療育 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇医療法人運営◇年間休日120日以上◇日祝休み◇残業ほぼなし◇育休取得実績あり◇ライフステージが変わっても長く働ける児童発達支援・放課後等デイサービスです。 【おすすめポイント】 公共交通機関の便が良い/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 母体は、老人保健施設や特別養護老人ホーム、リハビリテーションまでトータルヘルスケアを提供する医療法人芙翔会です。経営基盤がしっかりしているため、安心して長くご勤務いただけます。 年間休日は120日で、日曜祝日は固定休みです。残業もほとんど発生しないため、プライベートの時間を大切にしながら、メリハリをつけて働くことができます

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 合同会社誠和では、子どもたちの未来を支える作業療法士（OT）を募集しています！ 《あなたの専門知識を活かし、児童発達支援に貢献しませんか？》 ◆ 利用する子どもたちへの多様な支援を行います。 療育支援や日常生活のサポート、さらには送迎業務も担当していただきます。 ◆ 保護者とのコミュニケーションも大切です。 連絡や相談の対応、面談を通じて、信頼関係を築くお手伝いをしていただきます。 あなたの温かい手で、子どもたちの成長を見守り、支えていくやりがいのある仕事です。 ☆ 充実した職場環境で、共に成長していきましょう！ 是非、あなたの力を私たちと一緒に発揮

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者兼児童発達支援管理責任者/正社員】年間休日110日！昇給&賞与あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜具体的な業務＞ ・施設全体の運営管理およびスタッフマネジメント ・おおぞらのコンセプトに基づいた療育プログラムの立案・実施 ・個別支援計画の作成および進捗管理 ・保護者対応および相談支援 ・各種記録管理（療育記録、利用者管理システムの運用） ・行政対応（報告書作成、監査対応等） ・自社の老人ホーム・高齢者デイサービスとの多世代交流療育の推進 ・スタッフ教育 求人I

仕事内容・環境について 児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくらでの、お子さまへの療育を行います。 自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 教室のアピールポイント 女性管理職活躍中 ・プライベートと両立しやすいシフト制勤務！ ・有給休暇(消化率97%以上！) 有給取得義務化！ ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 家庭的な雰囲気の職場 弊社の従業員は20代～50代の方が活躍中

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制 子どもたちを理解し受け止める安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給】300,000円～360,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計約2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 東延末2-158 AMCビル2階 募集情報

仕事内容【保育士】多機能型施設/年間休日120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給20.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円～ 【月給】204,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限22,000円(単身者月額半額負担) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計約2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 東延末2-158 AMCビル2階

仕事内容<仕事内容> 交通費支給あり！児童発達支援管理責任者募集！ 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務 <給与> 年収324万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制（日曜日＋他シフト休） ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 有給休暇 <勤務地> 兵庫県姫路市広畑区高浜町1丁目70-3 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり ◇ 車通勤可 ◇ 研修制度あり ◇ ブランクOK

仕事内容【正社員／児童発達支援管理責任者】放課後デイサービス｜姫路市南条｜賞与年3回（昨年実績3.2ヶ月分）｜休日休暇115日（昨年実績） ■ アピール ＼誰もがイキイキ自分らしく！／ 平成14年から兵庫県下において福祉事業を展開する「株式会社ほおずき」 人と人との当たり前の関わりを大切におひとりお一人のかけがえのない命と暮らしを守り、 個人の尊厳とQOLを保ちながら、安心・安全・快適な環境づくりに努め、笑顔溢れるホームにしていくことを目指しています。 放課後等デイサービスCHIAKIほおずき姫路南条では児童発達支援管理責任者を募集中！ ほおずきは兵庫県下18拠点、姫路市、神戸市、明石市、播

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ＼直接支援員の退職者0名！大きな安心感の中で働ける職場／ 弊社事業所の求人をご覧いただきありがとうございます。私たちは「働くスタッフの幸せ」を何より大切にしています。その証拠に、開所以来、直接支援の児童指導員・保育士などの退職者は一人もいません。20～30代女性が活躍中の職場です。 ◆「自分らしく」働ける理由／心と体を大切に 残業はほぼなく、育児時短勤務の実績もあります。また、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇を法人設立時より整備しておりますので、ライフステージの変化があっても長く安心してキャリアを築ける環境です。ICTの活用で事務負担を減らしているため、子どもと向き

