ケアマネジャー - 千葉県袖ケ浦市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネジャー/正社員≫育休取得実績あり！年間休日112日！昇給&賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・介護保険に関する相談、助言 ・ご本人とそのご家族の希望や要望に沿ったケアプランの提案、作成 ・保健、医療、福祉、介護サービスとの連絡、調整 ・介護用品の紹介と使用、購入アドバイス ・住宅改修についての提案、助言、申請代行 ※袖ヶ浦市、木更津市がサービス提供エリアです ※移動は事業所の軽自動車を使用します 求人ID 585090

仕事内容<仕事内容> 2024年2月にオープンする特別養護老人ホームでの介護支援専門員新規スタッフを大募集 特別養護老人ホームあかつきにて介護支援専門員として、下記の業務に従事していただきます。 ・特別養護老人ホームにおけるサービス利用相談全般 （施設入所退所の事前相談・入所者との相談業務・退所者の支援・入所調整・入所者家族と施設との調整等） ・医療機関や外部事業所からの問い合わせ対応と調整業務 ・他法人運営事業所との連携 ・上記に付随する業務 <給与> 年収310万円～328万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制（シフト制） ※1ヵ月／9日間（2月は8日間） 年次有給休

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞袖ケ浦市に令和２年オープン＜未経験から始められる施設ケアマネ★新しい特養にて新たなキャリアを築いてみませんか◎施設見学OK５０代、６０代も応募可能◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆特別養護老人ホームにおける介護支援専門員 兼 生活相談員業務全般◆ ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約事務の実施 ・ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整 ・研修会や委員会等の企画、運営 など 【施設概要】 入居者数：90名受け入れ可能 部屋数：多床室／30名、ユニット型個室／50名、ショートステ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪施設ケアマネ/正社員≫育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇施設ケアマネとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・特別養護老人ホームでの相談援助 ・ベッドコントロール（渉外、広報、営業等） ※変更範囲：事業所の定める業務 求人ID 872902

仕事内容快適な職場環境で利用者様をサポートするケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計4.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東横田駅から2.2km 横田駅から3.3km 馬来田駅から3.9km ◆勤務時間※2月3日更新 ①8:30〜1

仕事内容特養併設の地域包括支援センターでの募集☆年間休日114日◎4日間のリフレッシュ休暇をはじめプライベートとのメリハリをつけて勤務できる環境です♪＜袖ケ浦市神納＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネ業務 【業務内容】 令和7年７月より当法人で受託した地域包括支援センターでの 総合相談業務 権利擁護業務 介護予防ケアマネジメント業務、 ケアマネジメント支援業務 認知症総合支援業務 【担当エリア】 昭和・根形地区 【応募条件】 ケアマネジャーの資格必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネジャー/正社員≫育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての相談援助業務全般◇ ※変更範囲：事業所の定める業務 求人ID 894715

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あ

仕事内容【高額求人】託児所完備♪扶養手当など各種手当児充実◎マイカー通勤OK！再雇用制度や勤務延長あり☆キレイな特養で働きませんか？ ●託児所を完備していますので、お子様の預け先に困ることなく仕事に専念できます◎ ●扶養手当や住宅手当など各種手当充実♪安定した生活を支えてくれますよ！ ●定年は60歳ですが再雇用制度（上限72歳まで）や勤務延長がありますので、定年後も長く活躍していただけます★

仕事内容【仕事内容】 【高額求人】託児所完備♪扶養手当など各種手当児充実◎マイカー通勤OK！再雇用制度や勤務延長あり☆キレイな特養で働きませんか？ ●託児所を完備していますので、お子様の預け先に困ることなく仕事に専念できます◎ ●扶養手当や住宅手当など各種手当充実♪安定した生活を支えてくれますよ！ ●定年は60歳ですが再雇用制度（上限72歳まで）や勤務延長がありますので、定年後も長く活躍していただけます★ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひ

仕事内容■お仕事内容 【高額求人】託児所完備♪扶養手当など各種手当児充実◎マイカー通勤OK！再雇用制度や勤務延長あり☆キレイな特養で働きませんか？ ●託児所を完備していますので、お子様の預け先に困ることなく仕事に専念できます◎ ●扶養手当や住宅手当など各種手当充実♪安定した生活を支えてくれますよ！ ●定年は60歳ですが再雇用制度（上限72歳まで）や勤務延長がありますので、定年後も長く活躍していただけます★ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひ

