労務 - 宮城県仙台市若林区 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容宮城県仙台市若林区の総務・労務・人事担当 (正社員) | 株式会社 ウイル動物病院グループ ▼仕事内容 動物病院における、総務 ・労務 ・人事を担当していただきます。 （仕事内容） ・人事、労務管理業務全般（学生対応、採用、異動、評価、勤怠管理等） ・総務関連業務全般（社内規程管理、文書管理 ・契約管理、施設管理等） ・各種働き方改革や福利厚生施策の企画 ・運営 ・社内イベントや研修の企画 ・実施 ・組織や業務の効率化 ・ＤＸ推進に関するプロジェクト ・その他、グループ内外／部門内外の横断的な調整、推進業務など※就職説明会等で他県への出張があります。 変更の範囲：会社の定める業務 (宮城県仙

勤務時間又は8時00分〜17時10分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間内４時間～７時間４０分程度で相談の上で決めます。 ＊労働時間により休憩時間が異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日・祝日の他、会社カレンダーにより 土曜日休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※経理、労務、その他庶務の業務を行います ※経験者優遇 ※経済産業省「地域未来牽引企業」選定 鳥取県「男女共同参画推進企業」 「とっとりＳＤＧｓ認証企業」 「あいサポート企業」認定 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 経理・財務スタッフを募集！ ■上場企業■キャリアアップ 【仕事内容】 管理部にて、労務人事(総務課)・経理財務(経理課)・支払業務(財務課)のいずれかの業務をお任せします。バックオフィスのスキルを高めることに加え、管理部内の異動により業務の幅を広げる事ができます。 【キャリアアップ可能】 5～10年程度管理部内で異動しバックオフィス全般のスキルを身につけていただきます。将来的にはいずれかの課ないしは管理部の責任者としてマネジメント業務もお任せしたい

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【応募資格】 [必須] ・パソコンスキル必須（Word、Excel、メールPowerPoint等） [歓迎] ・メーカーや製造業での総務業務ならびに管理職経験あれば尚可 【職種名】 【仙台／総務部長】人柄重視／創業50年以上の優良企業／年間休日116日 ／残業少なめ 【仕事内容】 ・本社経営企画部門の「総務部長」を募集します。 【具体的な業務】 ・本社総務の統括職として、総務管理監督業務、社長・役員対応、人事労務、採用関連業務、コンプライアンス関連業務、庶務管理等多岐に亙る業務を行っていただきます。 ※業務内容は多岐に渡りますが、残業はほぼなく、生産性高く勤務することが可能です。 【求める

仕事内容バックオフィスで人事・労務をご担当頂きます。 【業務想定】 ・社会保険手続き ・雇用契約書作成 ・就業規則などの改正対応 ・人事労務関連法規改正の対応 ・社員、社労士対応 ・人事労務関連のデータとりまとめ ・社内研修 など 初めは簡単なことから始め、徐々に裁量権もアップし、 いずれは難易度の高い業務にチャレンジ頂きたいと思っています。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間および労働日数については希望に応じます。 ご相談ください。 週１５時間程度（応相談）：扶養内ＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇など ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容求人媒体対応や合同説明会等をメインに担当し、会社の顔として 採用活動を担当いただきます。 人事労務などバックオフィスメンバーと連携しての仕事です。 ・求人票作成 ・応募者、媒体からの問い合わせ対応 ・合同説明会等の資料作成 ・採用関連の企画担当 ・採用前後のフォロー など

仕事内容派遣会社やバックオフィスでの経験を活かす【総務】会社基盤を支える管理部門の中核人材を募集！ 仕事内容 管理部門の総務セクションにて、総務・労務・法務の幅広い業務を担当いただきます。 ・労務・総務領域 ・新規・継続の派遣契約手続き ・労働者派遣事業報告書の作成・提出（派遣元/先責任者業務含む） ・衛生管理（衛生委員会、健康診断、産業保健スタッフとしての役割） ・労務関連手続き、各種書類確認、問い合わせ対応 ・備品・文書管理 ・法務・コンプライアンス領域 ・契約書レビュー・作成 ・社内規程の策定・改定、法改正対応 （例：安全衛生教育、リモートワーク規程、災害対策、通勤ガイドラインなど） ・

仕事内容管理部にて、労務人事(総務課)・経理財務(経理課)・支払業務(財務課)のいずれかの業務をお任せします。バックオフィスのスキルを高めることに加え、管理部内の異動により業務の幅を広げる事ができます。 【キャリアアップ可能◎】 5～10年程度管理部内で異動しバックオフィス全般のスキルを身につけていただきます。将来的にはいずれかの課ないしは管理部の責任者としてマネジメント業務もお任せしたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容東北テレメディア開発株式会社 【仙台／転勤なし】労務担当◆プライベートも充実地域に必要とされる事業を展開 【仕事内容】 【仙台／転勤なし】労務担当◆プライベートも充実地域に必要とされる事業を展開 【具体的な仕事内容】 通信事業、外食事業、ゴルフ事業、ソリューション事業、フィットネス事業など多角経営で安定性人と人とをつなぐサービスで地域に貢献／着実にステップアップできる環境／福利厚生充実 ■業務内容： ・人事労務管理に関する業務全般（500人ほどの規模） ・勤怠チェック ・給与、賞与支給に関わる業務 ・社会保険、雇用保険手続業務 ・年末調整 ・住民税の手続き ・入退社などの労務管理、手続

