ケアマネジャー 介護施設 - 大阪府大阪狭山市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪狭山市/残業少なめ/マイカー通勤可！介護老人保健施設にてケアマネジャー募集〈正社員〉 ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪狭山市に位置する介護老人保健施設です。マイカー通勤可能でございます。 資格を活かして即戦力として働いていただけます。 日勤のみで残業少なめですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ■給与 月給226000円~ ■給与備考 月収 2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜経験者歓迎＞介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠大阪狭山市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ・入所者/ショートステイ利用者のケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・委員会への出席 ・施設ご入所者及びご家族の相談/援助 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 278180

仕事内容■お仕事内容 ■ケアプランセンターにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護プラン作成 ・支援計画作成

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

勤務時間勤務形態：シフト制 8:30～17:30（休憩時間：60分） ※勤務時間・日数は相談ください ★平日のみOK ★都合による週0日OK ★月1シフト提出

仕事内容［大阪狭山市］介護施設の看護師（看護師・准看護師）◆介護現場での経験が無くてもOK 介護付有料老人ホーム「さくらの杜」で 看護師として勤務 ・利用者さまの体調管理 ・急変時の対応 ・介護職、セラピストも在籍していますので 情報共有・情報交換もスムーズに行えます。 『介護付有料老人ホーム さくらの杜』で始める 看護師・准看護師のお仕事！ 私たちヘルスケアリンクは、 「自宅より安心に」 「自宅よりあたたかく」 「自宅よりおいしく」 この三つの思いを大切に、 ご家族をお預かりする“もうひとつの家”を目指しています。 医療と介護が一体となった地域包括ケアネットワークにより、 いつでもつなが

仕事内容【ケアマネージャー】大阪狭山市駅近くの病院/車通勤OK/資格経験活かせる/年間休日125日でプライベート充実/正社員 ・・病院でケアマネージャーのお仕事・・介護支援専門員としてケアプランの作成・給付管理・業務全般等。訪問看護ステーション併設のため医療ニーズ・他制度など多様なニーズの支援を行っています。＃ブランクOK＃車通勤可 職種：その他 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働け

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 215000~250000円 【住所】 大阪府大阪狭山市狭山2丁目902-4 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を

仕事内容月給24万1580円以上＋賞与年2回支給☆駅から徒歩1分◇資格支援もご用意◎【大阪狭山市・居宅介護支援事業所・金剛駅・ケアマネジャー・正職員】 働き方によっては週休3日制もOK◇ケアマネジャーとしての採用◎「金剛駅」より徒歩1分でアクセス良好★賞与年2回、昇給もあり☆まずはお気軽にご連絡ください！ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万1580円以上 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 大阪府大阪狭山市半田1-622-6 キタバ薬局3F ◆勤務時間 求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービス狭山におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 224000~288000円 賞与：年2回（3.6ヶ月） 【住所】 大阪府大阪狭山市狭山2丁目902-4 【アクセス】 南海高野線大阪狭山市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： 正看護師：45000円 職務手当：

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あ

仕事内容■会社名 大阪府大阪狭山市のケアプランセンター ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪狭山市/日勤のみ◯マイカー通勤OK/ケアプランセンターのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪狭山市のケアプランセンターでケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、時間外労働もないため、終業後の予定が立てやすい職場です♪昇給・賞与があるのもうれしいポイント♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■ケアプランセンターにおけるケア

仕事内容未経験の方も大歓迎！ケアマネジャーの募集です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給226,000〜300,000円 ≪基本給≫ 160,000〜184,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 業務手当:20,000円 調整手当:26,000〜28,400円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセ

仕事内容ケアマネージャー／介護福祉士、ケアマネージャー 利用者様の当たり前にいままで出来たことを また出来るへ変える。 生活の質を上げて、楽しく暮らすを支える その為のケアプランを作って頂きます。 ひとりひとりの自立支援 生活する上での課題を抽出して、課題解決に向けた方策を考え 諦めることなく、真剣に自立を目指す。 そんな居宅事務所を目指して行きます 高齢福祉や障がい福祉を中心に幅広く運営を行っています 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり,転勤なし,急募,残業なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 162000~201000円 【住所】 大阪府大阪狭山市東茱萸木4-1151 【アクセス】 南海高野線滝谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームでの生活相談員業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 340万円〜370万円程度 月収 24.5万円〜27.0万円程度 備考：■昇給：あり■賞与：年2回 計 2.60ヶ月分支給（過去実績） 通勤手当（実費支給 月額上限25,000円）住宅手当資格手当（介護支援専門員：30,000円）その他手当（夜勤手当：5,000／回、大卒手当8,000円／月、処遇改善手当、扶養手当、インセンティブ手当） 掲載企業名：株

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪狭山市/特別養護老人ホームでのケアマネージャーの募集です！/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪狭山市に位置する特別養護老人ホームにてケアマネージャーの募集です！ 昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームでの生活相談員業務全般 ■給与 月給245000円~ ■給与備考 年収 340万円～370万円程度 月収 24.5万円～2

仕事内容ケアマネジャー／東野「月給31万円／有休消化率90／以上」残業・休日出勤なし／月9／10日休み／マイカー通勤可 利用者様に寄り添い、施設にて快適に過ごして頂ける様にケアプランを作成し、支援していただきます。 【ケアマネのお仕事】 グループホームにて利用者様対し、 介護業務全般、調理、相談支援業務、ケアプランの作成を行なって頂きます。 ※利用定員18名の小規模な施設です! ※夜勤業務あり（月4回程度） ※ケアマネの実務経験がなくてもOK! ※入社時期は調整可能です。 < 具体的には> ・ケアプラン作成 ・管理者のサポート ・事業所の管理業務 ・運営に関する事務業務 など 有休消化率

仕事内容■勤務地 大阪府大阪狭山市東野東1丁目300番地の1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設において、介護支援専門員としてご利用者様とそのご家族をサポートするお仕事です。ケアプランの作成から相談援助まで、介護支援業務全般に携わります。入所者様の生活の質向上に向けた専門的なサポートをお任せします。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成及び見直し ・担当者会議の開催・運営 ・各種委員会への出席 ・施設入所者及びご家族からのご相談対応 ・介護支援に関する援助業務全般 ■募集情報 ＼介護職での専門性を活かしたい、利用者様の生活をサポートしたい、安定した職場環境で働きたい、やりがいのある

仕事内容特別養護老人ホームのケアマネージャー/大阪府大阪狭山市/常勤（日勤）/月給245160円~ 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ※2025年1月オープン予定！オープニングスタッフ大募集中！ オープンまでは既存の施設で研修があります！ 駅から徒歩圏内★ケアマネ求人★医療費補助制度などの福利厚生充実◎ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡

仕事内容介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり