東京都渋谷区の施設長候補の求人・仕事・採用

仕事内容＜中野島駅＞徒歩6分＜副施設長候補＞正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 ◆施設長のサポート役として、施設運営全般に携わっていただきます。 ◆職員の育成・指導や、働きやすい環境づくりの補助をお願いします。 ◆ご入居者様・ご家族様への対応や相談業務にも関わっていただきます。 ◆施設運営担当マネージャーとの打ち合わせに同席し、運営方針の理解を深めていただきます。 ◆収支管理や数値管理についても、施設長の補佐として段階的に学んでいただきます。 まずはできる業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 将来的には施設長として施設運営を担っていただくことを想定しており、キャリアアップを

仕事内容[仕事内容] 〔応募はカンタン〕 ・応募はたった「1分」で完了！ ・名前・生年月日など簡単な項目のみ ・WEB上での履歴書登録は不要です！ 弊社施設での介護業務全般 。 入社後、介護職員として経験を積んでいただき、 生活相談員、リーダー等へのキャリアアップも目指せます 。 募集している介護総合職は、 ご自身の資格や経験に合わせて 「ケアワーカー」 と 「生活相談員候補」 の 二軸で募集を行っています。 【ケアワーカー（無資格・未経験の方） 】 無資格・未経験からスタートし、 介護の基礎からじっくり身につけていただけます。 勤務しながら資格取得を目指し、 将来的に相談員や施設長にキャ

仕事内容■会社名 東京都新宿区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/新宿区高田馬場/西/新卒保育士募集!スキルが身につく研修制度をご用意/福利厚生が充実/大手法人で理想の保育を実現しませんか/ ■コメント あなたのスキルアップを応援します 保育士一人ひとりが思い描く理想の保育が実現できるよう、充実の研修制度をご用意しています。社会人としての心構えから学べるスタートアップ研修、実践的内容を習得できるフォローアップ研修など、種類は様々です。また、さらなる成長につなげる目標設定・評価制度を設けています。評価にもとづき、日々の頑張りは昇給・賞与で還元いたします。 保育士とし

仕事内容★ブランクOK！資格取得支援制度・研修制度あり！年間休日は111日あるため、お仕事とプライベートを無理なく両立できます★●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援や研修制度があります。スキルアップに最適な環境なので、モチベーションを高く保てます。 ●年間休日は111日です。夏季・冬季などの季節休暇がありライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:たのしい家 川崎宮前（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,資格取得支援制度あり

仕事内容＼新宿・早稲田駅歩5分／［入浴介助なしのデイサービス］施設長補佐から将来の施設長候補に☆介護福祉士資格・普通自動車免許お持ちの方募集！ 地域密着型デイサービスの施設内にて、将来の施設長候補として生活相談員業務から行っていただきます。 お風呂、特別な運動器具はない、お洒落なカフェをイメージした ゆったりとしたデイサービスです。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用手続き、契約業務 ・介護職員、ケアマネジャー、主治医などとの連絡調整 ・デイサービス施設内での介護業務 ・レクリエーションの企画、実施 ・施設内の清掃、準備 ・社用車での送迎（運転もお願いします） ・施設長補佐業務 募

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者候補/正社員≫育休取得実績あり！完全週休2日制！土日祝お休み！無資格・未経験OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者候補としての業務全般◇ 【主な業務】 ・施術スタッフと若手の指導、育成（社会人基礎含む） ・各院の売上/予算/KPI管理と改善サポート ・院運営の仕組みづくり（業務フロー、オペレーション改善など） ・集客企画（イベント、SNS、地域連携など） ・将来的には新規出店時の立ち上げ/採用/初期収益化までを担うリーダーへ ・整骨院での施術（柔道整復師・鍼灸師などの有資格

仕事内容【アピールポイント】 ＼7月にリニューアル！オープニングスタッフを探しています／ マネージャー候補(施設長)を正社員募集！ 業界未経験OK 土日休み・日勤のみ 残業少なめ(月平均10h以下) 【必須】リーダー経験をお持ちの方(業界・年数不問) 【仕事内容】 ＼7月リニューアルOPEN！オープニングスタッフ／ リハビリ特化デイサービスのマネージャー候補を正社員募集 《必須条件》リーダー経験をお持ちの方(業界・年数不問) 土日休み 日勤のみ 残業少なめ(月10h以内) 管理業務中心 業界未経験OK 月給30万〜40万円 ▼マネージャー候補の概要ー・－・－・ー・－・－・ー 7

仕事内容＼新しい一歩を応援！／『資格なしOK』★未経験から始める児童館スタッフ！WEB面接対応可◎ ★安心のフォロー体制★こどもとふれあいながら成長を支えるお仕事♪最初は出来ないのが当たり前！ゆっくり丁寧にお教えします◎ 学童・児童館のスタッフを募集しております。子ども 達の安全安心な放課後を一緒につくりましょう。 ・児童や保護者との関わり ・イベント企画及び運営 ・関係機関との連携（行政、学校、地域、他） ・事務（行政書類、運営書類、他） ・施設内清掃 【求める人物像】 ・人と関わることや話すことが好きな方 ・物事を前向きに捉えることができる方 ・協調性がある方 【入社後の流れ】 ・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補の介護職】正社員/ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者候補の介護職としての業務全般◇ ・介護業務全般 ・管理業務全般（施設の運営、管理、スタッフ管理他） ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：なし 求人ID 889032

