労務 - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人事労務チーム｜正社員（仙台駅～徒歩7分）在宅ワーク＆フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社管理・給与計算などの人事労務BPO業務 ・手続代行の補助 ・助成金申請の補助 ・就業規則等の規程管理の補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 ・人事労務経験者の方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ 人事労務チーム、経理税務チームとして、管理

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容・顧客対応（電話、メール、対面） ・社会保険、労働保険に関する書類の作成 ・業務ソフトへのデータ入力、電子申請 ・ＰＣでの書類作成（エクセル、ワードスキル必須） ・顧客先への訪問（書類の受け渡し等） ・給与計算（ソフト使用）補助 ・助成金申請書作成（書類作成ツール使用） ・その他、清掃、買い物、郵便等の庶務 ［変更範囲］変更なし ～～弊社は業務の大部分を、業務用ソフト、クラウド型業務ツール 、連絡ツールを使用しており、積極的に業務のＤＸ化に取組んでお ります。～～

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間帯の４～７時間、週２０時間～相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 夏季休暇

仕事内容社会保険労務士の補助としてサポート業務をしていただきます。 基本的には社会保険労務士の指示に従い下記業務の入力作業、確認 作業が主な作業となります。 ・行政への各種届出書類の作成 ・給与計算 ・就業規則の作成 ・助成金申請 ・提案資料の作成 ・その他付随作業 ＊変更範囲：事業所が定める業務

仕事内容<仕事内容> 人事労務アシスタント 入退社や異動の手続きや、給与計算、各種証明書の作成等、人事労務や総務業務のアシスタントをお任せします。 実際の企業のバックオフィスの実務を深く知ることができ、デジタルスキルと業務専門性を身につけられることができます。 最新のクラウドサービスを使いこなし、スキルアップを目指せます！ 【仕事内容】 - Moneyforward勤怠、SmartHRを用いた入退社や異動の手続き - Moneyforward給与を用いた給与計算 - 各種証明書の作成等 - クライアントのニーズや課題をヒアリングし、サービスの効果的な活用方法を提案 - SlackやTeamsなどを

仕事内容<仕事内容> 労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3～8名（庶務業務担当者を合わせて） 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・会社として業務効率化、働き方改革に取り組んでおり、新しい発想で自

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 人事労務アシスタント マネージャーの指示のもと、下記の業務の中から適正とご志向を踏まえて、お客様からのアウトソーシング業務を順次お任せしたいと考えています。 スキルアップをしたい方、子育てなどをしながらキャリア形成をしたい方、お客様と関わり実務に携わりたい方におすすめです！ 主な職務内容 - Moneyforward勤怠やSmartHRを用いた入退社や異動の手続き - Moneyforward給与を用いた給与計算 - 各種証明書の作成等 - クライアントのニーズや課題をヒアリングし、サービスの効果的な活用方法を提案 - SlackやTeamsなどを用いたクライアントからの問

勤務時間09:00~17:15 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1230円~ 仕事内容： アイリスオーヤマグループ全体の給与・勤怠管理業務のサポートをお任せいたします。 ◆具体的な業務内容 ・各種書類の作成 ・従業員システムへの入力 ・郵便物の振り分け ・庶務業務 など ◆その他 正社員登用制度もございます。 ・・・・・・・・・ ＼ アイリスオーヤマで働きませんか？ ／ 働き方だって自分で選べる時代！ 多様な事業を展開するアイリスオーヤマグループでは、 異業種で活躍されていた多様な経験を持つ方が活躍中☆ さまざまな勤務地と仕事内容であなたの「働きたい」を応援します♪ アピールポイント1 ★「変化はチャンス」が合言葉★ 中身の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●人事労務の実務経験3年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ●社会保険労務士の資格を有している方 ●人事アセスメント経験者 ●人事システムの運用経験者 ●人事アセスメント ●就業規則、社内ルールなどの見直し/整備 ●新たな人事制度の構築 ●労務トラブルの未然防止/対処 ●派遣契約書など人事関 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●コツコツと業務に取り組める方 ●好奇心を持ち、新しい分野に目標を持てる方 ●ポジティブで前向きに挑戦できる方 ●量産

仕事内容タイトル: 社会保険労務士事務所の企業グループスタッフ このお仕事の特徴: 賞与あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 駅近5分以内 交通費支給 学歴不問 社会保険完備 資格取得支援あり 社員登用あり 勤務開始時期調整 時差出勤 ⻑期 フリーター歓迎 残業月20時間以内 転勤なし 未経験者歓迎 有資格者歓迎 ブランクOK PCスキル 家庭都合休OK 昇給あり 昇格あり 勤務先名: ハイフィールド社会保険労務士法人 職種: 社会保険労務士法人（企業担当グループスタッフ） 仕事内容: 未経験者歓迎！ 私たちの法人の企業担当グループで、顧客の人事労務に関する業務担当者の募集をしてい

仕事内容＜業務内容＞ 能力に合わせて社会保険労務士業務全般をご担当いただきます。 ・就業規則 ・諸規程策定 ・労務相談対応 ・社会保険手続代行 社会保険手続き、給与計算業務などの実務だけではなく、顧問先企業の担当者としてひとり立ちできるためのサポート体制が整備されています。 手続き業務の実務だけではなく、就業規則の作成や幅広い労務相談のほか労務デューデリジェンスや賃金設計などのコンサルティングなどにも関わることができます。 自律した働き方ができるようになったメンバーは在宅勤務が可能です。 現メンバーは全員（試用期間終了後から）在宅勤務を織り交ぜながら勤務しています。 【必須資格】 社会保険労務士

