ケアマネジャー ハローワーク - 青森県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間勤務（休憩無）～８時間勤務（休憩６０分） 週２０時間勤務以上勤務、時間曜日は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当法人事業所（平川市内）で介護支援専門員として活躍していただ きます。 みらい会介護医療院／介護老人保健施設のぞみ （主な業務） 介護老人保健施設のぞみ、みらい会介護医療院、あるいは地域連携 室（居宅介護支援事業所）の勤務です。 ・認定調査、申請代行、ケアプランの作成 ・利用者様の生活支援 ・市町村役場や他の事業所との打ち合わせ等 利用者様宅をはじめ、関係機関との間を法人車両（主に軽自動車・ ＡＴ車）にて活発に回っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・包括的・継続的マネジメント支援（自立支援・医療介護との連携 ・地域ケア会議等） ・高齢者の総合相談支援（健康相談・家庭訪問等） ・虐待の早期発見・防止など高齢者の権利擁護支援 ・介護予防ケアマネジメント（介護予防教室・認知症サポート等） ※高齢者の方が住みなれた地域で生活を継続していけるように、介 護・医療・保健・福祉等高齢者の総合相談窓口として、保健師、 社会福祉士、主任介護支援専門員等が多職種連携で業務を行なっ ています。 ※お持ちの資格を活かして地域福祉に貢献してみませんか？ ★基本的に土・日・祝日が休みですが、業務や行事により出勤とな る場合があります。 【変更範囲：法人内の定める業

仕事内容〇グループホーム入居者様（認知症高齢者）への生活支援を行いま す。 ○管理者の補佐業務も行っていただきます。 ・管理者の補佐業務 ・入浴や排泄の介助 ・食事の支度～調理等 ・居室内やホーム内の清掃 等 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇在宅で生活されている方のケアマネジメント業務 ・要介護認定の申請に係る援助 ・アセスメント ・居宅サービス計画の作成・説明・同意・交付 ・モニタリング ・自治体、他事業所との連携、交渉他 ＊社用車使用 ＊自家用車使用する場合あり （業務で使用の場合は業務交通費別途支給） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：上記時間のいずれか （２）の場合は１ヶ月単位の変形労働制となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 誕生日休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇みちのくケアプランセンターにおいて高齢者のケアマネジメント 等をしていただきます。 ・在宅または施設入所者の要介護者に対するケアプランの作成 ・その他付随する業務 ★一人一台ノートパソコンとＷｉ‐Ｆｉを支給 ★社用車あり ★勤務時間相談可能！ 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【就労支援スタッフ】 ・施設利用者に対する作業支援並びに個別支援計画の 作成等、施設運営係わる業務一式 ・利用者の送迎 ※送迎には、マイクロバス（中型自動車免許保有の方）、普通ワゴ ン車を使用します。 ・施設利用者の職業訓練の指導および支援 ・施設利用者の生活訓練の指導および支援 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容介護が必要な利用者様のケアプランの作成をするお仕事です。また 、介護サービス運営者との連絡調整などの対応をいたします。 ※当社ホームページに社風などを掲載しています。ぜひご覧くださ い。 ｈｔｔｐｓ：ｃａｒｅｌｉｆｅ－ｎｅｔ．ｃｏ．ｊｐ ※マイカー持込み出来る方：車両借上手当別途支給 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◇介護支援専門員業務全般を担当して頂きます。 ・介護相談、申請手続き ・ケアプラン作成 ・利用者様の毎月のモニタリング訪問 ・サービス利用のための調整、会議 ・サービス事業所、医療機関、行政とのやり取り ・請求業務 ・書類作成、監査対応等事務処理 【変更範囲：変更なし】

仕事内容おうよう園ショートスティ（定員５０名）における利用者の受入業 務を、先輩職員２名と共に行います。部下はおりません。 【主な業務】 ・他施設との連絡調整 ・状態確認 ・契約 ・送迎等 ※毎日定時で帰れます。１日７時間勤務のため、一般的な８時間勤 務と比較して身体的負担が少なく、無理なく長く働ける環境です。 〇基本的に月の半分程度の日祝が休日となります。月８～９回で日 祝以外は土曜日が休みです。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

仕事内容・指定相談支援事業所青森中央における、障害をお持ちの方やその ご家族に対する相談支援業務。 ・サービス等利用計画の作成やモニタリング、関係機関との連絡調 整 等。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◇介護支援専門員業務をしていただきます。 ・在宅介護サービスのケアプラン作成 食事、入浴、排泄等日常生活の状況を把握し、ケアプランを作成 します。 ・モニタリング ・認定調査 ・介護相談の対応 ＊待機業務あり（月５～６回程度）１回につき手当１，５００円 変更範囲：変更なし

