人事 - 蘇我駅 の求人・仕事・採用

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ホテルレストランスタッフ/ホテルレストランスタッフ/夏期冬期休暇あり

株式会社共立メンテナンス

  • 千葉県 千葉市中央区 南町 / 蘇我駅

  • 月給21.3万円〜25.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 【ドーミーイン千葉CitySoga】ホテルレストランスタッフ/夏期冬期休暇あり/賞与年3回 <ドーミーインのレストランについて> 主にホテルに宿泊されたお客様に向けて朝食を提供しているレストラン。基本はビュッフェスタイルで、その土地の味が楽しめるご当地朝食をご用意しています。また、オムレツや目玉焼きなどの卵料理をライブキッチンで提供しています。 <具体的な仕事内容> ■接客対応 受付やサービスなどお客様の対応をします。 ■調理業務 厨房やライブキッチンで調理を行っていただきます。マニュアル完備のため、未経験の方でも安心してチャレンジできます。 ■配膳・下膳 ■発注業務

障害者雇用枠/事務職/正社員登用あり 千葉市中央区

スクエアプランニング株式会社

  • 千葉県 千葉市中央区 / 蘇我駅

  • 月給18.2万円〜31.4万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 障がい者採用
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 1日6時間以内OK

仕事内容[仕事内容] 防災設備メーカーにて勤務いただく障害者雇用枠の求人です。 各部署にて一般事務や営業事務をお任せ致します。 創立100年を超える国内No.1防災設備機器メーカーで安定した就業が可能です! 【仕事内容】 各部署での一般事務、営業事務をご担当頂きます。 ※職務内容はご経験と適性に応じて詳細決定致します <想定配属先例> 人事/総務/法務/経理/財務/宣伝/広報/企画など <想定業務例> 人事部:採用関連業務、給与計算、社会保険関連業務 法務部:契約書チェック、リスク管理、コンプライアンス関連業務 経理部:経費精算、月次決算業務補助、請求書発行 【勤務時間】 09:00~17:3

かんたん応募

葬祭ディレクター/経験者優遇/前職でのご経験と給与をしっかりと評価!スキルと実績に見合った給与をご提案!

帝都典礼株式会社 典礼会館(千葉市) 帝都典礼株式会社

  • 千葉県 千葉市中央区 末広 / 蘇我駅 徒歩10分

  • 年収450万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容◆経験者を歓迎!創業70年以上の老舗企業で、さらなる成長を 1946年創業の帝都典礼株式会社は、歴代総理大臣や著名人・文化人の葬儀をはじめ、地域に根ざした家族葬から大規模な社葬・国葬まで、幅広い葬儀を手がけてきた老舗葬儀社です。 東京都・千葉県・神奈川県に自社式場を展開し、厚生労働省認定「葬祭ディレクター技能審査」1級保有者が50名以上在籍。 業界トップクラスの社葬施行件数を誇り、長年にわたって蓄積された社葬運営のノウハウとチーム体制が強みです。 社葬に特化した専門部署が存在し、式典の企画・運営・進行まで体系的な知識と実践力を学べる環境があります。 家族葬専門企業では得られないスケールの経験を

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