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 労働保険事務組合とは厚生労働大臣の認可を受けた団体です。 労働者（正社員・パートアルバイト含む）を1人でも採用した企業は国で定められている労働保険（労災保険及び雇用保険）に加入しなければなりません。 その企業様から委託を受けて労働保険の成立届、労働保険料の申告・徴収・納付、各種届け等の事務処理や行政への届出を行います。 また、事務作業以外にも企業様へ制度の説明やアドバイスも行います。 ◎具体的には ◆委託企業先の従業員の入退社に関する手続き及び各種制度の説明 ◆労働保険新規成立の制度説明及び成立届等の作成・届出 ◆委託企業

仕事内容経験により、担当クライアントの各業務に関わっていただきます。 【給与計算のアウトソーシング】 ・勤怠管理、給与計算、年末調整業務 【システム関連】 ・クラウド人事システム導入支援 ・勤怠、給与、人事、採用システム導入支援 ※ジョブカン、ＭＦクラウド、ｆｒｅｅｅ、ＨＲＭＯＳなど ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【労務担当を募集します！】労務のスキルアップをしたい方、IT企業でのご経験のある方大歓迎です！ 仕事内容 国内シェアNo.1のクラウド型セキュリティサービスを開発するIT企業の当社にて 人事担当として、労務をメインに以下の業務をお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算（給与、賞与、年末調整） ・退職金計算 ・各種届出、申請対応 ・社会保険、労働保険事務 （入退社手続き、給付金申請、労災対応等） ・証明書発行 ・グループ会社の給与計算、社会保険事務 ・その他の労務管理業務全般 ・庶務業務 ・就業規則の規定改定 ・行政への届出 【業務の変更の範囲】 会社内のすべての業務、および会社が指示する業

仕事内容<仕事内容> 人事労務事務のお仕事♪自由な服装＆休憩あり 仕事内容: ・社員の給与計算、勤怠管理 ・採用活動のサポート（求人募集・面接対応） ・社会保険や福利厚生の手続き 人と関わる業務が多く、コミュニケーション能力が求められる！ ︎幅広い年代の方が在籍！ ︎髪色・ネイル自由・服装自由 ︎マニュアル完備 ︎1時間に15分休憩ありで集中しやすい環境 <給与> 年収320万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇GW ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇・育

仕事内容バックオフィスでの経理、総務、 労務職の経験を活かせるポジション 充実した待遇と福利厚生。 一生働きたいと思う職場です。 〇仕事内容 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、 厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、 中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、 拠点内での育成計画 ご経験等を考慮して担当業務を 決めさせていただきます。 拠点の状況 ・担当者数：3～8名 （庶務業務担当者を合わせて） 〇募集背景 人的資本充実を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事・労務の実務経験3年以上 【歓迎】 ・社会保険労務士の資格を有している方 ・人事アセスメント経験者 ・人事システムの運用経験者 ・以下の経験のある方 人事アセスメント 就業規則、社内ルールなどの見直し／整備 新たな人事制度の構築 労務トラブルの未然防止／対処 派遣契約書など人事関連のリーガルチェック／書類作成 ご自身の得意分野や経験案件を中心に任せていきたいと考えております。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【宮城】人事（労務）※仙台市 【仕事

仕事内容POINT／長期（2カ月以上）／残業20時間以上／駅から徒歩圏内／交通費支給／未経験者歓迎／第二新卒応援／40歳以上応援／月20万円以上可 【転勤なし】年間休日124日◎経験を活かした現場管理・マネジメントのお仕事 お仕事内容 グロップが受託、管理する現場において、 自社の派遣スタッフの管理や 現場業務を迅速且つスムーズに進めるためのキーパーソンとして、 クライアントとの交渉・提案活動などにも取り組んでいただきます。 ≪管理する現場例≫ 事務センター・コールセンターなど ≪主な仕事内容≫ ・作業スケジュールをたてる ・所属する自社の派遣スタッフをマネジメントする ・クラ

仕事内容<仕事内容> 【仙台勤務】人事労務担当募集！ 労務のスキルアップしたい方、IT企業でのご経験のある方大歓迎です！ 国内シェアNo.1のクラウド型セキュリティサービスを開発するIT企業の当社にて 人事担当として、労務をメインに以下の業務をお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算（給与、賞与、年末調整） ・退職金計算 ・各種届出、申請対応 ・社会保険、労働保険事務 （入退社手続き、給付金申請、労災対応等） ・証明書発行 ・グループ会社の給与計算、社会保険事務 ・その他の労務管理業務全般 ・庶務業務 ・就業規則の規定改定 ・行政への届出 【業務変更の範囲】 ・会社内のすべての業務、および会社が指

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容<仕事内容> 総務・労務／ひよこグループ管理本部 『ひよこグループ』は、宮城県内を中心に認定こども園、認可保育園、小規模認可保育園、企業主導型保育園、児童館、児童クラブ、児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援B型、生活介護、相談支援事業所を運営しており、今後様々な業種の展開を予定しております。 新規上場(IPO)を目指し、バックオフィス部門、本社部門の強化中です！ 20～30代が中心に活躍中！ 未経験者・経験者どちらも大歓迎です！ 【仕事内容】 ■給与・社会保険関連業務 ■入退社関連業務 ■社内規程・協定管理 ■施設・設備管理 ■書類・文書管理 ■その他付随業務 変更の範囲：会社