ハローワーク 人事 - 長崎県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数については相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 １ヶ月単位の勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○資料作成・電話対応等一般事務全般（ワード・エクセル必須） ※経験等に応じて、人事業務・会計事務・医療事務・庶務・ クラーク等に従事していただきます ※先輩が丁寧にサポートを行いますので安心です ※障害児（者）に理解がある方、歓迎します ※お子様の学校行事や急病等による休暇も取りやすい職場です ※雇用期間：～令和９年３月３１日（更新の可能性あり） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容まずは教育の上、基礎的な作業から行っていただき下記業務を行っ ていただきます。 （主な業務） ・経理業務（請求書入力） ・総務業務（保険手続き、各種申告業務、固定資産管理等） ・人事業務（求人活動、入社説明等） 事務作業についてはＰＣを使用し、システムでの作業が主となりま す。（Ｅｘｃｅｌ等のソフトも活用いたします） 金融機関や行政等への外出作業もあります。 （移動は社有車（ＡＴ軽自動車）を使用します） その他、業者様との打ち合わせ業務もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合紹介状不要）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月曜日から木曜日 就業時間１：（９時～１５時４５分） 金曜日 就業時間２：（９時～１６時） ※週２９時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１ 依頼試験にかかる引張試験、圧縮試験、曲げ試験、硬さ試験、 シャルピー衝撃試験等における事前準備、試験装置の操作補助 ２ 設備開放にかかる万能試験機、精密万能試験機、曲げ試験機、 ブリネル硬さ試験機、フライス盤、旋盤、切断機等の事前準備 ３ 機械加工関連設備の日常のメンテナンス 等 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◇総務事務 ○経理 ○人事 ○労務 ○広報 ○工場・設備管理 ○行事主催・式場設営 ○地域・団体対応 ○その他各部署サポート ※デスクワークを主としますが、工場現場へ出向くことも多く、 臨機応変な対応が求められるため、力仕事・汚れ仕事ができる 作業着が制服となります。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【ＩＴ業界未経験者歓迎】【学歴不問】【研修制度あり】 本職種では、労務・人事・営業支援・プロジェクト管理など、 幅広い事務業務を担当していただける方を募集しています。 キャリア志向に応じて、ＩＴ関連業務へのチャレンジも可能です。 ＜主な業務内容＞ ●各種事務書類の作成、管理、更新作業 ●労務・人事関連データの入力およびチェック ●電話・メールによる問い合わせ対応、郵便物の仕分け・管理 弊社では現在、事業拡大に伴い新たな人材を積極採用しています。 現在活躍する社員の多くが、ＩＴ業界未経験からスタートです。 新しいことにチャレンジしてみたい方のご応募をお待ちしてます。 ◆業務変更範囲：会社の定める

仕事内容〇人事・労務・給与の仕事内容例 ＊採用・人事考課・勤怠及び給与処理等に関わる業務 ＊入退職の手続きやその他関連する業務全般 ○財務・経理・会計の仕事内容例 ＊支払・入金管理・経理・棚卸・資産管理においての諸業務 ＊予算書、試算表、決算書の作成に係る業務 ＊業務に係る書類作成・整理・銀行手続きなど外出業務有 〇法人理事会等事務局 ＊法人運営に係る資料の作成や取りまとめ、議事録作成等会議を開 催するための業務 〇総合事務として協働してあらゆる法定遵守業務を行います。 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊パン・菓子の販売業務 ・商品の包装・陳列 ・食パンのスライス ・製造補助（クリームや砂糖等をつける等） ※レジ操作はありません ◆土、日、祝日に勤務できる方歓迎 ◆雇用期間：採用日～令和９年３月３１日（以降１年毎の更新制） （変更範囲：会社の定める業務） ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容給与計算アウトソーシング【運用部門】顧客対応・業務改善 正社員募集！ 担当企業の給与計算運用業務をご担当いただきます。 担当企業の人事担当者と日常的にコミュニケーションを取りながら 給与計算に必要な各種データの確認・加工・処理、スケジュール管 理、問い合わせ対応等を行っていただきます。 単なる定型業務ではなく、法改正や顧客企業ごとの運用変更、業務 課題などにも柔軟に対応し、当社独自のサービスモデルを使い、 「正確」かつ「効率的」な給与業務運用を実現していく ポジションです。 ◎ハローワークの紹介状が必要です／自主応募の場合紹介状は不要

仕事内容人事／職位管理チームの一員として、職位及び人員管理プログラム に関わる業務を行う。欠員募集の通知を作成および配布。応募者と の面接／試験を調整する。コンピュータシステム内の各種人事デー タを更新する。日本人従業員の人員・採用状況、記録に関する様々 なレポートを作成・更新する。その他、関連的附随的職務を行う。 （変更の範囲：基本労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※紹介期限日 ２０２６年６月１６日（火） ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