仕事内容【求人概要】 袖ヶ浦市/地域包括支援センター/相談業務・正社員/年間休日114日/日曜休み/住宅手当有 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【当施設の特徴】 安全で良質なサービスを提供し、地域に根差したご信頼いただける施設を目指しています。 経験が浅くても意欲がある方を募集しています。また袖ヶ浦市認可保育所と契約していますので、お子様がいらっしゃる方も安心して働くことが可能です。 【おすすめ

仕事内容特別養護老人ホームの介護職/高額求人/託児所完備/扶養手当など各種手当児充実 【高収入求人】託児所完備♪手厚い扶養手当など各種手当が豊富◎マイカー通勤OK！再雇用制度や勤務延長あり☆美しい特別養護老人ホームで新たなスタートを切りませんか？ ●託児所を完備しているため、お子様の預け先の心配がなく、安心してお仕事に集中できます◎ ●扶養手当や住宅手当など、各種手当が充実しており、安定した生活をサポートします♪ ●定年は60歳ですが、再雇用制度（最大72歳まで）や勤務延長があり、定年後も長くご活躍いただける環境です★ 未経験の方も多数活躍中です。ご不安な点や疑問があれば、遠慮なくお気軽にご相談くだ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000~290000円 賞与：年2回（3.15ヶ月） 賞与：年2回（3.15ヶ月） 【住所】 千葉県袖ケ浦市神納4181-20 【アクセス】 JR内房線袖ケ浦徒歩 21分 (距離：1755 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制

仕事内容施設名 特別養護老人ホーム蔵波 勤務地 千葉県袖ケ浦市蔵波3037-1 給与 月給 220,000円〜320,000円 職種 ケアマネージャー 雇用形態 正社員 勤務時間 【シフト制】 ①7:00~16:00 ②9:00~18:00 ③10:00~19:00 ①～③いずれかの勤務を割り振る。 ※各シフト休憩時間１時間 沿線/最寄駅 マイカー通勤OK JR内房線 長浦駅から徒歩で24分 施設形態 特別養護老人ホーム 昇給・賞与 昇給: あり 年1回 賞与: あり 年2回（昨年度は年3回）※会社業績・勤務評価による 休日休暇 週休2日制 その他の情報 ◇昇給（原則毎年7月）

仕事内容居宅ケアマネ募集！◎残業少なめ（月5ｈ以下）・無料マイクロバス送迎あり・賞与3.0ヶ月・実務経験者優遇！・院内レストラン・売店完備・袖ケ浦市唯一の総合医療機関・【年間平均有給休暇取得日数13.5日！】 ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅ケアマネ業務 【主な業務内容】 介護保険に関する相談・助言 ご本人とそのご家族の希望や要望に沿ったケアプランの提案・作成 保健、医療、福祉、介護サービスとの連絡・調整 介護用品の紹介と使用・購入アドバイス 住宅改修についての提案・助言・申請代行 ※袖ヶ浦市、木更津

仕事内容【月給 34万円～！】頑張りや能力をしっかりと評価♪ 担当プラン件数に応じて給与額アップ！ 業務用スマホ＆ノートPC貸与で在宅勤務も併用可能です★ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●通常のケアマネジメント業務に加え、必要に応じて事業所内の介護支援専門員に対し指導や助言などを行う「導き手」になっていただきます。 ●上記の指導業務は、事業所の管理者と連携を図りながら可能な範囲で行っていただきますので、難しく考えないでください。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立さ

仕事内容週休2日制◎安定して長く働ける職場です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅：30～40件の担当を持ちます。 給付管理。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 週休2日制 日+他1日（シフト制）、祝日 福利厚生: 社会保険完備 車通勤可 退職金制度（中退共・共助会）あり 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 千葉県袖ケ浦市の特別養護老人ホームでのケアマネジャーの募集です。 託児所ありなのでお子さんのいる方も安心して働けます！マイカー通勤可能なので通勤もらくらく快適♪ ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご家族との連絡調整 ・医療機関、介護施設との連携 【アクセス】 ＪＲ内房線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ケアマネジャー（介護支援専門員）必須 経験不