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【採用広報・仙台勤務】未経験OK★土日祝休★転勤なし★年休125日 求人媒体対応や合同説明会等をメインに担当し、会社の顔として 採用活動を担当いただきます。 人事労務などバックオフィスメンバーと連携しての仕事です。 ・求人票作成 ・応募者、媒体からの問い合わせ対応 ・合同説明会等の資料作成 ・採用関連の企画担当 ・採用前後のフォロー など <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 完全週休2日制 年間休日：125日 完全週休2日制（土・日） 祝日休み 年

仕事内容経理業務、人事、労務から一般的な事務ワークなど、様々なお仕事 をお任せします。 ・伝票、領収書、請求書の仕分け ・月次、半期、年次決算業務 ・備品、名刺、ユニフォームの発注 ・受注後に必要な書類の作成 ・社員情報の更新手続き ・勤怠管理 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容【アピールポイント】 【仙台市若林区】仙台勤務★一般事務職募集★正社員★学歴年齢不問★16時にはお仕事終了！夕方の時間を有効に使えます！★キャリアアップも目指せます 【仕事内容】 『浅三』は、仙台中央卸売市場で野菜や果物などの青果物を扱う 仲卸（なかおろし）の会社です！ 仙台市中央卸売市場内の当社において、管理課にて、データ入力や出荷確定処理などの事務業務をお任せします。 また、スキルによっては経理や会計業務、給与計算や労務・法務の手続き等の幅広い業務もお願いすることがございます。 ■仲卸業（なかおろしぎょう）って何？   卸売市場の中に店舗をかまえていて卸売業者から買い受けた商品を仕

仕事内容【仕事内容】 住宅や社屋などの総合リフォームを手がける同社にて、経理総務業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・月次・年次決算業務 ・税務申告業務 ・資金管理 ・経理担当者が処理した給与支払い等のチェック・承認 同社では PCA 会計システムを導入しており、各営業拠点のデータを集約。月次でデータを取りまとめ、予実管理を行っています。会計事務所と連携しながら業務を進めていただきます。不明な点は顧問労務士や顧問税理士に確認など出来る環境です。 【この様なスキルがあれば尚可】 ・社内インフラ整備（通信環境やソフトなどの導入） ・PC をはじめとした各種機器のキッティング 【配属部署に

仕事内容<仕事内容> 【人事・仙台勤務】未経験OK★土日祝休★月残業平均6h以内★転勤なし★年休125日 【仕事について】 バックオフィスで人事・労務をご担当頂きます。 【業務想定】 ・社会保険手続き ・雇用契約書作成 ・就業規則などの改正対応 ・人事労務関連法規改正の対応 ・社員、社労士対応 ・人事労務関連のデータとりまとめ ・社内研修 など 初めは簡単なことから始め、徐々に裁量権もアップし、 いずれは難易度の高い業務にチャレンジ頂きたいと思っています。 <給与> 年収252万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 年間休日：125日

仕事内容受発注管理などの営業事務、損害保険代理業の手続きなど、物流事 務を中心にお願いします。 仕事を覚えながら徐々に業務の幅を増やしていただき、スタッフの 勤怠管理・労務管理・安全管理などもお願いする予定です。 ＊キャリアアップを目指せます！ ゆくゆくは、物流事務部門を管理する幹部候補を目指していただき ます。 ＊研修とＯＪＴでじっくり覚えていけますし、周りに気兼ねなく聞 ける環境なので、未経験の方・お仕事にブランクがある方もご安心 ください。 ＊変更範囲：組合の定める業務

仕事内容株式会社植松商会 【仙台】管理部（総務・経理・財務スタッフ）／将来の課長候補◆創業70年の機械工具商社 【仕事内容】 【仙台】管理部（総務・経理・財務スタッフ）／将来の課長候補◆創業70年の機械工具商社 【具体的な仕事内容】 ＜東北のモノづくりに貢献／直需機械工具商社として国内で初めて上場／安定企業で腰を据えて働ける環境です＞ ■業務内容： ご本人様のご面接などで適性を見て、管理部の経理課、財務課、総務課いずれかに配属となります。 ◇総務課：労務管理、給与計算、社会保険関係、採用関係、庶務、電話対応、来客対応等 ◇経理課：伝票作成データ入力、税務会計、決算書の作成、株主総会対応等 ◇

仕事内容【仕事内容】 ＼オフィスワークデビューしませんか？／ 新拠点拡大に伴い、事務職を大募集します。 ＜仕事内容＞ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務など幅広い事務業務。 データ入力や集計作業、申請書の作成。電話やメールでの対応、伝票の整理など。 先輩社員が近くにいるので、未経験の方もご安心ください！ ゆっくりと業務に慣れていってくださいね。 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容【店長候補募集】飲食業界の中でも労働環境はトップクラス！東証プライム上場企業です☆ 2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給し、月例給改定において一人当たり平均39,162円の引き上げを実施！完全週休二日制でワークライフバランスも充実させることができます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～290,500円 ※いずれも食事手当7,000円、営業手当16,000円を含む ※賞与：年2回(7月・12月) ※昇給：年1回(6月) ※残業代は含まれておりません。 【各種手当】 営業手当、食事手当、技能手当、通勤手当、家族手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