ケアマネジャー 病院 の求人・仕事・採用

仕事内容＊西尾市・蒲郡市・額田郡でケアマネ業務を行なっていきます。 ＊ケアマネ研修の事例となるケースを多数経験している事業所にな ります。未経験者にも丁寧に指導します。ぜひ一緒に働きませんか ？ ＊週１回、業務中にミーティング研修にて情報共有や、スキルアッ プを図っていきます。詳細は面接時に説明します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。 営業活動は一切ないため、ケアプラン作成に集中して取り組めます。 エリア：堺市メイン 移動：電動自転車(貸出OK)・バイク・車

仕事内容施設に入所されている要介護高齢者の生活支援の為のマネージメン ト業務 ・ケアプランの作成 ・相談、援助業務 ・入所利用者のご家族との連絡調整 など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大阪府枚方市の介護支援専門員（枚方市） (正社員) | 社会福祉法人 大潤会 ▼仕事内容 ＊相談支援事業所大潤会における介護支援専門員の方を募集いたします。 ・ケアプランの作成、サービス事業所や法人内職員との連絡調整、モニタリング業務をお任せします。 ・経験の浅い方 ・ブランクのある方も歓迎します ・土日は基本的にお休みですが、業務都合で出勤の可能性があります ・電話待機があります（輪番制で、当番の月は１０，０００円支給） ・京阪電車本線「御殿山」駅徒歩５分、通勤しやすい環境です ・変更範囲：変更なし (大阪府枚方市) ▼職種 介護支援専門員（枚方市）(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーのお仕事です。 主に、ケアプランの作成、サービス事業所との連携 等 ＊未経験の方でも、本社のベテランケアマネージャーやスタッフが サポートします。 急 募 ［変更範囲］ 会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所にて居宅ケアマネとしてケアプラン作成・相談 業務・関係機関との連絡調整等を行っていただきます。 その他法人内業務 【エリア：主に厚木市内】【車種：軽自動車使用】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★主任介護支援専門員の受講要件に数え入れられます★ 介護老人保健施設の入所者のケアプラン作成など、ケアマネジャー 業務全般をやっていただきます。 ケアマネ専従のため、入浴・排泄・食事介助その他介護業務は行い ません。 【従事すべき業務の変更の範囲：締結時の業務、または法人のすべ ての業務】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容東京都江東区のケアマネージャー（施設ケアマネ） (正社員) | 社会福祉法人こころの家族 故郷の家・東京 ▼仕事内容 ＊ケアプラン作成、説明、同意 ＊お客様の生活相談、介護のご相談 ＊要介護認定の書類作成 ＊関係機関との連絡調整 ＊その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む） ＊利用者の送迎（社用車使用）など※特養の施設ケアマネのお仕事です。 ※施設見学はいつでもできます（要事前連絡）変更範囲：会社の定める業務 (東京都江東区) ▼職種 ケアマネージャー（施設ケアマネ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給274000〜332667円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労

仕事内容仕事内容 埼玉県にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネジャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネジャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案～実行 課題の施設で一定期間(1週間～数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 243000円 賞与：年2回 【住所】 大阪府大阪市平野区長吉川辺3-7-27 【アクセス】 大阪市営地下鉄谷町線八尾南 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職

勤務時間【勤務時間】 8時00分～15時30分（実働6時間30分） 【勤務曜日】 火曜日、木曜日、土曜日 【勤務日数】 週2～3日 【補足】 原則、残業はありません。 もしも、残業が発生した場合は、別途全額支給します。 弊社は、1ヶ月当たりの変形労働時間制（週40時間）を導入しています。 【喫煙対策】 勤務地によって異なるため面接時に案内します。

仕事内容高槻市／大阪医科薬科大学病院／ルート搬送業務／駅近◎ 約90年の歴史を誇る高槻市に位置する大阪医科薬科大学病院のルート搬送スタッフの募集です。 決められたルートでのごみ搬送を行います。 入社当初は、先輩社員について仕事の流れを学んでいただき、少しずつひとり立ちしていただきます。 業務に慣れるまで、しっかり丁寧にサポートしますのでご安心ください。 ★★お仕事相談会を実施いたします★★ 予約不要！ご相談だけでもOKです。まずはお気軽にお越しください！ ■日時： ・7月16日 9：30～11：30 ■場所：クロスパル高槻（総合市民交流センター）3階 303会議室 ※JR京都線「高槻駅」か

仕事内容静岡県浜松市中央区の居宅ケアマネジャー｜西山病院グループ (正社員) | 医療法人社団一穂会 西山病院グループ ▼仕事内容 分からないことがあっても、必ず先輩スタッフがフォローします。 ケアマネジャー同士の研修や相談等も気軽にでき、安心して働ける職場です。 ■業務内容 ・ご利用者家族からの相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所との情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービスが計画通り適正に行われているかのモニタリング ・サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握（新たな課題の抽出）などのケアマネジャー業務全般【変更範囲：法人の

仕事内容●介護老人保健施設での利用者、入所者の心身状況や生活環境、 本人や家族の希望などを調査してケアプラン作成し、 介護サービスを確保できるように市町村、 事業者との連絡調整を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容★１２月開設予定 居宅介護支援事業所のオープニングスタッフ募集★ 介護支援専門員としての業務全般 【主な業務内容】 ●在宅で生活の利用者様のケアプラン作成 ●モニタリング ●給付管理等の一連の業務 ・直行直帰可、社用車貸与（マイカー使用の場合は借上げ検討） ※子育て、介護の両立可 ※ブランク可 ※院内・院外研修充実 【業務変更範囲：会社の定める業務】 【ダブルワーク・副業不可】 ※１１月採用予定（採用日については相談に応じます）

仕事内容◆入社祝い金最大１０万円【月３５万円以上＋残業平均月２時間＋ 有給消化率７０％】働きやすさ抜群のケアマネジャー 有料老人ホームでのケアマネジャーとしてのお仕事です♪ ・ケアプランの作成 ・ご利用者やご家族、関係機関との連絡、調整 ・カンファレンス、特養申込みの案内や待機者面談 ・新規相談や契約業務 ・介護現場対応等 週２日程度の有料老人ホームのケアマネジャーの仕事と介護職との 兼務となります。 介護職員・多職種と協力して利用者様を支援していきます。 〈変更範囲：法人の定める範囲〉

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【オススメポイント】 ☆賞与3.4か月分の支給！モチベーションを維持しながら働ける！ ☆実働7.5時間と短めの勤務で家庭との両立が可能！ ☆先輩ケアマネさんが多数在籍！未経験の方でもじっくり丁寧にサポートします！ 【主な業務内容】 居宅ケアマネ―ジャー業務

仕事内容愛知県犬山市の介護支援専門員（在宅ケアマネジャー） (正社員) | 医療法人 ふなびきクリニック ▼仕事内容 要支援、要介護と認定された人が適切なサービスを受け、自立した生活を送れるようにケアプランを作成したり、相談業務を行っていただきます。 （変更範囲：原則なし） (愛知県犬山市) ▼職種 介護支援専門員（在宅ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給224000〜274000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)190000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