初任者研修 の求人・仕事・採用

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGHS62 ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 福利厚生が充実☆腰を据えて長期的に介護士さんとして活躍出来る職場です！ (北海道札幌市東区) ▼職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGHS62(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：230,000円〜 【諸手当】 夜勤手当：1回5,200円 通勤手当：上限15,000円（マイカー通勤可能） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回支給 【福利厚生】 厚生年金、健康保険、雇

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 300000~300000円 【住所】 福岡県古賀市天神3-3-13 【アクセス】 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)古賀 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGHS61 ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 福利厚生が充実☆腰を据えて長期的に介護士さんとして活躍出来る職場です！ (北海道札幌市東区) ▼職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGHS61(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：230,000円〜 【諸手当】 夜勤手当：1回5,200円 通勤手当：上限15,000円（マイカー通勤可能） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回支給 【福利厚生】 厚生年金、健康保険、雇

仕事内容ショートステイ施設での介護業務全般／初任者研修以上／KGS189 ▼仕事内容 ショートステイ施設での介護業務全般 ・日常生活のサポート ・食事、入浴、排せつ等の介助業務 ・レクリエーション補助 ・環境の整備、見守りなど 残業は月平均10時間以内とほぼないため、仕事終わりの家族との時間やプライベートの時間も大切にしていただけます◎ 育休の復職率は99％と安心して長く働ける環境が整っています♪ (大阪府茨木市) ▼職種 ショートステイ施設での介護業務全般／初任者研修以上／KGS189(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給241,280円〜 【諸手当】

仕事内容京都府木津川市の初任者／正職員（土日祝休）リハビリデイ木津川 (正社員) | 株式会社ルピナス ▼仕事内容 リハビリデイサービスルピナス木津川（定員３２名１日型）における介護業務全般、機能訓練、入浴介助、送迎業務を担当いただきます。 ・機能訓練機械ではなく実際に運動することにより、歩行や立ち上がり等の生活に必要な動作の向上を目指し、ご利用者様のニーズに合わせた機能訓練を理学療法士の指導の下、実践しています。 ・入浴介助一般浴、リフト浴による入浴サービスを行っています。 ・送迎業務（施設の周辺地域）※理学療法士などの専門家の視点や考え方を学びながら、ご利用者様の身体機能の維持と回復をサポ

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般／初任者研修以上／介護士／KGS129 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ◆排泄介助、食事介助、服薬介助 ◆入浴・身体の清拭・部分浴 ◆更衣・洗面・整容 ◆起床・就寝介助 ◆清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り 負担の少ないショート夜勤? 年間休日も120日以上可能です！ (神奈川県横浜市港北区) ▼職種 特別養護老人ホームでの介護業務全般／初任者研修以上／介護士／KGS129(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：226,200円?292,600円 【諸手当】 夜勤手当：6,00

勤務時間早番 7:00～16:00 遅番 10：30～19：30 夜勤 16:00～ 翌9:00 休憩60分 (夜勤時120分)

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料老人ホームでの介護業務 ◇フルタイムパート ◇夜勤あり ◇土日祝入れる方大歓迎 ◇東湊駅より徒歩5分 ◇応募資格：初任者研修 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【職種名】 初任者研修 【雇用形態】 非常勤(パート・バイト・派遣) 【職務内容】 はっぴーらいふ高槻大塚における利用者への介護業務に従事していただきます。 【主な業務】 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施 【施設情報】 入居定員:56名 【勤務地】 大阪府高槻市大塚町1-1-

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設で、利用者さまが安心して日常生活を送り、自分らしく社会参加できるよう、生活支援や見守り、活動のサポートを行う仕事です。 一人ひとりの特性やペースに寄り添った支援が特徴です。 ① 利用者さまの生活支援：食事介助・排泄介助・入浴介助・移動や更衣のサポート・服薬確認・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・消毒・リネン交換・備品管理 ③ 日中活動・社会参加の支援：作業やレクリエーションの補助・外出や行事の付き添い・生活訓練のサポート・記録作成 ④ チーム連携・コミュニケーション支援：利

仕事内容愛知県一宮市の初任者・実務者／ナーシングホームほほえみ東五城 (正社員) | 医療法人 翔樹会 ▼仕事内容 介護業務全般 ・日常生活全般の身体介助 ・支援 ・入浴、食事、就寝、排泄の介助等の身体介助 ・居室掃除、シーツ交換 ・夜間見守り ・レクリエーション企画 ・補助 ・記録業務等変更範囲：法人内のすべての業務 (愛知県一宮市) ▼職種 初任者・実務者／ナーシングホームほほえみ東五城(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200300〜296500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)161900〜248500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士／KGS1033 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事介助 排泄介助 入浴介助 移乗介護 居室清掃 ベッドメイキング 外出介助 レクリエーション 介護記録作成 その他施設内での業務 駅から徒歩10分圏内でアクセス抜群☆ 年間休日122日なのでプライベートを大事にできます！ 日勤常勤としても働くことが可能です♪ (神奈川県横浜市西区) ▼職種 特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士／KGS1033(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：196,500円

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士／KGS355 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 施設利用者のレクリエーション、行事およびクラブ等 オープンしたばかりの綺麗な施設でご勤務いただけます◎ アットホームな職場で未経験相談も可能！ 退職金制度あるので安心して長くご勤務いただけます！ (埼玉県越谷市) ▼職種 特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士／KGS355(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：193,300円?213,000円 【諸手当】 住宅手当：〜2.5万円 扶養手当：・1万円（配偶者）・3

仕事内容障碍者施設での主任候補業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS2849 ▼仕事内容 障碍者施設での主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂

