人事 - 愛媛県松山市 の求人・転職・中途採用

仕事内容人事事務 人事事務は、採用や入社手続き、社員情報の管理などを通して、 会社と人を結ぶ大切な役割を担う仕事です。 直接表に出ることは少なくても、 あなたの丁寧な対応が、働く人たちの安心や信頼につながっていきます。 応募者からの問い合わせ対応や、面接の日程調整、 入社後の書類準備など、業務は多岐にわたりますが、 一つひとつはマニュアル化されており、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 【仕事内容】 ･･･─ ┃おすすめポイント┃ ─･･･ ・未経験歓迎：人事・事務が初めてでも安心 ・安定した働き方：土日休み・定時退社しやすい ・スキルアップ：事務スキル＋人事知識が身につく ・コミ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許（AT可） ・人事や労務でのご経験 [歓迎] ・製造業や建設業で業務経験のある方 ・労務全般の法改正等の対応経験のある方 ・社内教育や安全衛生等のご経験のある方 ・経理財務のチェック含めた管理部門全般のご経験のある方 ・プロジェクトマネジメントや、業務フローの改善経験がある方 【フィットする人物像】 ・双方の意見をまとめることができる方 ・地元で安心して働きかつ地元企業の第一人者として働きたい方 ・多角的な面から会社経営に携われる方 ・利他の精神を持っている方 【職種名】 松山市(愛媛) 人事労務メインの管理部門（管理職候補）・木造住宅のプレカットを本業

仕事内容人事サポート事務 入社後は先輩が丁寧に業務を教えてくれるので、未経験の方や事務経験が浅い方も安心してスタートできます。職場は風通しがよく、チームワークを大切にする雰囲気。 誠実な対応や気配りが評価される社風で、あなたのサポート力が「人と組織」を支える力になります。 【仕事内容】 人事部門のバックオフィスを支えるお仕事です。 データ入力や書類作成、採用サポート、社員情報の管理など、 幅広い人事事務業務を担当します。 単なる「作業」ではなく、人と会社をつなぐ大切な役割があるポジションです。 ＜仕事内容＞ ■応募者や社員情報のデータ入力・管理 ■書類作成・ファイリング、ファイル更新 ■面接日

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 総合職として、管理部門、経営戦略部門、営業企画部門等、様 々な業務に携わっていただきます。（配属先は経験等により決定） ■具体的職務内容 ●総務本部部門 １．総務人事:持続可能な組織づくりに向けた人事戦略や会社運 営、 グループ全体の人事政策、働き方改革関連、株主総会関 連業務等 ２．経理部門:健全な組織運営のためのグループ全体の経営状 況の管理、連結決算業務、グループ全体の資金管理等 ３．広報部門:グループ全体のブランド価値向上に向けた取り組 みを行う、 SNSを活用した伊予鉄グループ全体の情報発信、 伊 予鉄グループのHP管理等 ●事業戦略部門 １．

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容１．労働保険、社会保険に関する書類作成、手続事務 各種助成金申請に関する書類作成、手続事務 給与計算業務 ２．パソコン操作、各種書類作成、データ管理 ファイリング等の書類管理、保管 ＊１、２の内、できる範囲で可 ＊正確な入力、見直しチェックができる方歓迎 ＊「基本に忠実に」正確な入力、事務処理が求められます。 ＊顧客、役所への問合せ、書類提出等もあります。 〈 急募 〉 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容独立行政法人 国立病院機構 中国四国の国立病院で活躍！【事務系総合職（一般職・係長）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病院運営の中枢を担う】病院、地域医療をバックオフィスから支える仕事を行います！※中国四国内の病院に配属。※ジョブローテーション・転勤あり配属された病院で様々な経験を積み、スキルアップを図ります。得た知識と実践力を発揮するとともに、重要な役割の一つである部下の育成に取り組みます。 ▼経営企画室 ・各種データの収集、分析 ・病院の運営方針や今後の経営戦略を立案 ▼企画課：医

仕事内容医療事務業務全般 その他、総務・経理・人事業務全般 （財団事務局各課、松山記念病院医事課等への人事異動あり） 【事業所画像情報あり：求人情報提供端末で閲覧可】 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・ ⇒この会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳しいですが、社長の為にと思って働いている社員がほとんどで、社長も社員の為にと思って会社を運

