エリアマネージャー - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社Ｈ４ 人材営業／未経験歓迎／ホワイト企業認定最高ランク／昇給年4回 【求人要約】 【成長企業】創立から13年連続売上高UPの安定性 【キャリアUP】公正な評価でスピーディな昇給＆昇格 【好環境】年間休日120日／有休消化率100％ 【仕事内容】 【経験不問・成長を後押しする環境】求職者と企業をつなぐ仕事／未経験でも安心の充実した教育体制 【具体的な仕事内容】 ＜スマホからご覧の方は、ぜひPickup！タブもご覧ください！＞ 人材を必要としている企業と求職者をマッチングする仕事です。 本人の適性や希望に合わせて、コーディネーターもしくは営業いずれかのポジションをお任せします

仕事内容仕事内容 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働し

仕事内容【入社祝金最大90万円！】飲食業界の経験者の場合、前職年収を考慮！ 賞与年3回あり／成長中の東証プライム上場グループ／1回の勤務につき1食無料のまかないあり！／勤務地の希望エリアの調整可能 寿司居酒屋「や台ずし」で、お寿司を握ったり、一品料理の調理などのキッチン、接客などのホール業務をメインに、店舗マネジメント、アルバイトの面接といった、店舗運営業務を行っていただきます。 【大手ならではの福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大90万円（当社規定） ・昇給制度や年3回の賞与で頑張りを積極的に還元！ ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人

仕事内容【仕事内容】 店舗運営に関わる業務を幅広くお任せします。 ・食材やトッピングの仕込み ・スパイスの在庫管理やブレンド ・調理業務全般 ・新メニューや限定トッピングの企画・開発 など [この仕事のおすすめポイント] 【充実の育成体制あり。「カレーが好き」その気持ちがあれば大歓迎です】 未経験の方も安心してスタートできます。包丁の持ち方や基本的な調理器具の使い方から、スパイスの種類や配合方法まで、一つひとつ丁寧に指導します。 まずはスパイスの名前を覚えることや、食材のカットなどの基礎から始めましょう。徐々に盛り付け、スパイスの調合、火入れとステップアップしながら技術を身につけていきます。将来

仕事内容／ 私生活が充実しているから、仕事も頑張れる。 ＼ 店長だから、誰よりも頑張らなきゃいけない。そんな風に自分を追い詰める必要はありません。店長だってひとりの人間であり、大切な家族や恋人、友人がいます。私生活と仕事。どちらも充実してこそ、人生は輝くものです。私たちが目指すのは、そんな誰もがイキイキと働ける会社です。 ★徹底的な効率化でコア業務に専念 あなたにお任せするのは、接客、数値管理、販促企画、スタッフ採用育成など店舗運営全般。無駄な時間と労力がかからないようDXを推進し、より良いお店づくりに専念できる環境です。また、1店舗の正社員は平均2.7名。アルバイトスタッフも多く、誰かに負担が

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容株式会社OSプラットフォーム求人／調理補助【パート・調理】募集中！スキマ時間を有効活用 未経験の方もすぐに覚えられる簡単作業。先輩やほかの職員と連携してお仕事する環境です。シニア、主婦（夫）の方活躍中 OSプラットフォームの施設で、調理師の指示のもと調理補助としてご活躍いただきます。具体的には、食材のカットや盛り付け、食器洗い、調理場の清掃などの作業が中心です。簡単に覚えられる作業な上、先輩スタッフがしっかりとサポートをするので未経験の方も安心して始めることができます。 【未経験の方ご応募可能】 調理補助のお仕事は、サポートや簡単な作業を中心にお任せいたします。お料理やお菓子作りが趣味と

