神奈川県のベンチャー企業 人事の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・新卒採用またはキャリア採用の実務経験が3年以上ある方 ※両方の採用経験をお持ちの方は歓迎します ・Microsoft Office（Excel、PowerPoint、Word）の基本操作ができる方 【WANT】 ・製造業における?事業務経験がある方 ・社員300?以上規模の会社で採?業務経験のある方 ・ATS（採?管理システム）を使?した採?業務経験のある方 【求める人物像】 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、協?して業務を進められる方 ・業務上の課題を捉え、改善に向けて主体的に行動できる方 【職種名】 人事部人事課（採用業務担当）東

仕事内容【バックオフィス】成長中の不動産テック｜経営管理部の立ち上げメンバー！年収500万円〜／完休2日／有給取得95％ ▼仕事内容 当社は「賃貸経営をワクワクさせる!」をビジョンに掲げ、不動産分野にIT技術を掛け合わせたWebサービス「ECHOES」を展開。オーナー様が自分で空室募集ができる新しいカタチのサービスは、たくさんのユーザーから支持をいただいています。 ＜募集職種＞ 経営管理部（人事・労務・経理・総務）で、バックオフィス機能の立ち上げメンバーを募集します。 ＜仕事内容＞ 経営管理部の役員のもとで、管理部門の立ち上げ・強化に携わりながら、会社全体を支えるバックオフィスポジションです。

仕事内容【業務内容】 ・紹介会社との契約関係管理 ・応募要件の決定、求人票作成 ・応募者選考、面接対応、関係者との連携 ・採用関係書類の作成 ・内定者、入職者の手続きおよびフォロー ・採用サイト管理 ・新卒採用対応 ・来客対応、電話対応 ・郵便物管理 ・書類、掲示物作成 ・勤怠管理 ・入退職手続き ・社会保険手続き ・研修実施 ・規定管理 ・ユニフォーム管理 ・院内行事の運営 【お仕事のポイント】 雇用形態：紹介予定派遣 交通費：全額支給／会社規定あり 服装：男性スーツ、女性制服貸与 受動喫煙対策：オフィス内禁煙 研修：OJT研修あり 【働く環境について】 横浜市鶴見区にある病院でのお仕事です。

仕事内容神奈川県平塚市の人事総務部／新卒採用・研修担当者 (正社員) | 株式会社 サンユー ▼仕事内容 その他人事、採用人事、人事企画／制度設計１．新卒採用 ・採用サイトの運営 ・会社説明会、イベントの企画運営 ・選考、学生フォロー２．新卒研修 ・研修プログラムの企画、設計 ・講師 ・ファシリテーター業務 ・現場配属後のフォローアップ※従事すべき業務変更の範囲適性に応じ会社の指示する業務への異動を命じることがある (神奈川県平塚市) ▼職種 人事総務部／新卒採用・研修担当者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新卒採用または中途採用の実務経験 [歓迎] ■人材業界での実務経験 ■スカウト媒体の運用経験 ■人材紹介エージェントとの折衝経験 ■採用広報経験 【魅力】 成長率457％と成長中HRベンチャーである当社にて、組織づくりを1から推進・経験することが可能です。人事領域の幅広い経験をすることが可能です。 【職種名】 【新横浜/人事採用担当】成長中HRベンチャーをともに創る/土日祝休/年休127日 【仕事内容】 当社の人事採用担当として採用活動全体を推進するポジションです。RPO会社として培った採用ノウハウを自社の組織拡大に活かし、母集団形成から入社後の育成まで、採用シナリオ

仕事内容《 主な業務 》 急成長を続ける 不動産ベンチャー企業にて、 宅建事務として 営業メンバーのサポート業務を お任せします。 契約に関わる重要書類の作成から、 お客様へのご案内、 お引渡しまでのサポートなど、 不動産取引を支える 重要なポジションです。 【具体的には】 ・重要事項説明書、契約書などの作成 ・各種書類のチェック、管理 ・営業成績表や分析データの作成 ・お客様との契約手続き対応 ・住宅ローン申込に関するサポート ・金融機関とのやり取り ・契約から決済、 お引渡しまでのお客様フォロー ・電話、来客対応 ・広報活動 ・営業メンバーのサポート業務 など、宅建事務として 幅広い業務に