仕事内容三沢介護支援センターの管理者 ・当会、障害相談員・子ども子育て相談員と連携する ・ソーシャルワークセンターと連携し、生活困窮支援と協働する ・レセプト業務 ＊社用車（ＡＴ車）使用 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容◇介護支援専門員業務をしていただきます。 ・在宅介護サービスのケアプラン作成 食事、入浴、排泄等日常生活の状況を把握しケアプランを 作成します。 ・モニタリング ・認定調査 ・介護相談の対応 ＊待機業務あり（月５～６回程度）１回につき手当１，５００円 変更範囲：変更なし

仕事内容【八戸市委託業務】 ・地域介護予防教室の開催と支援 ・高齢者の総合的な相談業務 ・介護保険、保健、福祉サービスの紹介、手続き支援 ・高齢者を介護している家族の支援 ・高齢者地域ネットワークづくり ・ケアマネージャー支援 ・指定介護予防支援 変更の範囲：財団の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容・施設入所者、デイ利用者等の栄養管理、栄養ケアマネジメント ・献立作成、業者への食材発注、衛生管理、給食業務全般 ・その他付帯業務 ※事業所内及び法人内で異動の可能性あり。 「青森県介護サービス事業所」認証事業所 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主な仕事内容＞ ・契約 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・お客様（ご家族）、主治医、サービス事業者などと連携 ・請求処理 ・その他付随する業務 ※使用ソフト「ほのぼの」※連休など柔軟に取得可能です。 ※入社時研修後は同行期間も設けています。経験に応じ、その方の 進捗に合わせて引き継ぎなど行いますので安心ください。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

勤務時間就業時間１：19時15分〜7時15分 就業時間に関する特記事項：シフトによる（週１～２回） ＊夜勤回数は相談に応じます。 （加入要件を満たした場合、雇用保険に加入します。） ＊残業はほとんどありません（過去９年間実績） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人希望休を考慮したシフト制による ＊有給休暇は法定通り付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○有料老人ホーム（定員数１８名）の入居者に対する、介護・見回 り等の夜勤業務を行っていただきます。 ＊緊急時の通院対応の場合あり（法人車使用：軽自動車／ＡＴ） ＊現在３名の職員が夜間スタッフとして勤務しています。 （うち１名は勤続１０年以上と開設時から頑張っています。） ＊２名体制で、うち１名は資格者の正職員のため、休憩も十分あり 安心です。 ＊当社全体で介護福祉士１１名、介護支援専門員２名、看護師２名 薬剤師１名の医療・介護の有資格者がおります。 ＊資格取得に必要な費用は当社負担になります。 ＊入居者への施設業務及び訪問介護業務を、当社全体の正職員・パ ート含めて１４名で対応しています。 「

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間程度の就業となります 就業時間については相談のうえ決定します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日その他リフレッシュ休暇あり 年末年始の休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入院患者の周術期口腔機能管理（口腔ケア） 歯科診療補助 歯科予防処置 歯科保健指導 大学病院の歯科口腔外科では多岐にわたる症例の診療に携わること ができるので、周術期口腔機能管理（口腔ケア）の診療をはじめと した、専門的な知識と業務経験を習得できます。 パートから契約職員（フルタイム）の雇用振替の実績もあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容生活相談員として人の人生に深く寄り添える仕事を届ける仕事です ◆基本給経歴換算あり ※産休・育休制度あり 最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚える事からスタートします ので未経験の方やブランクがある方でも安心して働ける環境です！ ・入居者の生活相談全般、家族との連絡調整、入居相談受付 ・入退居の事務手続き、施設ケアプランの作成 ・各職域との連絡調整、事業計画・事業報告 ※社用車使用 「働き方改革関連認定企業」「青森県介護サービス事業所認証」 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容お話だけ聞いてみたい方も歓迎いたします！ ◎お客様、ご家族の要望を聞き、１人ひとりのライフスタイルや健 康状態に合わせたケアプランを作成することが主なお仕事です。 研修・指導体制充実（未経験可） 先輩ケアマネ・指導主任・スーパーバイザーによる指導体制 法人内居宅・包括合同勉強会を定期的に実施（ｗｅｂを積極的に活 用）他拠点と情報交換も積極的に行っており、最新情報や他の地区 の情報が入ります。未経験者も経験者もスキルアップ出来ます。 業務変更範囲：会社の定める範囲※希望考慮