京都府長岡京市の労務 障がい者採用の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊基本、週２０時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末 年始 ＊曜日相談可

仕事内容軽作業や清掃作業をしながら飲食店の開店準備をします。 スタッフが丁寧に教えますので未経験者でも ご安心ください。食品調理補助作業もあります。 【就労継続支援Ａ型事業所 さぽーと】 さぽーとは、『頑張りたい人を応援』する事業所です。 ＊グループ会社は人気の飲食店です。 ＊施設外就労で飲食店の仕込み作業やオープン準備作業をします。 ＊接客一切なしなのでモクモク作業が得意な方にお勧めです。 ＊変更範囲：事業所における業務全般

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は〜の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：実働４時間 休憩は１２時から６０分取得 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（５日） 夏季休暇（３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般就労を目指してＰＣ作業・軽作業をお願いします☆ 【仕事内容】 ・内職等の軽作業 ・ＰＣ入力作業 ・一般事務 ・動画編集 ・ポスティング ・農作業 ・リサーチ業務 ・就労特化コース（一般就労の練習） 上記は一例です。 ご本人の希望や適性を考慮しお仕事を依頼していきます。 まずは見学からでも歓迎（）♪ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：11時00分〜16時00分 就業時間３：16時00分〜22時00分又は9時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は選択制 週２０時間より応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベント開催時等における業務が集中した場合 １日８時間年６回月間９９時間年間７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制（本人の希望を考慮）

仕事内容洗浄業務 ・自動洗浄機を使用したお皿、お椀、湯呑みなどの洗浄 ・お皿などの定位置への収納・補充 ・清掃・店舗美化 ・開店前の準備（客席フロアの清掃・準備など） ・トイレチェック ・中間時間帯のゴミの回収 ・客席の空いたお皿の片付け、仕事に慣れてきてからでＯＫ ・備品（湯呑み、醤油など）の確認と補充 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制：週２休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・レンタル用着物、小物の整理、メンテナンス作業 （洗濯、シミ抜き、アイロンかけ、補修等） ・和装小物製作作業、商品運搬作業、その他軽作業 （チラシはさみ、清掃作業等） ［変更の範囲］変更なし

勤務時間又は 9時 00分 ～ 17時 00分 の間の3時間以上 (就業時間特記事項)１日３～６時間の範囲で時間相談可 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週4日

仕事内容京都府京都市伏見区の【自由シフト制】社会保険労務士補助 (パート) | ＳＧＳ社会保険労務士法人 ▼仕事内容 社労士補助スタッフを募集しています。 ◆主な業務◆ ・給与計算業務 ・社労士補助業務（入退社の手続き等） ・データ集計、事務所内雑務など※郵送作業などの雑務がメインになります ＊自由シフト制で、午前のみ ・午後のみ出勤や、直前に予定変更もＯＫ【変更範囲：変更なし】【仕事と子育て両立支援求人】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 【自由シフト制】社会保険労務士補助(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1170〜1600円 (基本給（時間換算額）)1170

勤務時間又は9時00分〜17時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊基本は１０時～１７時の６時間契約となりますが、時間相談は 可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容キャリアフレンズ事業部でリーダー候補としての募集となります ご自身の下記作業に加え、障害者メンバーが円滑に業務を 行えるようサポートするリーダー業務をお任せします。 ・倉庫での寮備品準備作業 ・荷物の積み込み・荷下ろし作業／書類他（一部重量物もあり） ・グループ外食店舗、ホテルでの清掃作業 ・本社清掃業務・ゴミ収集業務 ・ＤＭ送付発送業務 ・その他庶務全般／書類整理・ファイリング等 ※上記いずれかの業務を勤務日に実施していただきます。 ≪働き方改革関連認定企業≫ ［仕事内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）４時間勤務 残業が発生する場合もあります。 ＊月曜日～土曜日、祝日勤務（その中でのシフト制になります。） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（５日）・夏期（お盆３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容★７月１日スタートのオープニングスタッフです！ 施設外作業 一般企業におけるピッキング作業（４人からのグル ープ作業です） ＊２人１組で荷物を下ろす作業になります。 多少、力が必要になります。 ＊事業所所在地へ集合後、大阪へ移動しての作業です。 （車で送迎いたします。） ＊勤務に慣れたら直行直帰も希望があればができます。 ＊働きやすい職場環境の工夫をしています。 ＊初めての作業時には丁寧な説明・フォローを行います。 他の軽作業への変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社員食堂で、お食事提供を行うお仕事です。 ・料理の盛りつけ ・配膳 ・食器洗浄（食洗機を使用） ・厨房内の清掃 ※スキル／経験によって仕事内容や勤務時間は相談の上決定します ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）又は９：００～１７：００の間の５時間程度で選 択可 桃山御陵前駅・中書島駅までの送迎有。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊商品の片付け ＊商品のピッキング作業 ＊ルート集配の補助 ＊商品の整理整頓 ＊軽作業 ＊事務（パソコン入力、資料整理等） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容〈主要業務〉 ・アルバイト社員の給与計算・労務管理（勤怠管理） ・社会保険業務（控除等） ・庶務・福利厚生業務（社宅管理・保険・貸与物管理等） ・各種データ入力、書類ファイリング、封入、発送作業等 ※年末調整時期は封入作業等が増加 〈業務の特徴〉 ・主担当者がいるため、指示のもと事務業務を切り分けて作業 ・得意分野から少しずつ業務に慣れていく形式 ・コツコツした作業が中心

