大阪府池田市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容《主な仕事》 ・ケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・要介護認定の申請代行 ・訪問調査 など ※訪問手段：電動自転車、原動機付自転車

勤務時間16:00～翌10:00（休憩180分）

仕事内容インセンティブ充実・無資格可・未経験可◎勤務日数応相談！池田市鉢塚の共同生活援助事業所で働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援員業務全般 ※従事すべき業務の変更なし ※基本１人勤務 ※就業場所の変更なし ※雇用期間の定めあり 毎年9月まで（原則更新10月に昇給あり・更新上限なし） 資格: 資格不問 未経験可 他社との副業可 インセンティブ給充実 勤務時間: 16:00～翌10:00（休憩180分） 休日・休暇: シフト制（基本は固定の曜日） 週所定労働日数：応相談 福利厚生: ・社会保険、雇用保険あり（条件により試用期間満了時に正職員登用） ・ボーナス4月・9月（但

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 池田市のぞみ地域包括支援センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 241000~294000円 賞与：年2回（6ヶ月） 給与その他： 基本給：200000円〜250000円 資格手当：20000円 オンコール手当3000円 処遇改善関係手当：18000円〜21000円 ＜その他手当＞ 扶養手当 子：5000円 母子父子手当：10000円 【住所】 大阪府池田市桃園1-5-2アネックス池田201 【アクセス】 阪急宝塚本線池田 【必須資格】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン業務 【給与】 月収 240000円 【住所】 大阪府池田市井口堂3-3-1 【アクセス】 阪急宝塚本線石橋阪大前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 介護保険の申請代行やケアプラン作成で福祉サービスの利用をサポート。 水月ケアプランセンターは月曜日から金曜日までの9時頃～18時頃に営業し

勤務時間《勤務時間》 9：00～18：00の間で時間・曜日応相談。月平均時間外労働は1時間とほぼ残業なしです。 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を設定しています。 《勤務の特徴》 固定時間制で残業時間がほぼありません。基本は土日休みで、シフトによる柔軟な対応も可能です。年次有給休暇（法定通り）、年末年始休暇（12/31～1/3）、慶弔休暇など各種休暇制度も完備しており、ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。

仕事内容■勤務地 大阪府池田市神田1-3-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、要介護者やそのご家族に対して、適切な介護サービスが受けられるようサポートするお仕事です。ケアプランの作成から申請代行まで、幅広い業務を通じて地域の方々の生活を支えます。訪問は電動自転車や原動機付自転車を使用して行います。 《具体的な内容》 ・ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成・見直し ・相談業務への対応 ・要介護認定の申請代行 ・訪問調査 ■募集情報 ＼介護現場でのキャリアを活かしませんか？／ 「訪問業務が多くて移動が大変」「自分のペースで働きたい」「やりがいのある仕事がしたい」「安

勤務時間シフト制 (1)8時45分～17時30分※8時45分～17時30分の間の4時間以上 (1)8時45分～17時30分 ※8時45分～17時30分の間の4時間以上 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 認知症対応型グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者様ができることを大切にしながら、共同生活を通じて安心して暮らせるよう、個別ケアを重視した介護サービス計画の作成を行っていただきます。 介護職員と連携し、食事・掃除・洗濯など日常生活の支援状況を把握しながら、状態変化に応じたケアプランの調整やモニタリングを行っていただきます。 また、ご家族様対応や関係機関との連絡調整、介護保険関連書類の作成なども担当していただきます。 CMY-4261(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー

仕事内容居宅介護支援事務所におけるケアマネジャー業務全般 お一人おひとりの利用者様、ご家族様へ寄り添ったサービス、プランの提供を大切にしています。 現在、常勤2名、パート1名の体制で、 "居宅介護支援センターめぐみ"ならではの温かいサービスが、私たちのやりがいです。

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー） ・老健（療養棟）入所者のケアプラン作成 ・相談対応、サービス調整 ・「あたたかいサービスの提供」を大切にする施設 待遇 ・通勤手当上限30,000円 ・賞与年2回（計3ヶ月分） ・昇給あり ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・再雇用65歳まで ・車通勤可（駐車場なし） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日102日 ・日祝休み ・月2回土曜休み ・年末年始5日 ・リフレッシュ休暇6日 ・有給（半休制度あり）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 206000~279000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 大阪府池田市古江町18番地の2 【アクセス】 能勢電鉄妙見線鼓滝阪急池田駅からバス10分。『中川原』下車徒歩約15分。 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 /

勤務時間(1)8時45分～17時00分 (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週4日 ～ 週5日