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ネイリスト◆無資格・未経験OK！【NailMix 札幌大通店】 ◆無資格・未経験の方、大募集◆ ジェルネイルの施術 サロンワーク全般 《研修制度》 東京の研修ルームにて2ヶ月間の無料研修を実施◎ ※ご遠方から参加される場合、宿泊先は会社で用意致します！ まず1ヶ月目はネイルの基礎知識・モデル練習を行い、2ヶ月目ではスチューデントサロンで実践練習。 それぞれの成長レベルに合わせて明確な課題・目標設定をしていくので、段階的にネイル技術を高めることができます！ 《NailMixのメニュー》 ■シンプル・ナチュラルな定額コース ■アートが入った定額コース ■デザイン持ち込みのコース

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのエリアマネージャー業務全般 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給500000円~600000円 【給与】 月給：500,000円～600,000円 【諸手当】 役職手当：188,000円（固定時間外45時間分122,510円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 交通費支給（会社規程により算出） 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容しゃぶしゃぶ専門店で接客／土日休みも可／残業少なめ／年収500万円も可 株式会社れたす 和食,肉料理,居酒屋 「なぜ、しゃぶしゃぶは、 みんなで鍋を囲むんだろう？」 ――そんな小さな疑問から生まれた、 ひとり一鍋スタイルのしゃぶしゃぶ専門店。 ＼【新着】激レア求人！／ ✧残業少なめ！ ✧年収500万円も可能！ ✧ボーナス2.5ヶ月分支給！ ｜約87万円の支給実績あり！ ✧年間休日115日 ✧GW休暇（3日）、夏季休暇（3日）、 年末年始休暇（4日）あり！ ✧5～7日以上の連休取得もOK！ ✧シフト次第で土日祝休みもOK！ 子どものイベントや、 家族旅行もしっかり楽しめる◎ ✧転

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が

仕事内容<仕事内容> 【自社管理の社宅完備で未経験者も歓迎】各種手当福利厚生充実の正社員居酒屋スタッフ！ 【“未経験”から飲食STAFFとしてキャリアを積みませんか？】 飲食店で調理やホール未経験で不安という方もご安心ください！ 弊社では研修制度をしっかり整えております。 社員定着率も飲食店では驚異の90%を超えています。 70%以上が未経験者になります！ 経験者の方も大歓迎です！ 【お仕事内容】 ・ホール業務（接客など） ・キッチン業務（仕込みなど） ・企画 ・店長のサポート ・売上管理 ・新メニューの提案 ・仕入れ ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理 【ジョブローテンションも複数あり！

勤務時間【勤務時間】 5:30～23:00（シフト制） ※5:30～11:00はモーニング ★時短社員制度あり 1日実働6時間：月給15万円〜 残業無し 休日等待遇面は通常社員に準ずる 副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容新規オープンにつき料理長含むキッチンスタッフ大募集《和洋経験者優遇》 【特徴】 独立希望者歓迎 【応募資格】 経験者優遇 【仕事内容・求める人物】 ＝《こんな想いがある方を歓迎します！》＝ ・自分のアイデアをカタチにできるお店で働きたい！ ・スキルを身に付けキャリアアップしたい！ ・自分のお店を持つためにノウハウを学びたい！ 【 仕事内容 】 お客様のご案内からお会計までの接客業務全般をお願いいたします。 しっかりとした研修があるので、未経験でも大丈夫！ お客様の前に出るまでに十分な練習ができますので、安心してください。 技術や経験は後からしっかりついてきます。大事なのは”熱意”です◎

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 店内業務に加えて、売上管理・発注業務・シフト作成などの管理業務もお願いします。 ＜ホール＞ お席へのご案内、配膳、レジ、後片付けなど。 最初は卓番を覚えるところからスタート｡その後､お席へのご案内や配膳など順番にお教えします｡ ※テーブルに設置されている端末でご注文されるため、オーダーを取ることはありません。 ※店舗により、レジには自動釣銭機を導入しています。 ＜調理＞ 食材のカット、ステーキの調理、盛り付けなど。 [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし [教育・研修について] 先輩社員や、エリアマネージャーなどがしっかりとサポートしますし、わかりやすいマニュ

