ケアマネジャー ハローワーク - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容利用者様やご家族の相談に応じてケアプランの作成をし、各サービ ス事業所や医療機関との連携を図るお仕事です。ご自宅を訪問して 状況を把握し、必要なサービスの調整や提案を行います。 地域に根ざした支援を大切にしながら、チームワークの取れた働き やすい職場で安心して業務に取り組めます。居宅事務所内には男性 女性のケアマネジャーが協力しあい、和やかな雰囲気の中で日々楽 しくお仕事をしています。あなたの優しさや思いやりがお客様の笑 顔と安心につながります。私たちと一緒に、心あたたまる支え合い を届けてみませんか？ 未経験の方も歓迎ですし、過去にも教育や定着の実績もありますの で安心して応募も可能です。

仕事内容※居宅介護支援事業所の管理者（主任ケアマネジャー） 管理全般の仕事。 ※ケアマネジャー業務全般。 ・ケアマネジメント業務、ケアプラン作成、サービス調整、 相談業務。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎ケアプラン点検業務・ 市町村からの委託を受け、ケアプランの書類点検や、ケアマネと の面談などにより、よりよいケアの方法を一緒に考えるお仕事です ◎ビジネスケアラー支援業務 仕事と介護の両立支援に関するお仕事です。 ケアマネージャーとして相談対応など ＊市の依頼により本社及びルーロ合志内での勤務あり 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：12時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９時～１８時の間の４～７時間で希望をお申し出下さい。 （上記（１）～（３）は勤務時間例） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊有給休暇は法定通りに付与します。

仕事内容特定施設入居者生活介護の施設内での計画作成担当 定員４０名（平均介護度２程度）の施設でケアマネージャーは他に １名おりますので一緒にお仕事を行って頂きます。 その他、入居や退去に伴う調整、入院等の調整や来客対応、管理費 請求などの事務作業等です。 【業務の変更範囲：なし】 ＊時間帯、日数はご自身の働きやすいように希望をお聞きします。 （例えば日勤３～４時間の週３日や日勤７時間の週２日など） ＊職場の見学も随時行っております。気になる方は先ずは見学から でもどうそお越し下さい。お待ちしております。

仕事内容・居宅介護サービス利用者に対する介護サービス計画の策定及び相 談業務 ・要介護認定の申請代行など ・その他付随する業務全般 訪問エリア：熊本市内及び近郊（社有車使用） 変更の範囲：変更なし

仕事内容老健施設入所者様に対する ・ケアプランニングの立案、入所者様への説明、同意 ・モニタリング ・行政への代行申請 ・受付業務 ・その他付随する業務 ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容□居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です。 ・ケアプランの作成業務 ・関係事業所との連絡調整業務 ・介護保険認定申請書等の各種代行業務 ・介護等に関する相談業務 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間帯は勤務表による （５時間４５分／日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２月２９日～１月３日までの日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がい福祉サービス申請受付及び相談に関すること ・障がい支援区分認定調査に関すること ・障がい支援区分認定審査会資料の作成に関すること ・その他、所属長が必要と認め指示する事項 ＊外出用務には公用車使用（ＡＴ車） 「変更範囲：変更無し」

仕事内容・入所者の施設サービス計画書の作成、モニタリング、 利用者・ご家族への説明および同意 （一連のサービス計画書作成全般） ・サービス担当者会議の開催 ・行政への代行申請 ・カンファレンスを含む各種会議への参加 上記以外に １．看護職資格保有の場合：入所者への看護業務全般 ２．介護職資格補修の場合：入所者への介護業務全般 「変更の範囲：法人の定める業務」

仕事内容主に併設するサ高住の利用者様の担当をしていただきます。 ケアマネジメントにおける業務全般と併設事業との連携を中心に業 務を行っていただきます。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・行政手続き代行業務 また、利用者様、利用者様家族のご相談事項に対応いただきます。 ※マイカー使用（車両手当あり） 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容相談業務全般 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成 など ＊ケアマネ更新研修は勤務扱いで受講できます ＊更新受講料は全額法人で負担します （変更範囲：法人の定める業務）