ケアマネジャー 時短勤務あり - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 介護の歩【居宅】 【仕事内容】 介護の歩【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 介護の分野における「居宅介護支援」および「ケアマネージャー（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. 居宅介護支援の概要 居宅介護支援は、高齢者や障がい者が自宅で安心して生活を続けられるように、必要な介護サービスを計画し、提供する支援を行う業務です。具体的には、介護保険制度に基づいてケアプランを作成し、利用者のニーズに応じたサービスを調整します。 2. ケアマネージャーの役割 ケアマネージャーは、介護支援専門員

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：＊基本７．５時間／日の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算決算業務及び行事実施 年６回、１ヶ月７０時間、１年５１０ 時間延長できる 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 年度途中の採用の場合、採用日に応じた年次有給休暇を付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容ケアマネ／介護支援専門員[社] 利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。 基本的には天王寺区内での訪問のため、移動は10分程度と比較的負担が少なめです。 ◆担当件数…35～45件(能力による) 多く担当してくださる方には手当支給あり！ 担当エリアは大阪市天王寺区、一部中央区あり 最初は少ない件数から順に教えるので安心してください◎ ◆ケアマネ業務に専念OK 介護業務や営業活動は一切なし。 ケアプラン作成に集中して取り組めます！

仕事内容大阪府大阪市西成区のケアマネジャー【毎週週休２日／年間休日１２７日】 (正社員) | 有限会社 ナンクルナイサァー ケアネット ▼仕事内容 在宅でのケアプラン作成 ・管理給付管理業務／相談支援等経験が浅い方でも先輩スタッフが優しく教えます。 休日の業務連絡もアプリで管理していますので、プライベートの時間も守られます。 ◆完全週休２日制◇祝日休み※仕事内容変更範囲：変更なし (大阪府大阪市西成区) ▼職種 ケアマネジャー【毎週週休２日／年間休日１２７日】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜284000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)

仕事内容《★主任ケアマネ募集★》【月給30万円以上】2025年4月オープンのケアプランセンター！海老江駅、野田駅から徒歩2分◎年間休日114日◎賞与3.3ヵ月分 ●主任ケアマネとして、ケアプランセンターの管理、ケアプランの作成、管理、ケアマネージャーの指導・育成、家族支援、病院内のカンファレンスへの参加等を行っていただきます。 ●高給与に加え、家族手当や保育手当の支給あり☆安定した生活をサポートしてくれます◎ ●海老江駅、野田駅から徒歩2分☆ショッピングモールや飲食店が充実しており、お仕事帰りに立ち寄れるスポットが多いのも魅力です

仕事内容大阪府吹田市の居宅介護ケアマネジャー（五月が丘） (正社員) | 社会福祉法人 和貴会 スローライフ千里 ▼仕事内容 ◇訪問 ・プラン作成 ・サービス調整等のケアマネジメント業務全般 ・同職１名 ・一人あたりの平均担当案件数：４０件／月 ＊本体施設社会福祉法人和貴会スローライフ千里には地域密着型特別養護老人ホームやグループホーム、ショートステイ、デイサービスがあり、本体施設との連携も取りやすい状況です。 変更範囲：変更なし (大阪府吹田市) ▼職種 居宅介護ケアマネジャー（五月が丘）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜330000円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容(1)ケアマネ・介護支援専門員・管理者候補[社] (2)ケアマネ・介護支援専門員[社] 利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、状況に応じた介護サービス計画(ケアプラン)作成、相談援助業務等をお願いします。 ※基本3名体制で安心 ※(1)管理者業務もお願いします。 提供範囲は、此花区を中心に自転車で行ける範囲 ※電動自転車等もご用意しています 地域に根差した形で老健とも連携しており、業務がしやすい環境です。 担当プラン件数はスキル・能力に応じて相談できるので、少しずつ慣れながらスキルを高めて頂けます。

仕事内容大阪府大阪市西淀川区のケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人 穂波福祉会 ▼仕事内容 ３ユニット２９床の小規模特養におけるケアプランの作成。 平成２８年の開設当初より、医療と介護の連携、科学的根拠に基づく介護を実践しています。 介護の専門職としてのスキルアップをサポートします。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市西淀川区) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給254000〜286000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)230000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 300,000 円 〜 500,

仕事内容大阪府大阪市淀川区のケアマネージャー (正社員) | 金柑介護サービス 株式会社 ▼仕事内容 ・ケアプラン作成 ・未経験の方も大歓迎！何度でも優しく丁寧にアドバイスします。 変更範囲：変更なし (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)150000〜150000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)6