仕事内容株式会社東海ビルメンテナス 【小田原】人事採用（新卒・中途）◇採用業務～社内研修・人事制度改定まで携われる/残業15H程 【仕事内容】 【小田原】人事採用（新卒・中途）◇採用業務～社内研修・人事制度改定まで携われる/残業15H程 【具体的な仕事内容】 ～新卒・中途採用の経験者歓迎！/神奈川エリア中心×幅広い業務に携われる人事ポジション/創業から黒字継続の安定企業/ワークライフバランス◎～ 多種多様なお客さまを対象に「施設総合管理サービス」を提供している当社にて、さらなる採用人員体制強化のため、人事採用担当者を募集いたします。 ■業務詳細： ・中途・新卒採用の応募受付・一次対応（月約

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容ピタッと１８時まで！未経験でもＯＫ！請求業務などのＯＡ事務☆ ◆ベンチャー企業！駅直結で通勤ラクラク！リフレッシュできる休憩室完備！複数名の募集！デニムＯＫなのでラフなスタイルで働ける！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！ 〈医療・福祉関連の会社〉当社スタッフも就業中で安心の職場環境！本社勤務です！【お仕事の内容】請求業務（国民健康保険、振込状況の確認・請求、グループホーム利用者様への請求） などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 一般事務 給与： 時給 1,600円 ～ 1,700円 勤務地： 神

仕事内容【仕事内容】 物販事業・エンジニアリング事業・補助金申請サポート事業を展開する当社にて、採用活動をサポートする採用アシスタント業務をお任せします。 採用業務の経験は問いません。入社後は先輩社員が業務の流れから丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 【具体的な業務内容】 ・応募者情報の管理、データ入力 ・面接日程の調整や応募者対応（メール・チャット中心） ・求人原稿の作成、修正サポート ・採用媒体の管理、運用サポート ・応募状況の集計、レポート作成 ・説明会や面接の準備サポート ・書類作成、ファイリングなどの事務業務 ・各部署との連携や進捗管理サポート 【給与詳

仕事内容＼応募対応からスタート！美容サロンの採用・労務をサポート／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「美容業界を事務の仕事で支えたい」 そんな新卒の方におすすめのお仕事です！ 彩夏color salon合同会社で、スタッフの採用や入社手続き、勤怠確認などを支える人事アシスタントを募集します。 まずは応募状況の確認や日程調整、書類整理などから担当し、少しずつ業務の幅を広げていきます。 【主な業務内容】 ・求人原稿の作成、掲載内容の更新 ・応募者へのメール対応 ・面接日程の調整、担当者への共有 ・面接当日の案内、進行サポート ・入社書類の準備、データ入力 ・勤怠確認、入退社に関する事務サポート

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 08:30 ～ 17:30 勤務時間について 勤務形態：固定時間制 8:30～17:30 ※週3日～応相談 ※フルタイムOK ※勤務時間応相談 子育て世代も活躍中！急なお休みも調整可能です。長期歓迎・フルタイム歓迎です。

仕事内容 資格・経験不問｜あなたの得意な分野からスタートできる 週3日～OK・フルタイムもOK｜家庭やプライベートと両立しやすい 時給1,280円～1,300円｜昇給・賞与ありで長く働ける 20代～70代まで幅広く活躍中｜ブランクがある方も歓迎 たまプラーザ駅からバス・バイク通勤OKの通いやすさ ＼ ブランクがあっても大丈夫。平日だけ、あなたのペースで働けます ／ 【 このポジションの魅力】 一番の魅力は、経理・総務・人事の中から「自分の得意な分野」に携われること。すべてを一人で抱え込むのではなく、あなたの経験やスキルを活かせる仕事からスタートできます。デスクワーク中心で、お客様対応は

仕事内容ＪＦＥテクノス株式会社 【横浜】人事（労務／採用・教育）※経験に応じてお任せ◆年休126日／手当・福利厚生JFEグループ 【仕事内容】 【横浜】人事（労務／採用・教育）※経験に応じてお任せ◆年休126日／手当・福利厚生JFEグループ 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ・年休126日／水曜日は定時退社日／産休・育休取得率・復職率100％／借上寮・社宅制度など福利厚生事務系総合職としてのキャリアを磨けるポジション／JFEグループの安定性～ 【業務内容】 これまでのご経験や適性にて、事務系総合職として下記どちらかの業務に従事していただきます。 ■給与・厚生業務 ・人事制度の企画・運用および