仕事内容【仕事内容】 事業拡大に伴う関東エリア体制強化のための募集です。 当社は、百貨店・商業施設において「グラマシーニューヨーク」「オードリー」など、常に高い集客力を誇る洋菓子ブランドを展開しています。創業100年以上の製粉会社を母体に持ち、安定した経営基盤とマーケットのニーズを捉えた新ブランド開発力を強みに、持続的な成長を実現しています。 この度、さらなる事業拡大およびブランド価値向上を目指し、関東エリアにおける店舗体制の強化を図ります。ブランドの最前線で「心をあたたまる時間」を創り出し、将来的に店舗運営を担う店長候補・エリアマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集します。 ＜具体的な業務内

勤務時間8:15～19:15の間 ※平日のみ・扶養内勤務相談可能 ※1日4時間程度の勤務可（休憩は法定通り） 残業ほぼ無し

仕事内容ブランクのある方もエントリーOK◎駅より徒歩3分！平日のみ・扶養内勤務など働き方の相談可能☆個人ノルマはありません♪【札幌市西区、琴似駅、理容室、理容師、日勤パート】応募受付中 【子育て中の方を応援！急な事情でのお休みへの理解もある職場です◆】4時間程度の短時間勤務も相談可能ですので、ご家庭やプライベートとの両立がしやすい★時給1300円～1600円＋昇給もあります♪ ◆職種 理容師 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1300円～1600円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 北海道札幌市西区琴似2条2丁目1-3 プリンスプラザ札幌ビル1F ◆勤務時

仕事内容企業で磨いたビジネススキルで歯科クリニックを成功に導くサーバント型コンサルタント！業界未経験歓迎／700万～／直行直帰／自由度の高い仕事スタイル／業績連動賞与／教育体制有 仕事内容 歯科医院（医科も含む）の経営実務をサポートする 「アウトソーシング事務長」職を募集します。 ・一人当たり5～8件程度の医院を担当 ・月1回～週1回の頻度で訪問＋それにともない発生する持ち帰り業務 ・多岐に渡る経営実務をサポート （経営コンサルティング・プロジェクトマネジメント・マーケティング・人事・採用・労務・総務業務など） ・直行直帰で時間の自由度が高いスタイル 自分の仕事がダイレクトに成果や評価に直結する

仕事内容【札幌市北区／エリアマネージャー】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜車通勤OK｜医療・介護・福祉業界でのマネジメント経験を活かせます ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] お好み焼きチェーン店での店舗スタッフとして、調理・接客を中心とした店舗業務全般を担当していただきます。まずは現場の基本を身につけ、慣れてきたら徐々に運営サポート業務もお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・ホール接客（お客様のご案内、オーダー、配膳、レジ、テーブル清掃など） ・キッチン業務（お好み焼き・鉄板焼きの調理、仕込み、盛り付け、洗い場） ・店舗の清掃、衛生管理 ・食材や備品の補充・簡単な在庫確認 ・スタッフ間の連携・サポート（チームでの協力が大切です） [仕事内容の変更] あり（店長や本部職などへ昇進した場合） [期間の定め] なし [教育・研修について] ＜キャ

仕事内容<仕事内容> 北海道初上陸。「人」が強い会社の、最初の仲間になりませんか？｜もんじゃブランド店長 「Umaiで世界を平和にする」——これが私たちのMISSIONです。 どてっぱんは、東京下町のもんじゃ焼き文化を「粋で鯔背」に届ける鉄板焼酒場。2021年11月の1号店から約4年で12店舗へ成長しました。おしゃれでモダンな内装、岩のりクリームもんじゃやイカ墨クリームリゾットなど独自メニューで幅広い層に支持されています。 この成長を支えたのは、広告でも資本力でもなく「人」の力です。 ——人事責任者より—— うまプロで人事を担当している畑です。飲食業界11年、23歳で店長を経験しました。うま