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員/正社員】年間休日110日！昇給&賞与あり！退職金制度あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ＜具体的な業務＞ ・療育プログラムの実施とサポート ・子どもたちの個別支援計画に基づく活動補助 ・保護者への日々の様子の共有やコミュニケーション ・高齢者デイサービスとの多世代交流活動の補助 ・屋外活動やイベントの企画・実施 ・システムを用いた療育記録や報告書の作成 求人ID 949870

仕事内容【この求人のポイント】 どんぐりの里は、児童発達支援と放課後デイサービスを提供する園です。子どもたちの個性や興味に合わせたプログラムを提供し、社会性や自立心を育むことに力を入れています。子ども一人ひとりの可能性を大切にし、成長をサポートすることが私たちの理念です。この理念に共感し、子どもたちの成長を支えてくれる保育士（一般）を正社員として募集しています。成長のサポートを行なう仕事に関心のある方は、ぜひどんぐりの里の一員としてご活躍ください。 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士 必須 幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） 必須 その他の福祉・介護関係資格 必須

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間

仕事内容【放課後等デイサービス／管理者／正社員】【日勤のみ＆土日祝休み】夏季休暇や年末年始休暇、GW休暇などお休みも取れる環境です◎ 管理業務全般・シフト作成・国保連請求・保護者対応・個別支援計画の作成・行政窓口などへ行くことあり ※送迎等、運転を伴う業務を行う場合有り 募集概要 職種：管理者／児童発達支援管理責任者 雇用形態：正社員 施設形態：放課後等デイサービス 施設名：ほっぷ姫路 給与： 【月給】270,000円～ ※能力・経験によって初任給の設定可能、お気軽にご相談ください◎ ＊賞与：2ヶ月分（年2回支給） ＊昇給：あり 求人の特徴 １．マイカー通勤可 ２．退職金あり ３．有休

仕事内容姫路市／資格・経験不問の【児童発達支援・放課後等デイサービス保育スタッフ】▼手当有▼完全週休2日制 地域の小中学校、支援学校に通う 発達のゆっくりな子どもたちを受け入れしています。 ※送迎運行業務が可能な方は送迎手当あり ★5年以上の実務経験者歓迎◎ 株式会社ふたばこどもセンターの2施設で 保育スタッフ募集！ 地域の発達がゆっくりな子ども達を お預かりする施設です。 お任せするのは、児童支援業務全般。 保育士の資格や経験は問いません！ 丁寧な指導やサポートがあるので、児童支援に 興味がある方はぜひ挑戦してください。 また10人の子ども達に対して3、4人の スタッフで対応するので安心ですよ

仕事内容[PRポイント] 姫路市の放課後等デイサービスの求人です。 週休2日制、産休育休制度などワークライフバランスが保てる職場です。 [仕事内容] 児童福祉法に基づく放課後等デイサービスの指導員として、療育の計画・実行および事務業務 [給与] 月給18万〜36万円(有資格者や経験により変動) ※使用期間あり 昇給・賞与有 (例)保育士資格手当 20,000円 皆勤手当 5,000円 通勤手当 5,000円

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休115日日祝休み 育休取得実績あり/子ども＆ご家族の人生の伴走者に！本音と向き合い「できる」を前提とした療育支援月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 資格手当 住宅手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 南畝町1丁目41番地 クレアトーレ姫路駅前202号室 募集情報 ◆当法人を紹介

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア姫路教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援事業所の理学療法士（PT）/土日祝休み/賞与3.50ヶ月分/住宅手当あり◯放課後等デイサービスで理学療法士募集！ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎車通勤ＯＫ ◎土日祝休み ◎交通費支給 ◎寮・住宅補助有 ◎担当者オススメ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 児童発達支援事業所の理学療法士（

勤務時間9:30～18:30もしくは 13:30～18:00のどちらかを選択 休憩60分 ※残業、持ち帰り仕事はほぼなし

仕事内容ボーナスあり！学校行事等配慮します！放課後等デイサービス・児童発達支援事業所で保育士を募集しています。 募集職種: 保育士 仕事内容: ・3歳～6歳の児童の療育の児童発達支援 ・小学校入学後から高校3年生までの療育 ※雇用期間の定めあり 年度毎の契約（原則更新） 資格: 保育士 勤務時間: 9:30～18:30もしくは 13:30～18:00のどちらかを選択 休憩60分 ※残業、持ち帰り仕事はほぼなし 休日・休暇: 祝・他 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生保険 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 週休2日 / 短時間勤務 / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 /