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車第一種免許（AT限定可） 人員採用（契約社員/パート採用）もしくは労務管理の経験がある方 【職種名】 人事（採用メイン）◇青果業界トップクラス／持続可能な社会に貢献 【仕事内容】 お任せするのは、同社が運営するセンターのバックオフィス業務全般です。 まずは採用業務をメインにご担当いただき、ゆくゆくは労務や経理など、幅広い領域でご活躍いただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 入社後は、主にセンタースタッフの採用関連業務からスタートします。 業務に慣れてきたら、徐々に労務管理や経理といった専門的な業務にも携わっていただきます。 ●具体的

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 本求人では、急拡大する仲介事業の成長を支えるAgent Recruiter（エージェントリクルーター）を募集いたします。 [業務内容] TerassAgent（個人向け不動産仲介営業エージェント）の採用成功をミッションとして、母集団形成～採用面接官～ク

勤務時間09：00～17：15（実働07：15、休憩01：00） ※8：30-17：15も可

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【溝の口】給与計算補助・勤怠チェック＆総務★引継ぎしっかり◎ ●給与計算準備（将来的に給与計算をお願いされる可能性あり） ●勤怠チェック・管理 ●健康診断対応（お知らせの案内送付など）、受診者管理 ●請求書処理、規定管理 ●郵便物仕分け・配布 ●電話対応（少なめ）、来客応対（少なめ）、庶務など 【お仕事のポイント】 精密機器メーカーでのお仕事★落ち着いた環境で働きやすい！質問しやすい環境で安心♪★9：00-17：15×残業なし◎長期連休もしっかり♪ワークライフバランスもバッチリ☆＊直接雇用の実績あり！キャリアUPも目指せる↑、新卒・第二新

仕事内容【仕事内容】 人材開発、採用、労務管理、社内規則の整備、社員育成・評価、総務活動等を通じて、 社員が安心して力を発揮できる環境を整え、バックオフィス部門として技術・生産組織の 成果最大化を支えていく重要セクションでのお仕事です。

仕事内容【おすすめポイント】 自社のみならず、グループ各社を含めた人事・採用、総務業務をお任せします。 中途採用のご経験者は特に歓迎します。 未経験の方でも、意欲があれば教育しますので、ご応募下さい。 腰を据えて正社員でしっかり働きたい方をお待ちしています。 グループ全体の根幹を支える事業管理部門の仕事です。 少数精鋭のメンバーで、自社保有の不動産管理など、人事、総務等幅広い業務をカバーしています。 その部署で、将来のリーダー候補として活躍して頂けるポジションです。 【具体的には】 ＜人事・採用＞ 採用計画から社内規定の改定・整備など、働きやすい仕組みをつくる仕事です。 ・採用計画、求人媒体選

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事労務業務に3年以上従事した経験がある方 【職種名】 人事労務【制度設計～運用まで／フレックス／年休125日】 【仕事内容】 人事労務担当として、労務管理全般から働き方に関する制度の企画・設計・運用まで、幅広くお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●働き方改革の推進に主体的に携われます ●フルフレックス制で柔軟な働き方を実現できます ●安定した基盤のもと長期的なキャリアを築けます ■具体的な仕事内容 メイン業務は、労務管理全般および社内制度の改定・運用です。 社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進していただきます。 ●

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：25-04420798 おすすめポイント： ◆ＯＪＴしっかり＊マニュアルがあり安心☆先輩社員が教えてくれる♪ 幅広い年齢層の方が活躍中♪有名ビルでの勤務！近くにコンビニ・飲食店があり便利です＊ お仕事内容： 〔グループの経営戦略の策定会社〕大手人気企業の本社勤務♪同業務の方もいて安心です！【内容／人事事務】給与計算｜社会保険手続き（Ｅｘｃｅｌ使用）｜各種証明書発行｜ファイリング｜郵送物の 発送・受け取りなどをお願いします。 【担当】ミラエール：０１２０－１９５－０２２ ※ミラエールの勤務先例です 実際の就業先は、入社前の面談を元に、ご希

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務労務業務の実務経験３年以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・幅広い業務にも積極的に取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ★横浜【人事労務職】新たに人事労務職の専任者を採用し、採用業務や労務管理に注力していく為の募集です！ 【仕事内容】 ・労務管理、社保管理、年金管理、年末調整などの管理業務 ・新卒、中途採用業務（リクルーティングから採用業務） ・行政への各種提出書類作成、顧問社労士対応 ・その他、経理補助や総務・庶務業務 【事業内容・会社の特長】 食の楽し