仕事内容＊システム開発、営業、経理・財務、人事・労務、総務関連業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし ＊ご経験やご希望職種を踏まえて、三菱重工で採用の上、事業会社 またはグループ会社への出向となる可能性もございます

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊当社ローテーション ＊年次有給休暇は法定通り付与（週４日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊パン菓子の販売業務 ・商品の包装・陳列・レジ操作 ・食パンのスライス ・製造補助（クリームや砂糖等をつける等） ◆土、日、祝日に勤務できる方歓迎 ◆雇用期間：採用日～令和９年３月３１日（以降１年毎の更新制） 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊事務系総合職の業務です。 ＊１週間の全体研修後、いずれかの部署に配属され、先輩社員の指導のもとで 業務を行って頂きます。【変更範囲：以下参照】 ＊バスに関わる業務だけでなく、様々な仕事に携わる機会があります。 １）バス時刻表の管理・調整、乗車券・定期券の企画 ２）貸切バスの受注・管理、旅行の企画・受注 ３）土産品等の販売・管理、バス車内広告の受注 ４）経理事務、人事などの労務管理、など ※積極的にコミュニケーションがとれる方、自ら進んで動ける方、募集中。

仕事内容＊会社全体のバックオフィス業務を統括していただきます。 ・人事管理、社員教育、損益管理、資金管理、ビル管理 等 ・来客対応、電話対応 ・その他付随する業務を行います。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○総合事務においての人事労務・給与・会計・財務・経理・庶務・ 用度・資産管理等の管理業務を主業務とし、また役員会運営事務や 消防法や労基法、法務などそれに付随する法令遵守業務を担ってい ただきます。 〇社会福祉法人における社会福祉法を主に介護保険法、老人福祉法 、医療法、医師法など関係法令は法令多岐にわたり１人で網羅する ことは困難な仕事です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法 人」を理解し、規定資格を取得して専門分野を追求するしながら管 理及び多職種間連携の図れる人ざいを募集しています。 〇社会福祉施設長任用資格または社会福祉会計簿記上級を取得して いただくことを前提とした採用となります

仕事内容消耗品や書類の管理、官公庁や学校との書類の授受・企業説明 会や社内イベントの開催・打合せなど社外交渉、人事採用や考課 査定などの中からできることから担当していただきます。 １０～１５ｋｇの書類などを運んだり、企業説明会でパンフレ ットやサンプル製品を運ぶなどの力仕事もあります。体力やコミ ュニケーションに自信がある方希望。 少しずつ覚えて、希望があれば主任・係長・課長へと役職も待 遇もステップアップ。将来性もありとてもやりがいのある仕事で す。一緒に会社を成長させませんか？ ※労務管理、会計業務はありません。 ※役所や学校への外出業務あり 社用車：普通乗用車（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必

仕事内容○クリニックにおいての無料低額診療、外来診療、在宅診療、訪問 看護、訪問リハビリの診療報酬請求事務管理業務を主業務とし、そ れに付随する介護保険請求及びその予算及び会計管理を担っていた だきます。 〇当該職員の人事労務管理や事業所における一般事務など業務は法 令順守上多岐にわたり１人で網羅することは困難な仕事です。組織 構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取 得して専門分野を追求するしながら多職種間連携の図れる人ざいを 募集しています。 〇無料低額診療事業を有しその社会福祉性の高さから社会福祉施設 長任用資格を取得していただくことを前提とした採用となります。 （資格取得奨

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる。 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊パン・菓子の販売業務 ・商品の包装・陳列 ・食パンのスライス ・製造補助（クリームや砂糖等をつける等） ※レジ操作はありません ◆土、日、祝日に勤務できる方歓迎 ◆雇用期間：採用日～令和９年３月３１日（以降１年毎の更新制） （変更範囲：会社の定める業務） ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊レストラン・宴会における接客業務全般 ・注文取り ・テーブルセッティング 等 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容以下の２職種のいずれかに配属されます。 ○営業職 ＊受注に係る提案 ＊船価積算・価格交渉 ＊窓口対応（受注から引き渡し後のアフターフォローまで） ※既存顧客をターゲットに良好な関係を維持していただきます。 ○総務事務職 ＊経理・人事・労務管理・工場設備の管理 ＊行事等の主催 ＊地域・団体への対応 ＊その他各部署のサポート等の総合事務職 変更範囲：変更なし

仕事内容◆協和機電グループ全体の経営戦略・経営企画業務を担当していた だきます。 ＊経営戦略・経営方針の策定、中期経営計画の立案・推進 ＊全社事業の実行計画の進捗管理、ＫＰＩ設定および達成状況管理 ＊成長戦略に基づく人事戦略ロードマップの策定・実行と継続改善 変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です