労務 - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

仕事内容【将来、経営者として活躍する意欲のある方を募集します】 社会保険労務士として、顧問先事業所の依頼に応じて、社会保険労 務士法第二条第一項各号（一の四、一の五および一の六は除く）に 定める業務全般をお願いします。 ・勤務開始日は相談に応じます。 ・入社後、個々の能力に応じて教育訓練（ＯＪＴ）を実施します。 ＊業務の変更範囲：業務の変更はありません。

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：昼休憩は１２時～１３時の一斉休憩です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 上記以外の休日：年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休日（３ 日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１ 労働保険・社会保険等に関する手続 ＊入退社、出産、育休、私傷病、労災等の個人に関する手続等 ＊主に専用ソフトで申請書を作成します。 ２ データ入力、読み合わせ等 ３ 電話応対、来客応対、郵送物の発送準備等 ★ 初めての人でも親切、丁寧に教えます。 【子育て支援求人】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○顧問先事業所の ・給与計算、労災、雇用、社会保険の手続き 事務組合の事務業務等を顧客と電話・メールでコミュニ ケーションをとりながら進めていきます。 ＊社用車：軽自動車ＡＴを使用しています。 ＊変更範囲：なし

仕事内容【地域密着型／香川県※転勤無】ワークライフバランスを整えつつ、キャリアアップを目指していただけます。 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・人事制度の運用 ・労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正対応 ・業務効率化ならびに強化等 これらの業務にリーダーとして主体的に取り組んでいただき、メンバーマネジメント・他部署との連携・人事労務のスペシャリストを目指していただきます。 ■組織構成 人事労務課には５名の社員（30代３名、40代1名、50代1名）が在籍しており業務ごとに分担をしております。 また、組織内のコミュニケーシ

仕事内容【高松市／上場企業】管理本部の管理職候補として、総務または労務の様々な業務をお任せします。 当社の管理部門において、総務・労務領域を中心に、会社運営を支えるコーポレート業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・労務管理 労働基準法に基づく労務対応 社労士との連携、労務相談対応 給与計算業務のチェック、仕組み作り ・規定等の整備 社内規程の整備、法改正対応 リスク管理 ・総務業務 海外赴任・ビザ申請対応 出向者管理業務 株式実務（株主総会運営、株式関連手続き 等） 働き方改革の制度企画など 現在のご経験を活かしていただける業務からお任せします。 将来的にマネジメントを

仕事内容独立行政法人 国立病院機構 中国四国の国立病院で活躍！【事務系総合職（一般職・係長）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病院運営の中枢を担う】病院、地域医療をバックオフィスから支える仕事を行います！※中国四国内の病院に配属。※ジョブローテーション・転勤あり配属された病院で様々な経験を積み、スキルアップを図ります。得た知識と実践力を発揮するとともに、重要な役割の一つである部下の育成に取り組みます。 ▼経営企画室 ・各種データの収集、分析 ・病院の運営方針や今後の経営戦略を立案 ▼企画課：医

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 土日祝休み・年間休日125日・転勤なし。 フレックスタイム制で働ける人事労務スタッフ募集。 社員3000名超の安定企業で、人事経験を活かせます。 【具体的なお仕事内容】 人事課にて社員の入退社や異動に伴う手続き、給与計算や勤怠管理など 人事労務業務を担当いただきます。 担当業務はこれまでの経験や適性を考慮して決定します。 ■入退社・異動に伴う各種手続き ■給与計算・勤怠管理 ■社会保険に関する手続き ■休職・退職に関する業務 ■年末調整業務 ■データ入力・データ管理・ファイリング ■社員サポートに関わる人事業務全般 【使用システム】 ・OBIC7 ・Tim

仕事内容具体的には、給与計算、労災保険、雇用保険、社会保険の手続き、労働保険事務組合業務などの事務業務を顧客と電話・メールでコミュニケーションをとりながら進めていきます。 ※社有車：軽自動車ATを使用しています。

仕事内容労務安全書類作成や請求業務、電話対応などの現場・営業を支える 事務業務全般を担当していただきます。 ※建設や熱絶縁工事等の知識は不要です。 【一般事務】 ・パソコン入力（ＥｘｃｅｌやＷｏｒｄを使用します） 急募 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事経験 （制度、採用、労務、教育、海外人事のいずれか） [歓迎] 【優遇要件】 ・語学（英語） ・ＰＣスキル 【職種名】 人事・労務 【仕事内容】 当社の人事部にて、労務関連業務もしくは採用関連業務をご担当いただきます。 【人事職】 当社の人事部にて、労務関連業務をご担当いただきます。具体的には下記業務を想定しております。 ＜詳細な業務＞ ・給与計算、社会保険の手続き ・社員の入退社に伴う手続き ・社員の労働条件、福利厚生の管理 ・労働法規に基づく各種規程の整備と管理 ・社員が働きやすい職場環境の提案・改善 ・労使関係の円滑な運営 等 【労務職】

仕事内容タイトル: 社会保険労務士補助業務 勤務先名: 社会保険労務士法人合同経営 職種: 社会保険労務士補助業務 仕事内容: 働きながら成長できる 働きながら、労務の専門知識を身につけませんか？ 「何か資格やスキルを身につけたい」 「人事・総務の経験を活かしたい」 「社会保険労務士の仕事に興味がある」 そんな方を、社会保険労務士法人合同経営は歓迎します。 人事・総務・給与計算業務の経験者はもちろん、未経験の方や、社会保険労務士試験に向けて勉強中の方も大歓迎です。 試験前の特別休暇など、資格取得を応援する制度も整えています。 社会保険労務士とは 社会保険労務士は、人事・労務管理や、