仕事内容大阪府池田市のケアマネジャー（パート）【石橋巽地域包括支援センター】 (パート) | 医療法人 マックシール ▼仕事内容 池田市石橋巽地域包括支援センターでのケアマネジャー業務を行います。 ▼具体的には ・地域住民の相談援助業務 ・ケアプランの作成 ・ケアプランが実施できるよう、関係部署や機関との連絡調整 ・ケアプランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行など変更の範囲：変更なし (大阪府池田市) ▼職種 ケアマネジャー（パート）【石橋巽地域包括支援センター】(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1500〜

勤務時間変形労働時間制 (1)17時00分～9時00分 (1)17時00分～9時00分 【休憩】:150分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームで、認知症のある入居者さまが、家庭的な環境の中で安心して共同生活を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・更衣介助・口腔ケア・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・リネン交換・洗濯や簡単な家事のサポート ③ 日常生活・共同生活の支援：食事準備の補助・買い物や散歩の付き添い・レクリエーションや行事の実施補助・記録作成 ④ チーム連携・コミュニケーション

仕事内容大阪府池田市のケアマネジャー【池田市石橋巽地域包括支援センター】 (正社員) | 医療法人 マックシール ▼仕事内容 池田市石橋巽地域包括支援センターでのケアマネジャー業務を行います。 ▼具体的には ・地域住民の相談援助業務 ・ケアプランの作成 ・ケアプランが実施できるよう、関係部署や機関との連絡調整 ・ケアプランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行など変更の範囲：変更なし (大阪府池田市) ▼職種 ケアマネジャー【池田市石橋巽地域包括支援センター】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給212000〜260000円 (基本給（月

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務全般 ◇夜勤なし ◇車通勤可 ◇定年65歳 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 池田市にございます「特別養護老人ホーム 古江台ホール」にてケアマネ業務全般 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 要介護者・要支援者のケアプラン作成、相談等、在宅の利用者・家族への介護支援業務 ※転勤の可能性なし 【勤務地】 大阪府池田市古江町18-2 能勢電鉄「鼓滝駅」より徒歩15分 ※「鼓滝」駅への送迎あり 【給与】 月給：242,000円～295,000円 【給与内

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年 2回 【住所】 大阪府池田市豊島北1丁目6番5号 【アクセス】 阪急宝塚本線石橋阪大前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 24時間の見守りケアを提供！レクリエーションも豊富な住宅型ホーム。 住宅型有料老人ホーム「はっぴ

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム花咲池田21 ケアマネージャー募集中【正社員】 ご入居者様、ご家族様等の相談業務 ケアプラン作成 認定業務など 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給259,000円〜264,000円 基本給 215,000円～ 処遇改善加算手当：14,000円～ 地域手当：5,000円 通勤手当：50,000円まで/月 【資格手当】 介護支援専門員：2

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/池田市/在宅勤務制度あり！土日休み◯居宅介護支援事業所でのケアマネジャ募集（正社員） ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府池田市に位置する居宅介護支援事業所です。最寄り駅より徒歩10分圏内の好立地で通勤にも便利な立地です。無料駐車場もあり、車通勤もできます。土曜日・日曜日がお休みとなり、プライベートとの両立もしやすい環境です。 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリン

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 大阪府で、あなたの介護支援専門員としての経験を活かしませんか。メルシーますみでは、有料老人ホームで利用者様一人ひとりに寄り添った質の高いケアプラン作成をお任せできる方を募集しています。 日勤のみで、プライベートとの両立も大切にできる環境です。利用者様との温かいコミュニケーションを何より大切にし、チームで協力しながら専門性を発揮していく。そんなやりがいを、ぜひここで見つけてください。あなたの経験と情熱が、利用者様の笑顔と安心につながります。一緒に、温かい介護の現場を創り上げていきましょう。 ・求める人物像・資格 業務経験者歓迎 【募集要項】 ・業種 福祉

仕事内容小規模施設での介護・生活支援業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし

仕事内容居宅のケアマネジャー業務全般 あなたのスキルと経験を活かし、ケアマネージャーとして幅広い業務をお任せします。 ケアプランの作成から関係機関との調整、お客様や家族様の相談業務、介護保険の給付管理、地域活動まで、多岐にわたる業務を通じて、お客様の生活をサポートしてください。 当社では、ケアマネ更新研修や必要な外部研修の費用を会社が負担します。また、資格取得支援制度や試験対策講座など、スキルアップを支える制度も充実しています。 あなたの成長を全力でバックアップします。 こんな方を求めます ・ケアマネ実務未経験の方も応募可能です。丁寧に指導します。 ・研修中で取得見込みの方もご相談下さい。 ・ケア