仕事内容大阪府茨木市の主任ケアマネージャー (正社員) | 株式会社 はーと＆はあとライフサポート ▼仕事内容 ＊居宅介護支援事業所を新設します。 （２０２６年春オープン予定）新設の事業所で経験を活かし、事業所運営と利用者支援を担当する主任ケアマネージャーとして活躍しませんか？ ＊入社日応相談＜主な業務＞ ・事業所開設に伴う業務（本社がバックアップしますのでご安心下さい） ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・利用者様やご家族との面談 ・介護サービスの調整など［変更範囲］変更なし (大阪府茨木市) ▼職種 主任ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給345000〜3500

仕事内容【日勤のみ】最寄り駅徒歩圏内/マイカー通勤相談OK/未経験ＯＫ/年間休日120日◎居宅ケアマネ募集♪ ●ケアプランセンターにてケアマネージャー業務全般をお願いします！ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリングなどになります。 ●経験豊富な方歓迎♪経験の浅い方やブランクのある方も歓迎です！先輩スタッフが丁寧に指導します♪ ●年間休日120日と休暇制度が充実しています◎日勤のみなのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆

仕事内容【仕事内容】 【主任ケアマネージャー】【急募】年間休日１２１日でしっかり休みとれます★マイカー通勤可能★ ◇居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ケアプラン作成に関わる業務全般 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与詳細】 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円～190,000円 その他手当 160,000円～160,000円 管理者手当 ３０，０００円／月（管理者の

仕事内容生協の組合員を中心とする利用者の皆様のケアプラン作成をお任せいたします。 ケアプランセンターでのケアマネジャー業務全般をお願いいたします。 利用者一人ひとりの生活歴や現在の状況を丁寧に聴き取り、最適なケアプランを策定していただきます。 豊富な経験と知識を活かし、利用者様の生活の質の向上につながるサービスの提案をお願いいたします。

仕事内容大阪府富田林市の主任介護支援専門員（オレンジ荘ケアプランセンター） (正社員) | 社会福祉法人 オレンジの会 ▼仕事内容 ★入社奨励金制度有り（試用期間終了後、１０万円支給） ＊管理者（主任ケアマネ）を求む ＊親切 ・丁寧な指導 ＊ケアマネ業務全般 ＊その他付随する業務※変更範囲：会社の定める業務 (大阪府富田林市) ▼職種 主任介護支援専門員（オレンジ荘ケアプランセンター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給254000〜299500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)204000〜249500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（

仕事内容大阪府大阪市浪速区の介護支援専門員／正社員 (正社員) | 社会福祉法人 優光福祉会 大国さわやか苑 ▼仕事内容 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員。 入所相談、ご家族との連絡調整、ケアマネジメント業務全般。 入所１４０床（うち１０床は併設ショートステイ）の利用者様を２名体制で担当。 事務所での事務、連絡調整を中心に、利用者面談や退院、受診の調整、付添などに従事していただきます。 介護ソフトを利用したケアプラン作成をはじめ、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。 ケアマネ未経験の方歓迎致します。 ※変更範囲：変更なし (大阪府大阪市浪速区) ▼職種 介護支援専門員／正社員(正社員

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊１２月２９日～１月３日は年末年始により休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容大阪府羽曳野市のケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | 医療法人 清晃会 ▼仕事内容 ◇ケアマネージャー業務 ＊ケアプランの作成 ＊ご入居者様、ご家族様の相談業務 ＊調整、連絡等［業務の変更範囲：変更なし］ (大阪府羽曳野市) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給203000〜230000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)180000〜190000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 27 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8

仕事内容・有料老人ホーム、又は併設事業所のエリアマネージャーとしての お仕事です。 ・まずは２拠点からの管理業務 ・スタッフの教育・マネジメント・定着支援 ・人員配置の管理 ・利用者の情報管理及び個別支援計画の作成、見直し ・サービス提供状況のモニタリングと質の管理 ・法令遵守、ハラスメント防止などのコンプライアンス対応 ・売上管理・債権管理・営業活動・内部監査 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当事業所では、介護支援専門員として以下のお仕事をお任せします。 利用者様のアセスメントを行い、ケアプランの作成・モニタリング、サービス担当者会議の開催など、介護支援専門員の業務全般をお任せします。 また、相談支援専門員資格をお持ちの方には、相談支援事業所の利用者様の担当もお願いしております。 利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、最適なケアサービスをご提案できるスキルを活かしてみませんか。

仕事内容ケアマネ募集！最寄り駅より徒歩圏内★日勤のみ◎幅広い年代の方にご活躍いただけます！ ●特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務をお任せいたします★実務経験のある方◎ ●残業ほぼなし！定時あがりが基本なのでお仕事終わりの予定もたてやすくメリハリのある働き方が可能です♪ ●大阪メトロ谷町線「平野」駅より徒歩圏内★マイカー通勤も可能です◎お好きな通勤方法をお選びいただけます！