人事 大手企業 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学をご卒業後、5年程度以上の社会人経験をお持ちの方 ・大手企業における人事、特に給与・社会保険・労務管理などのご経験5年程度以上お持ちの方 ・英語の基礎力ある方 【職種名】 【機械メーカー】人事（給与・社保）担当 【仕事内容】 大手企業にて給与社保のご経験ある方を求めています 人事部労務関連業務のチームに配属、主に給与計算や労務管理に従事していただきます。 業務を担当しながら、改善業務も行っていただきます。 その他、労務管理関連業務に関わる様々なプロジェクトにも参画していただく機会がありますので、ご自身の経験を生かして発案するなど、やりがいある環境があります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事総務として5年程度のご経験をお持ちの方 ※人事総務に幅広く知見をお持ちの方は、よりご活躍いただける環境です。 【職種名】 人事総務（神戸事業所） 【仕事内容】 ■人事、総務に関する以下の業務から、ご経験や適性に応じて担当職務を決定させていただきます。 【具体的には】 ・人事（制度企画、組織配置、考課等） ・採用（新卒・経験者） ・労政 ・研修企画・運営 ・派遣管理 ・給与 ・社会保険 ・就業管理 ・安全衛生 ・福利厚生 ・庶務等 【キャリアパス】 ご活躍の状況を踏まえ、リーダーやマネジメントもお任せしたいと考えています。 （変更の範囲）同社業務全般 【事業内

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事に関する何かしらのご経験をお持ちの方 [歓迎] ■工場での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【茨木】人事労務／給与厚生※リーダー候補（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 【飲料缶トップシェア（国内最大手）／売上規模世界TOP10／月平均残業20h~30h程度／長期的に働きやすい環境／寮・社宅完備】 ■担当業務 工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能でありやりがいを持ってご就業いただけます。 ＜具体的な業務内容＞ ・給

仕事内容[仕事内容] ～～～当社が誇る3つの“安心”～～～ ★未経験から事務デビュー！研修充実で初めてでも安心。 ★完全週休2日でプライベートも安心。 ★産休育休取得実績あり！ライフイベントを迎えても安心。 ＜お任せすること＞ お客様先となる大手企業に常駐し、人事部内で人に関わる事務サポート業務をご担当いただきます。 まずは簡単なデスクワークからお任せしますので、知識ゼロからのスタートも大歓迎です♪ ゆくゆくは企業のバックオフィスとして成長していきましょう！ （具体的には…） ・常駐先で勤務している方の各種証明書発行や郵送 ・社内試験の運用サポートや社内教育の実施案内 ・採用業務の事務サポート ・

仕事内容三菱重工業株式会社 【広島・呉地区】人事（採用、労務、制度）◇在宅勤務・フレックス可能／事業成長を『人』の面から支える 【仕事内容】 【広島・呉地区】人事（採用、労務、制度）◇在宅勤務・フレックス可能／事業成長を『人』の面から支える 【具体的な仕事内容】 【人事として幅広い経験が詰める／堅調な事業伸長が見込む増員採用／若手の活躍しやすい環境が整う】 ◆業務内容： 各事業部門に並走し、共に事業戦略の実行をしながら、事業成果の最大化に貢献するHR業務をご担当いただきます。 （1）MHIグループとしての全体最適を意識した採用施策の策定～実行（新卒・中途） （2）事業部門への人事・労務諸施策の展

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・人事のご経験 制度、採用、労務、教育、グローバル人事のいずれか ・大学卒業以上 [歓迎] ＜あれば尚可＞ ・語学（英語） 【職種名】 人事（高松本社） クレーンメーカー 【仕事内容】 人事（高松本社） クレーンメーカー ご経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。 ・人事業務（制度変更等） ・採用 ・労務管理 ・グローバル人事 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 建設用クレーン、車両搭載型クレーン及び高所作業車等の製造販売 【会社の特長】 1955年に日本で初めて油圧式クレーンを開発して以来、売上高2000億円を

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 ・給与計算のご経験をお持ちの方 ・社会保険の知見（特に年金業務）をお持ちの方 ※人事制度の改定に関わった経験があれば尚歓迎！ ※U・Iターン希望の方歓迎！ [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福山市】大手企業グループでの人事労務担当職/転勤なし（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ★創業110年以上/経営規模抜群の老舗食品メーカー池田糖化工業グループの会社 ★創業以来無借金経営を継続 ★利益を徹底して社員に還元する風土と人を大切にする家庭的な社風 ★人事労務職としてスキ… 【期待

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務経験をお持ちの方 [歓迎] ■労務管理/労働組合対応 ■製造業での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事（係長候補）】※妙高市※全社残業4時間（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 日系と外資の風土が交わったグローバルな環境でファンドリー事業を支える人事職（係長候補）を募集いたします 【期待する役割】 高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくこ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での人事業務経験（目安：3年以上）をお持ちの方 [歓迎] ■製造業での採用や工場人事に携わり、現場ニーズを理解した上で課題解決に取り組んだ経験のある方 【フィットする人物像】 ■製造業における人事経験を通じて、組織や現場が求める人材像を理解し、課題に向き合い解決に導くことができる方 ■社内外のルールを遵守し、模範となる行動ができる方 ■心身ともに健全で、適切にオン・オフの切り替えができる方 ■常に新しいツールやコンテンツに興味があり、DXを通じて「仕事を楽にしたい」と言う志向がある方 【職種名】 人事／ノンコアフレックス／ワークライフバランス大手自動車メーカー子会