仕事内容■会社名 東京都中野区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/中野区中央/新卒保育士募集!スキルが身につく研修制度をご用意/福利厚生が充実/大手法人で理想の保育を実現しませんか/ ■コメント あなたのスキルアップを応援します 保育士一人ひとりが思い描く理想の保育が実現できるよう、充実の研修制度をご用意しています。社会人としての心構えから学べるスタートアップ研修、実践的内容を習得できるフォローアップ研修など、種類は様々です。また、さらなる成長につなげる目標設定・評価制度を設けています。評価にもとづき、日々の頑張りは昇給・賞与で還元いたします。 保育士として糧とな

仕事内容■会社名 東京都中野区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/中野区鷺宮/新卒保育士募集!スキルが身につく研修制度をご用意/福利厚生が充実/大手法人で理想の保育を実現しませんか/ ■コメント あなたのスキルアップを応援します 保育士一人ひとりが思い描く理想の保育が実現できるよう、充実の研修制度をご用意しています。社会人としての心構えから学べるスタートアップ研修、実践的内容を習得できるフォローアップ研修など、種類は様々です。また、さらなる成長につなげる目標設定・評価制度を設けています。評価にもとづき、日々の頑張りは昇給・賞与で還元いたします。 保育士として糧とな

仕事内容■会社名 東京都新宿区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/新宿区高田馬場/東/新卒保育士募集!スキルが身につく研修制度をご用意/福利厚生が充実/大手法人で理想の保育を実現しませんか/ ■コメント あなたのスキルアップを応援します 保育士一人ひとりが思い描く理想の保育が実現できるよう、充実の研修制度をご用意しています。社会人としての心構えから学べるスタートアップ研修、実践的内容を習得できるフォローアップ研修など、種類は様々です。また、さらなる成長につなげる目標設定・評価制度を設けています。評価にもとづき、日々の頑張りは昇給・賞与で還元いたします。 保育士とし

仕事内容【中野区江古田三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介

仕事内容★放課後のひとときを、こどもたちの成長の場に★保育士・教員免許などいずれか必須！ 【WEB面接対応可】放課後をデザインする仕事◎一緒に作り上げる楽しさ♪新しい居場所づくりに参加しませんか？ 学童保育施設の指導員を募集いたします。 スタッフやこどもたちと一緒に“新しい 放課後の居場所”をつくるお仕事です。 ●児童や保護者との関わり ●イベントの企画・運営 ●スタッフへの指導・サポート ●運営に関わる事務作業 ●環境整備（清掃など） 【現場の声【職員K】】 この仕事を始めたきっかけは「こどもが好きだから」 です。毎日「ただいま」と帰ってくるこどもたちに、私 たちは「おかえり」と声をかけながら

仕事内容■会社名 東京都新宿区の保育施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!保育施設の保育士/新宿区上落合/新卒保育士募集!スキルが身につく研修制度をご用意/福利厚生が充実/大手法人で理想の保育を実現しませんか/ ■コメント あなたのスキルアップを応援します 保育士一人ひとりが思い描く理想の保育が実現できるよう、充実の研修制度をご用意しています。社会人としての心構えから学べるスタートアップ研修、実践的内容を習得できるフォローアップ研修など、種類は様々です。また、さらなる成長につなげる目標設定・評価制度を設けています。評価にもとづき、日々の頑張りは昇給・賞与で還元いたします。 保育士として糧と

仕事内容【車通勤OK】月給31.9万～・残業1分単位支給／1ユニット9名の少人数ケア／施設長候補として育成を予定／東証上場グループ♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 まずは介護業務を通じ、現場の雰囲気に慣れることからスタート。 2か月目以降から、徐々に副施設長としての業務をお任せします。 クリニックなど関係機関との連絡や 備品発注・管理などから始め、少しずつ業務の幅を広げていく予定です。 【現場業務】 ご利用者の生活支援・身体介護 【副施設長業務】 施設長の補

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【業界未経験者も活躍中!】就労移行支援施設のセンター長候補 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【川崎市麻生区：小田急線 新百合ヶ丘駅から徒歩で5分♪】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者兼施設長候補募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■施設長として施設に関わる一切の業務 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを

仕事内容【特別報酬 約56万円の支給実績あり】～介護保険と保険外リハビリを組み合わせた、新しいサービスです！チームをまとめる力を活かす！管理職・正社員募集中～【中野区弥生町】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 管理者（候補を含む）として施設運営全般のサポートをお願いします。 ［主な業務内容］ ・スタッフマネジメント（シフト・勤怠管理、育成など） ・お客様・ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー ・各部門のマネジメント（スタッフ管理から契約まで） など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望

仕事内容【川崎市多摩区・麻生区】〇平均月36万円以上可〇入社半年で管理者に昇格したい方、実現できる方を募集します！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: まずは管理者補候補として、事業所運営（相談業務・事務処理・職員管理・売上管理などの知識や技術）を学んで頂き、管理者への昇格を目指していただきます また、ケアスタッフとしても、 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、身体介護（排泄・食事・入浴等）や生活援助（調理・掃除・洗濯・買物代行）など、ご自宅での生活に必要なサービスを提供して頂きます。 サービス提供時間が8：00～20:00のため、夜勤は一切ございません。 ※記録票の記入、シフトの確認はすべ