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間8:00～16:30（実働7時間30分） 9:00～、～16:00等時短勤務を希望の方もお気軽にご相談ください

仕事内容＼おすすめポイント／ ・高松市中心部◎電車・バスでのアクセス良好・大手◎オフィスがキレイ◎就業環境バツグン・総務労務関係の知識がつく・知識を活かせる職場 大手化学メーカーの本社のきれいなオフィスで 人事総務に関する事務業務を担当します。 具体的には以下の業務を担当します。 ・社員の入退社手続き ・勤怠確認、給与計算 ・ファイリング・スキャニング ・データ入力 ・勤怠などのデータ集計・資料作成 ・伝票処理・整理 ・電話・メール応対（社内、外） ※週4日勤務も可能です 適性を見て担当を決定いたします。 総務事務の経験者の方、未経験でスキルを身につけたい方も お気軽にご応募ください 【給

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務（給与計算、勤怠・労務管理、社会保険事務、人事企画）のいずれかの3年以上の業務経験 ・PC（エクセル、ワード等）操作が得意な方 [歓迎] ・社会保険労務士試験の合格者 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・人事システムの導入経験のある方 ・人事制度の運用経験がある方 【職種名】 人事労務（リーダー候補） 【仕事内容】 同社の人事労務課にて、人事・労務に関わる業務を幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ・人事制度の運用 ・労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正対応 ・業務効率化ならびに強化等 これらの業務にリーダーとして主体的に取り

仕事内容【業界経験不問】第一地銀での人事労務ポジション【プライム上場／転勤なし／高松市】 人事部門において主には労務・福利厚生に関わる業務全般を担当いただきます。 【具体的には】 ・勤怠管理 従業員の出勤・退勤時間、休暇の管理、残業時間の確認など ・給与計算 ・社会保険手続き 健康保険、厚生年金、雇用保険などの手続きや更新、各種給付金の申請など ・労働契約の管理 雇用契約書の作成・管理、契約更新、解雇手続きなど ・労働条件の整備 就業規則や労働条件の整備・改定、コンプライアンスの確認など ・福利厚生の管理 従業員の福利厚生制度（例えば健康診断など）の運営・管理など

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 勤務時間 9：00～17：00（７時間） ※勤務時間は応相談可能 ※残業が発生した場合には1分単位で別途支給

仕事内容香川県内の事務所で、補助金に関する審査業務を行っていただける 社会保険労務士（社労士）有資格者を募集しています。 落ち着いた環境で、あなたの専門知識・スキルを活かしませんか？ ◆この仕事のポイント 時給1500～2000円の好条件 土日祝休み・17時までの勤務でプライベートも充実 社労士資格を活かせる！補助金関連の実務経験が積めます ◆仕事内容 補助金に関する申請書類の審査業務 要件のチェックや内容の確認 その他、関連する事務作業 ※マニュアル・指導体制あり。経験が浅い方もご安心ください。

仕事内容2008年設立の社会保険労務士・行政書士事務所です。 社会保険労務士業務に関する諸手続き 行政書士（許認可申請）業務に関する諸手続き 社労士システム等のパソコン処理操作などをお願いいたします。 PCスキルや、事務の経験を活かせるお仕事です。 ＊まずはご自身のスキルに合った業務からスタートし、周囲のフォローを受けながらスキルを身につけ、対応できる業務を増やしていきましょう。 ＊困ったことがあっても、すぐに相談できるのでご安心ください。 ＊長期でお取引があり、関係性の良い顧問先が多く、不安なく業務を行っていただけます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（事業所カレンダーによる）

仕事内容○事務作業全般 ・シフト管理、作成 ・納品書入力 ・請求書作成 ・出勤簿確認 ・書類管理 ・発注業務 ・連絡、調整 ・マネージャー、栄養士補佐 ・受託先を定期訪問し、スタッフの面談、業務工程の管理、 在庫の確認、書類の配布回収など ＊自家用車使用：別途手当支給 ＊変更範囲：会社が定める業務 【子育て支援求人】【正社員登用制度あり】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【平日17:00終業×実働7時間30分×残業少なめ】 平日は17時終業。実働7時間30分で、 残業も月平均15時間程度です。 これまでの労務経験を活かしながら 医療生協で長く働きませんか？ 今の職場環境や今後のキャリアについて このように考えていませんか？ ・もっと専門性を高めて労務の幅を広げたい ・仕事も大切だけど毎日少し早く帰れる環境に変えたい ・将来も安心して長く安定して働ける法人へ転職したい 香川医療生活協同組合では 地域医療を支える「人事・労務スタッフ」を募集中です。 平日は17時終業・実働7時間30分（週所定39.5時間）。 先輩スタッフ（同業

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：ＡＭ９時からＰＭ６時までの間で４時間以上勤務でご相談させてく ださい。（お昼休憩あり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始などの休みはあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２００８年設立の社会保険労務士、行政書士事務所です。 ○社会保険労務士業務に関する諸手続き ○行政書士（許認可申請）業務に関する諸手続き ○社労士システム等のパソコン処理操作などをお願いいたします。 ＰＣスキルや、事務の経験を活かせるお仕事です。 →困ったことがあっても、すぐに相談できるのでご安心ください。 ○子どもの急な病気や学校行事での休みの相談が可能です。 ○入社してしばらくは残業はほぼありません。 ○社用車あります。マイカー通勤可能です。 ＊変更範囲：変更なし