仕事内容■会社名 福岡県飯塚市の障がい者グループホーム ■メインキャッチ 障がい者グループホームでの管理者業務／初任者研修以上／管理者/2026年2月OPEN!障碍者グループホームでの管理者募集！年間休日114日＆残業少なめです ■コメント エリアマネージャー・本社専門部署などがサポートしてくださるので未経験の方でも安心して働けます！ 年間休日114日残業少なめです♪ 定年70歳＆継続雇用制度の活用で 最長75歳まで活躍できます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者グループホームでの管理者業務／初任者研修以上／管理者 ■仕事内容 障がい者グループホームでの管理者業務全般 障がい者の日常生活

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS2684 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・生活介助（清掃、食事、その他） ・身体介助（入浴、排泄、着替、その他） ・レクリエーション、その他行事運営など ・ほとんど残業はございません。 最初の1ヶ月間は業務を覚えていただく為に職員が付いて指導に当たりますので、未経験の方でも安心して働ける職場です。 うれしい賞与実績3.8ヶ月分♪ 年間休日が120日あるので、プライベートもしっかり確保できます★ 医療法人が母体の法人のため、医療サポートが手厚い◎ (大阪府枚方市) ▼職種 特別養護老人ホ

仕事内容サービス付き高齢者住宅での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS82 ▼仕事内容 サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 ・日常生活のサポート ・食事、入浴、排せつ等の介助業務 ・各種手当充実、賞与も安定しており高給与♪ ・これから資格取得を目指す方も大歓迎です！ (大阪府豊中市) ▼職種 サービス付き高齢者住宅での介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS82(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：225,000円 ? 262,000円 【諸手当】 通勤手当 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回(過去実績

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 ▼希望シフト制（週3～5日勤務） ・8:00～17:00 ・10:00～19:00 ・16:00～翌9:00 など ※休憩1h/夜勤時は休憩2h ※時短勤務も相談OK。他シフトもご相談ください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ・完全週休二日制＋希望休 ・連休取得可能

仕事内容【生活ケア】 ［職業紹介］≪姫路駅≫のシニアマンション▼安否確認や生活補助がメイン 紹介先:姫路市の施設 紹介元:株式会社kotrio梅田支店 UM-S-1848002 ■ 給与 時給1450円～＋別途交通費全額支給 ■ シフト 週3日以上、1日5時間以上 ■ アクセス 山陽本線(神戸−門司)姫路駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤、完全週休2日制 (土日祝休み)、残業月10時間以下 ■ 勤務地 姫路市 姫路駅・姫路城周辺 パートSTAFF募集！ サービス付き高齢者向け住宅で利用者さんの人生に寄り添うお仕事◎未経験OK 来社不要・TEL面談⇒プロのコーディネーターに

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日110日 ◇残業少なめプライベート充実 ◇応募資格：初任者研修 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【職種名】 初任者研修 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 ホスピス住宅内（ファミリー・ホスピス西台ハウス）での介護業務 ・訪問介護 ・生活支援 ・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート ＜1日の流れ＞ ■早出 07:00～09:00 夜勤より情報共有、モーニングケア 09:00～11:00 入浴介助、生活支援 11:00～12:00 昼休憩 12:00～14:00 食事介助、清潔ケア 14:0

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数： 22:00～翌07:00 ※実働時間 8:0 22：00～翌7：00 勤務曜日・勤務日数についてはお気軽にご相談ください。 前月に勤務希望後にシフト調整します。

仕事内容・夜勤専門の介護職員の為、経験のある方を大募集です！ 随時見学歓迎。 高齢者施設での夜勤帯（22時～翌7時）のお世話をお願いします。日誌等の記録をお任せします。 先輩職員がしっかりサポートしますので、一つ一つの仕事をしっかり覚えていってください。 ２２時から７時までの勤務となり、特養２９名・ショート１１名の安否確認や排泄介助などを２名の職員で行います。 眠りスキャンや見守りカメラを導入しており、夜間の状態把握がしやすく、負担軽減と安全性向上につながっています。 また、インカムを使用しているため、緊急時やケア中の情報共有がスムーズで、安心して働ける環境です。 他の職員と連携しながら、ご利用者の安

仕事内容賞与400000円で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ サービス付き高齢者向け住宅で、入居者さまが自立した生活を続けながら、 安心して毎日を過ごせるよう見守りや生活支援を行う仕事です。 必要な場面で支援を行い、入居者さまの「できること」を大切にするのが特徴です。 ① 入居者さまの生活支援：安否確認・生活相談・食事の見守りや配膳下膳・必要に応じた身体介助（排泄・入浴・移動など） ② 住環境の整備：共用スペースの清掃・消毒・居室や廊下の整理整頓・備品管理・ゴミ回収 ③ 日常生活のサポート：来訪者対応・通院や外出時の付き添い・生活に関する相談対応・記録作成 ④ スタ

勤務時間9:00～18:00（休憩1時間） ＊スタッフがお休みの際にはフォローをお願いする場合があります （時間外労働） 原則なし

仕事内容アパートタイプの障がい者向けグループホームにて、管理者のお仕事をお願いします。 【主な業務】 ・施設の管理業務全般 ・入居相談および見学対応、入退居に関する対応 ・利用者様やご家族の相談支援とサポート ・入居者の状態把握や見守り、現場支援 ・関係機関との連絡、調整 ・会議資料作成、会議出席 ・運営管理（勤務表の作成管理、職員の管理及び指導等） ・開設準備 など ◎入居者様は比較的自立した軽度の知的障がい、もしくは精神障がいのある方々です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 社会保険