65歳 人事 採用 の求人・仕事・採用

仕事内容・駐車場・検札・発券機器取扱い ・受付（参拝者の接遇・応対） ・境内の清掃管理（掃き、拭き掃除、お手洗等含む） ・事務全般（電話対応、パソコンでの入力作業） ＊未経験の方でも丁寧に指導致しますので、安心して 応募してください。 ＊土・日・祝日も勤務できる方希望 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 ◆勤務時間 8：00～17：00（実働5～8ｈ） ※できる方は、残業をお願いすることがあります。 ※法定休憩あり ＜1日5h～相談OK！＞ お昼まで／お昼からなどのシフトもOK！ 希望の働き方を教えてください♪ ▼応募後の流れにつきましては下記をご参照ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士法人の人事労務 企業のお客様をサポートする“労務のパートナー”としてご活躍いただきます。 入退社や社会保険の手続き、給与計算、就業規則の作成といった実務を中心に、 お客様の「困った」「どうしよう」に寄り添いながら、課題解決をサポートしていくお仕事です。 社会保険労務士と相談しながら進められるので、 「自分だけで判断しなければ…」といった不安は不要です。 一歩ずつ成長できる環境が整っています。 将来的にはマネージャーとして、チームをリードしていただくことも期待しています。 「人の役に立ちたい」「経営の近くで成長したい」そんな気持ちをお持ちの方をお待ちしています

勤務時間シフト制

仕事内容【UR賃貸住宅の、安心な暮らしを支えます】 お住まいのお客様からの建物に関するお問い合わせや各種申請への対応がメイン。そのほか、維持保全に必要な現地調査や点検、修繕工事発注、工事監理、完了時の確認・支払処理などを担当します。 ＜仕事のポイント＞ ★デスクワークメインで、負担が少なめ！ お住まいのお客様からのお電話対応、工事など発注に係る事務作業（PC入力を含む）が7割、現地調査・エ事監理などは3割。自身で直接工事を行なうことは基本的にありません。「何件も現場をまわる」「屋外で長時間の作業をする」こともなく、体力的な負担が少ないです。 ★不動産や建設業界の経験を活かせます！ 工事の品質・工程

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は14時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間が６時間を越える場合は休憩あり。 勤務時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、月曜日から金曜日のうち指定休１日 年数回、日曜出勤有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容大阪府東大阪市の経理・人事事務 (正社員) | 株式会社 三永 ▼仕事内容 経理業務と人事事務の全般を担っていただきます。 （管理業務は含みません、当初は業務補助から始めます）主な経理事務現金 ・手形等の現物管理銀行等での入出金 ・納税 ・振込経費の支払い ・伝票起票 ・納税申告業務など主な人事事務給与支払業務 ・各種社会保険保険など福利厚生事務採用活動（新卒 ・中途採用） ・入退社者の対応など業務変更範囲：会社の定める業務 (大阪府東大阪市) ▼職種 経理・人事事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給249800〜262700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数

仕事内容佐伯重工業株式会社での人事・労務・総務の業務全般を２～３名体 制で行います。 社用車を使用しての外出業務あり。 「変更範囲：正社員としての全職種」

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容生活協同組合連合会コープ自然派事業連合 人事・総務（給与計算）／未経験歓迎／残業少なめ／賞与年2回 【求人要約】 【安定＆将来性】賞与年2回／拡大中の地域密着型生協 【育成充実】多彩な研修制度と、手厚いフォローが特長 【続けやすさ】残業少＆在宅や時間休で柔軟に働けます 社会貢献性の高い事業を手掛ける生協で 働きやすさ＆安定性抜群なキャリアを実現！ 「総務の知識や経験を活かしたい！」 「柔軟に、安心して長く働ける職場がいいな」 そんな”あなた”へ！ 私たちは「誰もが有機農産物を食べられる社会」を目指して、地域密着で「国産」「有機・無農薬野菜」「食品添加物に頼らない」商品づくりに日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社内研修の企画～実行のご経験※業界不問 ・人材開発、組織開発へのご興味 [歓迎] 【歓迎要件】 ・タレントマネジメントの企画～システム運用のご経験 ・人事制度企画のご経験 【職種名】 [静岡市駿河区]人材育成・組織開発の企画から実行担当～世界シェア製品を有する工作機械メーカー～ 【仕事内容】 まずは、社内研修の企画~実行をご担当いただきます。 その後、システム活用を含めたタレントマネジメント領域へ裾野を広げていただきます。 人事制度を刷新した当社において、制度の浸透を図るため、研修に端を発する人材育成・組織開発の重要性は急速に高まっています。 こうした変