仕事内容人事・総務、経理・財務いずれかの実務及びマネジメント業務を 担当して頂きます。 ◆給与計算、入退社手続き、人事制度の構築、規定の整備等の人事 業務 ◆新卒・中途の採用業務、社内研修等人材育成 ◆請求・支払、入出金管理、月次資料作成等の経理・財務 ◆各分析データの作成、改善業務、経営企画・統括および付随業務 ＊あなたの経験やスキルに応じてお仕事をお任せ致します。 ＊今後の事業展開のため、ゆくゆくは管理本部のリーダー・マネー ジャーという立場から会社の中核を担って頂ける方を募集します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事・労務、総務の分野を中心とした業務を担当して頂きます。 ◆給与計算、社会保険手続き、社内規程の整備等の労務管理業務 ◆新卒・中途・パートタイマーの採用活動における企画・運営 ◆研修や教育などの人材育成に関する業務 ◆各分析データの作成、改善業務、営業部門のサポート業務等 ＊入社後はこれまでの経験を活かせる業務を中心に担当して頂きな がら、段階的に活動分野を広げて頂きたいと思います。 ＊将来的には制度設計や本部でのマネジメントにも携わって頂き、 会社の中核を担って活躍して頂きたいと考えています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務（採用規模5名以上・新卒／経験者問わず）のご経験 ・人事業務（研修・人事制度・人事評価等）のご経験 ・チームを統率し、責任を持って牽引できる方 [歓迎] ・ITパスポート資格および衛生管理者資格等の保有 ・IT企業での採用業務のご経験 ・労務業務（社内規程・就業管理・健康管理等）のご経験 【職種名】 ★愛媛で腰を据えて「人事リーダー」★採用・育成・制度設計・労務を幅広く／超大手企業の四国拠点 【仕事内容】 四国に根ざしつつ、全国・グローバル大規模案件に関わってスキルを磨ける／休暇制度・福利厚生が超大手企業基準なので、定年までしっかり働ける安定さ「大手」と「地場

仕事内容<仕事内容> <契約社員/事務スタッフ>完全週休2日制/年二回の賞与/駐車場も完備してます◎ 好待遇で働きやすい職場です！ ・Mac PC支給 ・月給27万以上！ ・駐車場完備◎ ・賞与2回/年 あります※業績と能力に応じて変動 ・昇給に関して、明確な査定ラインがあります！MAX年で12000円昇給します！ <キャリアアップすると> リーダーになれば、月給40万～の超好待遇になります◎ 働き方は変わらず、スタッフの管理と責任者としてのお仕事をお願いします◎ ※事務とカスタマーサポート/運用サポートの統括リーダーとなります。 【お仕事内容】 ■取引先企業への請求書の発行・送付・入金確認

仕事内容【地域密着／年間休日126日】四国地域におけるNTTデータグループの事業拠点での人事・労務 当社における人事・労務のお仕事をご担当いただきます。最初はメインとして、人事・採用・育成のお仕事に携わっていただきます。 【具体的には】 ・新卒採用、経験者採用、社内/社外研修、人事制度運用 ・人事評価、社内規程、労働組合折衝、就業管理 ・監督官庁等届出書類、健康管理、労務業務 など 将来的には人事・労務のお仕事だけではなく、ジョブローテーションで他の経営スタッフ業務の経験も積んでいただきます。 <応募に関する重要なお知らせ> グループ会社が採用業務の一部支援を行っているため、当求人票にご応募い

仕事内容<仕事内容> 【愛媛県松山市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・用地仕入れや売買の実務経験 3年以上 ・宅地建物取引士 【求める人物象】 ・協調性があり、人の意見にも耳をかたむける素直な方 ・明るく前向きな性格で積極的にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 【松山】商業施設向けの用地仕入/550～700万円/土日祝休み/離職率4.8％/大和ハウスグループ 【仕事内容】 売上高5兆2000億円と国内トップクラスの大和ハウスグループ企業。 従業員1230名、全国で4000以上の商業施設などを開発・運営中。 残業時間や定着率の高さからホワイト企業として認定されています。 ■用地仕入・営業推進担当 大和

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務、人事、経理、財務などの経験3年以上お持ちの方歓迎 ※PCでの資料作成経験の豊富な方 ※業界経験は不問です。 【職種名】 総務スタッフ 【仕事内容】 総務業務全般をお任せします ■具体的には まずは希望や適性を考慮した上で経験を活かせる業務からスタートします。 管理職候補の募集ですので、経営的な視点で業務領域を拡げて下さい。 ◇総務／来客対応、施設管理、備品管理、イベント管理等 ◇人事／労務（給与計算・社会保険・勤怠・安全衛生等）、教育（研修他人材育成制度の運営）、採用実務等 ◇経理／子会社を含めた経理業務 ◇コンプライアンス／全社セキュリ

仕事内容[募集背景東証プライム上場グループの一員として、木造住宅の心臓部を担う「プレカット加工」で圧倒的な信頼と実績を誇る会社です。今回は、組織の要である管理部門の世代交代を見据え、次代を担うリーダー候補を募集します。現在、管理部門を統括する部長が勇退に向けて着実にバトンを繋いでいきたいと考えています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理部長の右腕として、人事・労務管理およびコンプライアンスを中心に、組織運営全般を幅広く担っていただきます。 【具体的には…】 ・人事・労務管理および法務対応： 給与計算、社会保険手続きの監督、就業規則の改定、労務トラブルの未然防止。コンプライアンスの徹底や法改

仕事内容<仕事内容> 一般事務★未経験OK！ ★第二新卒絶賛大募集中★ 電話・メール応対、ＰＣを使用した労務や人事、営業関係の書類作成が主な業務です。 （Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔなどを使用） ☆未経験の方へ☆ 技術研修・勉強会が充実していますので、ＰＣスキルを身につけたい方や、ＩＴ業界に興味がある方は歓迎いたします。 また、ご希望であればエンジニア向け研修もありますので、将来的にキャリアチェンジができる環境もあります。 <給与> 年収264万円～340万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ GW ◇ 年末年始 ◇ 祝日 ◇ 有給