仕事内容人事労務に関する業務全般について、経験に応じてお任せします。 ・給与関連（勤怠管理、給与・賞与支給処理、年末調整） ・社会保険関連（入退社手続き、育休関連手続き、各種申請等） ・福利厚生関連（健康診断手続き、福利厚生制度の導入・運用等） ・労務関連（人事異動に伴う手続き対応、規程の改廃等） ・採用関連（応募者対応、面接準備等） ・電話対応、来客対応等 主体的に業務に取り組んでくれる方を求めています。 将来的には、業務プロセスの改善、人事制度の企画・運用等にも 挑戦したい方はぜひご応募ください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容京都府京都市伏見区の社会保険労務士事務 (正社員) | 原口社会保険労務士法人 ▼仕事内容 ・労働、社会保険書類作成 ・タイムカード読み取りなど給料計算事務 ・職安や年金事務所など届出 ・その他 ・未経験の方も丁寧に指導します ・管理職を目指していただける方大歓迎※社労士試験勉強中の方、考慮します。 ※最初はかんたんな仕事から慣れてくれば、じょじょに色々な仕事をしていただきます。 変更範囲：変更なし【急募】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 社会保険労務士事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250100〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の範囲で、出勤日数や時間帯の相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：３６協定特別条項：プロジェクトの繁忙期は、月８０時間・年７２ ０時間、年６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、育児・介護休暇、特別休暇他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容設計書作成支援、プログラム開発、テスト設計・実施、ドキュメン ト作成、品質確認作業等、ご経験や能力に応じた業務をお任せしま す。 【仕事の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本は９：３０～１８：００ですが、勤務時間についてはご相談く ださい。これまでの経験・スキル等を考慮し、柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆駅から近くて便利！地下鉄四条・阪急烏丸駅歩いてすぐ◆土日祝 休み●基本９：３０～１８：００、勤務時間は相談ＯＫ！●総務・ 労務の経験を活かせます★４０～５０代の女性が活躍中 【主な仕事内容】 ・勤怠管理、勤怠データの確認・集計 ・社会保険、雇用保険等の各種手続き ・入退社手続き ・給与計算に関するデータ作成・確認 ・年末調整業務 ・電話対応、来客対応 ・その他、総務・労務業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容仕事内容 求人No 36236 障害者採用枠/銀行の事務庶務｜京都市伏見区 転職求人情報: 大手銀行だからこそ年間休日120日以上で時間外勤務も原則無し♪社会人経験1年ほどの若年層の方から50代の方々まで広く、多くの障害をお持ちの方が活躍中 転勤なし、最寄駅から5分以内、完全週休2日制、40代･50代活躍、オフィス内勤務、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、残業なし、日勤帯勤務 住所: 京都府京都市伏見区 最寄駅: 京阪本線 伏見桃山駅 アクセス: 京阪本線伏見桃山駅より徒歩4分、近鉄京都線桃山御陵前駅より徒歩6分 業種: 銀行業 求人企業名: 非公開 仕事内容:

仕事内容求人詳細 【業務内容】 ＜入社直後の業務＞ 最初は労務分野を中心にご担当いただき、当社の労務分野の業務改善をメイン業務として推進していただきます。 その後人事業務全般に幅広く携わっていただき、将来的なリーダー候補として様々な業務に従事いただきます。 中長期的には主に以下のセクションから、適性を鑑みながらキャリアの幅を広げてステップアップしていただきます。 人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価、組合対応など） 人材採用（新卒・キャリア採用、派遣採用など） 人材育成（教育体系構築・運用、階層別研修など） 労務（働き方改革推進、勤務管理、給与・社保、雇用契約管理など） 人事システム（システム保守・

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容助成金・労務監査・人事評価制度の３つで、中小企業の賃上げと職 場改善を支える社労士補助のお仕事です。経験者はもちろん、これ から挑戦したい方も歓迎します。 ・助成金：要件の確認と申請書類の作成 ・労務監査：自社システム「ヨクスル」で事業所の労務状況を点検 し、改善点を報告書にまとめます（今後の中心業務） ・人事評価制度：制度づくりと運用の支援 ・社会保険手続・給与計算・就業規則：ＡＩアプリで効率化して対 応 複数人のユニットで分担するため、繁閑や個人の事情に合わせて勤 務時間を調整できます。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：実働４時間 就業時間・勤務日数は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ・ＧＷ ・夏期 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・雑役 ・受領書スキャン ・受領書整理等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊ＧＷ ＊夏期

仕事内容＊当社総務グループおよび製造グループにおける、下記のお仕事を お願いいたします。 ＊各部署宛て郵便物の受け取り・仕分け・配布 ＊機械や装置の部材入荷後の検品→ネジなどの品目確認と数の確認 ＊検品後の部材を指定の棚に入れたり、出庫指示された部材を棚 から出したりする軽作業～日々の入出庫確認。 ＊ＰＣを使ったデータ入力→複合コピー機でＰＤＦ化して、その ファイルを社内向けメールで配信。 ＊１日９：００～１２：００の３時間・週５日のお仕事です。 ＊仕事内容の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容京都府京都市南区の総務・労務事務業務（京都市南区） (正社員) | エヌエスジーアッセンブリーサービス 株式会社 ▼仕事内容 ・専用ソフトを使用した労務管理 ・行政への申請手続き ・給与計算業務 ・備品、消耗品の発注 ・福利厚生の管理等上記の総務系事務手続き、人事労務系事務手続きに関連する業務【変更の範囲：会社の定める業務】 (京都府京都市南区) ▼職種 総務・労務事務業務（京都市南区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215000〜256500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)215000〜256500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計