仕事内容・児童相談所等に勤務し、入所児童の生活指導、ケースワーカー等 、千葉県の定める業務に従事します。（交替制夜間勤務等の変則的 勤務があります。） ・勤務地は各児童相談所（中央児童相談所：千葉市、市川児童相談 所：市川市、市川児童相談所船橋支所：船橋市、柏児童相談所：柏 市、柏児童相談所柏末広支所：柏市、銚子児童相談所：銚子市、東 上総児童相談所：茂原市、君津児童相談所：君津市）、児童養護施 設（南房総市、館山市）等、千葉県の定める場所です。 【変更範囲：事業所の指定する業務】 ※職務内容の問合せ先：健康福祉部健康福祉政策課人事班 （ＴＥＬ：０４３－２２３－２６０５）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■メーカーなどの人事部門で給与計算、または、社会保険の実務経験をお持ちの方（最低3年以上） 【フィットする人物像】 総務・人事事務の実務経験者 【職種名】 医療機器メーカーの人事担当/給与計算・社会保険スタッフ/年間休日125日/栃木県大田原市 【仕事内容】 同社にて人事担当の勤労厚生チームで給与計算・社会保険の業務に従事いただきます。 【勤労チームの体制】 チームを統括するリーダーの下、数名のスタッフが在籍し各自の担当業務に従事しています。 【勤労チームの業務内容】 給与/賞与計算、勤務管理、社会保険、税務管理、出張等の計画/実行 【具体的には】 (1)給与計算ス

勤務時間固定時間制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日6時間以上 【 勤務時間 】 08:15～17:00 実働時間：6時間/日 実働6時間/拘束時間7時間 固定シフト制 平日週5勤務 残業なし ■マイナビバイトより応募～採用までの流れ ※約2週間～1か月 （1）お仕事説明会・・・応募前に不安を解消 （2）仕事体験・・・実際に障がいのある方と一緒に働く体験ができます （3）応募・・・働くイメージができたらぜひご応募ください （4）企業面接 （5）お仕事スタート！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 【休日】土日祝休み ＊お盆・年末年始に閉園期間（７日間程度）あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務、経理、人事いずれかの業務経験3年以上 ※特に経理経験者優遇 【尚可】 ・ホテル勤務経験 ・衛生管理者資格保有者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】ホテル総務・人事・経理 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ◎ワークライフバランス充実◎年間休日120日／退職金制度あり 【職務概要】 同社の運営ホテルにおける総務・人事・経理業務をお任せします。 【職務詳細】 ＜経理＞ 各部門の売上確認、売上確定業務／経費管理／売掛金・買掛金の管理／請求書発行／小

勤務時間就業時間１：15時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：研修中は１５：００～１７：００、 １７：００～１９：００など、 変則的な短時間での勤務になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠員、機械の故障等 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他木金に就業できる方。毎月第四水曜日は休館日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 ≪募集シフト≫ 9:00~17:00 ～火・木勤務できる方大歓迎です♪～ ※曜日固定シフト制、1年以上勤務できる方 予定に合わせた勤務もOK！ 勤務時間は面接時にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ～火・木勤務できる方大歓迎です♪～

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日7.5時間以上 【勤務時間帯】 9:00～17:30／休憩45分 ※お昼休憩以外に午前/午後に小休憩あり ※平日週3～5日（最低勤務日数：週3日）の勤務をお願いします。 ・週3日 ：扶養内希望の方におすすめ ・週4～5日：しっかり働きたい方におすすめ（社会保険加入あり※学生さんの社保加入は除く） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 ◆平日のみ ◆土日祝休み