇年間休日108日 ◇車通勤可 ◇人材育成に力を入れた、スキルアップを目指せる環境です！ 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホームトマトホーム及びショートステイにおける施設ケアマネジャー業務。 ・レセプト、ケアプランの作成、入所者の認定調査等の専門業務 及び事務所スタッフとしての業務や送迎業務等。 ・月4回程度宿直勤務あり（18:00～翌9:00） ※生活相談員を兼務して頂く場合があります ※資格・経験必須 【勤務地】 奈良県奈良

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日112日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠橿原市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・アセスメント、担当者会議開催、ケアプラン立案、モニタリング ・当事業所にて、かしはら街の介護相談室（ブランチ）の相談業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2014年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所などを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・協力医療機関

仕事内容◆管理者未経験ＯＫ【管理者候補（主任ケアマネ）／正社員／居宅介護支援事業所】橿原市中町｜土日祝お休み｜賞与年３回 ■ アピール 主任ケアマネから“管理者”へ。 資格を活かして次のステージにステップUP！ ～ ケアプランセンターカインドハート橿原 ～ 橿原市中町にある居宅介護支援事業所です。 地域の利用者様と、同一法人が運営する『住宅型有料老人ホームカインドコート橿原』の入居利用者様の支援を担っています。 併設する訪問介護事業所や法人内の事業所と連携しながら、利用者様お一人おひとりの生活を支えるケアマネジメントを大切にしています。 現在、事業所運営を担う管理者候補を募集中！ 主任ケア

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 香芝市東地域包括支援センター主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 284500~305500円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 奈良県香芝市下田西２丁目７－６１ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアプランセンタ－ひまわり奈良では、ケアマネジャーの業務全般をお任せします！ あなたの役割は、利用者様一人ひとりのニーズに応じた最適なケアプランを作成し、支援を行うことです。さまざまな介護度や状況に対応するため、幅広い知識を活かしながら、積極的な姿勢で支援を行います。 ◆《日勤のみの勤務》で、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です！ ◆《サポート体制完備》で、入社時研修やマニュアルも充実していますので、安心して働けます。 利用者様の笑顔を引き出すための大切な役割を担いませんか？ あなたのご応募をお待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福祉・

仕事内容賞与674000円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4875(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーと

仕事内容居宅介護支援事業所で勤務する介護支援専門員のお仕事です。 ○利用者様のケアプラン作成他、ケアマネジメント業務 ○利用者様宅などへの訪問活動 ○他、訪問調査月２、３件程度あります。 プラン料手当 介護１件１，０００円 支援１件５００円 ※未経験の方も丁寧に指導いたします。 奈良市立病院の向かいで交通のアクセスは大変便利です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容勢野北口駅から徒歩5分の通勤に便利な施設です★別途交通費も支給されますよ◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！居宅介護支援のお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・ケアプラン作成に関する業務 ・介護サービスの利用調整 ・関係機関との連携、調整 ・利用者様の在宅生活を支える継続的な支援 利用者様一人ひとりの状況や思いに寄り添い、必要な介護サービスにつなげていく役割です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜管理者候補＞【介護支援専門員正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！残業月5時間以内！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎居宅介護支援事業所での管理業務全般およびケアプラン作成およびケアマネジャー業務全般 ・訪問範囲は、主に奈良市内、生駒市、京都府南部で公用車使用です。 ※業務の変更範囲：変更なし ※「働き方改革関連認定企業」 求人ID 980213

仕事内容■会社名 奈良県高市郡高取町の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 あまがし苑高田ケアマネージャー業務 【給与】 月収 210500~230000円 賞与：年2回（05ヶ月） 【住所】 奈良県大和高田市神楽3-11-13 【アクセス】 近鉄大阪線大和高田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅

勤務時間08時30分～17時30分の間で相談に応じます。 ※休憩は法定どおり ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー】パート/未経験OK！退職金制度あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆ケアマネジャー業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス調整 ・在宅で介護、療養されている方の相談業務 ・サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターとの連携 など 求人ID 602807

仕事内容【仕事内容】 残業少なめ★日勤のみでプライベートも充実扶養手当あり◎マイカー通勤OK！《介護支援専門員》 ●施設ケアマネ?ジャーとしての業務全般をお願いいたします。（ケアプランの作成・ご入居者様、ご家族との面談・サービス担当者会議・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整など） ●日勤のみの勤務ですので、生活リズムを整えやすく、規則正しい生活が送れます♪ご家庭との両立も◎ ●育児休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実し

仕事内容【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 ケアプランの作成（アセスメント、サービス担当者会議、モニタリング） 利用者様やそのご家族との相談業務 介護サービス事業者や医療機関との連携・調整 給付管理業務 【ＩＣＴを武器に、本来のケアマネ業務へ集中！】 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 200,000円〜400,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年3回（2ヶ月） 【住所】 奈良県生駒郡平群町椿井244番地 【アクセス】 近鉄生駒線勢野北口徒歩 18分 (距離：1503 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 処遇改善手当 / 扶養手当 / 調整手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金