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務関係業務の実務スタッフ経験５年以上 [歓迎] ・メーカーにおける事業所もしくは本社での人事業務経験、人事制度の運用・労務問題解決・労働組合窓口等の経験 ＜求める人物像＞ ・新しい事に興味を示し、自ら主体的かつ積極的に現場に働きかけられる方 ・チームの一員として、目標を達成するために協力して行動できる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【三重・津市】人事／総務スタッフ（事業所人事・総務）（年収500万円～720万円） 【仕事内容】 【プライム上場／創業100年越えの大手ガラスメーカー／世界に25,000人の従業員・海外製造拠点29拠点

仕事内容<仕事内容> 40代中頃迄の方活躍！完全週休2日制！土日祝休！ハイブリッド出社（週3日在宅）！⼈事戦略・企画 【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って⾏動する⼈材をエンパワーメントする」という⼈事ポリシーに則り、⼊社前から⾮連続な成⻑を⽀えるべく、⼈事企画、労務、総務、採⽤が⼀丸となって、「短期」と「中⻑期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの⼈事戦略部です。そして、社内においてもチーム、個⼈共にロールモデルになれるよう、⾃分たちも⽇々成⻑に貪欲であるチームです。 【職務内容】 ⼈事制度の企画・運⽤・改善 事業フェーズに

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●人事部門（採用/教育以外）の経験5年以上 ●Excel，Word，メールの中級程度のスキル [歓迎] 【歓迎要件】 ●労働組合窓口、賞罰審査委員会事務局、従業員トラブル面談等の経験者 ●サービス業、多事業所展開企業の人事経験者 ●労働関係法令の知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代後半～40代半ばまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ●当事者意識、目標達成意欲、臨機応変、メンタルタフネス、謙虚さ ●労働関係法令知識、文書作成力 ●感受性、コミュニケーション力、対面影響力 ●多面的思考、論理的思

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算（月次給与、賞与、年末調整、法定調書作成） ・勤怠管理 ・社会保険事務 ・労災の手続き対応 [歓迎] ・部内マネジメント（10名以上） ・経験企業の規模（従業員1000名以上） 【職種名】 【愛知】人事・労務管理 ※大手外食企業／国内外660店舗以上展開（182513） 【仕事内容】 ・労務管理（勤怠、有給休暇、等） ・給与、賞与、退職金などの計算及び支払い処理業務 ・社会保険手続き管理 ・労災事故対応、管理、対策 ・労働トラブル対応業務 ・安全衛生委員会、労働時間管理 ・健康経営推進業務 【事業内容・会社の特長】 外食事業（焼肉、ラーメン

勤務時間08:40～17:10(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【応募資格】 [必須] - 10+ years’ experience in Payroll (1,000+ staff) and C&B, including expat benefits. - Strong people management and stakeholder communication skills. - Solid understanding of HR practices, compliance, and process improvement. - Highly organized and analytical, able to manage multiple pro

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 (1)採用/ 媒体管理・アルバイト採用 ・事業会社での採用実務経験1年以上 ・求人広告会社での営業経験1年以上 ・媒体に強いRPOでのPJメンバー経験1年以上 ・その他営業経験2年以上で人事への転身を考えている方 (2)採用担当 ・事業会社での採用実務経験1年以上 ・人材紹介会社でのRA/CAの経験いずれか1年以上 ・人材業界での営業経験1年以上 ・その他法人営業経験2年以上で人事への転身をお考えの方 [歓迎] 【求める人物像】 ・マルチタスクが得意な方 ・企画力や提案力を活かしたい方 ・採用市場におけるトレンドをキャッチアッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事関連業務のご経験（3年以上） 【職種名】 【東京勤務/人事職(総合職)】大手商社系の不動産企業 【仕事内容】 大手商社系不動産企業での人事業務全般をお任せいたします。 ■採用業務（新卒/中途） 会社説明会/インターンシップ等の企画～実施、採用エージェントの選定・管理、求人サイトの管理・運営。 ■教育研修関連業務 各種研修の企画・運営、宅建や管理業務主任者などの資格取得支援策の企画・実施等 【その他ご経験に応じて下記業務をお任せします】 ◆人事計画（採用・教育・評価・制度など）の策定と実施 ◆人的資本経営（人材マネジメント、エンゲージメント向上、多様性対応など）に向

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 ＜人事評価制度まで関われる＞土日祝休み残業なし川崎市 人事の経験を生かして、採用/労務/評価制度まで幅広く関われる◎土日祝休み残業はほぼなし社員の健康を大事にする社風!グループ保険加入や入院補助支援もあり◎休暇も多め×しっかり息抜き!各種手当&退職金制度あり◎川崎市高津区★久地駅/高津駅から歩ける◎ 【特徴・やりがい】 ・多くの人と接する機会がある ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:45～17:45 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～2時間/月 月～金 週5日 ■完全週休2日制（土

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【年収~700万円】年間休日125日◆大手!人事総務のオシゴト！ 大手グループで働けるチャンス☆★年間休日125日でプライベートも満喫◎! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> シフトあり 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～30時間/月 月～金 土 日 祝 週5日 ※月間休日数：8～10日（年間100～105日） <給与> 年収400万円～700万円 月収例：月収例 267,000円～467,000円+残業代 交通費：全額支

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業での人事経験3年以上 ・経営陣とコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ・労働法規に関する知識 【求める人物像】 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・自ら課題を見つけて解決していく行動力のある方 ・成長意欲が高く、常に新しい知識やスキルを吸収できる方 ・曖昧さに対して寛容でスピードの速さや変化を楽しめる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジ